由买买提看人间百态

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全部话题 - 话题: 系主任
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E*******e
发帖数: 43
1
新人,受邀参加departmental faculty meeting, 学校就在同城,系主任在路上
说起这个“可能”。心里惊呆了,去年12月面试的时候SCC还指给我看我的办公室可能
在哪。为了这个同城的学校,一月还推掉了一个外州的更好的学校的面试。怎么现在感
觉成了弱势群体了?根本不敢贸然争辩,也不敢脸上露出不高兴。大家听说过这样的情
况吗?这样的开始,感觉不太好。
补充:系主任还说,学校要建新楼,以后就会有很多办公室。这可能是让我和别人共用
相当一段时间的意思。很无语。准备找机会和她好好谈谈,没有自己的空间,中午都没
有办法休息,很苦恼。以后面试的时候多了一项需要确认的事项。系主任也许不知道,
她看似非正式的这番信息,给我多大的震动:第一,不职业,面试时给予的信息和现在
的不符;第二,不够重视,已经签约了,但是也不能这样对待新人;第三,开始怀疑系
主任的领导力。
往好的方面想,如果以上成立,最坏不过是早点换地方!
h********o
发帖数: 552
2
问了下系主任出没出结果,系主任说下周,但刚刚发现给系主任最后回复有语法错误,
本来应该是说I really appreciate your update.却写成了I'd really appreciate
your update. 这个低级语法错误会不会造成严重后
果啊?
J********Y
发帖数: 131
3
来自主题: Faculty版 - 系主任不让去dc见pm
遇到过不一样,但同类性质的问题,一直搞不懂为什么不支持,我只能用系主任怕麻烦
,多一事不如少一事来解释,BTW,系主任是male
话说碰到这种凡事怕麻烦的系主任怎么办?
x**s
发帖数: 185
4
刚上班,在我接受offer前系主任promise了几个房间,但没有写在offer letter里。今
天系主任过来说他准备搬到和我一层楼,说想reorganize一下space,说如果我有几个
房间不用的话就他来用了。
我才报到,还没开始买东西呢,也没想好怎么用这些space。感觉这几间房没有也能活
,但有了更好。这种情况下该怎么做,尽量守住这些房间,还是就让给系主任了?
n******g
发帖数: 662
5
当然要提名代理系主任做下任系主任 :)
t****e
发帖数: 95
6
事情是这样的:
我明年秋季有一门课被安排在早上九点。我家宝贝一般8点左右起床,我大概8:30送他
去daycare,这样的话九点钟的课肯定来不及。今天我给系主任发邮件说明了情况,并
要求把我的那门课改到十点以后。可是他怎么都不肯改,说他排课的时间是出于对系里
教学的综合考虑,不能随便改。事实上并非如此,这门课的时间经常变动的,比如下学
期这门课就是中午12:30才开始上。我心里明白他只是想在我面前show his authority
,因为明年秋季的课现在改很容易,而且改到十点以后对系里也没有什么影响。我就在
email里和他来回了几次,他坚持说这门课已经订好时间了不能改,我就强调改时间不
会对系里有影响而且我是出于family的原因。后来他可能烦了,居然在邮件里说:“I
hope I don't need to mention the extremely serious consequences of failure
to comply with my direction.”。看到这句话后我很震惊,这是赤裸裸的威胁。我就
继续发信让他解释这句话,结果他就不直接回答我的问题了,估计他意... 阅读全帖
a*********8
发帖数: 2353
7
揪住吵架说的一句话非要人家解释清楚没什么意思,在我眼里就是浪费时间。除非那句
话真的造成影响了。lz还是关注怎么把自己问题解决了,好好和系主任谈改时间的事情
,而不是气鼓鼓的觉得别人该为了自己方便迁就自己。系主任批了,说明他和你关系不
错,愿意make you happy,不批也不说明他多差劲--公事公办,9点上课不过分--
除非特殊理由,孩子起不来是不够的。虽然lz已经tenure了,以后还是多的是的事情需
要系主任支持的,真没必要为这一次一句气头上的话找dean。
s*****e
发帖数: 345
8
你提出这个要求本身没有问题。问题就在于系主任说了不帮你调的时候你还咄咄逼人。
你的后续反映不正是不服从系里的安排的表现吗?我相信第一次系主任回复你的时候是
正常的,你不连续找人撕逼,系主任犯得着和你急?!

