由买买提看人间百态

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全部话题 - 话题: 启动费
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b****4
发帖数: 20
1
来自主题: Returnee版 - 北京offer选择
1、电工所 (国家级科研单位,一级博士点)
负责人是副所长,最晚2011年底可申请副研,在奥林匹克中心附近有周转房3年(需要
排队,但排在一般博士前面)。单论工资说是比清华副教授强,据了解助理研究员一年
总收入税后有10万,但经常出差。科研经费充足,可以申请青年基金项目,统一支配,
自己没有签字权,而且经费很难花到个人身上。
2、北交大(211,一级博士点)
新能源所,负责人是个副教授,在外面有个公司。除学校外,公司可以补贴一部分工资
,一年至少十万吧,根据项目和表现年底有奖金。经费统一管理,一般不让人独立申请
基金。后来给这个老师写邮件一直没回,觉得很没有诚意,而且这里的经费管理模式我
很不满意,打算放弃。
3、北航(985,一级硕士点)
一级学科硕士点,自动化学院下的一个系。目前院长对我比较感兴趣,10月份可以直评
副教授。其他待遇不详,准备进一步了解。可申请卓越百人计划的副教授,协议年薪10
到15万,科研启动经费10万到30万,2年后决定是否正式留下。留下后转成普通副教授。
4、北方工业大学(二本,学科硕士点)
有一个北京市的研究中心,所长是副校长,非常希望我能过去。直接给副教... 阅读全帖
d***d
发帖数: 75
2
千人计划就是吸血,国内高校的经费都给吸光了,动不动就要求几千万的经费,又不干
活。经费都给千人了,普通教师连几万rmb的启动费都给不起。
换句话说,正经的人不会回国,回国的绝大部分是不正经的。都是些大忽悠,就是为了
捞钱的,然后拍拍屁股走人。
那些上了千人的人,整天通过大洋给国内高校的各部门打电话,全部的内容就是一个字
:钱。
把所有的千人都赶出去,中国的科研还能上个台阶。中国国内很多年轻人的眼光和能力
都不差,差的就是机会和人脉。
u*****e
发帖数: 357
3
各位大侠们,给给意见,应该怎么选,基本情况如下
美国POST-DOC $ 4万,EB2-NIW, 正排着呢,要4-5年,
国内沿海省属高校副教授待遇,以后还要评副教授,
年薪¥7万(包含奖金),20万科研启动费,
先谢谢了!
l*******e
发帖数: 1519
4
来自主题: Returnee版 - 招聘特聘副教授
我有一个朋友要回国负责一个课题组,需要招聘副教授。
学校是苏州大学。
待遇是:10-12 万年薪, 40万安家费, 50万启动费,特聘副教授,优秀的解决夫人工作
专业方向:和材料,能源相关的
updated:他的email 是z********[email protected]
有什么具体问题 可以先和他email 交流一下。
w******k
发帖数: 77
5
来自主题: Returnee版 - 求offer比较
看到板上的都是大牛人,我的offer都不好意思拿出手。
去年博士毕业,锯掉了一个可以解决配偶工作的offer(现在超级后悔),来北美做博
后,快一年了,目的就是想找个好一点的城市,专业对口点的工作,国内好一点的学校
都要出国背景。现在有两个offer,一个是上海市属的大学,条件还不错,但是要加入
团队,我的理解应该是要花一定量的时间给团队的头干活,然后其他时间干自己的,学
校的房子卖完了,下一批还不知道有没有,或者什么时候有。学校在郊区,老婆工作可
能不好找,或者去市区上班的话会很累。第二个offer是江苏一所省属学校,沿江北岸
的城市,房补和启动费都比上海的高一些,实验室去年刚建,但我所需的设备基本都有
,去了以后自己干自己的,相对来说比上海的独立,学校在市区,老婆找工作就比较容
易,但是待遇就不如上海的了,到手5k左右,上海7k多,另外经费来源也比上海少。房
价的话,第二个稍微低一些1万左右,上海的1.4万左右。
(还有一个潜在的offer就是原来老板那里,985+国家重点实验室,出国很大的原因就
是想回去他那里的,本来已经讨论好,可以进入面试程序了,但是因为沟通上有些问题
,老板... 阅读全帖
n*******8
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6
http://www.nuist.edu.cn/bulletin/(S(cyvmolqgnymypi45t4rbxqyu))/
南京信息工程大学抛百万年薪全球招才
南京信息工程大学是江苏省主管、江苏省人民政府和中国气象局共建的全国重点高校,是江苏省重点建设的大学,教育部本科教学工作水平评估优秀学校。
学校始终坚持开放发展、联合发展的方针,大力实施人才强校战略,不断加强师资队伍建设。自2006年以来,学校通过四次全球招聘引进海内外高层次人才51名(国内教授及海归人才)担任院长、副院长及学科带头人。现在,有些已成为国家千人计划、江苏省创新创业、江苏省特聘教授等优秀人才,有些成为国家973首席科学家、江苏省创新团队领军人才等。
2011年,南京信息工程大学依托国家重点学科及江苏省优势学科,继续面向海内外第五次公开招聘高端人才和创新团队,具体事项公告如下:
一、招聘岗位和计划数
(一)创新团队5个
1、团队专业领域:大气类、环境工程类、水文科学类(含水文气象)、电子信息学科类等;
2、团队招聘原则上要求团队组成3人及以上,团队所有成员需同时报名,且明确分工;
3、团队待遇从优。
(二)学院院长... 阅读全帖
s*****r
发帖数: 43070
7
来自主题: Returnee版 - 重庆大学青年教师招聘启事 ZZ
一、重庆大学“百人计划”
(一)应聘条件
1、具有良好的道德品质、严谨求实的学风。
2、具有博士学位,已有相当的学术和研究经历。
3、有优秀的学术潜质,在本学科领域已崭露头角。
4、年龄一般在40岁以下,身体健康。
5、全职来校工作。
(二)预聘制教职待遇
1、实行聘期制,每个聘期3年,一至二个聘期后,可申请终身教职。
2、实行年薪制,薪酬根据应聘者情况面谈。
3、学校提供安家费20万元,可优惠购买校内住房一套。
4、学校依据入选者研究计划提供科研启动经费。
(三)应聘材料
1、《重庆大学“百人计划”岗位申请表》。
2、学位证书原件,任职证书复印件。
3、同行专家推荐信(不少于3份)。
4、代表作原件或复印件。
二、重庆大学新聘专任教师
(一)应聘条件
1、具有良好的道德品质、严谨求实的学风。
2、国内“985”高校或海外知名大学博士。
3、具有良好教师素质和学术发展潜力。
4、年龄一般不超过35周岁,身... 阅读全帖
k***h
发帖数: 152
8
来自主题: Returnee版 - 如何跟苏州大学提待遇要求?
