k*******s
发帖数: 214 | 1 看了很多的PI-post的矛盾的帖子，我有点建议。
postdoc不是一份正式的工作，是未来职业之前的再培训，
不要
1. 不要抱怨工资低，多几千刀生活质量绝对不会有明显改善
2. 不要抱怨PI无知，他们是过来人，多接受些指导和教育，没有什么不好
3. 不要抱怨加班工作，想想未来，要想干好一件事情，很多情况是没有2天周末
4. 不要抱怨老板的push,push往往能给人更多的动力
5. 不要抱怨中国老板，他们也有你们现在一样的经历：艰难的第一代移民生活
6. 不要抱怨中国女老板，她们更难
要
1. 找位置一定要找准，不要乱投，尤其是国内来的
2. 尽快做好自己的工作，尽早离开
3. 尽量和PI搞好关系，争取未来的职业道路得到他/她的支持
4. 提高修养，挤点时间读些paper之外的书
5. 发展点兴趣爱好，缓解push之后的压力
6. 广泛交友，提高英语，交流能力太重要了。 |
s**********e
发帖数: 2888 | 2 珍惜生命，远离不熟悉的中国pi
【在 k*******s 的大作中提到】
: 看了很多的PI-post的矛盾的帖子，我有点建议。
: postdoc不是一份正式的工作，是未来职业之前的再培训，
: 不要
: 1. 不要抱怨工资低，多几千刀生活质量绝对不会有明显改善
: 2. 不要抱怨PI无知，他们是过来人，多接受些指导和教育，没有什么不好
: 3. 不要抱怨加班工作，想想未来，要想干好一件事情，很多情况是没有2天周末
: 4. 不要抱怨老板的push,push往往能给人更多的动力
: 5. 不要抱怨中国老板，他们也有你们现在一样的经历：艰难的第一代移民生活
: 6. 不要抱怨中国女老板，她们更难
: 要
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g*********r
发帖数: 9366 | 3 其实找老美也要考察人品
我们 现在都是找他组里已经毕业的人发信去问
【在 s**********e 的大作中提到】
: 珍惜生命，远离不熟悉的中国pi
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s**********e
发帖数: 2888 | 4 问的时候也有多个心眼，一般别人即使告诉你真话，也会说得很隐讳，所以就要多个心
眼，仔细的揣摩别人的话里的意思。
一般来说，都说很好的，评价很高的，也许就还行；评价中等中性的，就要打个问号；
如果自己实验室出来的人都对那个教授评价很差，就要超级小心了。
【在 g*********r 的大作中提到】
: 其实找老美也要考察人品
: 我们 现在都是找他组里已经毕业的人发信去问
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F******p
发帖数: 2099 | 5 "postdoc不是一份正式的工作，是未来职业之前的再培训"
这是仅次于"献身科学"的最大的bullshit! 这是学术界为了节约成本，廉价使用Ph.D而
创造出来的illusion。即使是看门扫地的工作，也没有超过半年的临时期，而博士后却
必须以临时身份坐上n年，最后只有5%的人转正。
【在 k*******s 的大作中提到】
: 看了很多的PI-post的矛盾的帖子，我有点建议。
: postdoc不是一份正式的工作，是未来职业之前的再培训，
: 不要
: 1. 不要抱怨工资低，多几千刀生活质量绝对不会有明显改善
: 2. 不要抱怨PI无知，他们是过来人，多接受些指导和教育，没有什么不好
: 3. 不要抱怨加班工作，想想未来，要想干好一件事情，很多情况是没有2天周末
: 4. 不要抱怨老板的push,push往往能给人更多的动力
: 5. 不要抱怨中国老板，他们也有你们现在一样的经历：艰难的第一代移民生活
: 6. 不要抱怨中国女老板，她们更难
: 要
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N***P
发帖数: 153 | 6 向往某实验室，去陶瓷，里面一位老美告诉我："our lab is really really really
busy.”老美都能说的这么直接了，我自然是不敢去了。
另外，不要被老板的外表迷惑。
中国老板不容易，压力大，大家都理解。老板压力大，或者对科研无比的执着，他/她
实验会催得紧。但是内心善良的老板，你总还是能够感觉到人情味。比如晋升了实验室
内庆祝一下，节假日去家里party，喜欢运动的一起去打球，生日时问候一句，生病
了关心一下，偶尔问问老婆小孩的情况。
压力，这不能作为性格变态的借口。
【在 s**********e 的大作中提到】
: 问的时候也有多个心眼，一般别人即使告诉你真话，也会说得很隐讳，所以就要多个心
: 眼，仔细的揣摩别人的话里的意思。
: 一般来说，都说很好的，评价很高的，也许就还行；评价中等中性的，就要打个问号；
: 如果自己实验室出来的人都对那个教授评价很差，就要超级小心了。
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b*****u
发帖数: 352 | 7 这些事情同时做，真的一定要超人才行。
【在 k*******s 的大作中提到】
: 看了很多的PI-post的矛盾的帖子，我有点建议。
: postdoc不是一份正式的工作，是未来职业之前的再培训，
: 不要
: 1. 不要抱怨工资低，多几千刀生活质量绝对不会有明显改善
: 2. 不要抱怨PI无知，他们是过来人，多接受些指导和教育，没有什么不好
: 3. 不要抱怨加班工作，想想未来，要想干好一件事情，很多情况是没有2天周末
: 4. 不要抱怨老板的push,push往往能给人更多的动力
: 5. 不要抱怨中国老板，他们也有你们现在一样的经历：艰难的第一代移民生活
: 6. 不要抱怨中国女老板，她们更难
: 要
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l*********s
发帖数: 5409 | 8 Phone call is better since the other party could be more straight.
