m******t
发帖数: 4077 | 1 几个老中一起吃饭，其实都挺熟悉的，公司小，就我们几个好几年了。平时一起吃饭，
散步，也经常开各种玩笑。
期间我对公司一而再再而三的该某项制度改变说了一个评语：这就像强奸，第一次你要
抵抗，往后只能享受了。（保证没有其他的话，而且就是对这个事，不是对任何人，而
且是中文说的）
就这句话，被一个女的大妈告到HR去了。HR打电话给我说要调查，还没有结果。
各位如果有经验和建议，麻烦指点一下该怎么办？真心没有想到被老中搞了。
感觉必须立即找工作了。这也算和本班相关吧。
谢谢 |
y**********u
发帖数: 2839 | |
w*****6
发帖数: 1333 | 3 直接辞职找下家, pkg翻倍是最好的回击方法
没骨气的话,即使不炒你你也会沦为公司的笑柄
【在 m******t 的大作中提到】
: 几个老中一起吃饭，其实都挺熟悉的，公司小，就我们几个好几年了。平时一起吃饭，
: 散步，也经常开各种玩笑。
: 期间我对公司一而再再而三的该某项制度改变说了一个评语：这就像强奸，第一次你要
: 抵抗，往后只能享受了。（保证没有其他的话，而且就是对这个事，不是对任何人，而
: 且是中文说的）
: 就这句话，被一个女的大妈告到HR去了。HR打电话给我说要调查，还没有结果。
: 各位如果有经验和建议，麻烦指点一下该怎么办？真心没有想到被老中搞了。
: 感觉必须立即找工作了。这也算和本班相关吧。
: 谢谢
|
H**********5
发帖数: 2012 | 4 这个叫no zuo no die.在中国也一样只要你在工作场合说任何人坏话我敢保证最多一天
就会有人帮你传到那个人耳朵，接下来就有你受的。
职场上只能说别人好话。你说坏话只能说明你还太嫩了吃点亏长教训吧 |
m******t
发帖数: 4077 | 5 找下家我觉得是肯定的了。
问题是直接辞职不行啊，能拖一下找工作最好，拖家带口的不容易。
就想知道，这种情况，公司会fire人吗？
fire和layoff，COBRA和其他的benefits有区别吗？比如我还有好多pto，会折现给我吗？
【在 w*****6 的大作中提到】
: 直接辞职找下家, pkg翻倍是最好的回击方法
: 没骨气的话,即使不炒你你也会沦为公司的笑柄
|
w*****6
发帖数: 1333 | 6 1. 有本事有骨气:直接找下家，拿翻倍的package抽大妈脸上
2. 没本事有骨气:直接找老板，跟他摊牌，有她没我有我没她，让老板处理
3. 没本事没骨气:跟hr承认错误，从此沦为公司笑柄
【在 m******t 的大作中提到】
: 几个老中一起吃饭，其实都挺熟悉的，公司小，就我们几个好几年了。平时一起吃饭，
: 散步，也经常开各种玩笑。
: 期间我对公司一而再再而三的该某项制度改变说了一个评语：这就像强奸，第一次你要
: 抵抗，往后只能享受了。（保证没有其他的话，而且就是对这个事，不是对任何人，而
: 且是中文说的）
: 就这句话，被一个女的大妈告到HR去了。HR打电话给我说要调查，还没有结果。
: 各位如果有经验和建议，麻烦指点一下该怎么办？真心没有想到被老中搞了。
: 感觉必须立即找工作了。这也算和本班相关吧。
: 谢谢
|
m******t
发帖数: 4077 | 7
关键没有说坏话啊，就是一个joke，打个比方。没想到
【在 H**********5 的大作中提到】
: 这个叫no zuo no die.在中国也一样只要你在工作场合说任何人坏话我敢保证最多一天
: 就会有人帮你传到那个人耳朵，接下来就有你受的。
: 职场上只能说别人好话。你说坏话只能说明你还太嫩了吃点亏长教训吧
|
H**********5
发帖数: 2012 | 8 呵呵 强奸。
你厉害。你知道和这个制度相关的领导听到了你这个词是啥想法吗
: 关键没有说坏话啊，就是一个joke，打个比方。没想到
【在 m******t 的大作中提到】
:
: 关键没有说坏话啊，就是一个joke，打个比方。没想到
|
w*****6
发帖数: 1333 | 9 强奸这个词在美国你以为能随便说？
上次我有个同事在餐馆大声和别人说话，话语中带有强奸两个字，结果被餐馆服务员请
出去了(真事)
你在公司任何语境下说个词都很不适宜,尤其还当着女人的面说，这会让别人对你的人
格和教养有很大怀疑
如果在公司传开了你肯定无立足之地
自己走人是最好的解脱
【在 m******t 的大作中提到】
:
: 关键没有说坏话啊，就是一个joke，打个比方。没想到
|
w*****6
发帖数: 1333 | 10 如果歧视女性这条做实了，公司给你留了底
你将来在美国去哪家公司都困难
趁着没彻底调查前，让他们停止调查，自己赶紧辞职吧
【在 w*****6 的大作中提到】
: 强奸这个词在美国你以为能随便说？
: 上次我有个同事在餐馆大声和别人说话，话语中带有强奸两个字，结果被餐馆服务员请
: 出去了(真事)
: 你在公司任何语境下说个词都很不适宜,尤其还当着女人的面说，这会让别人对你的人
: 格和教养有很大怀疑
: 如果在公司传开了你肯定无立足之地
: 自己走人是最好的解脱
|
|
|
t******l