which
d*******g
发帖数: 208
9
我觉得吧,系主任帮lz调课时是人情,不帮是本分;同样的,他和lz解释是他会做人,
不解释也正常,因为lz要求的是额外照顾,他没有解释拒绝的义务。其实无论是要改课
还是要找出不能改课的原因都挺麻烦,而且lz明明是有求于人却一副理所当然你不能不
答应的样子,email看来口气也很冲,可以想象系主任觉得反正自己占理,就懒得解释
。lz说他”一点为faculty 考虑的姿态也没有“,可lz有为别人考虑了吗?有没有说过
“我知道调整课时真的很麻烦,我也知道这是不情之请,要是你能帮一下就太感谢了”
之类的话?当然这个系主任不圆滑,也可能不是好鸟,但在本事件上来说,他并没有什
么错处,最多情商不高而已;他email里的话,尤其在context来说,是够不上
harassment的。
d***a
发帖数: 13752
10
呵呵...楼主的要求虽然不当,她系主任也不是当系主任的料
我知道的一个系主任也是这类人,不尊重同事的感受
他倒是做满了一期,还有意愿再做一期
可是他任内不光是风评很差,faculty还跳槽走了八个
最后他被劝退了...
o*****e
发帖数: 311
11
为楼主叹口气。也许楼主的系主任不怎么样, 但冰冻三尺, 非一日之寒。无论 楼主
这件事结束, 也要想想如果一辈子在这个主任的系里, 会不会很不开心。
我今年秋天也向系里要改上课时间。 是一门研究生棵, 4-6 点,一周两次, 我上3
周左右。 我下午一般要接孩子。 没tenure是我就和老公协调好, 自己克服了。 今年
tenure了, 我试着问系主任这棵可不可以换个时间, 也把我的困难提了下。。但我心
里知道不太可能, 因为很多研究生做TA的,这个时间是多年以来形成的默契。结果这
么着?系主任说: 啊, 你最近committee工作也多(我在两个search committee 里)
, 秋天就不要teach了, 给那谁谁谁吧。
n*3
发帖数: 160
12
作为系主任,我一般尽量满足faculty的课程安排要求如果这个要求是在排课阶段(还没
有学生注册)并且有教室available的情况下。
楼主的要求算合理,但这样和系主任搞僵对自己将来工作环境不好。比如,如果你下次
还有类似要求,便会很不方便和系主任交流。
b***n
发帖数: 590
13
老教师的感觉:
1)系主任应该考虑你的要求,无法理解为什么不同意你换时间的要求(除非他还有其
它考虑因素你没有说出来);
2)这个系主任看起来不像是坏人,坏人给你使坏的时候不会有一句话落在纸上;
3)你够厉害的,为这么点小事拉上院长和系主任打架。
L***s
发帖数: 9258
14
来自主题: Faculty版 - 今天面试系主任,真难啊。
我的意思是我们大家面试来我们系的candidate。不是我去面试系主任。一次和UC某学校
的前系主任聊天,他说担任系主任期间你的人品每年减10%,五年下来一半就没有了。

.
n*******l
发帖数: 2911
15
我感觉你说的跟我们系主任的说法和想法一样。我问他升职到Associate Professor
涨多少工资的问题时,他的意思基本上就是,“我可以给你去跟院长争取,但是院长
肯定会说我们没有钱。”
所以当系主任跟我说最好是出去找个offer从而可以有理有据的向院长多要点钱时,
我觉得他早就做好了让我走人的心理准备。
系主任去年夏天就跟我说过,还没有拿到Tenure 的时候是跳槽的最佳时机。
s******e
发帖数: 2181
16
看完了所有的回复,我觉得一定没能彻底帮助楼主做出抉择。
因为两边学校能比较的因素太多了,很难说一方的条件完胜。楼主心里不想离开,又惦
念那边的offer,拿出offer match的话确实就是跟系主任摊牌,要做好50%可能性你真
要离开的准备,可能这个让楼主怕了吧。
我觉得吧,你得用商量的语气,另一个学校的offer可以亮出来,但你不能要求系主任
一定要match这个数字,那样你俩会都很被动。你可以说并不是要完全想match,你也充
分理解主任的不容易(打同情牌),只希望系主任可以给你加一点,只要不差那边太多
都行。这样一盘棋就活了,你俩都有回旋余地。不至于真不给你match你就非得走人,
哪怕真的只给你加了一点点,面子起码保住了。
A****0
发帖数: 1367
17
来自主题: Faculty版 - 系主任让我找Dean谈
这个系主任太不够意思,新AP第一学期教课,个把学生complaint有什么奇怪的,直接
找你聊几分钟就行了,还捅到dean那去。你想想最近哪里得罪你们系主任了?我第一学
期教课的时候,也有几个学生到系主任那里告状,系头也就是发个email提醒我一下,
多大点事还要去见dean.