【在 g*********r 的大作中提到】
: 其实找老美也要考察人品
: 我们 现在都是找他组里已经毕业的人发信去问
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g******e
发帖数: 1258 | 9 你这帖子用三个字就能总结了： 认命吧
【在 k*******s 的大作中提到】
: 看了很多的PI-post的矛盾的帖子，我有点建议。
: postdoc不是一份正式的工作，是未来职业之前的再培训，
: 不要
: 1. 不要抱怨工资低，多几千刀生活质量绝对不会有明显改善
: 2. 不要抱怨PI无知，他们是过来人，多接受些指导和教育，没有什么不好
: 3. 不要抱怨加班工作，想想未来，要想干好一件事情，很多情况是没有2天周末
: 4. 不要抱怨老板的push,push往往能给人更多的动力
: 5. 不要抱怨中国老板，他们也有你们现在一样的经历：艰难的第一代移民生活
: 6. 不要抱怨中国女老板，她们更难
: 要
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b******l
发帖数: 1632 | 10 对于别的专业，的确如此。
对于生物专业 -- postdoc 就是千老。
【在 k*******s 的大作中提到】
: 看了很多的PI-post的矛盾的帖子，我有点建议。
: postdoc不是一份正式的工作，是未来职业之前的再培训，
: 不要
: 1. 不要抱怨工资低，多几千刀生活质量绝对不会有明显改善
: 2. 不要抱怨PI无知，他们是过来人，多接受些指导和教育，没有什么不好
: 3. 不要抱怨加班工作，想想未来，要想干好一件事情，很多情况是没有2天周末
: 4. 不要抱怨老板的push,push往往能给人更多的动力
: 5. 不要抱怨中国老板，他们也有你们现在一样的经历：艰难的第一代移民生活
: 6. 不要抱怨中国女老板，她们更难
: 要
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j****d
发帖数: 1958 | |
d********a
发帖数: 1852 | 12 自己选的路，就别jjww。
【在 F******p 的大作中提到】
: "postdoc不是一份正式的工作，是未来职业之前的再培训"
: 这是仅次于"献身科学"的最大的bullshit! 这是学术界为了节约成本，廉价使用Ph.D而
: 创造出来的illusion。即使是看门扫地的工作，也没有超过半年的临时期，而博士后却
: 必须以临时身份坐上n年，最后只有5%的人转正。
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s******y
发帖数: 28562 | 13 yes, this is very. very important.
People really need to read between the line
【在 s**********e 的大作中提到】
: 问的时候也有多个心眼，一般别人即使告诉你真话，也会说得很隐讳，所以就要多个心
: 眼，仔细的揣摩别人的话里的意思。
: 一般来说，都说很好的，评价很高的，也许就还行；评价中等中性的，就要打个问号；
: 如果自己实验室出来的人都对那个教授评价很差，就要超级小心了。
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b******y
发帖数: 203 | 14 当别的专业PhD毕业就能找个7万，8万工作的时候，为什么生物的就得“再培训”？哪
个行业的PhD上岗前还要培训5年乃至更长？即使这样还有很大的概率找不到工作，然后
继续培训？结束培训之后即使找到工作了，别人都已经工作了好多年，积蓄和工资都已
经比你高了一大截了 |
