m*****z 发帖数: 623 | 1 10月份校园招聘,开始准备找工作,不停改简历、求职信。来学校招人的单位大部分是面
向本科生的,或者要求公民之类的不合理要求,导致所投简历全军覆没。
11月份,自己瞎琢磨业界现状,看看哪些公司会要我这种背景的人,又因为只想待在西
部或者东海岸,就先投了3家大公司。不想去的地方先没有投,反正离毕业还有半年多。
11月份,陆续2个电话面试,一个决定给我onsite,一个还在让我替补(说是会安排onsite,然后就没下文了,眼看快过节了啊)。
12月初,感恩节过后的那个星期,生平第一个onsite。周一下午通知要求当周onsite,
坐飞机加转机要一整天才到公司。面试当天9点至4点轮番轰炸,终于完成人生第一个
onsite。 两个星期后,收到口头offer,HM说HR会接着和我谈。
非CS、EE系人士,所以没什么现场解题编程的面经。背景也比较小众,面试也没问很细的technical的问题, 就分享一些经验吧:
(1)由于通知的特别急,我还没来得及准备behaviour问题,也没时间查各个面试官的
资料。全部时间用来做演讲PPT了。PhD的onsite一般要做演讲,所以开始准备找工作的
时候就该准备这个ppt了,我弄晚了。演讲要点:big picture, vivid story, logically perfect,big impact, less equation more picture/video.
(2)对自己所在领域的big picture一定要熟,你的contribution和impact在哪里,
你进入这个公司能对公司甚至整个领域做什么贡献。这一点既好吹牛又能体现你的知识
面,一定要给人感觉你对这个领域特熟悉特高屋建瓴,让听众都不好意思问你鸡毛蒜皮的小问题(比如很多让我搜索或翻书才能回答的问题)。实际效果不错,大家都和我侃接下来几年mobile device的发展,业界面临的challenge在哪里。
(3)处理冷场或其他异常情况的能力。Presentation,接近20人听众。Slides我之前测
试过几次,没问题,临场还是出问题了。讲到一半有几个Video在会议室的电脑里放不
出来,后来换了一个听众的笔记本才好。等他们换电脑的时候,我笑着说”希望这不是
a tough day的开始”大家也捧场地哈哈笑,希望算圆过去了。教训:带自己的电
脑去的,视频文件的编码种类太多!
(4)不到离开的最后一刻,不能放松思想;但心情一定要放松。我就一直保持这种"第一个onsite能拿到offer就算赚到了"的心态去practice的,即便俄而出错也很淡定。特别要感谢我的导师,一直在关心我面试的状况,面试前和面试后都给我打电话,加油鼓劲询问细节。感觉我比他还淡定,他比我还心急,呵呵。
(5)Phd的老板和研究方向比学校重要太多了。不走学术路线的话,学校光环跟着你几
年而已,在你找到第一份工之后就没什么作用了。好的老板的是你一辈子的财富, 好的研究方向基本决定了第一份工作的薪水。
(6)真诚和亲和力。越小的孩子直觉越厉害,你对他有善意,从你的语气神态动作能
感觉到你的好意,就会喜欢和你玩。对成年人也一样,真诚和善意是可以被感觉到的。
我就是带着这样的态度去侃大山的。面的我的老中老印老美都很nice,由于我没时
间研究各个面试官,不了解他们的背景。结果令我吃惊的是,有两个面试官(一中一印)
都在我现在的城市实习过(非校友),主动和我谈起这座城市的天气饭馆啊。还劝我如
果拿到offer一定要来他们公司,说phd来了都有single office,工作时间flexible等
等各种好处。一般thank you letter没人回的,好几个都回我了。在本版经常看到说遇
到小印总被刁难,还有抱怨遇到的中国面试官太mean的。也许是我太幸运吧,但我还是
纳闷,生活中变态的人 mean的人总是少数吧。中国有句老话“伸手不打笑脸人”。
****感谢老婆在research比我还忙的情况下,把我照顾的那么好。 |
d****z 发帖数: 1232 | |
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o*******y 发帖数: 810 | 6 thank you for sharing
big cong |
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s******u 发帖数: 247 | |
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d*******r 发帖数: 249 | 14 cong, 不过IBM给的这么少? 考虑下negotiate salary吧 |
T**4 发帖数: 43 | |
i******i 发帖数: 502 | 16 养家够了,在NYC不算多。LZ是做的偏机械吧,这年头机械fresh工资很低的。我一些机
械朋友的base都不高于75K,在东海岸。很郁闷很郁闷 |
m*****z 发帖数: 623 | 17 做packaging的。 IBM这两年都没涨工资啊,那ceo比较抠门。
【在 i******i 的大作中提到】 : 养家够了,在NYC不算多。LZ是做的偏机械吧,这年头机械fresh工资很低的。我一些机 : 械朋友的base都不高于75K,在东海岸。很郁闷很郁闷
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f******7 发帖数: 941 | 18 恭喜恭喜!好的老板确实很重要。我也很庆幸遇到了一个很好的老板,典型的刀子嘴豆
腐心的那种。呵呵。 |
j********i 发帖数: 77 | 19 恭喜恭喜。命中率很高呢。
赞面世的淡定,很少人能做到的。
另外presnetation里在合适的时机幽默一把,也绝对是很不错的idea。个人喜欢把这个
小包袱放到最后再抖开,既不影响听众对正文的注意力,又可以在比较长时间的严肃后
活跃一下气氛。 |
f*******b 发帖数: 186 | 20 90K 偏低,我的一个哥们去IBM TJWatson 博后,9K多月薪
【在 m*****z 的大作中提到】 : 做packaging的。 IBM这两年都没涨工资啊,那ceo比较抠门。
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m*****z 发帖数: 623 | 21 难道看出来我面试比较没经验,准备黑我一把···如果不明情况就被低价收购了。
【在 f*******b 的大作中提到】 : 90K 偏低,我的一个哥们去IBM TJWatson 博后,9K多月薪
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f*******b 发帖数: 186 | 22 但是我也听说就算转正了,工资也差不多。
