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Postdoc版 - 讨论找什么样的博后老板
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如何选择offer?索男要不要这么恶心
大家要求议员给博后应该加工资吧博后面试
真心求助,NIH博后问题老板的推荐信,头痛啊
老板一直没给涨工资,正常不?提议建立 对教授的推荐信制度 (转载)
在美大学化学博后做的不爽,实在不想做了想退出,但还没有发Paper,郁闷啊,请过来人支招!发愁,怎么回答老板
大家发的文章主要是谁的idea?请教大家我应该如何争取利益
关于大牛的邮箱老板不让别人给我写推荐信
第二轮博后offer选择年轻associate PI 还是大牛院士博后老板来自台湾,文章国家问题请教,谢谢!
相关话题的讨论汇总
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1 (共1页)
f******g
发帖数: 1003
1
最近和实验室的一个资历较长的印度博士后聊天,他推荐找博士后要找刚刚从super
boss出来的AP,这种AP既有cennection,而且投文章比较快(你完成任务后就可以
submitt了,不象很多大老板,非要憋CNS).
我觉得他的这种观点和我们的观点不太一致。
不知道大家有什么观点
B**********s
发帖数: 1520
2
不能直接找到大牛的话
新星或者超新星是很好的选择
y***e
发帖数: 6082
3
啥叫超新星,AP几年有SN,funding从开始到目前有超过10个,加起来差不多5M,组里
规模差不多20人,算不算

不能直接找到大牛的话
新星或者超新星是很好的选择

【在 B**********s 的大作中提到】
: 不能直接找到大牛的话
: 新星或者超新星是很好的选择

B**********s
发帖数: 1520
4
年轻PI, 出身名门,有牛paper,钱多
这种人炼成牛人那是指日可待!

【在 y***e 的大作中提到】
: 啥叫超新星,AP几年有SN,funding从开始到目前有超过10个,加起来差不多5M,组里
: 规模差不多20人,算不算
:
: 不能直接找到大牛的话
: 新星或者超新星是很好的选择

b********h
发帖数: 2481
5
找老板顺序:
大牛老板>牛老板>正在成为牛老板>可能成为牛老板>想依赖你成为牛老板

【在 f******g 的大作中提到】
: 最近和实验室的一个资历较长的印度博士后聊天,他推荐找博士后要找刚刚从super
: boss出来的AP,这种AP既有cennection,而且投文章比较快(你完成任务后就可以
: submitt了,不象很多大老板,非要憋CNS).
: 我觉得他的这种观点和我们的观点不太一致。
: 不知道大家有什么观点

w******n
发帖数: 352
6
关键要能找到,现在能有地方给个饭吃就不错了.
1 (共1页)
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博后老板来自台湾,文章国家问题请教,谢谢!在美大学化学博后做的不爽,实在不想做了想退出,但还没有发Paper,郁闷啊,请过来人支招!
博后期间换工作一定要现在老板的推荐信吗?大家发的文章主要是谁的idea?
大家的老板每天都talk吗?关于大牛的邮箱
大家多久汇报一次第二轮博后offer选择年轻associate PI 还是大牛院士
如何选择offer?索男要不要这么恶心
大家要求议员给博后应该加工资吧博后面试
真心求助,NIH博后问题老板的推荐信,头痛啊
老板一直没给涨工资,正常不?提议建立 对教授的推荐信制度 (转载)
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