b********r
发帖数: 709 | 1 公司说要先工作3个月后公司再cover health insurance，是正常的吗？大多数公司都
这样？
谢谢 |
l***e
发帖数: 421 | 2 还没听说过这样的
在 bestsinger (bestsong) 的大作中提到: 】 |
y***d
发帖数: 2330 | 3 趁早别理
【在 b********r 的大作中提到】
: 公司说要先工作3个月后公司再cover health insurance，是正常的吗？大多数公司都
: 这样？
: 谢谢
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p****j
发帖数: 4762 | |
a****u
发帖数: 95 | 5 Most start from the first day of the first full month |
c******t
发帖数: 1500 | 6 CS专业的我没听说过，不过ME专业的有这种情况
【在 b********r 的大作中提到】
: 公司说要先工作3个月后公司再cover health insurance，是正常的吗？大多数公司都
: 这样？
: 谢谢
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y*******g
发帖数: 6599 | |
c**y
发帖数: 2282 | 8 有这种情况
【在 b********r 的大作中提到】
: 公司说要先工作3个月后公司再cover health insurance，是正常的吗？大多数公司都
: 这样？
: 谢谢
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i******w
发帖数: 214 | 9 没听说过
【在 b********r 的大作中提到】
: 公司说要先工作3个月后公司再cover health insurance，是正常的吗？大多数公司都
: 这样？
: 谢谢
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l*****a
发帖数: 14598 | 10 推测是你公司入的保险没有随时加入的功能
需要每隔一段时间将新员工加入
【在 b********r 的大作中提到】
: 公司说要先工作3个月后公司再cover health insurance，是正常的吗？大多数公司都
: 这样？
: 谢谢
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x****1
发帖数: 118 | 11 我们这里很多台湾人开的公司头三个月probation期间都不给办保险 |
l****r
发帖数: 689 | 12 一般是因为你上一个保险公司结束的时候到现在有gap，保险公司会要求3个月的观察期 |
h*****u
发帖数: 690 | 13 我的工作hr是外包给adp的，就是入职90天后有保险 |
i**6
发帖数: 136 | |
l*****u
发帖数: 1788 | 15 第一天有正常没有也正常，公司的政策不一样。我们公司每年就两次能有新加入的机会
，眼和牙齿只有一次，当然也有特别情况比如怀孕可以随时加。 |
