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JobHunting版 - 社招会care在当前公司的职位和salary吗
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o******e
发帖数: 81
1
某大公司software engineer
老板答应明年三月promotion
如果去面试,对方会考虑当前的职位/salary吗还是只看面试表现?
因为在考虑要现在开始动手还是再等等
J******d
发帖数: 506
2
你被promote了总是件好事。如果你进公司的时候是junior developer,
2年之后成了senior developer, 不敢咋样面试你的人也明白你肯定干
的还行不是混不下去被硬赶走了。要是promote成manager了,更别说了。
越senior的位子,越不会紧紧看面试表现。

【在 o******e 的大作中提到】
: 某大公司software engineer
: 老板答应明年三月promotion
: 如果去面试,对方会考虑当前的职位/salary吗还是只看面试表现?
: 因为在考虑要现在开始动手还是再等等

o******e
发帖数: 81
3
只是SDE -> SDE II
要是2年从junior developer就promote到senior或者manager(说实话我还没见过),那
就没有跳的欲望了
不过你说的很有道理,谢谢

【在 J******d 的大作中提到】
: 你被promote了总是件好事。如果你进公司的时候是junior developer,
: 2年之后成了senior developer, 不敢咋样面试你的人也明白你肯定干
: 的还行不是混不下去被硬赶走了。要是promote成manager了,更别说了。
: 越senior的位子,越不会紧紧看面试表现。

H*X
发帖数: 281
4
看来lz是amzn的,senior在amzn是sde3了,一般得差不多5-10年经验呢
H*X
发帖数: 281
5
sde1-》sde2貌似1-2年就可以了
o******e
发帖数: 81
6
不是亚麻

【在 H*X 的大作中提到】
: 看来lz是amzn的,senior在amzn是sde3了,一般得差不多5-10年经验呢
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