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Faculty版 - 面试归来,有点纠结,问点问题,多谢。
相关主题
上来吐吐苦水 心里有话只有到这里吐吐[瞎聊]junk paper
吐吐苦水 带薄厚与其他faculty的人际关系对tenure真的非常重要吗?
学校tenure变卦,跟面试的时候讲得不一样talk with students
有多少fresh phd就能找到AP的funding"太多"是不是不利于中CAREER?
讲课讲得很郁闷替别人问个问题,老板一再拖延给推荐信是什么意思
fu×k the doctoral studentsonsite interview one-on-one
一般TENURE不上怎么办?面试前一天要和search comitee chair吃饭
看到这里这么热闹,我也来说说我的经历一个跟此次高妹的英语发音事件非常相关的笑话
相关话题的讨论汇总
话题: 面试话题: 问题话题: 讲得话题: 感觉话题: 院长
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1 (共1页)
A****6
发帖数: 218
1
私立教学为主的小学校,这个面试说实话和想象的很不一样、也和看过指导很不一样。
就是他们基本不问什么问题了,就在哪瞎侃,大概是他们认为想知道的都知道了(之前
有电话面试),还好我算会聊天,相谈甚欢。
最好玩的是院长刚上完课,一见面就抱怨学生素质参差不齐,有的学生实在是朽木不可
雕,说了一大通他这门课怎么上但好多学生还是不懂的话。给你的感觉是他不是在面试
你,而是你是他的同事向你吐苦水来着。当然,这是面试,俺也是见缝插针,看到能问
问题的时候就问问题,能说点自己的经验、感受就说。
总体上说,自己感觉表现不错,对方也好像对我有很好的印象。但有一点有疑问,请指
教:job talk 结束,仅有一个人来和我说你讲得太好了,此公是 search committee
的人,但是其它系的,就是为了凑数应付规定的那种。这和平时太不一样了,我总认为
美国人太喜欢奉承人了,就算你讲的很烂他们也要夸两句啊,但是没有……
自己的感觉讲得还不错了啦,也许有少部分讲得有点高深(讲自己研究的不是模拟上课
),也远远的看到院长在哪频频的点头,不是在打瞌睡,:-) 。这样是正常情况么?不
会是面试一般不夸奖人家吧?
另外
v******d
发帖数: 1322
2
一般是search committee决定的吧,看具体学校,有些会征集一下其它faculty的意见,
dean也就是行政上批一下而已

【在 A****6 的大作中提到】
: 私立教学为主的小学校,这个面试说实话和想象的很不一样、也和看过指导很不一样。
: 就是他们基本不问什么问题了,就在哪瞎侃,大概是他们认为想知道的都知道了(之前
: 有电话面试),还好我算会聊天,相谈甚欢。
: 最好玩的是院长刚上完课,一见面就抱怨学生素质参差不齐,有的学生实在是朽木不可
: 雕,说了一大通他这门课怎么上但好多学生还是不懂的话。给你的感觉是他不是在面试
: 你,而是你是他的同事向你吐苦水来着。当然,这是面试,俺也是见缝插针,看到能问
: 问题的时候就问问题,能说点自己的经验、感受就说。
: 总体上说,自己感觉表现不错,对方也好像对我有很好的印象。但有一点有疑问,请指
: 教:job talk 结束,仅有一个人来和我说你讲得太好了,此公是 search committee
: 的人,但是其它系的,就是为了凑数应付规定的那种。这和平时太不一样了,我总认为

A****6
发帖数: 218
3
多谢。那一般 job talk 后对方会来奉承几句不? 真有些担心自己感觉过于良好,:-(.

【在 v******d 的大作中提到】
: 一般是search committee决定的吧,看具体学校,有些会征集一下其它faculty的意见,
: dean也就是行政上批一下而已

h*****t
发帖数: 1478
4
会。美国人这点做的很“周到”。总能找点东西夸,譬如东西很有趣啊,英语很好啊,
回答问题很棒啊,之类的。
听听就算了。
有些学校是CHAIR一家之言。按理说是大家投票,但听过几个例子都是chair说这个人好
,然后摆一堆理由,大家就心领神会都投这个人了。

(.

【在 A****6 的大作中提到】
: 多谢。那一般 job talk 后对方会来奉承几句不? 真有些担心自己感觉过于良好,:-(.
A****6
发帖数: 218
5
我知道他们的夸奖不可当真,在美国这么多年,这个总是知道的。现在问题是只有一个
人说好,还有讲的时候看到院长远远的在频频点头但过后没有说什么,其它人没有什么
表示,:-( ,所以担心。
夸奖那位还是那位背景离得很远的系来凑数的 committee member,到时候他投不投票
都不好说,不过幸好他说的是讲得好,连我都听懂绝大多数。
还有就是有个学生立即跑来说要是你来我跟你混做些研究,这个肯定没用。

【在 h*****t 的大作中提到】
: 会。美国人这点做的很“周到”。总能找点东西夸,譬如东西很有趣啊,英语很好啊,
: 回答问题很棒啊,之类的。
: 听听就算了。
: 有些学校是CHAIR一家之言。按理说是大家投票,但听过几个例子都是chair说这个人好
: ,然后摆一堆理由,大家就心领神会都投这个人了。
:
: (.

h****t
发帖数: 57
6
搭车问
dean一般不会否决系里的决定吧?

