b**********s
发帖数: 410 | 1 麻烦各位老师帮我看一下，我这种情况找faculty job有希望吗？
基本情况： 女，美国一所排名在20～30之间的学校毕业的理科博士（非生物），之后
在一所专业排名前10的学校做理科post-doc。现在在做第二个post-doc，工程方向，学
校的专业排名也是前10的。
劣势：文章不多，档次不太高（是所在领域里比较认可的杂志），引用很少（算上自引
用也没有几个）。手头还有几篇在写或在改的，会试一试档次更高些的Journal（不是
Nature，Science），但没有把握能被这些Journal接受。
博士老板知名度不高，也没有很多connection。
博士期间和这两个博士后期间做的东西关联不大，几乎每次都是全新的东西，这样看来
，似乎没有在一个领域做很持续的工作。
可能的优势：博士和两个博士后期间做的project都work out了，而且都能讲出一些故
事来。两个博后老板都是院士，也都有比较多的connection，第一个博后老板的推荐信
很好（找第二个博士后位置的时候我联系的几个老板告诉我的）但做的方向不是我准备
申请教职的方向，第二个博士后老板的方向是我准备申请教职的方向（但我还没有用过
他的推荐信，不知道是否strong）。英语比较好，比较擅长做报告和人交流等。
麻烦这里的各位老师帮我分析一下，我这种情况在美国找到research university 的
faculty job可能性大吗？我应该主要考虑什么档次的学校？除美国之外，还可以申请
哪些国家和地区的职位呢？
提前谢谢各位老师！ | s******g
发帖数: 3841 | 2 你是女的，就没有什么不可能的。。。。
所有research学校都投了吧 | l*******l
发帖数: 385 | 3 我们系这几年憋足了劲要找女faculty，就是招不到或者招了不来。赶紧多投。 | z***t
发帖数: 2374 | 4 基本没问题
运气好点,方向match,还可以去top学校 | m***c
发帖数: 1403 | 5 女性希望大一些吧，可以试试。不过有一点提醒是，老板们写给你找博后和faculty的
推荐信有时候会不一样，博后可以写得非常strong,faculty就不一定，有不同的考虑标
准吧，
有的人是这样。当然有的人要写得好就都写得很好。
【在 b**********s 的大作中提到】
: 麻烦各位老师帮我看一下，我这种情况找faculty job有希望吗？
: 基本情况： 女，美国一所排名在20～30之间的学校毕业的理科博士（非生物），之后
: 在一所专业排名前10的学校做理科post-doc。现在在做第二个post-doc，工程方向，学
: 校的专业排名也是前10的。
: 劣势：文章不多，档次不太高（是所在领域里比较认可的杂志），引用很少（算上自引
: 用也没有几个）。手头还有几篇在写或在改的，会试一试档次更高些的Journal（不是
: Nature，Science），但没有把握能被这些Journal接受。
: 博士老板知名度不高，也没有很多connection。
: 博士期间和这两个博士后期间做的东西关联不大，几乎每次都是全新的东西，这样看来
: ，似乎没有在一个领域做很持续的工作。
| s******y
发帖数: 28562 | 6 恩，尤其是工程系的，女的太少了容易被批评。
【在 l*******l 的大作中提到】
: 我们系这几年憋足了劲要找女faculty，就是招不到或者招了不来。赶紧多投。
| d***y
发帖数: 8536 | 7 然也。我发现周围几个新找的女faculty，发的文章实在是太无语了。但是政治正确很
重要，就都弄来了。
【在 s******y 的大作中提到】
: 恩，尤其是工程系的，女的太少了容易被批评。
| h*****w
发帖数: 8561 | 8 女的太占优势了,我们今年面了一个才做了一年博后的女小牛,人家最后手里10来个
OFFER啊,第二名也是个女的,也去了更好的地方,最后只好招了个男的来.
如果是老黑老墨女的,不用做博后都有地方要. | n*******l
发帖数: 2911 | 9 到底是女候选人太少，还是做得好的女候选人太少？这个可能还是跟专业有关吧？
【在 h*****w 的大作中提到】
: 女的太占优势了,我们今年面了一个才做了一年博后的女小牛,人家最后手里10来个
: OFFER啊,第二名也是个女的,也去了更好的地方,最后只好招了个男的来.
: 如果是老黑老墨女的,不用做博后都有地方要.
