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Pharmaceutical版 - 面试归来分享面经,求bless
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有没有在Regeneron工作的XDJM可以帮忙递一下简历?为什么面试对我来说这么难?我应该怎么提高沟通技能?
能否请在Regenron 工作的大侠给递一下简历-formulation scienti版上有哪位前辈在Regeneron,求推荐~
请问有没有regeneron 的兄弟姐妹给内部refer 一下简历求regeneron,merck,norvatis内推。
regeneron是个什么样的公司呀?请问版上有没有前辈在Regeneron, 求推荐!
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Reminder: CLSPA Career Symposium early bird registration ends today, register now求前辈内推,regeneron、norvatis和pfizer
CLSPA Career Symposium 2010 is only 1 week away (limited seats left)现在做mAB比较好的公司有哪些?
做抗体的工作好找吗Merck这次动多少人?
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话题: bless话题: mm话题: manager话题: 公司话题: 问题
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1 (共1页)
s**e
发帖数: 1523
1
前面过来问过一些问题了,周一onsite,忐忑地去了。
本来开始时8:45am,说让提前15分钟到。我8:15到的,想着可能要等会儿,结果
hiring manager已经在门口等着了,还说‘You're early!'。暗自庆幸自己起得早。
8:30-8:45 准备电脑,和hiring manager闲聊(技术问题)。
8:45-9:00 小秘拿来表格之类的,填好,小秘给了一瓶水和公司简介。
9-10am seminar presentation Interview team有两个主管级别的没来,另外来了不少
人,三个中国人(都不是interview team的),一个MM,两个GG。
10-10:30 某合作组 manager。他刚从外面抽烟回来,心情不错,问了些presentation
里面的小问题,然后问你第一天刚来准备做啥试验(in vitro or in vivo on Day1)?
我答Day1我会先做个plan。老头说good answer。我事先作了功课,知道他资历很老,
问了问公司的history,他没怎么谈,我就没法继续了。转过话题说我认为我那些经验
和做的东西对申请的这个职位如何有帮助。
10:30-11 hiring manager(也是这个position的manager),继续技术问题探讨
11-11:30 另一个组的staff scientist 聊聊技术问题,公司环境,互相介绍。MM大赞
公司。
11:30-12 重要合作组manager 问了很多behaviour问题,。然后问如果一切重来你会做
那些改变?我说我会早点开始做第二个试验因为第一个project耗时太久,但即使我没
有做试验我也看了文献做了研究并没有浪费时间blablabla。
12-1 和组里两个技术员MM一起吃饭,聊天气,聊环境,聊房价,聊公司各项优势(班
车啦免费午饭啦组里气氛好啦正在扩建新building啦)。因为两个MM都是外国人(一个
印度MM一个加拿大MM),还顺便聊了聊签证移民之类的。
1-1:30 VP,该组director,也就是manager的老板。老头十分严肃,先拿出一张纸,画
画画,然后问我一个seminar里面的相关问题,貌似没有听懂。我口头解释,他做茫然
状,我就也给他画了画,他说'Ohhhh',我当作他懂了。然后他又问和职位相关的经验
问题,我一一作答。因为他是大老板,我也比较紧张,没有主动挑起话题。这个VP貌似
是技术控,技术我还是没问题的,问什么都答了。
1:30-2pm 另一个合作组的manager。白女,看起来很nice,因为没听我的seminar,就
问了简历上的问题,为什么做这个呀,为什么换方向呀,什么是你喜欢的老板呀。我说
老板和员工要互相信任互相帮助,有的时候不能管太细太复杂。这个manager貌似升上
去不久,深以为然,说是的,有的时候技术出身的不容易let go,要学习放手让其他人
帮忙。我就说帮同事也是帮自己,有个backup team member万一自己有点突发情况不至
于手足无措。最后聊了聊是否愿意relocate,我说愿意,我喜欢这个地方,我LG也很喜
欢,愿意和我一起搬。然后这个manager说她的LG也是我LG同行业的,我就问问他们买
房location和transportation情况。
2-2:30pm recruiter (HR),以前开会的时候见过了,帅哥,热情握手。然后就谈工资
期望,我说market price ,然后问我什么时候能开始,我说跨州搬家至少要3-4个星期
吧,也要把手头工作交接一下。然后给我讲各种福利待遇搬家费保险假期。问我有什么
问题,我说没有。
3pm 出租车送去机场
很好的公司,人也都很nice,环境也不错,待遇也不错。求bless能拿到offer!!!
y*******1
发帖数: 164
2
多谢分享,哪个公司啊?
Bless~~
m**b
发帖数: 617
3
Bless. Sounds very positive.
z********e
发帖数: 789
4
Bless!
b**u
发帖数: 2761
5
good luck.
btw, 出租车送去机场, 应该是小公司吧.
不过其实小公司也没什么不好的.
t*********1
发帖数: 2852
6
bless!赞分享!
t**n
发帖数: 4365
7
赞分享。good luck!

