o****d
发帖数: 5454 | 1 中国科研发展的趋势必然是将博士后做为科研的主要力量，而不是目前的千人教授
，百人计划，长江学者。
现在中国政府终于觉醒了，知道年轻人才是科研中坚力量，为了吸引博士们去博士
后，国内博士后薪水已经开始超过4000/月，有的地方10万-15万每年。
只要博士后的待遇上去了，博士后位置上就会永远有人来接班，因为博士毕业就找到工
作的可能性越来越小，为了搞出成绩获得终身制位就得拼命，一个到处是拼命的年轻人
的行业会比较容易繁荣。
那时候，在美国拿教职和在中国也没大区别了。
按照现在政府的速度，估计3-5年之内就会实施起来，走着瞧吧。 |
ay
发帖数: 2267 | 2 我老顶你老这个预言
【在 o****d 的大作中提到】
: 中国科研发展的趋势必然是将博士后做为科研的主要力量，而不是目前的千人教授
: ，百人计划，长江学者。
: 现在中国政府终于觉醒了，知道年轻人才是科研中坚力量，为了吸引博士们去博士
: 后，国内博士后薪水已经开始超过4000/月，有的地方10万-15万每年。
: 只要博士后的待遇上去了，博士后位置上就会永远有人来接班，因为博士毕业就找到工
: 作的可能性越来越小，为了搞出成绩获得终身制位就得拼命，一个到处是拼命的年轻人
: 的行业会比较容易繁荣。
: 那时候，在美国拿教职和在中国也没大区别了。
: 按照现在政府的速度，估计3-5年之内就会实施起来，走着瞧吧。
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L***s
发帖数: 9258 | 3 哦也！这么多人吃不饱还搞科研就是对自己生命的浪费。
【在 o****d 的大作中提到】
: 中国科研发展的趋势必然是将博士后做为科研的主要力量，而不是目前的千人教授
: ，百人计划，长江学者。
: 现在中国政府终于觉醒了，知道年轻人才是科研中坚力量，为了吸引博士们去博士
: 后，国内博士后薪水已经开始超过4000/月，有的地方10万-15万每年。
: 只要博士后的待遇上去了，博士后位置上就会永远有人来接班，因为博士毕业就找到工
: 作的可能性越来越小，为了搞出成绩获得终身制位就得拼命，一个到处是拼命的年轻人
: 的行业会比较容易繁荣。
: 那时候，在美国拿教职和在中国也没大区别了。
: 按照现在政府的速度，估计3-5年之内就会实施起来，走着瞧吧。
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W*****e
发帖数: 7759 | 4 那么准备给讲师发多少,总不能倒挂吧
【在 o****d 的大作中提到】
: 中国科研发展的趋势必然是将博士后做为科研的主要力量，而不是目前的千人教授
: ，百人计划，长江学者。
: 现在中国政府终于觉醒了，知道年轻人才是科研中坚力量，为了吸引博士们去博士
: 后，国内博士后薪水已经开始超过4000/月，有的地方10万-15万每年。
: 只要博士后的待遇上去了，博士后位置上就会永远有人来接班，因为博士毕业就找到工
: 作的可能性越来越小，为了搞出成绩获得终身制位就得拼命，一个到处是拼命的年轻人
: 的行业会比较容易繁荣。
: 那时候，在美国拿教职和在中国也没大区别了。
: 按照现在政府的速度，估计3-5年之内就会实施起来，走着瞧吧。
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d******i
发帖数: 4222 | 5 趋势讲的没有错。但这不是中国政府觉醒了，是现在培养的博士太多了。任何东西多了
以后，就会水涨船高。
【在 o****d 的大作中提到】
: 中国科研发展的趋势必然是将博士后做为科研的主要力量，而不是目前的千人教授
: ，百人计划，长江学者。
: 现在中国政府终于觉醒了，知道年轻人才是科研中坚力量，为了吸引博士们去博士
: 后，国内博士后薪水已经开始超过4000/月，有的地方10万-15万每年。
: 只要博士后的待遇上去了，博士后位置上就会永远有人来接班，因为博士毕业就找到工
: 作的可能性越来越小，为了搞出成绩获得终身制位就得拼命，一个到处是拼命的年轻人
: 的行业会比较容易繁荣。
: 那时候，在美国拿教职和在中国也没大区别了。
: 按照现在政府的速度，估计3-5年之内就会实施起来，走着瞧吧。
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z*n
发帖数: 2893 | 6 没有这个制度之前的毕业生都去了哪里呢?
