k**k
发帖数: 61 | 1 自己部门不受裁员影响，但是担心绿卡申请会有问题，问了HR,答案模棱两可，虽然老
板拍胸口保证没问题，心里还是没底。不知道版上有没有类似的例子？ | D********n
发帖数: 978 | 2 到哪一步了140?
【在 k**k 的大作中提到】
: 自己部门不受裁员影响，但是担心绿卡申请会有问题，问了HR,答案模棱两可，虽然老
: 板拍胸口保证没问题，心里还是没底。不知道版上有没有类似的例子？
| k**k
发帖数: 61 | 3 还没开始,但也不远了,比较担心地说
【在 D********n 的大作中提到】
: 到哪一步了140?
| D********n
发帖数: 978 | 4 啥叫还没开始但也不远了？EB1?
【在 k**k 的大作中提到】
: 还没开始,但也不远了,比较担心地说
| d*****s
发帖数: 1407 | | s*******e
发帖数: 3042 | 6 similar location, similar role不裁的话，法律上讲就可以，但是要给移民局解释一
下，不过很多HR嫌麻烦，懒得多事就通通冻结6个月。如果similar location similar
role裁了的话，就比较困难了
【在 k**k 的大作中提到】
: 还没开始,但也不远了,比较担心地说
| k**k
发帖数: 61 | |
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