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Faculty版 - 某R2新招的faculty
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请教接收访问学生的问题马上要去山里开一个礼拜的会议
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话题: r2话题: 学校话题: 薄厚话题: 小镇话题: 新招
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m*****n
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1
R2州立大学热门专业教学为主 急需人上课(跟商学院差不多,要一些数学,但是没那么
理论)
所以进人不是很挑学校牌子
但是学校政策不给sponsorship,所以没有应届生肯来/能来
A。 韩国人
美国大学毕业后在10000人的小镇3000人的学校待了4年,熬到了卡
然后跳槽到5万人的大学城
B。 中东人
加拿大毕业,回中东任教3年
在一个5000人的小镇 3000人的美国学校visiting一学期
在一个3000人的山里小镇 1000学生的学校干了快6年 tenure year跳到5万人的大学城
前两个小学校都是山里的,估计工资都很低,办身份的钱也得自己掏
C。 印度人
在澳洲上的大学,搬到中西部做了一站薄厚,搬到中西部做了一站薄厚
又做了一站薄厚,被系主任赏识,转成tenure-track,什么科研资源都往上堆,本子也
替他写;并不是因为他聪明,而是他老实,不会去抢老教授的资源
D. 大陆人
国家实验室三年期的J1 年薪近10万的杰出薄厚(PI是早已入籍的华人,几百人抢一个
职位),国家实验室按规定不允许招收外国人,所以不能留用
毕业求教职要豁免,学校不乐意嫌麻烦拖得时间太长
不知道他最后怎么办了,心情怕是直接从科研的皇冠跌倒深渊
打算走这条路的看清楚 最好留学前就把配偶搞定 只有很老实很能吃苦的异性才会愿意
这样一起走吧
留学生一般都在R1或者大城市名校,留学时再谈的恐怕不会愿意跟你这样到山里颠沛流
离的
就算带出来的配偶很多也不愿意在美国3000人的小镇子“过一辈子”憋疯掉,离婚的一
大堆
而且这些人吃了这么多苦受了这么多罪 等他们升到行政领导 对下面压榨的也很厉害
不会给太多自由的空间 一辈子在痛苦压抑的环境下工作生活 人的脸都变形了
lesson learned:
如果你是超一流的顶尖人才,徐晨阳之类的,那也怕菜刀,老川一个行政令就没法归海了
就算你top2觉得自己能干无比,别为了寂寞找个弱队友,也别一个人死扛做bread
winner,迟早有一天自己撑不住要崩溃的
经济政治大环境下,OPT-H1B-GC这条路对于一般人必然是越来越难走,甚至根本走不通
以后可能只有亲属移民了
最好上学时把身份搞定,家庭美满幸福,做什么一家人都在一起,对未来的发展大有助益
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