p********1
发帖数: 1011
18
来自主题: Faculty版 - 系主任让我找Dean谈
老教授只是让我听话,她们说什么就都“是是是”。 我需要怎么谢这个老教授吗?
meeting回来了,显然系主任准备了很多,把学生对我的抱怨在dean面前都列了一遍,
而且是把学生原话都说了。但我猜就1-2个学生的话。 她什么意思? 是在build up a
case吗?
Dean就拿笔把这些抱怨写在她的笔记本里。但Dean的态度没有太苛刻,只是提醒我需要
改进。看Dean的反应并没有什么,系主任开始唱戏,她完全站在学生一方,还说一个的
学生的话让她要哭了。真能演啊!!! 大概这就是她能当上系主任的原因。
是我哪里得罪了她吗? 除了有几个学生找她改我布置的papers,我真的想不出我哪里
得罪她了。
p********1
发帖数: 1011
19
来自主题: Faculty版 - 系主任让我找Dean谈
我就在这呆了3个月,都没机会和系主任顶嘴或者闹矛盾。 没有隐情。
我也很不明白为什么这个系主任会这么做。 听同事说她今年第一次当系主任。而我才
刚进来。
p********1
发帖数: 1011
20
好几个学生跑到系主任那里让系主任帮她们改我布置给她们的paper。 上面已经有我打
的分了。但她们complain说我没有给细致的feedback,她们不知道怎么提高。
是不是因为这个得罪系主任了?
H****y
发帖数: 2992
21
你这个学生多么细心体贴!他系主任只写了一句话,明显没什么感激之情。但是考虑到
是领导,把系主任放到你后面,他可能觉得不妥。如果你有个很虚荣的系主任,看到现
在这种安排可能会比较高兴(虽然完全没有道理。)
另外,撇开这个个例不谈,这种担忧和之前对学生评估的担忧(甚至文章基金的评审)
一样。所有类似的事情,都是一个道理:我们能做好的,只有我们这一份。别人如何感
觉,我们既无法控制也不应该去努力改变。凡是有道理的负面评估,我们接受;没意义
的,就放过。这是对自己最明智,最友好的处理态度。
无论学生,还是自己子女,配偶,父母,当我们一旦陷入希望控制对方如何如何(行为
和感觉)的情况,自己就会多出很多烦恼。这是个真正的坑,其实都是自找的。
h**********g
发帖数: 3962
22
因人而异。
我的选择是
(1)尊重系主任
(2)和系主任保持一定的距离,不上同一条船
(3)参加所有的faculty meeting,但是基本只带耳朵去
(4)努力工作,努力工作,努力工作
在我的学术生涯中,上面的选择是对的。
到我评审甜妞的时候,我已经经历了四个系主任和三个院长。
我以三级全票获得甜妞,靠的是实力。
在这期间,系里院里有很多政治斗争。几次有人拿着信到我
办公室里让我签名。我全部拒绝了。那时我还是AP。关键是
被我拒绝过的人,在我评审甜妞的时候还是投了赞成票。
h*****w
发帖数: 8561
23
没找系主任谈谈么?别人说的一般也就是他们的理解,和系主任好好谈谈,有时候是有误
会,有时候确实是你的问题,总之要让他告诉你具体是什么原因
一般evaluation很差都是得罪人了,我们这里有个老师大嘴巴,整天抱怨在系里受到不公
平对待,然后去院长那里竟然也这么说,院长回头原封不动的把他的话转给系主任,把系
主任给气死了,后来有机会毫不迟疑就把他给赶走了,当然给的理由就是千篇一律的研究
差,教学问题什么的,但是实际原因就是他太大嘴巴

发帖数: 1
24
当初面试的时候,这个系主任就问过家属问题,说非常理解这种情况,面完试就让我把
家属的简历发给他,当时我是第二个,一共三个candidates;家属其它专业,也没说找
faculty position,系主任说帮找找看;所以一直觉得这个系主任人挺好的
c******n
发帖数: 36
25
谈startup的时候,系主任说系里有一台设备可以给我用, 结果就从startup里面拿掉
了, 结果刚开始工作, 问那台设备的情况, 打算安装, 结果系主任说被系里另一个
老师占用了。
系主任说再看看学校还有没有, 没有就再买一个。 现在问题是, 要是买的话, 是从
我startup里出钱,还是系里出钱买一个那?