发帖数: 54 | |
z*********n
发帖数: 1451 | 12 上班说的还是下班吃饭聊天说的？公开说的还是私下说的？你确定是只骂了公司没骂同
事，或者你和她没别的过节？ |
m******t
发帖数: 4077 | 13 上班几个老中一吃午饭的时候说的。
我肯定没有说任何个人，
不知道她就怎么敏感了，其他其实还有女同事，大家也就是哈哈一笑。
【在 z*********n 的大作中提到】
: 上班说的还是下班吃饭聊天说的？公开说的还是私下说的？你确定是只骂了公司没骂同
: 事，或者你和她没别的过节？
|
g****y
发帖数: 2810 | 14 选3，向hr承认错误，跪舔求老板不好开除自己。不要怕做笑柄，要生存就不能要尊严。
同时开始找下家，不要把找下家做为第一选择，复习、做题、面试、谈判都是需要时间
的。所以绝对不能负气离开，这样才是最大的笑柄。
【在 w*****6 的大作中提到】
: 1. 有本事有骨气:直接找下家，拿翻倍的package抽大妈脸上
: 2. 没本事有骨气:直接找老板，跟他摊牌，有她没我有我没她，让老板处理
: 3. 没本事没骨气:跟hr承认错误，从此沦为公司笑柄
|
g****y
发帖数: 2810 | 15 别胡扯，这又不是法院的判决，没啥留底的。
【在 w*****6 的大作中提到】
: 如果歧视女性这条做实了，公司给你留了底
: 你将来在美国去哪家公司都困难
: 趁着没彻底调查前，让他们停止调查，自己赶紧辞职吧
|
n***d
发帖数: 8857 | 16 我就从没听任何人当着女生面说这个词，除了街上的混混。
【在 m******t 的大作中提到】
: 上班几个老中一吃午饭的时候说的。
: 我肯定没有说任何个人，
: 不知道她就怎么敏感了，其他其实还有女同事，大家也就是哈哈一笑。
|
t**********n
发帖数: 1718 | |
s********f
发帖数: 3924 | |
s*******s
发帖数: 1031 | |
a****n
发帖数: 451 | 20 让你嘚瑟 有女同事在场还讲污言 开除了才是大快人心
中国人不能表现的像个绅士吗 整天猥琐男把自己催眠了？就该猥琐？？ |
|
|
J********y
发帖数: 263 | 21 别听这些人乱说。静等HR调查结果好了。没什么事。最多和她道歉，说没有恶意，以后
注意就是了。不会怎么样的。淡定！ |
i******y
发帖数: 681 | 22 这肯定是个外F.要是白人借给她一百个胆也不敢告密。你看那些公司里面白人整天fuck
不离口有谁被搞过。
防火防盗防外F.以后教训谨记不要和外F女凑一块。 |
m******t
发帖数: 4077 | 23
谢谢！
【在 J********y 的大作中提到】
: 别听这些人乱说。静等HR调查结果好了。没什么事。最多和她道歉，说没有恶意，以后
: 注意就是了。不会怎么样的。淡定！
|
m******t
发帖数: 4077 | 24 还真不是，就是普通的老中，上学上班，大家都是一样的背景。一起工作好几年了，也
没有什么不愉快，突然摆了我这么一刀。真心没想到。中年妇女实在是不好打交道。
fuck
【在 i******y 的大作中提到】
: 这肯定是个外F.要是白人借给她一百个胆也不敢告密。你看那些公司里面白人整天fuck
: 不离口有谁被搞过。
: 防火防盗防外F.以后教训谨记不要和外F女凑一块。
|
J**9
发帖数: 835 | 25 Yes
【在 w*****6 的大作中提到】
: 如果歧视女性这条做实了，公司给你留了底
: 你将来在美国去哪家公司都困难
: 趁着没彻底调查前，让他们停止调查，自己赶紧辞职吧
|
z*********n
发帖数: 1451 | |
p*********w
发帖数: 23432 | 27 鸡器廊五也有牢中公司了？
【在 m******t 的大作中提到】
: 几个老中一起吃饭，其实都挺熟悉的，公司小，就我们几个好几年了。平时一起吃饭，
: 散步，也经常开各种玩笑。
: 期间我对公司一而再再而三的该某项制度改变说了一个评语：这就像强奸，第一次你要
: 抵抗，往后只能享受了。（保证没有其他的话，而且就是对这个事，不是对任何人，而
: 且是中文说的）
: 就这句话，被一个女的大妈告到HR去了。HR打电话给我说要调查，还没有结果。
: 各位如果有经验和建议，麻烦指点一下该怎么办？真心没有想到被老中搞了。
: 感觉必须立即找工作了。这也算和本班相关吧。
: 谢谢
|
N****5
发帖数: 370 | |
g*****x
发帖数: 3283 | |
j***o
发帖数: 5096 | 30 活该吧，隐晦笑话都算性骚扰，更何况直接说强奸的，应该开除，滚回廊坊地下室 |
|
|
i******y
发帖数: 681 | 31
不是外发也是外发want to be
【在 m******t 的大作中提到】
: 还真不是，就是普通的老中，上学上班，大家都是一样的背景。一起工作好几年了，也
: 没有什么不愉快，突然摆了我这么一刀。真心没想到。中年妇女实在是不好打交道。
:
: fuck
|
m*******0
