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JobHunting版 - 面试官说本周末之前出消息,今天周四了,我超级无敌紧张。。。
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求助:面试的presentation之大难题关于Onsite的问题!
写一下Org Chem 面试经历请教CS的面试方式问题
药厂面经,求祝福拿到offer,增加面经,现在的老板希望我再呆三个月,新公司会不会不爽啊
本人找工作的一点经验和感想on site后又被安排一次follow up phone interview
求教一个behavioral question急问: 如何回答 "你的缺点是什么? " 谢谢! 大家讨论一下吧!
onsite一周了,如坐针毡码工小菜鸟谈onsite
讲讲我经历的onsite吧面试问了面试官这个问题一定很失败很愚蠢吗
周一dream company onsite interview, 求blessonsite面试,结果很悲剧,求分析和建议
相关话题的讨论汇总
话题: hr话题: head话题: 面试话题: 部门话题: 然后
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1 (共1页)
j*****0
发帖数: 20
1
上周的现在我在面试,面五个人,先是俩其他部门的head,然后是HR,接着是自己部门
的head和我的小老板。
面完感觉不错,前面三个人就是随便聊聊,相互介绍,然后behavior问题。
HR说接着他们还要面两个人,来自外州的,所以下周(也就是这周)末之前会给我答复。
自己部门的head还试探了我一下,说让我把上个工作的最后一个presentation拿过来
present一下有没有问题,我说“I can give you A presentation, but not THE
presentations because all the data went back to the company.”head听了微笑,
说“This is the right answer.”
最后小老板给了我一个case study,不太难,他说“you did good”,然后就带我参观
公司了,很轻松的感觉,不过小老板不是很善于言谈的人,感觉我们都在没话找话。他
送我出去的时候说“you will hear from us soon.”
然后回来就各种紧张,真的很喜欢这个公司,想进。礼拜二中午收到HR的邮件(不是面
试我的HR,是当时linkedin上面发布这个工作的contractor HR,类似recruiter,但是
又是隶属于公司的那种,他说那个5人面试组给我的反馈不错,问我自己感觉如何?然
后他需要我上公司网站上正式申请这个工作,本周末之前会给我最终答复的。
现在已经星期四了,我实在安奈不住,中午发了邮件给面试的HR,说我已经应要求正式
提交申请了,同时想知道具体啥时候我能被通知面试结果。到现在还没收到回信,百爪
挠心!
s*****G
发帖数: 1535
2
sounds very positive.. do you need require sponsorship or transfer?
j*****0
发帖数: 20
3
Thanks for your comments. It eased me a little. I need transfer. If you are
job hunting, good luck to you~

【在 s*****G 的大作中提到】
: sounds very positive.. do you need require sponsorship or transfer?
g*******s
发帖数: 2963
4
Similar situation here, bless
w**********6
发帖数: 800
5
发包子可以抑制紧张~
g*g
发帖数: 6908
6
看起来不错。尤其是面试后被要求递交正式申请,我见到的大多都是准备发offer,走
程序了。先排个包子
j*****0
发帖数: 20
7
已经礼拜五上午了,还没动静,我得再投些简历分散注意力。
r******o
发帖数: 1851
8
我觉得这个offer的可能性非常大,让你正式申请就是走程序了,不要你的话何必还费
劲?而且都说了5个人都很positive了。
M****m
发帖数: 3243
9
同样的情况。。。共勉一下

【在 j*****0 的大作中提到】
: 已经礼拜五上午了,还没动静,我得再投些简历分散注意力。
l********r
发帖数: 132
10
有时候块周末的时候,老美想着过周末,人家没有心思管这些,没什么大惊小怪的,许
诺就许诺了。
还有时候手里后来有更好的人选,就不理你了。
还有时候人家口头说你是top candidate, 可能你还不错,但是人家想稳住你,让你眼
巴巴的愿意来,这样人家手里有好几个选择,到时甲不来乙还可以来,乙不来还有丙。
人总想给自己多几个选择余地。
姐在美国有10年工作经验的,相信姐。

【在 M****m 的大作中提到】
: 同样的情况。。。共勉一下
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onsite一周了,如坐针毡关于Onsite的问题!
讲讲我经历的onsite吧请教CS的面试方式问题
周一dream company onsite interview, 求bless拿到offer,增加面经,现在的老板希望我再呆三个月,新公司会不会不爽啊
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M****m
发帖数: 3243
11
是这么个道理,可是心里还是难免有些忐忑 =。=

