b******g
发帖数: 3883 | 1 有个朋友干了八年最后lay off才给2个星期工资作为package。国内还有工资法规定裁
员按服务一年给一个月工资，美国好像根本没有这种法律保护 |
l********e
发帖数: 415 | 2
【在 b******g 的大作中提到】
: 有个朋友干了八年最后lay off才给2个星期工资作为package。国内还有工资法规定裁
: 员按服务一年给一个月工资，美国好像根本没有这种法律保护
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N****s
发帖数: 267 | |
t**8
发帖数: 4527 | 4 你知道为什么美国的产品质量不如日本的吗？
美国员工与公司没有信任与忠诚， 都是at will
【在 b******g 的大作中提到】
: 有个朋友干了八年最后lay off才给2个星期工资作为package。国内还有工资法规定裁
: 员按服务一年给一个月工资，美国好像根本没有这种法律保护
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s*****r
发帖数: 43070 | |
e***y
发帖数: 4307 | 6 美国产品曾经质量也很好的，最烂的产品貌似都是有工会的行业做出来的，例如汽车
【在 t**8 的大作中提到】
: 你知道为什么美国的产品质量不如日本的吗？
: 美国员工与公司没有信任与忠诚， 都是at will
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c*********l
发帖数: 926 | 7 早就说了，给大公司打工收益比给95%以上的小公司打工好多了。而且给大公司打工
work life balance非常好，工作也很稳定。
【在 b******g 的大作中提到】
: 有个朋友干了八年最后lay off才给2个星期工资作为package。国内还有工资法规定裁
: 员按服务一年给一个月工资，美国好像根本没有这种法律保护
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f*******t
发帖数: 7549 | 8 美国货烂是因为工会。当然工资比行业平均数低太多，没人愿意卖命的 |
s********k
发帖数: 2352 | 9 因为At will所以忠诚度才高，这个有统计。 日本很多老员工对公司不满，但是在混日子
【在 t**8 的大作中提到】
: 你知道为什么美国的产品质量不如日本的吗？
: 美国员工与公司没有信任与忠诚， 都是at will
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s********k
发帖数: 2352 | 10 你走也不用赔钱啊，at will双向的
【在 b******g 的大作中提到】
: 有个朋友干了八年最后lay off才给2个星期工资作为package。国内还有工资法规定裁
: 员按服务一年给一个月工资，美国好像根本没有这种法律保护
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