发帖数: 19 | 32 就是，一群傻逼添油加醋乱忽悠，多大事儿，还以为抢鸡蛋呢。
美国人嘴里比这恶劣的多的都满口说
以后那个女同事大妈应该在公司无法立足了。竟然干出这么吃里扒外的事儿。
你可以给她个finger，当然在四周无其他人等，无摄像头的情况下。
【在 J********y 的大作中提到】
: 别听这些人乱说。静等HR调查结果好了。没什么事。最多和她道歉，说没有恶意，以后
: 注意就是了。不会怎么样的。淡定！
|
E*******1
发帖数: 3464 | 33 买买提上成天贬低白人三哥默默的，其实中国人里败类最多，背后阴人害人的不甚枚举
而且还是对同胞。。。品性很成问题，对白人跪舔，对其他族裔彻底的种族歧视，对自
己人各种厚黑。。。所以只能天天刷题当engineer，以为只有电脑面前是不需要和人交
流的 |
f**g
发帖数: 366 | 34 这种做派一看就是个metoo的黄左大妈
【在 m******t 的大作中提到】
: 几个老中一起吃饭，其实都挺熟悉的，公司小，就我们几个好几年了。平时一起吃饭，
: 散步，也经常开各种玩笑。
: 期间我对公司一而再再而三的该某项制度改变说了一个评语：这就像强奸，第一次你要
: 抵抗，往后只能享受了。（保证没有其他的话，而且就是对这个事，不是对任何人，而
: 且是中文说的）
: 就这句话，被一个女的大妈告到HR去了。HR打电话给我说要调查，还没有结果。
: 各位如果有经验和建议，麻烦指点一下该怎么办？真心没有想到被老中搞了。
: 感觉必须立即找工作了。这也算和本班相关吧。
: 谢谢
|
S*********n
发帖数: 3939 | |
c********w
发帖数: 308 | 36 不能跟同事太近乎了。这话和铁哥们同学说的你和同事说不是找死吗。 |
m******t
发帖数: 4077 | 37
教训的是，我们公司小，老中就我们几个，一起好几年了。真的把他们当朋友了，真是
没想到。看来真是不能太近乎，大家都从我身上吸取教训吧。
【在 c********w 的大作中提到】
: 不能跟同事太近乎了。这话和铁哥们同学说的你和同事说不是找死吗。
|
T*********s
发帖数: 20444 | 38 中国人最不能交心了
都是背后捅刀的卑鄙小人
尤其是华女
【在 m******t 的大作中提到】
:
: 教训的是，我们公司小，老中就我们几个，一起好几年了。真的把他们当朋友了，真是
: 没想到。看来真是不能太近乎，大家都从我身上吸取教训吧。
|
p**f
发帖数: 3549 | 39 "就这句话，被一个女的大妈告到HR去了。HR打电话给我说要调查，还没有结果。"
"不知道她就怎么敏感了，其他其实还有女同事，大家也就是哈哈一笑。"
你怎么知道是哪位大妈告得你？
HR这种case一般会保护举报人。人只要确认你当时是不是说了这句话就行。
看来是挖的坑。
【在 m******t 的大作中提到】
: 几个老中一起吃饭，其实都挺熟悉的，公司小，就我们几个好几年了。平时一起吃饭，
: 散步，也经常开各种玩笑。
: 期间我对公司一而再再而三的该某项制度改变说了一个评语：这就像强奸，第一次你要
: 抵抗，往后只能享受了。（保证没有其他的话，而且就是对这个事，不是对任何人，而
: 且是中文说的）
: 就这句话，被一个女的大妈告到HR去了。HR打电话给我说要调查，还没有结果。
: 各位如果有经验和建议，麻烦指点一下该怎么办？真心没有想到被老中搞了。
: 感觉必须立即找工作了。这也算和本班相关吧。
: 谢谢
|
m******t
发帖数: 4077 | 40 一共就5个人。两个女的，其中一个以后就不和我们吃饭了。而且HR说了是female
employee。
还能看不出来吗？
这种事挖坑有什么意思。
大家从我身上吸取教训吧。
【在 p**f 的大作中提到】
: "就这句话，被一个女的大妈告到HR去了。HR打电话给我说要调查，还没有结果。"
: "不知道她就怎么敏感了，其他其实还有女同事，大家也就是哈哈一笑。"
: 你怎么知道是哪位大妈告得你？
: HR这种case一般会保护举报人。人只要确认你当时是不是说了这句话就行。
: 看来是挖的坑。
|
|
|
p**f
发帖数: 3549 | 41 那你到底是不是性变态？
【在 m******t 的大作中提到】
: 一共就5个人。两个女的，其中一个以后就不和我们吃饭了。而且HR说了是female
: employee。
: 还能看不出来吗？
: 这种事挖坑有什么意思。
: 大家从我身上吸取教训吧。
|
c*****r
发帖数: 529 | 42 不承认就是了。
【在 s********f 的大作中提到】
: 没证据怕啥。莫非对方录音或者视频。
|
o******t
发帖数: 1994 | 43 开玩笑能说出这种话来， 比较缺家少教，还一个劲认为自己没错，农村出来的吧？ |
o**o
发帖数: 3964 | |
w*****t
发帖数: 857 | 45 朋友，我只能说你弱了一点：
听我的解释如下：
当HR 问你的时候， 你这样回答：
我说过：
我说的公司有的制度就像强见一样，第一次抵抗，以后就接受了。
强见： means force to see somebody.