这其实就是变相的羊吃人,非要逼得人们廉价出卖劳动力．
【在 d******i 的大作中提到】
: 趋势讲的没有错。但这不是中国政府觉醒了，是现在培养的博士太多了。任何东西多了
: 以后，就会水涨船高。
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m***f
发帖数: 1622 | 7 这样做的前提是教授的薪水至少是博士后的两倍
【在 o****d 的大作中提到】
: 中国科研发展的趋势必然是将博士后做为科研的主要力量，而不是目前的千人教授
: ，百人计划，长江学者。
: 现在中国政府终于觉醒了，知道年轻人才是科研中坚力量，为了吸引博士们去博士
: 后，国内博士后薪水已经开始超过4000/月，有的地方10万-15万每年。
: 只要博士后的待遇上去了，博士后位置上就会永远有人来接班，因为博士毕业就找到工
: 作的可能性越来越小，为了搞出成绩获得终身制位就得拼命，一个到处是拼命的年轻人
: 的行业会比较容易繁荣。
: 那时候，在美国拿教职和在中国也没大区别了。
: 按照现在政府的速度，估计3-5年之内就会实施起来，走着瞧吧。
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a********s
发帖数: 1876 | 8 国内讲师本来就是工资比薄厚低，而且以后可能就没有讲师这个位子
就是特任副教授，干3-6年，ok，考核过关，就是正规的副教授
考核不过关，滚蛋
【在 W*****e 的大作中提到】
: 那么准备给讲师发多少,总不能倒挂吧
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s********e
发帖数: 465 | 9 现在博士后年收10万以上很正常，但你不给他出站就留下的承诺，多少钱都难招。而且
很难招到让人满意的。稍微看的过去的都跑出国了。
教授薪水是博士后的两倍还不是很普遍，但也接近两倍了 |
b****r
发帖数: 17995 | 10 口气不小啊，年薪10多万也叫做羊吃人
【在 z*n 的大作中提到】
: 没有这个制度之前的毕业生都去了哪里呢?
: 这其实就是变相的羊吃人,非要逼得人们廉价出卖劳动力．
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z******i
发帖数: 721 | 11 只要共产党一党专政，说什么也没用。怎么改也没戏。基因上就有问题，没救。
【在 o****d 的大作中提到】
: 中国科研发展的趋势必然是将博士后做为科研的主要力量，而不是目前的千人教授
: ，百人计划，长江学者。
: 现在中国政府终于觉醒了，知道年轻人才是科研中坚力量，为了吸引博士们去博士
: 后，国内博士后薪水已经开始超过4000/月，有的地方10万-15万每年。
: 只要博士后的待遇上去了，博士后位置上就会永远有人来接班，因为博士毕业就找到工
: 作的可能性越来越小，为了搞出成绩获得终身制位就得拼命，一个到处是拼命的年轻人
: 的行业会比较容易繁荣。
: 那时候，在美国拿教职和在中国也没大区别了。
: 按照现在政府的速度，估计3-5年之内就会实施起来，走着瞧吧。
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a*******r
发帖数: 7558 | 12 梅西
一堆低水平的教授能带出高水平博士后？
棵侨ゲ┦�
【在 o****d 的大作中提到】
: 中国科研发展的趋势必然是将博士后做为科研的主要力量，而不是目前的千人教授
: ，百人计划，长江学者。
: 现在中国政府终于觉醒了，知道年轻人才是科研中坚力量，为了吸引博士们去博士
: 后，国内博士后薪水已经开始超过4000/月，有的地方10万-15万每年。
: 只要博士后的待遇上去了，博士后位置上就会永远有人来接班，因为博士毕业就找到工
: 作的可能性越来越小，为了搞出成绩获得终身制位就得拼命，一个到处是拼命的年轻人
: 的行业会比较容易繁荣。
: 那时候，在美国拿教职和在中国也没大区别了。
: 按照现在政府的速度，估计3-5年之内就会实施起来，走着瞧吧。
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a********s
发帖数: 1876 | 13 博士后还需要带么？
其实国内的博士后和美国的完全不是一码事情
国内的博士后基本上是自己独立的，实打实的自己可以做PI申请经费的的，
而且现在国内的博士后想找教职，自己做PI拿nsfc是起步条件.
老板应该说是名义上的老板，老板没权fire博士后的，而且薪水也不是老板发的
是学校发的。
【在 a*******r 的大作中提到】
: 梅西
: 一堆低水平的教授能带出高水平博士后？
:
: 棵侨ゲ┦�
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o****d
发帖数: 5454 | 14 天下乌鸦一般黑!
两党也一样!
【在 z******i 的大作中提到】
: 只要共产党一党专政，说什么也没用。怎么改也没戏。基因上就有问题，没救。
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W*****e
发帖数: 7759 | 15 老有人把不正常当常态,真是可悲
【在 a********s 的大作中提到】
: 国内讲师本来就是工资比薄厚低，而且以后可能就没有讲师这个位子
: 就是特任副教授，干3-6年，ok，考核过关，就是正规的副教授
: 考核不过关，滚蛋
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o****d
发帖数: 5454 | 16 what is your point?
【在 W*****e 的大作中提到】
: 老有人把不正常当常态,真是可悲
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