【在 v******d 的大作中提到】
: 一般是search committee决定的吧,看具体学校,有些会征集一下其它faculty的意见,
: dean也就是行政上批一下而已

v******d
发帖数: 1322
7
一般不会吧,除非budget有问题

【在 h****t 的大作中提到】
: 搭车问
: dean一般不会否决系里的决定吧?

y*******e
发帖数: 1295
8
teaching school就是好,research school问很多很多研究的问题。。。
l******a
发帖数: 278
9
dean一般不会否决系里的决定, but, if he wants, dean can 否决系里的决定. I met
such a case.
c**********o
发帖数: 547
10
听起来有戏,有offer的机会很大!
我觉得他们对你印象不错,特意告诉你下个礼拜一做决定,让你等等他们,这是好兆头。
另外瞎聊是好事,意味着已经把你当成他们中的一员了。
good luck!

【在 A****6 的大作中提到】
: 私立教学为主的小学校,这个面试说实话和想象的很不一样、也和看过指导很不一样。
: 就是他们基本不问什么问题了,就在哪瞎侃,大概是他们认为想知道的都知道了(之前
: 有电话面试),还好我算会聊天,相谈甚欢。
: 最好玩的是院长刚上完课,一见面就抱怨学生素质参差不齐,有的学生实在是朽木不可
: 雕,说了一大通他这门课怎么上但好多学生还是不懂的话。给你的感觉是他不是在面试
: 你,而是你是他的同事向你吐苦水来着。当然,这是面试,俺也是见缝插针,看到能问
: 问题的时候就问问题,能说点自己的经验、感受就说。
: 总体上说,自己感觉表现不错,对方也好像对我有很好的印象。但有一点有疑问,请指
: 教:job talk 结束,仅有一个人来和我说你讲得太好了,此公是 search committee
: 的人,但是其它系的,就是为了凑数应付规定的那种。这和平时太不一样了,我总认为

相关主题
fu×k the doctoral students[瞎聊]junk paper
一般TENURE不上怎么办?与其他faculty的人际关系对tenure真的非常重要吗?
看到这里这么热闹,我也来说说我的经历talk with students
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A****6
发帖数: 218
11
多谢多谢。其实我自己也总体感觉还不错,不过确实有些纠结于报告没什么人夸,不是
喜欢人夸,而是在美弟混了这么多年,习惯于讲什么东西有很多人夸是常态,心里觉得
如果没什么人夸就意味着实在是糟糕透顶了。大家有这个感觉没,:-D ?

头。

【在 c**********o 的大作中提到】
: 听起来有戏,有offer的机会很大!
: 我觉得他们对你印象不错,特意告诉你下个礼拜一做决定,让你等等他们,这是好兆头。
: 另外瞎聊是好事,意味着已经把你当成他们中的一员了。
: good luck!

b*w
发帖数: 2062
12
面试完了瞎琢磨有用吗?不如move on该干嘛干嘛去……

【在 A****6 的大作中提到】
: 私立教学为主的小学校,这个面试说实话和想象的很不一样、也和看过指导很不一样。
: 就是他们基本不问什么问题了,就在哪瞎侃,大概是他们认为想知道的都知道了(之前
: 有电话面试),还好我算会聊天,相谈甚欢。
: 最好玩的是院长刚上完课,一见面就抱怨学生素质参差不齐,有的学生实在是朽木不可
: 雕,说了一大通他这门课怎么上但好多学生还是不懂的话。给你的感觉是他不是在面试
: 你,而是你是他的同事向你吐苦水来着。当然,这是面试,俺也是见缝插针,看到能问
: 问题的时候就问问题,能说点自己的经验、感受就说。
: 总体上说,自己感觉表现不错,对方也好像对我有很好的印象。但有一点有疑问,请指
: 教:job talk 结束,仅有一个人来和我说你讲得太好了,此公是 search committee
: 的人,但是其它系的,就是为了凑数应付规定的那种。这和平时太不一样了,我总认为

A****6
发帖数: 218
13
当然有用啊,比如确实能确实报告做得不好,可以想想、找找看哪里不好啊,下次提高
。要是确实问题不大就不找了,这也是该干嘛干嘛的一部分,:-D.

【在 b*w 的大作中提到】
: 面试完了瞎琢磨有用吗?不如move on该干嘛干嘛去……
b*w
发帖数: 2062
14
你是在把瞎琢磨当反馈来用,效率太低,还不如找几个同学老师给你dry run dry run
来得直接。

【在 A****6 的大作中提到】
: 当然有用啊,比如确实能确实报告做得不好,可以想想、找找看哪里不好啊,下次提高
: 。要是确实问题不大就不找了,这也是该干嘛干嘛的一部分,:-D.

e***h
发帖数: 137
15
面试时你的search committee会不会紧张?
答案当然是:不会。
所以他们就能放松的瞎聊,院长也可以吐苦水,不要太深究他们的反应。他们频频点头
也不一定代表你很适合这个职位,可能只是听到有意思的部分表示赞同而已。最后都是
比较和分析得出结论,你不要太在意他们一些很随机的反应。
x*********n
发帖数: 110
16
dry run dry run???

run

【在 b*w 的大作中提到】
: 你是在把瞎琢磨当反馈来用,效率太低,还不如找几个同学老师给你dry run dry run
: 来得直接。

1 (共1页)
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一个跟此次高妹的英语发音事件非常相关的笑话讲课讲得很郁闷
上周作为最后一个candidate面试,今天询问进展fu×k the doctoral students
背景较弱的朋友们表气馁一般TENURE不上怎么办?
刚搞完一个skype interview看到这里这么热闹,我也来说说我的经历
上来吐吐苦水 心里有话只有到这里吐吐[瞎聊]junk paper
吐吐苦水 带薄厚与其他faculty的人际关系对tenure真的非常重要吗?
学校tenure变卦,跟面试的时候讲得不一样talk with students
有多少fresh phd就能找到AP的funding"太多"是不是不利于中CAREER?
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话题: 面试话题: 问题话题: 讲得话题: 感觉话题: 院长