| s***r
发帖数: 238 | 10 一群爷们 jjww 女人容易，要么白宫算了 :)))
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 7.8
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【在 n*******l 的大作中提到】
: 到底是女候选人太少，还是做得好的女候选人太少？这个可能还是跟专业有关吧？
| | | n*******l
发帖数: 2911 | 11 我见过不少做得很好的女教授，也见过一些做得不错但是找不到TT
工作的女博士后。当然更有很多做得不错但是找不到TT工作的男博
士后就是了。
【在 s***r 的大作中提到】
: 一群爷们 jjww 女人容易，要么白宫算了 :)))
:
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| v*******y
发帖数: 5530 | 12 用五笔打字的人现在很少了啊
【在 s***r 的大作中提到】
: 一群爷们 jjww 女人容易，要么白宫算了 :)))
:
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| s***r
发帖数: 238 | 13 要不我是奇芭呢:)
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【在 v*******y 的大作中提到】
: 用五笔打字的人现在很少了啊
| b**********s
发帖数: 410 | 14 女的可能确实有些优势，不过找教职不顺利的也不少啊
【在 s******g 的大作中提到】
: 你是女的，就没有什么不可能的。。。。
: 所有research学校都投了吧
| b**********s
发帖数: 410 | 15 能否问一下，您的系是理科方面的系还是工程类的系？每年candidates大约有多少人，
女性的比例是多少？谢谢！
【在 l*******l 的大作中提到】
: 我们系这几年憋足了劲要找女faculty，就是招不到或者招了不来。赶紧多投。
| b**********s
发帖数: 410 | 16 感谢您的鼓励，能够找到侧重research的faculty job我就觉得很幸运了。
【在 z***t 的大作中提到】
: 基本没问题
: 运气好点,方向match,还可以去top学校
| b**********s
发帖数: 410 | 17 嗯，可以理解的。我的老板人都不错，也挺promote学生和博后的，但愿能够得到好的
推荐信。不过，我的三个老板里，只有现在的老板做的方向跟我准备申请的方向比较一
致，不知道会不会有影响？
【在 m***c 的大作中提到】
: 女性希望大一些吧，可以试试。不过有一点提醒是，老板们写给你找博后和faculty的
: 推荐信有时候会不一样，博后可以写得非常strong,faculty就不一定，有不同的考虑标
: 准吧，
: 有的人是这样。当然有的人要写得好就都写得很好。
| b**********s
发帖数: 410 | 18 好奇问一下，什么样的人可以称为女小牛？
【在 h*****w 的大作中提到】
: 女的太占优势了,我们今年面了一个才做了一年博后的女小牛,人家最后手里10来个
: OFFER啊,第二名也是个女的,也去了更好的地方,最后只好招了个男的来.
: 如果是老黑老墨女的,不用做博后都有地方要.
| b**********s
发帖数: 410 | 19 同感，你说的这几种情况我也都见过不少。
【在 n*******l 的大作中提到】
: 我见过不少做得很好的女教授，也见过一些做得不错但是找不到TT
: 工作的女博士后。当然更有很多做得不错但是找不到TT工作的男博
: 士后就是了。
| l**********1
发帖数: 5204 | 20 >6 first author Top journal of that field papers,
one example, Julia R GREER
before 2008 Jan 1st her publications record:
2007
Greer, J.R., George, S., and Herbert, E.
Effective Use of Focused Ion Beam in Investigating Fundamental Mechanical
Properties of Metals at the Sub-Micron Scale
Proc. Mat. Res. Soc., 893E, 1, 2007
Greer, J.R. and Street, R. A.
Mechanical Characterization of Solution-Derived Nanoparticle Silver Ink Thin
Films
J. Appl. Phys., 101 (10), 103529 (2007)
Nix, W.D., Greer, J.R., Feng, G., Lilleodden, E. T.
Deformation at the Nanometer and Micrometer Length Scales: Effects of Strain
Gradients and Dislocation Starvation
Thin Solid Films, 515 (6), 3152-3157 (2007)
Greer, J.R. and Street, R. A.
Thermal Cure Effects on Electrical Performance of Nanoparticle Silver Inks
Acta Materialia, 55 (18), 6345-6349 (2007)
2006
Greer, J.R. and Nix, W.D.
Nanoscale Gold Pillars Strengthened through Dislocation Starvation
Phys. Rev. B, 73 (24), 245410 (2006)
Greer, J.R.
Bridging the Gap between Computational and Experimental Length Scales: a
Review on Nano-Scale Plasticity
Rev. Adv. Mat. Sci, 13 (1), 59-70 (2006)
Wang, J., Lian, J., Greer, J.R., Nix, W.D., Kim, K.-S.
Size effect in contact compression of nano- and microscale pyramid
structures
Acta Materialia, 54 (15), 3973-3982 (2006)
2005
Greer, J.R., Oliver, W.C., and Nix, W.D.
Size Effects in Mechanical Properties of Gold at the Micron Scale in the
Absence of Strain Gradients
Acta Materialia, 53 (6), 1821-1830 (2005)
Greer, J.R. and Nix, W.D.
Size Dependence of Mechanical Properties of Gold at the Sub-Micron Scale
Appl. Phys. A, 80 (8), 1625-1629 (2005)
http://jrgreer.caltech.edu/publications.php#y2005
now
JRG is
Professor of Materials Science and Mechanics Caltech
http://eas.caltech.edu/people/3294/profile
original hint was from,
http://www.mitbbs.com/article_t/Faculty/31541815.html
【在 b**********s 的大作中提到】
: 好奇问一下，什么样的人可以称为女小牛？
| | | W*****n
发帖数: 143 | 21 The first faculty job is the most difficult to find. On average you need to
interview 4 or 5 times to get an offer. Your strong communication ability is
very important in academia.
