q******7
发帖数: 91 | 1 面试new graduate program, 找第一份工作，想问问有经验mm如何谈工资问题呢？
面试的时候人家肯定会问你要多少。我要怎么说呢？是不是说based on the hospital
policy比较好？ 这样会不会给我他们医院的range里最低工资呢？
如果人家问我具体多少？对于new graduate多少比较合适呢？mm请说说当年你们作为新
手一份工资如何，好吗？这样我好有个general idea. 或者现在这种形势要多少呢？
听说还有package，那是什么？包括哪些？也需要自己谈吗？还是各个医院本来就有规
定呢。
好多问题，先谢谢 |
l****n
发帖数: 272 | 2 一般每个医院都有规定的起点工资，不会说给同样的条件，给你高给人家低，有工会的
更不用说了，你可以直接问，还有福利之类的，一般都是一样的。 |
m*****h
发帖数: 2638 | 3 他问你要多少你就问回去就是了：How much will you pay a person who has the
similar background as mine? |
q******7
发帖数: 91 | 4 工会干什么呢？ 怎么样知道哪个医院有工会？
【在 l****n 的大作中提到】
: 一般每个医院都有规定的起点工资，不会说给同样的条件，给你高给人家低，有工会的
: 更不用说了，你可以直接问，还有福利之类的，一般都是一样的。
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q******7
发帖数: 91 | 5 这样反问会不会不礼貌？
【在 m*****h 的大作中提到】
: 他问你要多少你就问回去就是了：How much will you pay a person who has the
: similar background as mine?
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w****n
发帖数: 237 | 6 我也是新生阿~~ 没有被问工资~~
但是我觉得你 就说你看中的是experience~~ 只要是fair的工资就好~ 也不奢求~ 然后
你就说你知道 how expensive it is to train a new grad~ i really appreciate
the opportunity xxx (hospital) is offering to me... blah blah....就转到拍马
屁上面了~~ 呵呵~~ |
y**y
发帖数: 132 | 7 I think you are too conservative, you should be a little more aggressive when talk about experience or salary
thing with employer, especially when you are in U.S.
even when the job market is not that perfect at this time.
this is american people's philosophy: you have to be confident at this time. talk in a way that you are the best
candidate for the job position. and ask for the best salary they can offer a person with same background. new
grad training cost is really not something you should worry.
if you think you worth $10, nobody will give you $10.50.
good luck.
【在 w****n 的大作中提到】
: 我也是新生阿~~ 没有被问工资~~
: 但是我觉得你 就说你看中的是experience~~ 只要是fair的工资就好~ 也不奢求~ 然后
: 你就说你知道 how expensive it is to train a new grad~ i really appreciate
: the opportunity xxx (hospital) is offering to me... blah blah....就转到拍马
: 屁上面了~~ 呵呵~~
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y**m
发帖数: 1049 | 8 你这是中国人的拍马屁思维,这在老美眼里听不出你在替她着想.新人的training说实话
不是她个人发的,是医院的budget,和她没什么关系.
跟老美打交道,该说的要说,该问的就要问,要不然人家觉得你好糊弄.这是我几年和老美
上司和HR打交道的心得.
【在 w****n 的大作中提到】
: 我也是新生阿~~ 没有被问工资~~
: 但是我觉得你 就说你看中的是experience~~ 只要是fair的工资就好~ 也不奢求~ 然后
: 你就说你知道 how expensive it is to train a new grad~ i really appreciate
: the opportunity xxx (hospital) is offering to me... blah blah....就转到拍马
: 屁上面了~~ 呵呵~~
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s**j
发帖数: 1663 | 9 赞同。
【在 y**m 的大作中提到】
: 你这是中国人的拍马屁思维,这在老美眼里听不出你在替她着想.新人的training说实话
: 不是她个人发的,是医院的budget,和她没什么关系.
: 跟老美打交道,该说的要说,该问的就要问,要不然人家觉得你好糊弄.这是我几年和老美
: 上司和HR打交道的心得.
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s**j
发帖数: 1663 | 10 你有没有身份的限制？
hospital
【在 q******7 的大作中提到】
: 面试new graduate program, 找第一份工作，想问问有经验mm如何谈工资问题呢？
: 面试的时候人家肯定会问你要多少。我要怎么说呢？是不是说based on the hospital
: policy比较好？ 这样会不会给我他们医院的range里最低工资呢？
: 如果人家问我具体多少？对于new graduate多少比较合适呢？mm请说说当年你们作为新
: 手一份工资如何，好吗？这样我好有个general idea. 或者现在这种形势要多少呢？
: 听说还有package，那是什么？包括哪些？也需要自己谈吗？还是各个医院本来就有规
: 定呢。
: 好多问题，先谢谢
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q******7
发帖数: 91 | 11 学习了~~~
when talk about experience or salary
time. talk in a way that you are the best
a person with same background. new
【在 y**y 的大作中提到】
: I think you are too conservative, you should be a little more aggressive when talk about experience or salary
: thing with employer, especially when you are in U.S.
: even when the job market is not that perfect at this time.
: this is american people's philosophy: you have to be confident at this time. talk in a way that you are the best
: candidate for the job position. and ask for the best salary they can offer a person with same background. new
: grad training cost is really not something you should worry.
: if you think you worth $10, nobody will give you $10.50.
: good luck.
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g****i
发帖数: 2269 | 12 如果你是new grad，那么没有什么商量的，你不会比其他人优秀多少，因为你没有经验
，无法考证。package估计是说benefits的，那个也没有商量的，大家的都一样。
hospital
【在 q******7 的大作中提到】
: 面试new graduate program, 找第一份工作，想问问有经验mm如何谈工资问题呢？
: 面试的时候人家肯定会问你要多少。我要怎么说呢？是不是说based on the hospital
: policy比较好？ 这样会不会给我他们医院的range里最低工资呢？
: 如果人家问我具体多少？对于new graduate多少比较合适呢？mm请说说当年你们作为新
: 手一份工资如何，好吗？这样我好有个general idea. 或者现在这种形势要多少呢？
: 听说还有package，那是什么？包括哪些？也需要自己谈吗？还是各个医院本来就有规
: 定呢。
: 好多问题，先谢谢
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g**********8
发帖数: 114 | 13 我听说我们这里的医院好像给新毕业生都是一样的工资，还有一家医院直接把工资放在
网上了。 |
l****a
发帖数: 662 | |
w****n
发帖数: 237 | 15 囧。。。 我是说新生~ = =
我一堆美国同学毕业了还没找到工作~ 我们科也不招新人~ 所以我就跟manager说我已
经很
appreciate啦~之类的~ 我觉得新生没有资格谈条件阿~ 或者白班夜班之类的~ = = 我
们老师毕业前
也这么说~
【在 y**m 的大作中提到】
: 你这是中国人的拍马屁思维,这在老美眼里听不出你在替她着想.新人的training说实话
: 不是她个人发的,是医院的budget,和她没什么关系.
: 跟老美打交道,该说的要说,该问的就要问,要不然人家觉得你好糊弄.这是我几年和老美
: 上司和HR打交道的心得.
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