d***a
发帖数: 13752
26
看什么样的事情,和系里的规章。招人,评tenure和各种管理事务,系主任有一定的实
权。但faculty自己组里的内部事务,系主任不会去管。系里也有很多事情是由
committee来管的,系主任一般不会插手。
g******t
发帖数: 11249
27
Midwest R2,钱多人多,非flagship工科大系,应该算typical吧
系主任很霸道
几个新人AP(移民为主,很久找不到美国人了)跟系主任发信都是Dear Professor之类
的称呼:-)
但是拿了career或RO1的就硬气了,基本也留不下
他们私下评价基本就是fresh phd/post的career第一站,拿到funding的铁定跑路,拿
不到的就随便被老人按在地上摩擦
不过这可能跟系的风格和系主任个人风格也有关系
纯教学的系会矛盾少一点,反正都没有利益么
等退休的混日子当官也会nice一点

发帖数: 1
28
来自主题: Faculty版 - 如何劝服系主任同意办eb1b啊?
第一学期review出来,反应很不错...而且第一学期就拿了一个小的grant。
学校的规定是一般走eb2,学校hire的attorney说如果要走eb1b先给$350做下
evaluation。我问系主任可不可以申请eb1b,我还一再强调我可以自己出钱请外面的律
师,学校不需要给钱什么的只要同意我申请。可是系主任还是不同意...也没有说为什
么。
之前主要是发邮件沟通,也不知道是不是当面说比较好?系主任又属于那种忙的不得了
,没事不想schedule meeting,希望你就邮件找他的...
目前邮件来回了一次。也不太敢继续往下据理力争,怕得罪他了...
g******t
发帖数: 11249
29
来自主题: Faculty版 - 系主任 的职责主要是什么
观察能看到的几点advantage:
1. 附近各级政府,公司,找合作的话,一般先会去找系主任;手里拿项目容易点
2. 制定系的发展规划,战略方向;可以跟学校要更多的资源发展自己看中的热点
3. 系主任喜欢的人不一定能招进来,不喜欢的通过行政手段总有办法排挤走
disadvantage:
1. 权力斗争很厉害;学校老师相对独立,系主任如果不能团结多数形成共识,被群起
而攻之也很麻烦
2. 管人很麻烦;管得不好,有能力的人寒心纷纷离开
http://www.cssn.cn/jyx/jyx_gdjyx/201708/t20170803_3600431.shtml
美国研究型大学学院治理模式探析
2017年08月03日 14:17 来源:《清华大学教育研究》 作者:李立国 张翼
g******t
发帖数: 11249
30
来自主题: Faculty版 - 系主任 的职责主要是什么
观察能看到的几点advantage:
1. 附近各级政府,公司,找合作的话,一般先会去找系主任;手里拿项目容易点
2. 制定系的发展规划,战略方向;可以跟学校要更多的资源发展自己看中的热点
3. 系主任喜欢的人不一定能招进来,不喜欢的通过行政手段总有办法排挤走
disadvantage:
1. 权力斗争很厉害;学校老师相对独立,系主任如果不能团结多数形成共识,被群起
而攻之也很麻烦
2. 管人很麻烦;管得不好,有能力的人寒心纷纷离开
http://www.cssn.cn/jyx/jyx_gdjyx/201708/t20170803_3600431.shtml
美国研究型大学学院治理模式探析
2017年08月03日 14:17 来源:《清华大学教育研究》 作者:李立国 张翼

发帖数: 1
31
目前状况:接受了口头offer, 签了院里的offer信,并且已经邮寄回去。还在等学校一
级的offer信。基本上算是十之八九。
但是,问题来了。
今天周六,下午五点多,未来的系主任没有预先通知,就直接通过手机要求视频。我当
时很吃惊,还以为是我自己误操作向对方发了视频,所以就赶紧摁掉了。后来想,可能
是对方发来的。
然后,就发了两个短信过去,为了给对方挽回面子(其实是也真的不确定是哪一方发的
视频邀请),就说"很抱歉,给你误发了视频邀请,我也不知道怎么发出的。祝周末愉
快。"然后对方就没有再回复!
