印度IT大厦怎么建立起来的 - Military版

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w****2
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(1) 免费的，甚至是付费的工人们极大地压低了软件开发的成本
印度IT业的辉煌背后，是印度成百上千个“劳力行”（所谓的ICC）对更多的IT工人压
榨的结果。这些劳力行不仅利用板凳工人的免费劳动力，而且直接向工人们收取高额中
介费。劳力行向每个去美国的工人收取 10～30万印度卢比（大约为1.75万元人民币之
间），去英国、德国、澳大利亚则需要10～20万，去新加坡也要6～12万。这还不算各
种要随时加上的 “附加服务”，比如每提供一封证明信、或者假证书，都需要1.5～2
万卢比。
更令人发指的是，一些劳力行老板为了撑过萧条期，他们甚至在自己的劳力行公司内部
创造出比如“实习生”和“软件开发师”这样的职位，然后将其卖给失业的IT人。比如
，要成为一个实习6个月的实习生，工人反而要给公司10万卢比！
就这样，免费的，甚至是付费的工人们极大地压低了软件开发的成本。靠这些付费工人
的免费劳动力，劳力行要价很低，而且在项目完成之前可以不收取任何前期费用，为小
型IT公司进入国际市场起到了极大的助推作用。
(2) 为什么这些IT人员能够付这么多钱？
原因有三个：
一、首先，IT人员所占有的资源是历

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