至于其他人怎么理解，那你就管不着了。 记住，一个版本。看你胆小的熊样，谁能把
你怎样。
你有没有写下什么东西。 着什么急。 说敢动你告他。 |
k*********3
发帖数: 257 | |
j***y
发帖数: 168 | 47 我看转到咒客版，搞笑的吧
难道被录音了? 打死不承认，不记得了， |
L********y
发帖数: 283 | 48 这个不错
【在 w*****t 的大作中提到】
: 朋友，我只能说你弱了一点：
: 听我的解释如下：
: 当HR 问你的时候， 你这样回答：
: 我说过：
: 我说的公司有的制度就像强见一样，第一次抵抗，以后就接受了。
: 强见： means force to see somebody.
: 至于其他人怎么理解，那你就管不着了。 记住，一个版本。看你胆小的熊样，谁能把
: 你怎样。
: 你有没有写下什么东西。 着什么急。 说敢动你告他。
|
D***I
发帖数: 1957 | |
e***a
发帖数: 1661 | |
|
|
b***p
发帖数: 700 | 51 你就不想想为啥那个女生，对你这句话反应这么强烈？
这一生中，你会被别人摁倒button，那个时候麻烦你回想一下现在
【在 m******t 的大作中提到】
: 几个老中一起吃饭，其实都挺熟悉的，公司小，就我们几个好几年了。平时一起吃饭，
: 散步，也经常开各种玩笑。
: 期间我对公司一而再再而三的该某项制度改变说了一个评语：这就像强奸，第一次你要
: 抵抗，往后只能享受了。（保证没有其他的话，而且就是对这个事，不是对任何人，而
: 且是中文说的）
: 就这句话，被一个女的大妈告到HR去了。HR打电话给我说要调查，还没有结果。
: 各位如果有经验和建议，麻烦指点一下该怎么办？真心没有想到被老中搞了。
: 感觉必须立即找工作了。这也算和本班相关吧。
: 谢谢
|
t******g
发帖数: 1667 | 52 这种事，道歉是最愚蠢的，把生杀大权交给人家。正确应对是说不记得了，谁tmd还记
得住哪天吃午饭说过啥。她要告你让她搜集证据去，看她能不能/敢不敢把那天饭桌上
的人拉来给她作证。她要去找饭桌上的人作证，传开后以后她在公司里更难混了，这么
点小破事还要兴师动众，说她矫情玻璃心snowflake是好听的，不好听的是阴险狡诈背
后捅人刀子，以后谁敢跟她走的近。 |
g****t
发帖数: 46 | 53 这个回复才靠谱。在美国，最不能做到事情就是认错，一认错你就真的是被qj了。就说
不记得了，一天说那么多话哪里记得那么多，反正没有对别人有过任何骚扰的意图。也
不要跟人串供，免得留下把柄。反正就是不记得了，要是事情弄大了不好做的是她。
【在 t******g 的大作中提到】
: 这种事，道歉是最愚蠢的，把生杀大权交给人家。正确应对是说不记得了，谁tmd还记
: 得住哪天吃午饭说过啥。她要告你让她搜集证据去，看她能不能/敢不敢把那天饭桌上
: 的人拉来给她作证。她要去找饭桌上的人作证，传开后以后她在公司里更难混了，这么
: 点小破事还要兴师动众，说她矫情玻璃心snowflake是好听的，不好听的是阴险狡诈背
: 后捅人刀子，以后谁敢跟她走的近。
|
f****n
发帖数: 399 | 54 Words against words.
这事如果人家非拉上一个证人呢，万一人家就不嫌事大呢。
【在 g****t 的大作中提到】
: 这个回复才靠谱。在美国，最不能做到事情就是认错，一认错你就真的是被qj了。就说
: 不记得了，一天说那么多话哪里记得那么多，反正没有对别人有过任何骚扰的意图。也
: 不要跟人串供，免得留下把柄。反正就是不记得了，要是事情弄大了不好做的是她。
|
r*****s
发帖数: 1815 | 55 我认为大妈其实不在乎这个词
只是和楼主素来不睦
或者是对楼主批评这个政策有意见
借题发挥罢了
要不然英语聊天的时候左一个fucked右一个screwed她咋没去告呢 是吧
: Words against words.
: 这事如果人家非拉上一个证人呢，万一人家就不嫌事大呢。
【在 f****n 的大作中提到】
: Words against words.
: 这事如果人家非拉上一个证人呢，万一人家就不嫌事大呢。
|
g****t
发帖数: 46 | 56 那也是不记得了呗，不会比认错更糟糕。
正好可以看清身边的中国同事都是什么货色
【在 f****n 的大作中提到】
: Words against words.
