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JobHunting版 - 面试时问什么样的问题CANDIDATES会反感?
相关主题
onsite之后,一般多长时间通知?大家帮忙看看这个机会是不是没戏了?
嗨,发个牢骚面试的职位被repost--我是不是已经没戏了
土问~~同一个州车程5小时算local candidate吗?职位和 candidate 数量的关系
公司一般请几个人 on site?如何应对面试中tough 问题的提问??
Onsite candidate interview说个两周前发生的面试故事
哎! onsite 三周,依然毫无消息请问有人知道大公司onsite interview的细节流程吗
on-site咨询个问题关于Onsite面试candidates背景不同难度是否不同
问个g家hiring process的问题如何了解你要面试的公司
相关话题的讨论汇总
话题: candidates话题: 反感话题: 问题话题: 时问话题: candidate
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p********a
发帖数: 5352
1
私人问题当然不会问。
问技术问题时,问得太深会不会让人反感觉得被故意刁难?其实我用意是好的,如果能
答出来,CANDIDATE能加分不少。如果答不出来,我就说It is ok. We don't expect
you know everything.
S******t
发帖数: 151
2
这种情况我觉得可以在面试一开始就说清楚,就说如果你答的比较顺利,我可能会把难
度逐渐提高,然后到某一小问的时候可以跟他说一句,说大部分的candidate只能到这
个level,这样合适么?
g*********e
发帖数: 14401
3
问细点无所谓吧,很多公司问题都是很细的,要求你把project每个细节都说出来,画
出来
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相关主题
如何了解你要面试的公司Onsite candidate interview
今天的面经 FACULTY哎! onsite 三周,依然毫无消息
社会科学faculty申请经历 (转载)on-site
面试了几个人,上来说几句。问个g家hiring process的问题
onsite之后,一般多长时间通知?大家帮忙看看这个机会是不是没戏了?
嗨,发个牢骚面试的职位被repost--我是不是已经没戏了
土问~~同一个州车程5小时算local candidate吗?职位和 candidate 数量的关系
公司一般请几个人 on site?如何应对面试中tough 问题的提问??
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话题: candidates话题: 反感话题: 问题话题: 时问话题: candidate