现在我想,可能系主任是误操作。但是,如果对方不是误操作的话,那就可能真把他得
罪了。
感觉一般系主任很少在周末联系TTAP. 特别是通过视频联系,让人想不到!

发帖数: 1
32
R2以下的学校系主任才abuse power吧?就像我们系,不过我们系主任没啥实权,院长
说了算!
f*******z
发帖数: 46
33
这学期没听临时导师(博士qualify考过之前的统一导师)安排上一门课,得罪了她。
她觉得我藐视她,还去系主任处告我一状并取消我的全奖。这个临时导师口碑不好,对
国际学生差的评价已经在周边其他学校有耳闻。以为系主任通情达理,结果在写了一封
道歉认错书之后找系主任谈话,又被警告说原来打算直接开除我,现在给我一次机会,
取消奖学金学习(听口气没打算恢复奖学金)。
目前有卡,有一个差点学校的master和两年在美相关工作经验(phd学校综排100+),
犹豫退学工作还是自费读书(担心以后会不会被刁难而根本无法毕业,根据学分算,学
费大约还要两万多,根据以往phd读书时间算来,大约还需要三到四年毕业,统计专业
j**c
发帖数: 49
34
http://sj.shufe.edu.cn/structure/xwzz/gonggaoxx_con?infid=14990
上海财经大学海内外公开招聘院长(系主任、所长)公告
发布时间:02-19 15:38 来源:人事处
上海财经大学具有九十一年悠久历史,是教育部直属、首批进入国家“211工程”、跻
身国家建设高水平大学项目行列的高校;是以理论经济学为基础,应用经济学和管理学
为重点,“经、管、法、文、理”各学科协调发展的多科性大学。为适应建设高水平研
究型大学事业发展的需要,现面向海内外公开招聘院长、系主任、所长,真诚欢迎海内
外有识之士报名应聘。
一、招聘岗位
1、会计学院院长
2、金融学院院长
3、人文学院院长
4、外语系主任
5、财经研究所所长
二、应聘条件
1、遵纪守法,有事业心和责任感,为人公正、诚信。
2、具有先进的办学理念,对提升办学水平有深入的理解和强烈的兴趣。
3、具有相关学科的博士学位和教授专业技术职务,具有一定的管理工作经验,工作和
科研成绩突出。
4、聘期三年,可采取兼职方式应聘。
三、报名方式、材料和期限
1、报名方式:本人可直接携带报名材料到上海财经
L***s
发帖数: 9258
35
来自主题: Returnee版 - 和系主任的谈话
青年组有,系主任里也提了。但是我感觉大家一样不是很热情。美国没有tenure的AP在
清华不怎么受待见。
我问了青年组出来之后和以前的定位有差别,学校怎么办的问题。
但是系主任没有回答我这个问题。我感觉现在还没有统一的口径出来。系主任承认这是
个问题,但是自己也不知道怎么办。
l*********1
发帖数: 2971
36
文章来源: 北京晨报 于 2012-03-21 14:45:45 - 新闻取自各大新闻媒体,新闻内容并
不代表本网立场!
