（转帖）军事化管理的华为 - Military版 - 未名存档

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Military版 - （转帖）军事化管理的华为

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话题: 华为话题: 管理话题: 员工话题: 打卡话题: 军事化

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L*****s 发帖数: 6046	1 A: 华为军事管理的企业文化最令人不能容忍。白领也每天像流水线工人一样打卡上班迟到一分钟不行。曾知道有一哥们提早5分钟吃饭被罚款4位数并全球通报，真是变态到极点。 ---------------------------------------------------------- B：怎么可能啊 ------------------------------------------------------------ C：作为在Z公司和H公司深圳，北京，马来，悉尼都工作过的人负责任地告诉你，这个是真事儿而且更变态的是本来已经到午休时间了，只是食堂的打卡机时间上有误差...华为嘛，就是要造成这种效果，就是要你绝对服从，即使管理方面有漏洞甚至是明显错误的... 还有更变态的，比如12点休息，12点零4分你在食堂打卡吃饭了，系统会自动把这信息传到你的直接上司和干部部去，有人就会分析，你从办公室走到食堂要多少分多少秒，打饭到刷卡用多少秒，结论是你还是提前离开工作岗位了，或者至少认为你工作不饱满，工作态度不好.......说白了就是管理水平不到位，不能真正考核员工的真实技术水平和对企业做出的贡献，只能用管理饭店服务员和富士康对员工的管理手段进行管理，久而久之留下的员工多为会表现会伪装，忍耐力惊人（这个往往和技术水平和能力成反比），没有自主思维能力没有创新精神的人... 90年代的华为是高科技企业，现在的华为就是IT人的血泪工厂，富士康跳楼以前，一有报纸说有人跳楼首先大家想到的是华为，如果看到是中兴的员工，大家普遍想到的理由是为情所困
f**x 发帖数: 4325	2 hoho，白领贵族也得跟流水线贱民一样打卡，不满了
f**x 发帖数: 4325	3 hoho，白领贵族也得跟流水线贱民一样打卡，不满了

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