: 这事如果人家非拉上一个证人呢，万一人家就不嫌事大呢。
|
s*****r
发帖数: 43070 | |
m******t
发帖数: 4077 | 58 update一下：收到HR的信， 基本意思就是说他们判定我说了这样的话，violation of
harassment policy. 虽然我说了我记不清了。要我签名，如果再出现这样的事情就
terminate。而且要求我不允许和其他人讨论，包括我老板。
显然我自己以后说话会注意了，不说和工作无关的话。
想像各位再请教，这个字要不要签？如果签了就被留档了，以后换工作会有问题吗？
如果不签怎么处理？
谢谢。 |
s*****r
发帖数: 43070 | 59 有没有package，没有签个屁啊
但建议不要签
of
【在 m******t 的大作中提到】
: update一下：收到HR的信， 基本意思就是说他们判定我说了这样的话，violation of
: harassment policy. 虽然我说了我记不清了。要我签名，如果再出现这样的事情就
: terminate。而且要求我不允许和其他人讨论，包括我老板。
: 显然我自己以后说话会注意了，不说和工作无关的话。
: 想像各位再请教，这个字要不要签？如果签了就被留档了，以后换工作会有问题吗？
: 如果不签怎么处理？
: 谢谢。
|
f****n
发帖数: 399 | 60 是不是应该找个律师啥的咨询一下。
of
【在 m******t 的大作中提到】
: update一下：收到HR的信， 基本意思就是说他们判定我说了这样的话，violation of
: harassment policy. 虽然我说了我记不清了。要我签名，如果再出现这样的事情就
: terminate。而且要求我不允许和其他人讨论，包括我老板。
: 显然我自己以后说话会注意了，不说和工作无关的话。
: 想像各位再请教，这个字要不要签？如果签了就被留档了，以后换工作会有问题吗？
: 如果不签怎么处理？
: 谢谢。
|
|
|
m******t
发帖数: 4077 | 61
还没有开始面试下家呢，肯定没有offer啊。
需要忍辱偷生两个月好准备准备。
不签怎么问HR？
【在 s*****r 的大作中提到】
: 有没有package，没有签个屁啊
: 但建议不要签
:
: of
|
g****t
发帖数: 46 | 62 "要求我不允许和其他人讨论，包括我老板"
有意思，是hr做出判定然后还不许你说话？ |
m******t
发帖数: 4077 | 63
是的。HR要求我不和任何人讨论这件事情
Please note that this topic cannot be discussed with
any other employee.
【在 g****t 的大作中提到】
: "要求我不允许和其他人讨论，包括我老板"
: 有意思，是hr做出判定然后还不许你说话？
|
t******g
发帖数: 1667 | 64 你在上面签字是HR最希望的处理方式，对他们来说简单轻松就把分内工作done了，但这
是对你最糟糕的方式。找律师咨询最好。
【在 m******t 的大作中提到】
:
: 是的。HR要求我不和任何人讨论这件事情
: Please note that this topic cannot be discussed with
: any other employee.
|
m******t
发帖数: 4077 | 65
谢谢。我也觉得签了给人家留下了把柄。
但是现在不知道找一个什么合适的理由说不签。
【在 t******g 的大作中提到】
: 你在上面签字是HR最希望的处理方式，对他们来说简单轻松就把分内工作done了，但这
: 是对你最糟糕的方式。找律师咨询最好。
|
s**x
发帖数: 486 | 66 看见你这个帖异常气愤。现在国女大多玻璃心，一点点刺激都接受不了。当然你这样说
辞很不适当，但这位背后捅刀的大妈有没有想过她为了所谓的政治正确性，可以是害了
一个同胞的下半生。如果令你被公司开除，有案底，以后在美找工作就是个难题。此大
妈心挺黑的。请爆此大妈的名字，避免以后祸害同胞。
Disclaimer: 本人也是大妈，但真的是看不过这样祸害同胞的人。 |
t******g
发帖数: 1667 | 67 小公司HR都是看老板脸色办事，哪能随便terminate干活的员工。你找个律师咨询下，
让律师给你们HR发律师函。要闹就闹大了，这种事情在公司传开了，那个大妈也是老板
黑名单上的人了，公司都是尽量躲着这种找麻烦的人。HR是维护公司利益不是维护员工
利益的。
【在 m******t 的大作中提到】
:
: 谢谢。我也觉得签了给人家留下了把柄。
: 但是现在不知道找一个什么合适的理由说不签。
|
H**********5
发帖数: 2012 | 68 你想的太多太远了。女人和男人最大的区别就是想不到这么远，都是感性动物。
我见过不止一位女manager 好的时候很高但有时候就喜欢莫名其妙发飙犯神经。
这个LZ运气不好就是恰好捅了那个大妈的神经。你说的LZ的下半生这些，呵呵，那个大
妈想不到这么远，反正此时捅了老子神经就要去HR告你。
楼上已经有人说了，千万别签字，签了等于认账了以后有你受的。弄不好以后任何IT雇
主都不会收。美国对性骚扰都是零容忍。哥每次experian报警尼玛都是附近社区的sex
offender报警。
在美国的索南小心，国女和大妈都别靠的太近，她们想告你都是分分钟的事，就和家暴
一样，警察一来听都不会听解释直接铐索南
【在 s**x 的大作中提到】
: 看见你这个帖异常气愤。现在国女大多玻璃心，一点点刺激都接受不了。当然你这样说
: 辞很不适当，但这位背后捅刀的大妈有没有想过她为了所谓的政治正确性，可以是害了
: 一个同胞的下半生。如果令你被公司开除，有案底，以后在美找工作就是个难题。此大
: 妈心挺黑的。请爆此大妈的名字，避免以后祸害同胞。
: Disclaimer: 本人也是大妈，但真的是看不过这样祸害同胞的人。
|
H**********5
发帖数: 2012 | 69 LZ 要我是你的话。
自己默默离职吧。我觉得是最好的办法。公司HR肯定不会给你包裹，会拿让你签字为要
挟。你现在和hr商量，老子自己走。（条件是）但别留案底。像什么都没发生过。这个
对你以后的长期伤害最小 |
m******t
发帖数: 4077 | 70 谢谢各位，我想请问各位一下：这个案底，到底是怎么个打法呢？难道会在公司背景调
查里面显示出来？ |
|
|
s******h
发帖数: 43 | 71 首先，鄙视随口脏话。其次，绝不要签，不承认就是，就说没说过的事情为何要签字。
最后，尽量继续在公司呆着。
: 谢谢各位，我想请问各位一下：这个案底，到底是怎么个打法呢？难道会在公司
背景调
: 查里面显示出来？
【在 m******t 的大作中提到】
: 谢谢各位，我想请问各位一下：这个案底，到底是怎么个打法呢？难道会在公司背景调
: 查里面显示出来？
|
i******y
发帖数: 681 | 72 第一，坚决不签。不承认。
第二，爆国女名字公司。都被害成这样了，还不敢还击。我打死都不信如果不是华人那
个国女敢报告到HR那里。
所有索南一定要切记，先把所有国女假设成敌人就对了。90%都是外F或者外F want to
be.
