探讨：alternative career：professorial lecturer - Faculty版

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Faculty版 - 探讨：alternative career：professorial lecturer

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m*****n
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简介：
据说在东西岸比较多见
普通lecturer一般是要求master degree
教授级讲师professorial lecturer是要求必须PhD degree
薪水大概5-60K，教评很好可以升级到senior professorial lecturer（大概需要5-6年
）之后薪水大概6-70K，还有基本5060才能到的冠名教授级讲师通常是服务了30年大概
有7-80K？
讲师职位以前可能有长约，现在很少见了，多数是一年一签；3年长约基本是program
director级别，比如基础日语教学部主任这样的职位
在文理学院，lecturer和instructor比较容易混淆，似乎都有被采用
理解是如果作为正式职位，instructor应该翻译为教员，比lecturer讲师要稍微高一点
点，但低于助理教授序列，一般适用于ABD或者实习期的PhD，或者专职实践课或实验课
的教员
教学系统里instructor专指某门课的教员不代表职称，正教授上课也标注为这门课的
instructor
职位分析：
professorial lecturer没有科研要求，也没有经费要求，当然要搞还是没人管的；也
许哪天就一球成名了；有点像中国老体制下的博士老讲师了
通常情况下，只要教评还可以，不惹系主任，不卷入政治斗争，一直续约大概率是没问
题的
工资低但能顾家，适合配偶已经有高薪工作的，拜夫人不就是这个性质的职位
这种职位基本不会给解决身份，所以还是要靠家庭支持
而tt line压力更大，做不好就要走人，做得好碰到政治斗争也没辙
一般非研究型大学的资浅professor序列到R1实际对标professorial lecturer序列
因为研究型大学资深professor必须是有
1. 顶尖文章和专著，代表领域内的贡献
2. 持续的外部经费支持
3. 行业认可包括奖项
4. 培养博士生；
这些在非研究性大学是很难的
当然了PhD毕业还拿个lecturer title确实面子挂不住，所以现在各学校都有各种变通
的title，例如limited-term professor，professor of teaching， professor of
practice，etc
说白了，就是个不上不下的位置，博士毕业愿意去midwest基本都从assistant
professor起，即使是教学为主；更好的学校，给本科生教书的任务基本都被自己的断
了funding的phd/post/千老给瓜分了，压根轮不到外部招聘；开这种位置的就是那些教
学任务很重，但是又不缺博士的地方，基本属于大城市二线R1
其实这位置对很多人算不错的，中国大城市双非学校开5000人民币招讲师，一堆博士妈
妈们来应聘，也就是看上能顾家，比外头公司压力小多了；要是给个编制更是挤破头
985211学校反倒经费紧张or研究任务重，很少招聘专职讲师序列，一律走助理教授或博
士后/特聘研究员(post/RAP)序列，给本科生讲课的任务多数留给自家博士生/薄厚锻炼
去鸟

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