疫情下的BC人力资源市场 - JobHunting版

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l*****n
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1.没护照+落地签：这批人数量不小，去年底柬埔寨BC公司全面撤出，所以很多公司搬
到了菲律宾，所以他们也跟着过来。结果过来以后公司找的是便宜的小地方做员工宿舍
，随便租用一栋大楼里的地方就开工了，薪资福利待遇可想而知，
只有缩减员工应有的福利待遇来维持运营咯....所以这批柬埔寨过来的基本都是落地签
。所以他们要逃离现有小黑公司只能护照都不要就跑出来咯
2.BC行业行情你懂的，很多公司实际上都称不上公司，只是挂靠在别人公里的小盘口而
已，过年前就开始没有资源了，过年前就开始资源匮乏还被哄抬物价卖的狠贵，所以这
种小盘口有老线吃老本还好，没有老线只好濒临或直接散班。
良心点的公司还发一部份工资并且归还护照让大家自谋生路，如今机票难买又贵，买了
都不一定能飞，不能飞的也不退款，以代金券形式退给你继续去买他们家以后的航班。
这些员工有些有护照有些没护照
3.泡在公司想走走不了，想跳槽公司又不给护照，还面临被威胁被劝、甚至荒谬的高赔
付，这波人也大大的存在。
4.也因以上所说情况，事实上在菲现在人力资源市场还是流通流动性很大的！反而被想
捞一笔就撤的人们趁机以各种高回报诱饵钓求职者！简单说就是在这种疫情影响的情况
下人力资源市场更混浊！坑更多！
其中有套用别人公司资料去钓求职者的，结果拉去的却是旁边的小黑公司小盘口。还有
干脆直接上车被威胁恐吓的，被劝岗的，细节有时间再说，可以留言欢迎讨论。被套路
，被操作，被卖....可以说如今的市场比比皆是！
5.零赔上车变一两三万，到公司被各种压榨，领了赔付或返佣被羊毛出在羊身上....
时间原因细节和更多具体的先更新到这里，后续有时间会继续更新，只说到了一半，各
位网友请勿断章取义，请勿转载表述不全面观点。

a**l
发帖数: 1166

BC=British Columbia?

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