至于楼主后续，就看你想不想闹大，如果这分工作不怎么重要，可以比较轻松找下家，
没有身份问题，还是想有人说的，拍屁股走人算了。走之前记得群发邮件给全公司，揭
露国女，保证她以后混部下去。至于对未来公司影响，不存在，这属于内部不会被泄露
到下家。
如果想闹，就找律师，也无妨，就是麻烦，耽误你找下家精力。
in either case,你这这家公司前途已经完结，以后记得教训就是，也不是什么大不了
的。 |
i******y
发帖数: 681 | 73
没有案底，背景调查查不出来，除非你是被terminate with reason.所以签字决不能签
。
【在 m******t 的大作中提到】
: 谢谢各位，我想请问各位一下：这个案底，到底是怎么个打法呢？难道会在公司背景调
: 查里面显示出来？
|
b*********8
发帖数: 985 | 74 楼主有家有口的还这么烧饼。第一次人事部谈话就应该说我不明白你说的是什么意思。
要求对面对质。这是诬告啊。趁这机会把那个恶心大妈赶走。
见过烧饼的,没见过这么烧饼的。恶心大妈是断你一家人一辈子生路啊。这要不破釜沉
舟,鱼死网破你全家真的一辈子完了。想想你老婆孩子? |
u**u
发帖数: 668 | 75 唉，这大妈应该是之前心里就恨着你了
你强X言论一出，她就发飙了，和你断交（不来一起吃饭了）
不过直接去hr告状，有点后果太严重。。。。
唉，这刀子捅的。。。:(
---------------------
还是不要去反告大妈，现在这政治环境。她告状，公司肯定得作为，不然公司自己可能
有麻烦。。。。。
公司也没有铁证说你说了，你也不是特别记得说了什么了吧，对吧，又不是发email.
--------------------
剩下的午饭组里的人都还在和你吃饭吧？你不提最好，大家就记得不是很清楚了，应该
没有人会铁了心主动为大妈作证，一口咬定你
你平时不是常常说这些对吧 |
N******2
发帖数: 376 | 76 哥不是吓人，虽然大妈小题大做，但大家还是要引以为戒，很多大公司hr权利还是很大
的，大家在公司还是少说一些黄色相关，我身边的一个故事，N年前我在一个很大的公
司（说出来所有人都会知道）上班，一群老中包括弯弯在食堂围坐吃饭，一个同事（这
人平时就有些怪）讲了个隐晦的黄色笑话，弯弯女没明白追问了一下，他明白的解释了
一下，弯弯女当时有些变色不高兴，有中国大妈一起吃饭就笑笑完了，结果被弯弯妹妹
告hr，结果和楼主一样命运，他当时h1b没办法只好签了hr的文件，在公司不能和弯弯
女email，电话和交谈，这孙子贱，楼道里偶遇弯弯妹妹追这人道歉希望原谅，结果马
上被fire，老板听说帮忙求情了，hr根本不鸟，底案怎么回事不清楚，时间紧迫他当时
找了个熟识的华人公司h1b transfer 不清不白的干了一阵回国了，那时侯年轻也无所
谓，但一个玩笑人生就这么改变了。 |
H**********5
发帖数: 2012 | 77 这个还是源于对美国职场制度的不了解。
很多人（特别是在国内工作过的）认为美国职场和电视上一样嘻哈。其实完全不对，有
很多规章制度，触犯了就是0容忍直接fire。我见过的有傻逼带酒到公司被fire,有午休
被警告的。
这种在公司场合说黄色笑话后果必然很严重
【在 N******2 的大作中提到】
: 哥不是吓人，虽然大妈小题大做，但大家还是要引以为戒，很多大公司hr权利还是很大
: 的，大家在公司还是少说一些黄色相关，我身边的一个故事，N年前我在一个很大的公
: 司（说出来所有人都会知道）上班，一群老中包括弯弯在食堂围坐吃饭，一个同事（这
: 人平时就有些怪）讲了个隐晦的黄色笑话，弯弯女没明白追问了一下，他明白的解释了
: 一下，弯弯女当时有些变色不高兴，有中国大妈一起吃饭就笑笑完了，结果被弯弯妹妹
: 告hr，结果和楼主一样命运，他当时h1b没办法只好签了hr的文件，在公司不能和弯弯
: 女email，电话和交谈，这孙子贱，楼道里偶遇弯弯妹妹追这人道歉希望原谅，结果马
: 上被fire，老板听说帮忙求情了，hr根本不鸟，底案怎么回事不清楚，时间紧迫他当时
: 找了个熟识的华人公司h1b transfer 不清不白的干了一阵回国了，那时侯年轻也无所
: 谓，但一个玩笑人生就这么改变了。
|
l******a
发帖数: 81 | 78 果然自己人搞自己人最狠。
不要签。
主张两点：
第一：记不得不知道不清楚，至少要倒逼HR把调查结果，针对的到底是哪个事情那句话
哪个人报的说出来，就算签也不能签的不明不白；
第二：你是用中文说的，大哥。完全可以辩称说举报人对中文意思的转译有问题。对方
是别有用心的添油加醋。甚至可以举证这个比方在中国是人尽皆知的段子，google上一
搜一大把，你只是套用而已，并不是个下流用法，也没有针对和歧视女性。
我建议你这么回复HR：
你不能签这个字，因为这个报告是基于一个被翻译和被曲解的意思做出的，并不是你的
原话和原意。作为对中国文化和当今中国社交网络文化缺乏了解的人，该HR并不具备判
断指控方的举证是否客观准确的能力。即使有证人，也只能证明你说过类似的话，并不
能保证能够准确传达语境和正确的含义。基于以上前提，任何针对你的警告和惩罚都是
不公正的。
我们华人在美国，任何涉及到中英文互译的正式场合，都需要有律师或者公证员在场，
以保证语义的正确传达不被曲解。相反，贵司HR仅仅凭借单方面的说辞，未经和当事人
确认，就判定你说了这样的话，并严重扭曲了你话的原意，显然是非常草率和不负责任
的。 |
y****i
发帖数: 12114 | 79 死不认账，就不签字。每天说的话多了，还能都记住？再说了，个人有权利不作不利于
自己的证。 |
l****7
发帖数: 133 | 80 首先绝对不承认,没有直接证据,就是没有做过.
