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i*******n
发帖数: 105 | 1 最近我们组招人， 昨天今天一共面试了四个人， 自己也是刚刚参加工作， 以前老是
被面试， 这也算是第一次面试别人， 还是有很多感触。 从interviewers’的角度谈
谈我的体会， 希望对正在找工作的姐妹有所帮助， 有不合理的地方， 还开放给大家
探讨
1. 首先简历里不能有语法和拼写错误。 有个哥们的简历有句话本来是ensure却写
成insure. 还有就是投简历的时候要针对不同的职位tailor简历， 着重突出你的
qulifications for different positions. 比如今天下午的一份简历写了一大堆自己
对medicare, JACHO regulations and rules很了解， 但是面试的职位却不太要求这方
面的知识. 还有就是如果你有很多经历 （不管是学习还是工作）， 最好按照时间顺序
写在简历上，这样会一目了然. 有个candidate有很多经历（按照大学毕业时间推算应
该四十多岁吧）， 但是顺序完全乱了， 让我看的那个费劲
2. 一定要提前想好很多senerios. 我个人觉得护士的职位面试不会像CS有太多专业
的问题，但是有很多behaviour questions. 让你举例子， 哪怕是编故事， 也要准备
几个到面试的时候灵活运用
3. 还有就是一定要搞清楚问的问题是什么再回答.因为电话面试往往听不清楚，但
是一定要clarify到底问什么再去回答，千万不要答非所问. 还有就是不要drift away
from问题
4. 就算你面试的时候很紧张， 也尽量不要有口头禅， 也要尽量听起来很自信和很
有激情.昨天的那个哥们， 口头禅就是again.我们秘书实在受不了了， 就面试中途开
始计数， 到最后那位大哥说了36次again～～
就写到这儿， 有朋友来访。。。 | Y*****3
发帖数: 427 | | c*********n
发帖数: 343 | 3 多谢分享！
还有一个就是在面试前要想好一些自己最后要问的问题，要是啥都不问好像对于这个工
作不是太感兴趣。
我在这里建议几个NP 面试时候可以问的 (个人经验）:
1. Patient load
2. On-call responsibility; if on-call, is there extra pay?
3. If needs traveling or doing hospital rounding
4. If the company/hospital provides training, including EMR training (
electronic medical record)
最近面试的几家 在第一轮面试的时候都是没有提及工资的，一般都是HR过几天再打电
话谈工资啥的。最狡猾的是有一个医生面试我 最后问说 Are there any questions
that you think we might ask but didn't... 狡猾阿狡猾 ... | s****y
发帖数: 3416 | 4 谢谢
麻烦具体说说怎么tailor 简历
跟这份工作无关的是删去还是删减？重新排序？经历能够根据职位不同而删去吗？
【在 i*******n 的大作中提到】
: 最近我们组招人， 昨天今天一共面试了四个人， 自己也是刚刚参加工作， 以前老是
: 被面试， 这也算是第一次面试别人， 还是有很多感触。 从interviewers’的角度谈
: 谈我的体会， 希望对正在找工作的姐妹有所帮助， 有不合理的地方， 还开放给大家
: 探讨
: 1. 首先简历里不能有语法和拼写错误。 有个哥们的简历有句话本来是ensure却写
: 成insure. 还有就是投简历的时候要针对不同的职位tailor简历， 着重突出你的
: qulifications for different positions. 比如今天下午的一份简历写了一大堆自己
: 对medicare, JACHO regulations and rules很了解， 但是面试的职位却不太要求这方
: 面的知识. 还有就是如果你有很多经历 （不管是学习还是工作）， 最好按照时间顺序
: 写在简历上，这样会一目了然. 有个candidate有很多经历（按照大学毕业时间推算应
| m**********n
发帖数: 27535 | |
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