打印本新闻 (被阅读 3371 次)
3月16日,中国人民大学化学系主任曹廷炳教授从科研楼A座9层男厕所坠楼身亡,年仅
39岁。昨日,人民大学发布讣告。海淀警方证实无刑事案件可能。
晨报96101热线新闻 “他对学生很好,上课也幽默。没想到这么年轻就去世了。”16
日,中国人民大学化学系主任曹廷炳教授从科研楼A座9层男厕所坠楼身亡,年仅39岁。
昨日,人民大学主页发布讣告悼念。海淀警方证实无刑事案件可能。
昨天,记者在中国人民大学官网上看到一则讣告称,中国人民大学化学系主任、教授、
博士生导师曹廷炳同志,于2012年3月16日在北京不幸辞世,终年39岁。而在微博上,
则有多条消息称,该教授的死亡原因是3月16日跳楼身亡。
昨日下午5点半,记者来到人民大学东门附近的科研楼A座。这栋楼是人民大学多个学院
的办公楼,化学系的办公室设在9层,进出此楼的多是各学院老师。出9层电梯间往右走
几步,就是男厕所。据人大学生称,16日曹廷炳教授就是从这里跳下,摔在旁边逸夫楼
二层的... 阅读全帖
z*m
发帖数: 3227
37
东南大学教授停车纠纷猝死 家属索赔536万余元
中国江苏网8月3日讯去年9月30日晚,东南大学教授、博导陈志明因停车纠纷,在
学校宿舍区内与人发生肢体冲突,谁也没想到,双方到派出所等待处理时,陈志明忽然
昏倒,最终抢救无效死亡。今年6月21日,玄武法院首次开庭审理此案,检方认为打人
者都晓元构成过失致人死亡罪,省公安厅出具的尸检结论也显示陈志明是心脏病发作猝
死。家属不服,认为尸检结论不客观。应家属申请,昨天,法庭传唤了当事法医出庭接
受询问。
■教授猝死案的三方逻辑
医院:颅脑外伤致死
●家属认同——故意伤害罪——最高判无期徒刑乃至死刑
南京市法医中心:心脏病 精神等诱因→心脏停搏猝死 省公安厅:心脏病 外力致
机体应激反应→心脏骤停
●检方采信——过失伤害罪——最高判7年有期徒刑
被告辩护律师认为被告没有过错
●辩方坚持——整件事是个意外——应当无罪释放
■死者身份
陈志明系东南大学化学工程系主任、教授、博士生导师。个人经历:1996年获浙江
大学化学工程博士学位,2003年晋升教授,2009年聘为镇江市创新领军人才。研究方向
:精细化学工程,材料化学工程,生物质能源化学工程。
案... 阅读全帖
R********n
发帖数: 3601
38
【 以下文字转载自 Joke 讨论区 】
发信人: TechniColor (坚决服从rourou的领导), 信区: Joke
标 题: 如何在简历中提及学校的前任系主任是诺奖获得者
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Jul 11 23:45:57 2010, 美东)
发信人: mytbbs (稿据而得生), 信区: Physics
标 题: 如何在简历中提及学校的前任系主任是诺奖获得者
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Jul 11 20:26:05 2010, 美东)
学校的前任系主任是诺奖获得者,如何在简历中比较让人接受地提及一下?基本没什么直接联系。
f********t
发帖数: 6999
39
【 以下文字转载自 Piebridge 讨论区 】
发信人: jobgirl (我就想当码工), 信区: Piebridge
标 题: 【讨论】系主任对我说,你工资高,不要被男人占了便宜。
发信站: BBS 未名空间站 (Wed May 23 14:50:33 2012, 美东)
刚刚和系主任开会,讨论我答辩的事。
他问我,为什么要quit phd呢。
我说我是女生,得嫁人,我们学校这儿太小了,所以我得去湾区。
他说,哦,你们中国人是自由恋爱是吧。得自己去找。
我说对。
他说,哦,那你工资高,小心不要被那些男人占了便宜哦。万一他们冲你的钱来的怎么
办。
我说,哦,安全起见,我就找个工资比我还高的男的好了。
系主任开心地点了点头。
a*********7
发帖数: 30080
40
【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: GoBlue (Wolverines), 信区: WaterWorld
标 题: twitter上的小道消息,人大化学系主任跳楼原因 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Jul 28 04:53:15 2012, 美东)
发信人: GoBlue (Wolverines), 信区: Chemistry
标 题: twitter上的小道消息,人大化学系主任跳楼原因
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Jul 28 04:52:05 2012, 美东)
小喏你别这样 ‏@linuonuo1:
今日与朋友聊天,曝出一条鲜为人知的“秘密”:今年3月16日人民大学化学系主任、
教授、博导曹廷炳意外死亡,但其实,这位北大博士、哈佛博后,05年归国的青年才俊
的直接死因是,该系7名同行联名告发曹“超生”二胎,曹由于遭受“开除公职”威胁
,压力过大,跳楼自杀。计划生育害死人!
f***8
发帖数: 641
41
郁闷!!!郁闷!!!
