j*****5 发帖数: 235 | 1 几个月前刚开始找工作的时候电面了三个公司,其中两个给了onsite,无奈都没下文。
后来一直有电面,近期多一点,可是但凡电面后都没下文,个人觉得电话面试经验已有
很大提高,跟一开始去onsite的两电面相比不可同日而语。大家有什么建议?是不是要
会说会吹一点?本人属于比较不会主动说话的,别人不问的东西基本不说,近来感觉电
面试成功率实在低,已经试关多说了。有些职位基本上50-70% match,是不是要去说
如何自己背景能够match上去,即使对方没问?
另插一句,不是要抱怨国人面试官,个人觉得有些机会可能是国人给的,对这方面很感
激,不过遇到国人面试他们都会问的很细,会细到实验型号,测试参数啥的,面完感觉
都比较差,当然我能理解这种问题很能测试出被面试者是不是真心有这方面的经验,还
是吹的,能回答上的来的肯定是有第一手经验的,不过不乏有些人可能记不住这种东西
,特别是几年前的工作经历。 |
m*********a 发帖数: 3299 | 2 我作i为面试的时候,面试的机会当然是给老中
面试大概10几个人,大概中国人的面试的技术还是和老印差远了,和白人那是不能比。
面试的细节,基本上对其他人是一致
但是老印白人,学位没有拿到就一堆intern
老中有这样几乎没有,有的cs master毕业还没有实习过,小公司都是秒据
【在 j*****5 的大作中提到】 : 几个月前刚开始找工作的时候电面了三个公司,其中两个给了onsite,无奈都没下文。 : 后来一直有电面,近期多一点,可是但凡电面后都没下文,个人觉得电话面试经验已有 : 很大提高,跟一开始去onsite的两电面相比不可同日而语。大家有什么建议?是不是要 : 会说会吹一点?本人属于比较不会主动说话的,别人不问的东西基本不说,近来感觉电 : 面试成功率实在低,已经试关多说了。有些职位基本上50-70% match,是不是要去说 : 如何自己背景能够match上去,即使对方没问? : 另插一句,不是要抱怨国人面试官,个人觉得有些机会可能是国人给的,对这方面很感 : 激,不过遇到国人面试他们都会问的很细,会细到实验型号,测试参数啥的,面完感觉 : 都比较差,当然我能理解这种问题很能测试出被面试者是不是真心有这方面的经验,还 : 是吹的,能回答上的来的肯定是有第一手经验的,不过不乏有些人可能记不住这种东西
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Y*****2 发帖数: 38613 | 3 Practice practice practice |
j*****5 发帖数: 235 | 4 能展开说说面试的技术吗?一些细节之类
【在 m*********a 的大作中提到】 : 我作i为面试的时候,面试的机会当然是给老中 : 面试大概10几个人,大概中国人的面试的技术还是和老印差远了,和白人那是不能比。 : 面试的细节,基本上对其他人是一致 : 但是老印白人,学位没有拿到就一堆intern : 老中有这样几乎没有,有的cs master毕业还没有实习过,小公司都是秒据
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j*****5 发帖数: 235 | 5 有看不少面试的书,然后准备了上百问题,一开始还是感觉挺有针对性的,几个电面后
就感觉很迷茫,本身是不太多话的性格,其实是说多了有点混乱。可能就是需要个过程吧
【在 Y*****2 的大作中提到】 : Practice practice practice
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l******e 发帖数: 76 | 6 烙印那些所谓的intern,都是瞎编的。如果只是小公司,你一般不会去背景调查。如果
你真的背景调查,他就说已经关门了。
只是中国人不知道造假罢了
【在 m*********a 的大作中提到】 : 我作i为面试的时候,面试的机会当然是给老中 : 面试大概10几个人,大概中国人的面试的技术还是和老印差远了,和白人那是不能比。 : 面试的细节,基本上对其他人是一致 : 但是老印白人,学位没有拿到就一堆intern : 老中有这样几乎没有,有的cs master毕业还没有实习过,小公司都是秒据
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A**d 发帖数: 13310 | 7 连老印的简历都信,而且自己问不出来漏洞还好意思说
【在 m*********a 的大作中提到】 : 我作i为面试的时候,面试的机会当然是给老中 : 面试大概10几个人,大概中国人的面试的技术还是和老印差远了,和白人那是不能比。 : 面试的细节,基本上对其他人是一致 : 但是老印白人,学位没有拿到就一堆intern : 老中有这样几乎没有,有的cs master毕业还没有实习过,小公司都是秒据
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d********f 发帖数: 43471 | 8 en,还有大学还没毕业就有28年j2ee经验,当过8个网站ceo,17个startup cto的
【在 m*********a 的大作中提到】 : 我作i为面试的时候,面试的机会当然是给老中 : 面试大概10几个人,大概中国人的面试的技术还是和老印差远了,和白人那是不能比。 : 面试的细节,基本上对其他人是一致 : 但是老印白人,学位没有拿到就一堆intern : 老中有这样几乎没有,有的cs master毕业还没有实习过,小公司都是秒据
