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发帖数: 10589 | 1 http://news.sina.com.cn/c/2013-06-25/043727488014.shtml
2013年06月25日04:37 21世纪经济报道
本报记者 姚远 上海报道
安徽省公务员面试于6月24日结束。
为期4天的面试过程中，一考生称拾获了从考官口袋里掉出来的考生照片，因此安
徽省直监狱系统录用人员面试被曝存在黑幕。
本报记者独家联系到拾获照片的考生了解到，6月22日下午，其拾获照片的地点位
于安徽公务员面试省直考点安徽工商管理学院第十考场门口，当时一名考官走出考场去
往卫生间，其夹带的考生照片从口袋中掉落。
该考生拾获的寸照显示，照片背面写有考生报考职位的代码和姓名，照片上的甄姓
考生报考职位代码为3000170，记者查询安徽省直监狱劳教单位2013公开考试录用公务
员面试人选名单获悉，该职位为安徽省巢湖监狱某岗位，共有3名考生进入面试，只录
取1人，笔试成绩和面试成绩各占50%。三名考生笔试成绩相差不大，分别为60.79、58.
01和57.7分。
“该考生其父亲为安徽省警卫局政治部主任X某”，举报人进一步曝料称，“而掉
落照片的考官为安徽省司法厅纪委书记胡某，也是那场面试的7名考官之一”。
除了对X姓考生的质疑，此次监狱系统另一职位面试因出现几年来考场最高分而引
发议论，“安徽未成年犯管教所政委X某，其女笔试成绩仅为56，而面试高达86”，举
报人称。
安徽未管所官网显示，X某2013年3月1日宣布调任该所党委书记、政委。
“86分确实是比较高的分数，面试一般打分都在75-78分之间，考生笔试成绩相差
不大，面试上几分之差就容易拉开差距。”一位知情人士对本报记者表示。
据2013年安徽省考试录用公务员面试工作方案，该职位采取结构化面试的方法进行
。每个考官组由7名考官组成，其中主考、副主考各1名，对考官评出的分数，去掉一个
最高分和一个最低分后得出的平均分数，即为该面试人员的成绩。面试成绩经现场监督
人员签字确认后，由主考审核签字，当场向面试人员公布。另据举报人透露，该组考官
组成人员来自人社系统、司法系统等相关部门。
参与面试的工作人员透露，面试采取“双抽签”的方式，在抽签之前，考官和考生
对自己将要面试和被面试的人员均一无所知。
按规定，考官在面试时不得掌握考生的任何个人信息，考生也不得在面试中透露自
己的姓名、报考职位等情况，只能说明自己的抽签号。
对此，6月24日，本报记者试图联系安徽省警卫局，其官网公布的多个电话一直处
于无人接听状态。参与对接此次面试工作的安徽省司法厅政治部工作人员则表示，所有
的面试工作都是由安徽省公务员局考录办统一组织进行，司法厅对此并不知情。公务员
局考录处工作人员则表示，由于领导都在忙面试，因此无法接受采访。
而司法厅工作人员则透露，该厅纪委书记这几天确实是“在面试”，截至发稿，所
涉部门均未对此作出公开回应。 |
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