然后, 请爆大妈linkedin链接
别像以前有些老中申绿卡自报党员, 拖了几年最后被拒, 傻逼活该 |
|
|
r***0
发帖数: 406 | 81 亲身经历当过吃瓜群众。
正常规则，hr 找当事人之前肯定＂调查＂过，并且有人同意做证人。
【在 y****i 的大作中提到】
: 死不认账，就不签字。每天说的话多了，还能都记住？再说了，个人有权利不作不利于
: 自己的证。
|
u**u
发帖数: 668 | 82 不要闹了，现在报复大妈，大妈知道了来直接抓证据。
楼主并不是没错，说实在的。现在是要让这事儿过去了
【在 l****7 的大作中提到】
: 首先绝对不承认,没有直接证据,就是没有做过.
: 然后, 请爆大妈linkedin链接
: 别像以前有些老中申绿卡自报党员, 拖了几年最后被拒, 傻逼活该
|
y****i
发帖数: 12114 | 83 没有其它证据支持的口供严格上不算证据。
某大国现在都不单靠口供定罪量刑了。
【在 r***0 的大作中提到】
: 亲身经历当过吃瓜群众。
: 正常规则，hr 找当事人之前肯定＂调查＂过，并且有人同意做证人。
|
g****t
发帖数: 46 | 84 写得好，有理有据！大赞！可以存下来做模板。
楼主要搞清楚一点，HR的目标是快速落锤敲定这件事，他就没有责任了，HR才即不会顾
及你的未来，也同样不会顾及大妈的未来。现在HR认为你是trouble maker，要你认错
签字。如果你够狠，找律师给HR发信说有人曲解诬告，那个时候大妈就是trouble
maker了。
至于说在公司没前途的，签了才是没前途了。稍有风吹草动你就是第一个被开的。不签
不认，也就过去了，公司没有理由开除你。大公司HR不会公开这些事情，你也不会成为
什么笑柄。一个没有定案的文件会影响你的未来？不见得。
【在 l******a 的大作中提到】
: 果然自己人搞自己人最狠。
: 不要签。
: 主张两点：
: 第一：记不得不知道不清楚，至少要倒逼HR把调查结果，针对的到底是哪个事情那句话
: 哪个人报的说出来，就算签也不能签的不明不白；
: 第二：你是用中文说的，大哥。完全可以辩称说举报人对中文意思的转译有问题。对方
: 是别有用心的添油加醋。甚至可以举证这个比方在中国是人尽皆知的段子，google上一
: 搜一大把，你只是套用而已，并不是个下流用法，也没有针对和歧视女性。
: 我建议你这么回复HR：
: 你不能签这个字，因为这个报告是基于一个被翻译和被曲解的意思做出的，并不是你的
|
m******t
发帖数: 4077 | 85 谢谢各位的建议和意见以及批评！说这样的话确实不对，我以后注意。
现在我知道了，同在一起的另外一个女同事确实被HR问了，她说我说了，当然没有说伤
害什么的事。HR只是问她我有没有重复说，她也实话实话说了没有。这是在我被HR
contact之前。我也不怪她，估计一时瞎呆了，不知道可以说记不住了。
我说我要找律师，HR暂时给暂缓两天。我现在很犹豫要不要和HR搏斗，是按上面大哥的
话跟HR搏斗一下呢？还是直接quit了算了。 如果跟HR搏斗，下家做background check
的时候，这边的HR会不会乱说话啊？当然如果不搏斗也被乱说话就更亏了。
另外：公司的保险什么时候结束？如果月初quit，是当时就结束了吗？还是会撑到月底？
再次感谢各位。 |
t******g
发帖数: 1667 | 86 说实话，楼主说的那句话根本不算个事。我们这一桌子老中大叔大妈吃饭聊天的话题，
有时候比这尺度大多了，大妈也就是笑笑算了。
楼主那个同事大妈，要么是极度玻璃心/矫情，要么就是阴险狡诈早就想整楼主了 |
f***k
发帖数: 147 | 87 哎 lz这玩笑可大可小 女性听了不舒服也是正常的 但因为这个让lz工作都要黄了也太
夸张 lz先拖一拖吧 主要是一起吃饭的另一个同事做了不利于lz的叙述 赶紧找工作吧
背景调查不会查到的 |
x****d
发帖数: 2239 | 88 这个真不是什么事。 现在的snowlflake 太多了。 |
n*******0
发帖数: 2002 | 89 我公司的白男同事成天fuck来fuck去的，也没见组里有人扯淡去告状。
欺负华南是某些双标逗比女的天性。
【在 a****n 的大作中提到】
: 让你嘚瑟 有女同事在场还讲污言 开除了才是大快人心
: 中国人不能表现的像个绅士吗 整天猥琐男把自己催眠了？就该猥琐？？
|
l****7
发帖数: 133 | 90 你纠结于错没错,多半是因为年纪小, 或者经历的少.
