F*****d
发帖数: 2848 | 1 如果有这两个选择摆在面前，华人大多会选择前者吧。 |
W********n
发帖数: 1 | |
a******g
发帖数: 725 | |
O**********g
发帖数: 3962 | 4 你不啥不想想，做了manager过两年同样可以跳槽涨薪30%骑阿三头上，所以被阿三骑头
上怨不得别人，自找的
【在 F*****d 的大作中提到】
: 如果有这两个选择摆在面前，华人大多会选择前者吧。
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m****a
发帖数: 1 | 5 搬砖的码工和在实验室挑大梁的千老之间叔选择了后者 |
F*****d
发帖数: 2848 | 6 一二线manager跳槽机会比工程师少多了。
【在 O**********g 的大作中提到】
: 你不啥不想想，做了manager过两年同样可以跳槽涨薪30%骑阿三头上，所以被阿三骑头
: 上怨不得别人，自找的
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O**********g
发帖数: 3962 | 7 机会当然少，越往上的职位数量越少。但是放弃了机会，以后也应该没脸抱怨被阿三马
内机骑在头上拉屎
【在 F*****d 的大作中提到】
: 一二线manager跳槽机会比工程师少多了。
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F*****d
发帖数: 2848 | 8 对呀，一个选择是做工程师很容易多跳槽多涨工资，另一个选择是不涨薪做manager以
后有爬到高管的机会但概率不高而且跳槽困难。大多数中国人选前者，但是看到有烙印
做到高管又愤愤不平。
【在 O**********g 的大作中提到】
: 机会当然少，越往上的职位数量越少。但是放弃了机会，以后也应该没脸抱怨被阿三马
: 内机骑在头上拉屎
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p*****t
发帖数: 1 | 9 走技术路线而不是走管理路线这是无数人试错得出的最优路径。我弟的职场对小黄人不
友好，这是大环境，个体很难改变，只能在这个环境下做这种选择。自然选择，适者生
存。高管里面华人很稀少，是因为选择管理路线的基本团灭了。
就算是在清朝，修完铁路的华工都想给赶回去，做完奴隶的老黑却可以名正言顺的留下
来。没有像印第安人那样杀光然后剩下几个圈在保护区里，给小黄人留个苦力的出路就
是仁义尽至了。
【在 F*****d 的大作中提到】
: 对呀，一个选择是做工程师很容易多跳槽多涨工资，另一个选择是不涨薪做manager以
: 后有爬到高管的机会但概率不高而且跳槽困难。大多数中国人选前者，但是看到有烙印
: 做到高管又愤愤不平。
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