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Military版 - 富士康厂妹:苹果减产了 想加班就去做华为手机
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f****d
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需要最先说明的一点是,富士康产线工人的工资很大程度上取决于加班情况,如果没有
加班,到手的工资并不高。
而现在富士康观澜科技园区的iPhone产线工人早在10月初便不再加班,而这里是iPhone
的主要组装地点。“早上七八点钟上班,下午5点半左右就可以下班了。近几个月,我
们的加班情况比较反常,从10月初到现在,已经持续好几个月不用加班,就算申请加班
,每个月最多只能加36个钟。”张丽抱怨道:“现在的工资比较少。”
众所周知,抱上苹果的大腿,无疑将给供应链企业的业绩和知名度带来不小的助力,但
同时,依赖苹果也存在不小的风险。目前(2019年1月31日),苹果的股价已降至165美
元上下,总市值缩水至7816亿美元。受苹果的影响,富士康母公司鸿海(2317,TW)市
值也跌破万亿新台币。自3款新iPhone上市以来,外界关于它们销量不佳的负面声音就
不绝于耳,尤其是最近几周,苹果“砍单”、供应商下调业绩预期等一系列负面消息频
繁出现。
距观澜区12公里外的,是富士康龙华科技园区。
相比观澜区的“清闲”,在龙华区工作的李晓忙碌多了,她和工友们每天的上班时间为
早上7点到晚上7点。“从进了流水线车间就要开始工作,除了中午和晚上各一个钟的吃
饭时间,我们都要在产线上做事。但如果当天的产量达到的话,可以6点半下班,如果
产量达不到,就得7点半下班。”
据富士康招工报名处的薪资待遇公示,试用期(1~3个月)员工的标准薪资为2300元,
综合收入(含加班)为3500~4800元;试用期满(第四个月)标准薪资为2650元,综合
收入为4200~6000元(适用生产作业员)。值得注意的是,上述综合收入的取得,很大
程度上取决于产线工人的加班情况。周一至周五的加班按照每日变动的工价计算,去年
10月前后,工价为26~28元/小时,现在已经跌至20~22元/小时;周末双休时,加班按照
双倍工资计算。“我上个月加班情况还可以。”说这话时,李晓微微露出了笑容,但不
待记者再询问其他问题,李晓便行色匆匆地走开了。
而圆圆是被调到龙华区工作的,她告诉记者,iPhone现在“已经收尾”了,可能是卖得
不好订单少了,跟她同一批被调过来的人主要是在做华为手机。随后,记者以应聘普工
的身份前往富士康龙华招募培训中心,一位工作人员也表示,想多赚钱的话,去做华为
手机挺好的,苹果的减产了,加班没有做华为的多。在这里上班的王林表示,与观澜区
“最多加班36小时”相比,龙华科技园区的加班普遍比较多,不少员工可以达到每月80
小时。
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