看几个经理简历发现几个规律 - JobHunting版 - 未名存档

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JobHunting版 - 看几个经理简历发现几个规律

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r****1 发帖数: 1	1 共通点，都是非常聪明，名校本科出身都走过弯路，现在40左右，承担重要职责 1. 事业上二代走的弯路普遍短得多二代接触的牛人多，可能从小就谦逊；唯一的弯路就是迷茫和反叛期短暂尝试其他人生道路，走不通，很快就回到正常的路线了；可能也有爹妈社会关系的助益一代走的弯路就比较大了有的拿了生物化学的研究生学位，去工作，不喜欢又回去转行读书，找工作；年纪偏大，就业单位也不是太热门 2. 生活上二代普遍结婚早，只要不是在一线大城市（NYC之类）飘着回老家基本上25,6就跟大学同学结婚了一代普遍离过婚，大概是事业过于折腾，配偶看不到希望的缘故估计心里也很痛 3.后续发展一代由于根红苗正，“自己人”，被提拔到VP之类高管职位几率大的多但毕业就在一个机构内混，只熟悉内部，对street culture不熟悉二代先天不足，但是前面的挫折也是宝贵的人生财富；造成这帮人弯得下腰拉的下脸，情商极高，三教九流的关系都处的很好，真的是很好的商人材料其实办事谁都离不开谁有点像靖安司和不良帅之间的关系
F*********t 发帖数: 66	2 你真闲得慌
e***a 发帖数: 1661	3 What is the significance in studying managers' career path?

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