【在 l********r 的大作中提到】
: 有时候块周末的时候,老美想着过周末,人家没有心思管这些,没什么大惊小怪的,许
: 诺就许诺了。
: 还有时候手里后来有更好的人选,就不理你了。
: 还有时候人家口头说你是top candidate, 可能你还不错,但是人家想稳住你,让你眼
: 巴巴的愿意来,这样人家手里有好几个选择,到时甲不来乙还可以来,乙不来还有丙。
: 人总想给自己多几个选择余地。
: 姐在美国有10年工作经验的,相信姐。

l********r
发帖数: 132
12
放宽心,该干啥干啥,该发简历发简历,该户外户外。
一个工作不成,还有下一个。提升自己是最重要的。

【在 M****m 的大作中提到】
: 是这么个道理,可是心里还是难免有些忐忑 =。=
M****m
发帖数: 3243
13
美女说得有道理,干正事去了。

【在 l********r 的大作中提到】
: 放宽心,该干啥干啥,该发简历发简历,该户外户外。
: 一个工作不成,还有下一个。提升自己是最重要的。

b*****o
发帖数: 482
14
妈呀 和我一样啊 等得快冒烟了!
H**********y
发帖数: 7928
15
hope for the best, prepare for the worst.
我遇到过到vp那卡下来的。
所以没拿到最后offer之前,该干啥干啥。

复。

【在 j*****0 的大作中提到】
: 上周的现在我在面试,面五个人,先是俩其他部门的head,然后是HR,接着是自己部门
: 的head和我的小老板。
: 面完感觉不错,前面三个人就是随便聊聊,相互介绍,然后behavior问题。
: HR说接着他们还要面两个人,来自外州的,所以下周(也就是这周)末之前会给我答复。
: 自己部门的head还试探了我一下,说让我把上个工作的最后一个presentation拿过来
: present一下有没有问题,我说“I can give you A presentation, but not THE
: presentations because all the data went back to the company.”head听了微笑,
: 说“This is the right answer.”
: 最后小老板给了我一个case study,不太难,他说“you did good”,然后就带我参观
: 公司了,很轻松的感觉,不过小老板不是很善于言谈的人,感觉我们都在没话找话。他

A******o
发帖数: 231
16
zan

【在 l********r 的大作中提到】
: 放宽心,该干啥干啥,该发简历发简历,该户外户外。
: 一个工作不成,还有下一个。提升自己是最重要的。

j*****0
发帖数: 20
17
谢谢大家,周五快结束了,在电话边等了一天,心情也渐渐平静了。也给楼里有相似经
历的xdjm们打打气。 相信天道酬勤,找工作这种事情,只要努力,只要不放弃,总会
有成为上班族的一天。
l****i
发帖数: 396
18
+1
bless lz!!

【在 H**********y 的大作中提到】
: hope for the best, prepare for the worst.
: 我遇到过到vp那卡下来的。
: 所以没拿到最后offer之前,该干啥干啥。
:
: 复。

i**n
发帖数: 702
19
好运!

【在 j*****0 的大作中提到】
: 谢谢大家,周五快结束了,在电话边等了一天,心情也渐渐平静了。也给楼里有相似经
: 历的xdjm们打打气。 相信天道酬勤,找工作这种事情,只要努力,只要不放弃,总会
: 有成为上班族的一天。

M*****k
发帖数: 1556
20
Bless
相关主题
on site后又被安排一次follow up phone interview面试问了面试官这个问题一定很失败很愚蠢吗
急问: 如何回答 "你的缺点是什么? " 谢谢! 大家讨论一下吧!onsite面试,结果很悲剧,求分析和建议
码工小菜鸟谈onsite请教on-site interview presentation topic的选择
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r********7
发帖数: 15
21
楼主别着急 找工作等待的过程确实抓狂 我也在忐忑的等回复

上周的现在我在面试,面五个人,先是俩其他部门的head,然后是HR,接着是自己部门
的head和我的小老板。面完感觉不错,前面三个人就是随便聊聊,相互介绍,然后
behavior问........

【在 j*****0 的大作中提到】
: 上周的现在我在面试,面五个人,先是俩其他部门的head,然后是HR,接着是自己部门
: 的head和我的小老板。
: 面完感觉不错,前面三个人就是随便聊聊,相互介绍,然后behavior问题。
: HR说接着他们还要面两个人,来自外州的,所以下周(也就是这周)末之前会给我答复。
: 自己部门的head还试探了我一下,说让我把上个工作的最后一个presentation拿过来
: present一下有没有问题,我说“I can give you A presentation, but not THE
: presentations because all the data went back to the company.”head听了微笑,
: 说“This is the right answer.”
: 最后小老板给了我一个case study,不太难,他说“you did good”,然后就带我参观
: 公司了,很轻松的感觉,不过小老板不是很善于言谈的人,感觉我们都在没话找话。他

p******i
发帖数: 1322
22
不到最后就不要放弃,而且确实挺起来不错。
j******2
发帖数: 362
23
bless
1 (共1页)
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求助:面试的presentation之大难题关于Onsite的问题!
写一下Org Chem 面试经历请教CS的面试方式问题
药厂面经,求祝福拿到offer,增加面经,现在的老板希望我再呆三个月,新公司会不会不爽啊
本人找工作的一点经验和感想on site后又被安排一次follow up phone interview
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话题: hr话题: head话题: 面试话题: 部门话题: 然后