系主任姓 Bichvezlochy,貌似是个东欧姓氏。
平时在实验室如果提到他我就简称Bich,大家都知道我这么叫系主任。。。
结果,我最近忙着毕业答辩,每天都忙到后半夜,头晕脑胀。今天给系主任发邮件(他
是我的committee member),我竟然sb到直接就写:Dr. Bich
这下惨了。
求救:怎么补救?
其实,如果我什么都不说,他应该会以为这只不过是一个typo吧?
d********f
发帖数: 43471
42
【 以下文字转载自 Piebridge 讨论区 】
发信人: jobgirl (我就想当码工), 信区: Piebridge
标 题: 【讨论】系主任对我说,你工资高,不要被男人占了便宜。
发信站: BBS 未名空间站 (Wed May 23 14:50:33 2012, 美东)
刚刚和系主任开会,讨论我答辩的事。
他问我,为什么要quit phd呢。
我说我是女生,得嫁人,我们学校这儿太小了,所以我得去湾区。
他说,哦,你们中国人是自由恋爱是吧。得自己去找。
我说对。
他说,哦,那你工资高,小心不要被那些男人占了便宜哦。万一他们冲你的钱来的怎么
办。
我说,哦,安全起见,我就找个工资比我还高的男的好了。
系主任开心地点了点头。
j****i
发帖数: 68152
43
【 以下文字转载自 Piebridge 讨论区 】
发信人: jobgirl (我就想当码工), 信区: Piebridge
标 题: 【讨论】系主任对我说,你工资高,不要被男人占了便宜。
发信站: BBS 未名空间站 (Wed May 23 14:50:33 2012, 美东)
刚刚和系主任开会,讨论我答辩的事。
他问我,为什么要quit phd呢。
我说我是女生,得嫁人,我们学校这儿太小了,所以我得去湾区。
他说,哦,你们中国人是自由恋爱是吧。得自己去找。
我说对。
他说,哦,那你工资高,小心不要被那些男人占了便宜哦。万一他们冲你的钱来的怎么
办。
我说,哦,安全起见,我就找个工资比我还高的男的好了。
系主任开心地点了点头。
f********t
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So sad to read this news. Even though do not know him in person
we spent 4 years together in dorm #6.
RIP.
【 以下文字转载自 RUC 讨论区 】
发信人: hopeusw (云子), 信区: RUC
标 题: 中国人民大学化学系主任坠楼身亡
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Mar 21 19:37:02 2012, 美东)
晨报96101热线新闻(记者 何欣 实习生 刘利娜)“他对学生很好,上课也幽默。没想到
这么年轻就去世了。”16日,中国人民大学化学系主任曹廷炳教授从科研楼A座9层男厕
所坠楼身亡,年仅39岁。昨日,人民大学主页发布讣告悼念。海淀警方证实无刑事案件
可能。
昨天,记者在中国人民大学官网上看到一则讣告称,中国人民大学化学系主任、教
授、博士生导师曹廷炳同志,于2012年3月16日在北京不幸辞世,终年39岁。而在微博
上,则有多条消息称,该教授的死亡原因是3月16日跳楼身亡。
昨日下午5点半,记者来到人民大学东门附近的科研楼A座。这栋楼是人民大学多个
学... 阅读全帖
T****i
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【 以下文字转载自 Faculty 讨论区 】
发信人: eyetree (眼睛树), 信区: Faculty
标 题: 系主任玩阴的 我该怎么办?
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Aug 22 23:47:08 2014, 美东)
一点背景:在teaching school里做TT AP 第一年。周围老师都是养老型的 一年发两篇
会议论文交差的那种。我来了以后过于努力,paper proposal不断。我系主任又是个
control freak,我发个paper 写个proposal什么他都要加个名字。此为背景。
暑假和另外两个老师又合写了个NSF. 怕系主任又要加名字就一直没告诉他。眼看马上
要due了 今天就找他说了。结果大哥说他要审一下,才能放行。说需要三周。NND,三
周就来不及了。我就问他去年两天不就放行了吗?大哥原话:去年是去年 今年是今年
。然后说你尽管可以试 但肯定来不及。然后又开始教育我 说什么研究做的再好也没用
要专注于teaching云云。
他这是几个意思?是因为没带他和我玩阴的吗?还是想在系里balance一下?
