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Japan版 - 日本的家庭主妇最终会走向何方
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k*****k
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在日本,家庭中的家务劳动在社会学中被成为再生产劳动。怎样的家庭才能有一位妻子
专门承担再生产劳动呢,那当然是要进入给员工可观薪水、福利以及家庭补贴的大企业
。大企业不是在养一个员工,而是养着员工的家庭。
现在,日本即将进入失去的三十年。这三十年间,由于经济不景气,正社员终身雇佣制
的占比越来越低,非正式社员占比越来越高,这意味着越来越多企业不再养着员工的整
个家庭。女性以及她们的家庭在这样的浪潮当中,也迎来了改变生活方式和思维方式的
绝佳时期。
单职工家庭虽然能够继续存在,但如今的社会对大多数单职工家庭而言已经不是最为舒
适的存在状态。双职工家庭数量被迫增长也证实了这一点。
双职工家庭数量增长的好处是显著的。首先,从小的方面而言可以改善家庭的经济收入
,经济基础的提升对于下一代的培养发展、对于家庭关系的稳定都有积极作用。其次,
从大的方面而言,日本社会正处于劳动力缺乏的状态,女性参加劳动可以一定程度上缓
解这一危机,对于社会的良性发展有益。最后,这还有助于推动男女社会地位平等发展
。男性主导的社会中,所谓的主导,不仅在于人数更在于领导层的性别比例优势。因此
,女性踏入职场是提升地位的第一步。
尽管鼓励双职工家庭成为社会主流,但仍旧有难以解决的困难摆在面前。进入职场后,
育儿、家务等过去职业主妇所需要处理的事情并没有凭空消失。如何调节这一切,不仅
仅是女性的责任,更是一个家庭的责任。政府、立法机构同样也有其不可逃避的义务,
如果一定要举例子,那么首先应该从解决保育院数量以及产假问题入手。
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是说日本现在有很缺人吗。。。女人到底要不要工作?
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