I suggest that you not be picky on the university, but rather get into
academia first. Perform really well given the opportunity. Once you
establish yourself as a star, better universities will try to recruit you.
You then have a lot of options. Work on your weakness and publish as many
journal papers as possible. You have a very good chance to get into academia.
Good luck. | b**********s
发帖数: 410 | 22 看来是rising star啊
Thin
【在 l**********1 的大作中提到】
: >6 first author Top journal of that field papers,
: one example, Julia R GREER
: before 2008 Jan 1st her publications record:
: 2007
: Greer, J.R., George, S., and Herbert, E.
: Effective Use of Focused Ion Beam in Investigating Fundamental Mechanical
: Properties of Metals at the Sub-Micron Scale
: Proc. Mat. Res. Soc., 893E, 1, 2007
: Greer, J.R. and Street, R. A.
: Mechanical Characterization of Solution-Derived Nanoparticle Silver Ink Thin
| b**********s
发帖数: 410 | 23 感谢您的鼓励和建议。是啊，多发paper发好paper的确是我现在的第一要务。我有几篇
paper正在修改之中，老板都很忙，不知道怎么催老板能够起到作用，又不至于引起反
感？我一般是隔一段时间给老板发一些我对结果或文章的加深的认识或新的相关文献，
现在的老板平均一个月发一次，以前的老板平均两、三个月发一次。不知道是不是有更
好的办法？谢谢！
to
is
academia.
【在 W*****n 的大作中提到】
: The first faculty job is the most difficult to find. On average you need to
: interview 4 or 5 times to get an offer. Your strong communication ability is
: very important in academia.
: I suggest that you not be picky on the university, but rather get into
: academia first. Perform really well given the opportunity. Once you
: establish yourself as a star, better universities will try to recruit you.
: You then have a lot of options. Work on your weakness and publish as many
: journal papers as possible. You have a very good chance to get into academia.
: Good luck.
| s******y
发帖数: 28562 | 24 你自己不能改么？
【在 b**********s 的大作中提到】
: 感谢您的鼓励和建议。是啊，多发paper发好paper的确是我现在的第一要务。我有几篇
: paper正在修改之中，老板都很忙，不知道怎么催老板能够起到作用，又不至于引起反
: 感？我一般是隔一段时间给老板发一些我对结果或文章的加深的认识或新的相关文献，
: 现在的老板平均一个月发一次，以前的老板平均两、三个月发一次。不知道是不是有更
: 好的办法？谢谢！
:
: to
: is
: academia.
| b**********s
发帖数: 410 | 25 我自己已经改了几遍，但给老板之后老板要等比较长的一段时间才能抽空看我改的部分
，之后会再提出一些修改完善的建议，如此循环。。。
我的三个老板（都是美国人或欧洲人）改文章都比较慢，帮我看算是快的了，因为知道
我想找academia job，而且我也时不时给他们发一些更新来间接催一催老板。同时老板
也对发文章非常谨慎，不到十分满意的程度就会继续完善，这对我来说确实是很好的训
练，但在publication方面就有一些劣势。实验室多数成员都是美国人，他们好像在文
章这方面都很relaxed，文章放在那里一两年也不怎么着急，包括准备找academic job
的post-doc和学生。
【在 s******y 的大作中提到】
: 你自己不能改么？
| m********t
发帖数: 9426 | 26 【 以下文字转载自 Dreamer 讨论区 】
发信人: Dreamer (不要问我从哪里来), 信区: Dreamer
标 题: 吊丝男为什么到现在还找不到发考题呢？
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Sep 23 18:08:04 2013, 美东)
国内名校BS，美国top50学校phd
EECS专业（美国学校的确不是HYPSM，但是当年申请EECS全奖还是很难的，高中同学读
生物物理的都去了名校）
现在在top20学校Research AP第三年
journals: 19篇，包括第一和第N作者
conference:没数过，可能50篇左右吧
grants:做过一个federal的独立PI，做过几个小项目的PI和co-PI
H-index不高，只有8，但是对于我们工程来说也OK
teaching: 独立带过两门课，teaching evaluation 4.3/5.0
长期审稿
有EB1-A绿卡，刚拿到一年
很郁闷的是，为什么总是找不到发考题，试了两年了，都失败了
求支招，求转到发考题版，请勿人肉，圈子太小了 | b**********s
发帖数: 410 | 27 嗯，确实不容易啊
【在 m********t 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 Dreamer 讨论区 】
: 发信人: Dreamer (不要问我从哪里来), 信区: Dreamer
: 标 题: 吊丝男为什么到现在还找不到发考题呢？
: 发信站: BBS 未名空间站 (Mon Sep 23 18:08:04 2013, 美东)
: 国内名校BS，美国top50学校phd
: EECS专业（美国学校的确不是HYPSM，但是当年申请EECS全奖还是很难的，高中同学读
: 生物物理的都去了名校）
: 现在在top20学校Research AP第三年
: journals: 19篇，包括第一和第N作者
: conference:没数过，可能50篇左右吧
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