j**c
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http://sj.shufe.edu.cn/structure/xwzz/gonggaoxx_con?infid=14990
上海财经大学海内外公开招聘院长(系主任、所长)公告
发布时间:02-19 15:38 来源:人事处
上海财经大学具有九十一年悠久历史,是教育部直属、首批进入国家“211工程”、跻
身国家建设高水平大学项目行列的高校;是以理论经济学为基础,应用经济学和管理学
为重点,“经、管、法、文、理”各学科协调发展的多科性大学。为适应建设高水平研
究型大学事业发展的需要,现面向海内外公开招聘院长、系主任、所长,真诚欢迎海内
外有识之士报名应聘。
一、招聘岗位
1、会计学院院长
2、金融学院院长
3、人文学院院长
4、外语系主任
5、财经研究所所长
二、应聘条件
1、遵纪守法,有事业心和责任感,为人公正、诚信。
2、具有先进的办学理念,对提升办学水平有深入的理解和强烈的兴趣。
3、具有相关学科的博士学位和教授专业技术职务,具有一定的管理工作经验,工作和
科研成绩突出。
4、聘期三年,可采取兼职方式应聘。
三、报名方式、材料和期限
1、报名方式:本人可直接携带报名材料到上海
c******n
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北大学者张永和获聘MIT建筑系主任
「非常建筑」创作者 要把华人建筑介绍到美国 致力交流世界建筑研究
北京大学建筑学研究中心主任张永和将来美国麻省理工学院建筑系担任系主任,是首位主持美国建筑研究重镇的华裔学者。
【本报系记者陈东旭专访】在两岸三地提起「非常建筑」的创作者,张永和这个名字就会浮现大家眼前。这位北京大学建筑学研究中心的主任,名声已远播海外,美国建筑学研究的重镇麻省理工学院,决定聘请张永和为该校的终身教授,并担任建筑系主任。张永和获此殊荣,自谦只是个「交际花」,负责居间做好世界建筑研究的交流工作。
22年前,张永和在美国加州柏克莱大学念建筑硕士,为赚取零用钱,帮忙姨妈的邻居洒扫、整理草皮。有一天他遇到这名领带上有孙中山先生墨宝的邻居长者,老人垂询他的情况,后来才知对方是报人王惕吾。
张永和对台湾部分建筑师的作品印象深刻,希望能把他们推荐到美国去。
张永和多年来获得国际间大大小小的奖项,他的成就已逐渐在世界上开花结果。他在赴美履新前接受本报系专访,谈如何带领麻省理工学院建筑系,以下是访谈纪要。
记者问:您到MIT后,有何新想法,要如何主持工作?
张永和答:建筑是创造性的行业,
h*******l
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http://www.hopkinsmedicine.org/hmn/W07/feature1.cfm
一个偷渡的劳模民工,成了美国头牌神经外科手术医及头牌系主任。
可见美国头牌神经外科手术医及头牌系主任的技术含量。
整个墨西哥(包括偷渡者和留守者)也培养不出一个MIT数学系的系主任吧??
有些东西靠刻苦劳动就能达到,但是有些东西需要特殊的天份加上刻苦努力才能达到。
c***s
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我是一名安庆职业技术学院—电子信息系—08届动漫 班的学生。这学期开学10来天吧。我们刚把毕业论文提交完毕,就在昨天学校突然通知我们明天就要去实习! 让我们措手不及。这也还好,反正这样大了 也该出去了嘛 没什么大不了的。但是接下来,让我们哭笑不得。 说实话,我只听说过学校推荐就业的。这倒好,我们学校一好到底。直接强迫去工作。
系主任说了:“我们是为你们好,你们出去能找到个屁工作啊。我多好啊 把你们送到『 芜湖中达电子』 那可是“台资”啊!!( 呵呵 郭台铭笑了。)话说还给你们工资呢!1020呢 一天也就8小时班啊!而且你们一天只做一件事! (我们要签的协议上面写着一切服从实习单位安排)多好啊,是吧。”
呵呵 从昨晚开始我们2个动漫班开始在教务处集会,我们是学生,学校是大爷。我们报着“感恩的心’”膜拜 系主任。我们要求的不多! 我们只要求我们自己选择找工作的权力!
还有我们每年花6000RMB消费的毕业证!请你不要拿什么规定来吓唬我们,我们平均年龄是20岁。但是,我们不得不承认,我们还是嫩了,昨晚一直到10点。我们被安抚回到宿舍,然后今天早上去开会协商。呵呵 太牛了主任。 你既然又出一条
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