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m*****t 发帖数: 16663 | 9 老中和老美根本不一样的。
老美其实对技术没有那么看重,为人和语言能力更重要。
刚结束一个电面,当场就让去面试了,其实基本在瞎扯聊天,扯了下以前干过啥,现在
在干啥,没有任何细节问题,对方乐呵呵就说有空就来一趟on site吧。
对付老美面试,练好扯淡能力很重要,接不上话绝对不成。
【在 j*****5 的大作中提到】 : 能展开说说面试的技术吗?一些细节之类
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j*****5 发帖数: 235 | 10 多谢指教,感觉就是如此,就是经过场次多了,遇什么人能会说什么。
【在 m*****t 的大作中提到】 : 老中和老美根本不一样的。 : 老美其实对技术没有那么看重,为人和语言能力更重要。 : 刚结束一个电面,当场就让去面试了,其实基本在瞎扯聊天,扯了下以前干过啥,现在 : 在干啥,没有任何细节问题,对方乐呵呵就说有空就来一趟on site吧。 : 对付老美面试,练好扯淡能力很重要,接不上话绝对不成。
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j*****5 发帖数: 235 | 11 基本被国人面试官会问出一些不能回答的,我觉得像老印这种瞎扯稍稍一问基本会落出
问题来,很容易啊。
【在 A**d 的大作中提到】 : 连老印的简历都信,而且自己问不出来漏洞还好意思说
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m*******5 发帖数: 786 | 12 同感
:几个月前刚开始找工作的时候电面了三个公司,其中两个给了onsite,无奈都没下文
。后来一直有电面,近期多一点,可是但凡电面后都没下文,个人觉得电话面试经验已
有很大提高,跟一开始去onsite的两电面相比不可同日而语。大家有什么建议?是不是
要会说会吹一点?本人属于比较不会主动说话的,别人不问的东西基本不说,近来感觉
电面试成功率实在低,已经试关多说了。有些职位基本上50-70% match,是不是要去
说如何自己背景能够match上去,即使对方没问?
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j*****5 发帖数: 235 | 13 确实近来失败率已经对面试有点confusing了。
拿刚面了一个来说,其实是电面的阶段,正好公司有人在同个城市,就叫我去见个面。
主动准备了ppt,然后就照着电脑讲啊讲(其实这个位子跟我的方向有差别,我就想用
slides更具体点)。完了后他们问,问题不多,主要一个是你做的方向是A为啥想做我
们这方向B的工作(就是说为啥放弃A去做B),然后我说A+B是在同一个大领域里啊,
我做A的时候挺了解B的,现在找工作嘛各层次跟我背景match都有兴趣,所以我也是把B
做为考虑之一的?这个逻辑怎么样,是否太笼统?常说老美思维喜欢example,就是不
知道从何下手?
【在 m*******5 的大作中提到】 : 同感 : : :几个月前刚开始找工作的时候电面了三个公司,其中两个给了onsite,无奈都没下文 : 。后来一直有电面,近期多一点,可是但凡电面后都没下文,个人觉得电话面试经验已 : 有很大提高,跟一开始去onsite的两电面相比不可同日而语。大家有什么建议?是不是 : 要会说会吹一点?本人属于比较不会主动说话的,别人不问的东西基本不说,近来感觉 : 电面试成功率实在低,已经试关多说了。有些职位基本上50-70% match,是不是要去 : 说如何自己背景能够match上去,即使对方没问? : :
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j********3 发帖数: 2 | 14 请问电面完以后,一般多久会有结果呢,是一定会写信给结果,还是就那样不理睬了?
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l********6 发帖数: 129 | 15 多么痛的领悟 半个小时面试 一刻钟解决 做题只用了几分钟剩下一半时间白哥一直问
我有什么问题么 我竟然说你面了一天了 休息休息吧 真是简直了
这是继当年保研面试时候给老师们表演节目以后出的最丢人的一次 |
j*****8 发帖数: 3635 | 16 那白哥让你过了吗?
【在 l********6 的大作中提到】 : 多么痛的领悟 半个小时面试 一刻钟解决 做题只用了几分钟剩下一半时间白哥一直问 : 我有什么问题么 我竟然说你面了一天了 休息休息吧 真是简直了 : 这是继当年保研面试时候给老师们表演节目以后出的最丢人的一次
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l********6 发帖数: 129 | 17 俩礼拜了 八成玩大了
[在 jingi08 (骑驴找马中) 的大作中提到:]
:那白哥让你过了吗?
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