presentation

【在 s**e 的大作中提到】
: 前面过来问过一些问题了,周一onsite,忐忑地去了。
: 本来开始时8:45am,说让提前15分钟到。我8:15到的,想着可能要等会儿,结果
: hiring manager已经在门口等着了,还说‘You're early!'。暗自庆幸自己起得早。
: 8:30-8:45 准备电脑,和hiring manager闲聊(技术问题)。
: 8:45-9:00 小秘拿来表格之类的,填好,小秘给了一瓶水和公司简介。
: 9-10am seminar presentation Interview team有两个主管级别的没来,另外来了不少
: 人,三个中国人(都不是interview team的),一个MM,两个GG。
: 10-10:30 某合作组 manager。他刚从外面抽烟回来,心情不错,问了些presentation
: 里面的小问题,然后问你第一天刚来准备做啥试验(in vitro or in vivo on Day1)?
: 我答Day1我会先做个plan。老头说good answer。我事先作了功课,知道他资历很老,

s*******n
发帖数: 360
8
大公司应该是什么送机场?

【在 b**u 的大作中提到】
: good luck.
: btw, 出租车送去机场, 应该是小公司吧.
: 不过其实小公司也没什么不好的.

z*****n
发帖数: 444
9
大公司自己的飞机送回家,LOL

【在 s*******n 的大作中提到】
: 大公司应该是什么送机场?
K******S
发帖数: 10109
10
limo service

【在 s*******n 的大作中提到】
: 大公司应该是什么送机场?
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Reminder: CLSPA Career Symposium early bird registration ends today, register now为什么面试对我来说这么难?我应该怎么提高沟通技能?
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h******t
发帖数: 3858
11
有些大公司也是出租车送

【在 b**u 的大作中提到】
: good luck.
: btw, 出租车送去机场, 应该是小公司吧.
: 不过其实小公司也没什么不好的.

h******t
发帖数: 3858
12
Bless!
m******s
发帖数: 1469
13
Bless

presentation

【在 s**e 的大作中提到】
: 前面过来问过一些问题了,周一onsite,忐忑地去了。
: 本来开始时8:45am,说让提前15分钟到。我8:15到的,想着可能要等会儿,结果
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: 8:30-8:45 准备电脑,和hiring manager闲聊(技术问题)。
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m******g
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14
Big Bless!!!
d*****g
发帖数: 91
15
bless!!
l****a
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16
bless
F*8
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17
BLESSSSSSS~ AND gongxi hahaha
l*******y
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18
哪家公司呀?
s**e
发帖数: 1523
19
Regeneron
l*******y
发帖数: 181
20
它家是不是没卡或EAD不考虑, 还是可支持H1b或o1?

【在 s**e 的大作中提到】
: Regeneron
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求内推,regeneron、norvatis和pfizerMerck这次动多少人?
求前辈内推,regeneron、norvatis和pfizerImmediate opening: Regeneron master level biochemist
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b******e
发帖数: 3348
21
support h1b for sure.

【在 l*******y 的大作中提到】
: 它家是不是没卡或EAD不考虑, 还是可支持H1b或o1?
b**u
发帖数: 2761
22
支持或者不支持都是要具体看职位的. 公司的policy也有可能在变化,同一公司不同的
部门不同级别都有可能有不同的政策.如果能找到不需要支持的,那自然就不考虑那些需
要sponsor的了. 与其去追问支持不支持h1b,不如就先申请了让公司HR去考虑筛选.
B***n
发帖数: 55
23
好像确实,不过limo和taxi价钱上差别不大
这年月在小公司比大公司好混多了
尤其regeneron,光股票就赚翻了

【在 b**u 的大作中提到】
: good luck.
: btw, 出租车送去机场, 应该是小公司吧.
: 不过其实小公司也没什么不好的.

s**e
发帖数: 1523
24
我不知道,我有卡。但是根据我和印度技术员MM中午聊天的内容,她应该是H1b,所以
我估计是可以支持H1b的。可能具体也要看职位吧。

【在 l*******y 的大作中提到】
: 它家是不是没卡或EAD不考虑, 还是可支持H1b或o1?
s*******3
发帖数: 27
25
Bless!!
s*******3
发帖数: 27
26
Bless!!
1 (共1页)
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