lz, 这事儿8成没有直接证据的, 你放心大胆deny就是了, 就算有证据, deny也是你的
最优选择, 一定不要承认, 坚持说对方所有人听错了你的口音.
而且, 摆正心态, 不是要和HR对抗, 是要和那个大妈对抗
【在 u**u 的大作中提到】
: 不要闹了，现在报复大妈，大妈知道了来直接抓证据。
: 楼主并不是没错，说实在的。现在是要让这事儿过去了
|
|
|
T*******e
发帖数: 4928 | 91 直接咨询律师吧。估计你平时有什么地方得罪过大妈。
不然不会这么小题大做。
在有多个现场证人的情况下完全不承认自己说过，好像不太可能。
如果上法庭的话，几个被传唤证人都为你作伪证风险太大。特别是
两个女生愿意同时翻供并为你作伪证的可能性不大。当然这种
小case应该不会上法庭。这只是worst-case scenario.
反告大妈, 楼主的胜算太小。因为大妈只是跟HR说了实话。那样倒是有
可能把事情弄得更大，不但楼主很难赢。反而帮大妈做实了在公司的
whistleblower protection.
比较稳妥的办法可以说是misunderstanding. 至于你的话原本是什么意思，
你自己想吧,或者让律师帮你想，他们应该知道怎样能更好的粉饰。反正用
最无害的意思来解释。
不过以后还是少说脏话。在公共场所说脏话就跟放屁一样，偶而拉肚子，
放几个，大家都可以理解。但是如果长期在人前放屁，那就是环境污染。
如果不但长期公共场所放屁，还自以为别人都要闻他的屁，他很爽，
那他就素质差，有人品问题了。
check
底？
【在 m******t 的大作中提到】
: 谢谢各位的建议和意见以及批评！说这样的话确实不对，我以后注意。
: 现在我知道了，同在一起的另外一个女同事确实被HR问了，她说我说了，当然没有说伤
: 害什么的事。HR只是问她我有没有重复说，她也实话实话说了没有。这是在我被HR
: contact之前。我也不怪她，估计一时瞎呆了，不知道可以说记不住了。
: 我说我要找律师，HR暂时给暂缓两天。我现在很犹豫要不要和HR搏斗，是按上面大哥的
: 话跟HR搏斗一下呢？还是直接quit了算了。 如果跟HR搏斗，下家做background check
: 的时候，这边的HR会不会乱说话啊？当然如果不搏斗也被乱说话就更亏了。
: 另外：公司的保险什么时候结束？如果月初quit，是当时就结束了吗？还是会撑到月底？
: 再次感谢各位。
|
c**********p
发帖数: 1 | 92 既然事实是清楚的，你也是承认的，作证人的也是实事求是的说了当时的语境，要想反
告说你没说，别人诬陷，恐怕事情倒是闹大了，你还有做伪证之嫌。
这个也不是上报到警察的备案案件。
我个人觉得，搏斗是下下策。
这种很轻的harassment，单独事例真的很小；关键是不是这个员工故意多次重犯。
HR备案的意义估计就是为了后者。
先问能不能不签字，只是一次无心之语而已。
要么quit，要么签字时可以要求加入你的阐述，比如说说当时的语境，无心之言。
check
底？
【在 m******t 的大作中提到】
: 谢谢各位的建议和意见以及批评！说这样的话确实不对，我以后注意。
: 现在我知道了，同在一起的另外一个女同事确实被HR问了，她说我说了，当然没有说伤
: 害什么的事。HR只是问她我有没有重复说，她也实话实话说了没有。这是在我被HR
: contact之前。我也不怪她，估计一时瞎呆了，不知道可以说记不住了。
: 我说我要找律师，HR暂时给暂缓两天。我现在很犹豫要不要和HR搏斗，是按上面大哥的
: 话跟HR搏斗一下呢？还是直接quit了算了。 如果跟HR搏斗，下家做background check
: 的时候，这边的HR会不会乱说话啊？当然如果不搏斗也被乱说话就更亏了。
: 另外：公司的保险什么时候结束？如果月初quit，是当时就结束了吗？还是会撑到月底？
: 再次感谢各位。
|
T*******e
发帖数: 4928 | 93 对，争取不签字。解释为misunderstanding.
【在 c**********p 的大作中提到】
: 既然事实是清楚的，你也是承认的，作证人的也是实事求是的说了当时的语境，要想反
: 告说你没说，别人诬陷，恐怕事情倒是闹大了，你还有做伪证之嫌。
: 这个也不是上报到警察的备案案件。
: 我个人觉得，搏斗是下下策。
: 这种很轻的harassment，单独事例真的很小；关键是不是这个员工故意多次重犯。
: HR备案的意义估计就是为了后者。
: 先问能不能不签字，只是一次无心之语而已。
: 要么quit，要么签字时可以要求加入你的阐述，比如说说当时的语境，无心之言。
:
: check
|