所以你应该给低了,但是也低不了太多
【在 m*****z 的大作中提到】 : 难道看出来我面试比较没经验,准备黑我一把···如果不明情况就被低价收购了。
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m*****z 发帖数: 623 | 23 这个信息太重要了,明天就按100K 去协商。
非常感谢!!!
【在 f*******b 的大作中提到】 : 但是我也听说就算转正了,工资也差不多。 : 所以你应该给低了,但是也低不了太多
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s***a 发帖数: 731 | 24 恭喜lz,好经验啊,谢谢分享!
是面
【在 m*****z 的大作中提到】 : 这个信息太重要了,明天就按100K 去协商。 : 非常感谢!!!
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p*****l 发帖数: 721 | 25 90k is the standard IBM band 7 base salary. GDP is around %4 of your base
salary according to your PBC result.
IBM research is band 10. For postdoc, since the job is not permanent (
usually 2 years contract), the salary is higher.
From an IBMer.
【在 m*****z 的大作中提到】 : 这个信息太重要了,明天就按100K 去协商。 : 非常感谢!!!
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m*****z 发帖数: 623 | 26 非常感谢,那请问还有别的什么可以协商的吗,sign-on bonous?
貌似benefit是公司统一的。
【在 p*****l 的大作中提到】 : 90k is the standard IBM band 7 base salary. GDP is around %4 of your base : salary according to your PBC result. : IBM research is band 10. For postdoc, since the job is not permanent ( : usually 2 years contract), the salary is higher. : From an IBMer.
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p*****l 发帖数: 721 | 27 You should request for sign-on bonus if you did not get yet.
You are right about the benefit.
You should also mention your Green Card sponsoring. For Band 7, it
usually requires for 3 years service. For Band 10 (research staff), no
such restriction. Since you got your PhD. you should argue for Eb-1b
which is must faster than Eb-2.
【在 m*****z 的大作中提到】 : 非常感谢,那请问还有别的什么可以协商的吗,sign-on bonous? : 貌似benefit是公司统一的。
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m*****z 发帖数: 623 | 28 Thank you very much. 等明年去NY的时候一定要请你吃饭。 留个联系方式到我邮箱吧
。你的站内邮箱貌似满了,我打算发我的联系方式的,发不过去。
【在 p*****l 的大作中提到】 : You should request for sign-on bonus if you did not get yet. : You are right about the benefit. : You should also mention your Green Card sponsoring. For Band 7, it : usually requires for 3 years service. For Band 10 (research staff), no : such restriction. Since you got your PhD. you should argue for Eb-1b : which is must faster than Eb-2.
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m*****z 发帖数: 623 | 29 negotiate 是和HR好点,还是和HM合适?
两人都发信说,offer来了吧,有问题直接打电话给我。
【在 p*****l 的大作中提到】 : You should request for sign-on bonus if you did not get yet. : You are right about the benefit. : You should also mention your Green Card sponsoring. For Band 7, it : usually requires for 3 years service. For Band 10 (research staff), no : such restriction. Since you got your PhD. you should argue for Eb-1b : which is must faster than Eb-2.
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p*****l 发帖数: 721 | 30 Please see my email.
【在 m*****z 的大作中提到】 : negotiate 是和HR好点,还是和HM合适? : 两人都发信说,offer来了吧,有问题直接打电话给我。
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