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发信人: Oxhaya (Time is money, friend!), 信区: Returnee
标 题: 中科院苏州生物医学工程技术研究所人员招聘
关键字: 中科院招聘
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Jan 9 16:30:34 2013, 美东)
计划招：面议待遇和相应的工作条件。
本研究室现根据学科发展需求，在电子学、微电子学、计算科学、信息科学、神经科学
等领域面向海内外公开招聘如下人员：
国家青年千人计划或相当水平人才（1.在海外知名高校取得博士学位，并有3年以上的
海外科研工作经历；在国内取得博士学位的，应在海外从事教学或研究工作5年以上，
成绩优秀者可放宽条件；
2.申报时在海外知名高校、科研机构或知名企业机构有正式教学或科研职位；
3.全职在所工作，年龄不超过40周岁，成绩优秀者可放宽条件。）（1. 除国家提供的
200或300万元科研补助和50万元一次性补助外，另提供以下待遇：
（1）应聘为我所研究员后，享受研究员工资和住房补贴，研究员年薪约为20-30万元，
住房补贴标准面议：
（2）入选中科院“百人计划”，提供“百人计划”房补10万元和为期3年每月2000元的
“百人计划”补贴；
2. 提供不少于100平米的科研、办公场所，配备5名左右工作人员，可招收博士后、研
究生等。
3．3年内免费提供80平方米二室一厅住房一套。
中科院“百人计划”研究员 (1．在本学科领域开展了较为系统的研究工作，做出过具
有国际水平的研究成果，在重要核心刊物上发表过有影响的学术论文或掌握关键技术、
拥有重要的发明专利等；
2．达到研究员岗位要求的学术水平，有能力带领团队在本领域开展研究并做出具有国
际水平的创新成果。
3. 引进海外杰出人才（简称A类“百人计划”）
A类“百人计划”候选人要求获得博士学位后有连续4年及以上的海外科研工作经历，年
龄不超过40岁，对获得助理教授职位的特别优秀者等年龄可放宽到45岁。
4. 引进国内优秀人才（简称B类“百人计划”）
B类候选人应具有在院外单位正高级专业技术岗位的工作经历，年龄不超过45岁。)(1.
到岗后，所支持科研启动经费70万元，到岗工作半年后中科院给予海外杰出人才入选者
科研费200万元；给予国内优秀人才入选者150万元的科研费；
2. 聘为“百人计划”研究员，项目执行期内免费提供80平方米以上住房一套的使用权；
3. 3年“百人计划”执行期内，除享受国家和研究单位规定的工资、福利和医疗等待遇
外，享受2000元/月的“百人计划”岗位津贴; 终期评估为优秀的入选者可继续享受3年
的“百人计划”岗位津贴；
4.住房补贴面议；
5.符合条件者优先推荐申报国家省市地方人才资助计划；
6.优先协助解决配偶及子女就业就学。)
还有其它位置，具体联系人：
王守岩：s***[email protected], tel:86-18260108312
王亦乐：w****[email protected] tel:86-512-69588016 |
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