H***3
发帖数: 61 | 1 朋友（4年博后经历）拿到一个英国高校的offer，叫做tenure-track fellowship。5年
的合同，3年后评估合格就变成tenured lectureship。头3年研究为主，教学很少，估
计是鼓励重心放在研究上建立自己的独立科研。可以带学生，可以独立申请课题，有
startup package，工资跟tenure track lecture差不多。唯一疑惑的是头衔是
fellowship，感觉跟research fellowship（postdoc）差不多。有没有人对英国这个制
度有所了解？ |
A********n
发帖数: 8 | 2 Fellowship相当于research fellow or postdoc，只不过年头长些，有可能转为
lecturer,不过可能性很小。 |
x*********g
发帖数: 15 | 3 也许和澳洲差不多：
teaching+research track: lecturer -> senior lecturer -> associate prof (reader) ->
prof,
research track: research fellow -> fellow -> senior fellow -> prof
所以 fellow 已经不错了。瞎说一下，算是美国 assistant prof 过了第3年 review
的 :) |
H***3
发帖数: 61 | 4 感觉不是2楼说的那样，系头说3年不tenure的不多，也就是说大部分人只要表现正常都
可以tenure。这个是口头承诺，是不是不要太认真。
感谢3楼的信息，不过合同里写，三年以后tenured lecturership or senior
lectureship,感觉应该三年之后还要教课。所以也不完全是research track。
仍然很迷惑。 |
D******1
发帖数: 240 | 5 这个压根不属于英国学术职称体系
只能说这个是现代新产出的一种吸引人才的制度，在以前的体制里是不允许的
我知道Birm/Nott 这2个学校比较喜欢弄这样的Fellowship
并且以tenured Lecturer 为卖点吸引人才
但是要弄清楚的是，这个成功率到底有多少
这2个大学每年招20-30个Fellow,绝对不可能都转成Lecturer(没那么多位置需求)。个
人估计有20%的成功率就算不错了 |
t*******i
发帖数: 255 | 6 我们系里就有，已经是tenured lecturer了
表现合格，符合合同规定，没理由赶你走
这个压根不属于英国学术职称体系
只能说这个是现代新产出的一种吸引人才的制度，在以前的体制里是不允许的
我知道Birm/Nott 这2个学校比较喜欢弄这样的Fellowship
并且以tenured Lecturer 为卖点吸引人才
但是要弄清楚的是，这个成功率到底有多少
这2个大学每年招20-30个Fellow,绝对不可能都转成Lecturer(没那么多位置需求)。个
人估计有20%的成功率就算不错了
【在 D******1 的大作中提到】
: 这个压根不属于英国学术职称体系
: 只能说这个是现代新产出的一种吸引人才的制度，在以前的体制里是不允许的
: 我知道Birm/Nott 这2个学校比较喜欢弄这样的Fellowship
: 并且以tenured Lecturer 为卖点吸引人才
: 但是要弄清楚的是，这个成功率到底有多少
: 这2个大学每年招20-30个Fellow,绝对不可能都转成Lecturer(没那么多位置需求)。个
: 人估计有20%的成功率就算不错了
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D******1
发帖数: 240 | 7
我只能怀疑 '顺利转成Lecturer'这条是否会写进合同里,或者说是否会写的很清楚. 如
果真的是通过率很高,大学每年通过这个渠道就吃进20-30个Lecturer,怎么想都是不太
可能的事情
【在 t*******i 的大作中提到】
: 我们系里就有，已经是tenured lecturer了
: 表现合格，符合合同规定，没理由赶你走
:
: 这个压根不属于英国学术职称体系
: 只能说这个是现代新产出的一种吸引人才的制度，在以前的体制里是不允许的
: 我知道Birm/Nott 这2个学校比较喜欢弄这样的Fellowship
: 并且以tenured Lecturer 为卖点吸引人才
: 但是要弄清楚的是，这个成功率到底有多少
: 这2个大学每年招20-30个Fellow,绝对不可能都转成Lecturer(没那么多位置需求)。个
: 人估计有20%的成功率就算不错了
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H***3
发帖数: 61 | 8 多谢大家的建议，学校不是以上说的，而且这次只招了2个人。合同里肯定不会允诺任
何事，只会说希望你达到什么target。如果达到了target，比如有文章或有funding，
应该没有理由辞退你吧。如果做的什么都不好，估计自己都不好意思留下了，赶紧考虑
一下自己有没有这个能力做科研了。 |
t*******i
发帖数: 255 | 9 确实要看合同
你说的20-30个fellows，大部分合同里应该没有写所谓的tenure-track意思的话，写的
是fixed term。但是有些可能会在职位描述时写到有这个可能性。
我认识的朋友的fellowship同里写的是permanent appointment，所以就和英式的讲师
一样，几年以后正式变成终身教职
我只能怀疑 '顺利转成Lecturer'这条是否会写进合同里,或者说是否会写的很清楚. 如
果真的是通过率很高,大学每年通过这个渠道就吃进20-30个Lecturer,怎么想都是不太
可能的事情
【在 D******1 的大作中提到】
:
: 我只能怀疑 '顺利转成Lecturer'这条是否会写进合同里,或者说是否会写的很清楚. 如
: 果真的是通过率很高,大学每年通过这个渠道就吃进20-30个Lecturer,怎么想都是不太
: 可能的事情
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t*******i
发帖数: 255 | 10 这个和普通fellowship不一样
普通的fellowship一般都是fixed term，是closed ended
【在 H***3 的大作中提到】
: 朋友（4年博后经历）拿到一个英国高校的offer，叫做tenure-track fellowship。5年
: 的合同，3年后评估合格就变成tenured lectureship。头3年研究为主，教学很少，估
: 计是鼓励重心放在研究上建立自己的独立科研。可以带学生，可以独立申请课题，有
: startup package，工资跟tenure track lecture差不多。唯一疑惑的是头衔是
: fellowship，感觉跟research fellowship（postdoc）差不多。有没有人对英国这个制
: 度有所了解？
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f*****7
发帖数: 56 | 11 those 2 universities gave fellowships on the university level. the succesful
rate for getting the tenure is much larger than 20%. this is what I learnt
from one Head of Department in one of those 2 universities
【在 D******1 的大作中提到】
: 这个压根不属于英国学术职称体系
: 只能说这个是现代新产出的一种吸引人才的制度，在以前的体制里是不允许的
: 我知道Birm/Nott 这2个学校比较喜欢弄这样的Fellowship
: 并且以tenured Lecturer 为卖点吸引人才
: 但是要弄清楚的是，这个成功率到底有多少
: 这2个大学每年招20-30个Fellow,绝对不可能都转成Lecturer(没那么多位置需求)。个
: 人估计有20%的成功率就算不错了
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c**********j
发帖数: 133 | 12 如果没有更好的选择,当然要去了.这个跟美国的tenure-track基本就是一样的。 |
D******1
发帖数: 240 | 13
succesful
learnt
恩 反正如果没有其他更好去处的话, 这个位置是不错的
我几个同事就是这样走上来的,但是据说几率没有那么高(20%不到是他们告诉我的).
学校与学校之间可能有差别
【在 f*****7 的大作中提到】
: those 2 universities gave fellowships on the university level. the succesful
: rate for getting the tenure is much larger than 20%. this is what I learnt
: from one Head of Department in one of those 2 universities
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