苏州大学特聘教授采用一人一议体制,包括年薪、科研启动费等,自己提出具体要求来
,包括开展科研工作需要的设施设备及大约的购置费用等,以及年薪。
我第一次联系国内工作,不了解行情。经费,年薪,大改提多少合适?能不能要求房子
补贴啥的???
ps,我不是牛人,资历也不高,其实就是学校的一个所长,副校长想要我这个方向,原
来学校的一个老师跟这个学校有点交情。所以两位领导挺支持的。
p******5
发帖数: 21
9

兄台,我最近也使劲在想这个事情。我还只能应聘上985高校的副教授,我只有2年博后
经历,回去启动费30万,20万房补,其他啥也没有,感觉太艰苦,是不是应该果断放弃
,继续国外苟且偷生2年?
e*******e
发帖数: 248
10
据我了解,电子科大 启动费很低,房子也很不靠谱。也有可能各个院情况。而且要搞
清楚是否是先聘后评的那种。
e*******e
发帖数: 248
11
据我了解,电子科大 启动费很低,房子也很不靠谱。也有可能各个院情况。而且要搞
清楚是否是先聘后评的那种。
f******3
发帖数: 83
12
来自主题: Returnee版 - 海归新学校半年体会
去的是宁波诺丁汉(属一本学校),除了给的Assistant Prof职称不爽和学校声誉不高
方面,其他总体上从半年来看还是满意的,学校中国老师的比例在迅速增加,没有复杂
的人际关系,每个老师都很独立。城市和内地比算是很干净了,经常可以看见蓝天白云
,房价高但4千元就可以租100平米以上不错的房子,其他的消费感觉很低。7年合
同,工资加上补助每年税前55万左右,学校提供全家国际医疗保险和孩子国际学校费
用,如果持外国护照的话学校解决全家签证且前三年免税(就是每年55万全部进口袋
)。科研启动费基本没有,但每年可以出去参加两次会议(一次国外一次国内)。这个学校的工程院和商学院现在还在大量招Faculty,竞争近年来比较激烈,想归的有兴趣的可以去试试。
f******3
发帖数: 83
13
来自主题: Returnee版 - 海归新学校半年体会
科研启动费基本没有,但每年可以出去参加两次会议(一次国外一次国内),可以申请
国内各种Funding & 人才计划。教学量对Teaching Fellow较大,但对Faculty Member
本人感觉不大(每周不超过6小时)。
f******3
发帖数: 83
14
来自主题: Returnee版 - 海归新学校半年体会
呵呵,没想我到这个一年半前的老贴被翻出来了,借次机会更新一下。
MIT BBS上有最少3位童鞋拿到OFFER和我成了好友,但以后加入的可能没有机会一起吃
饭了,因为再过几周我又要因为家庭及孩子上中学原因不得不归海了。非常的依依不舍
,过去的近两年呆的非常开心,也交了很多的朋友。这个学校的待遇真的不错,因为不
交税的缘故,收入上我在英国的新职位(READER)没法MATCH。
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去的是宁波诺丁汉(属一本学校),除了给的Assistant Prof职称不爽和学校声誉不高
方面,其他总体上从半年来看还是满意的,学校中国老师的比例在迅速增加,没有复杂
的人际关系,每个老师都很独立。城市和内地比算是很干净了,经常可以看见蓝天白云
,房价高但4千元就可以租100平米以上不错的房子,其他的消费感觉很低。7年合
同,工资加上补助每年税前55万左右,学校提供全家国际医疗保险和孩子国际学校费
用,如果持外国护照的话学校解决全家签证且前三年免税(就是每年55万全部进口袋
)。科研启动费基本没有... 阅读全帖
f******3
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15
来自主题: Returnee版 - 海归新学校半年体会
科研启动费基本没有,但每年可以出去参加两次会议(一次国外一次国内),可以申请
国内各种Funding & 人才计划。教学量对Teaching Fellow较大,但对Faculty Member
本人感觉不大(每周不超过6小时)。
a*******u
发帖数: 3
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有兴趣的朋友们请直接和韩艳春老师联系(y***[email protected])。
“青年千人计划”人才招聘
中国科学院长春应用化学研究所高分子物理与化学国家重点实验室
高分子物理与化学国家重点实验室 http://ps-lab.ciac.cas.cn/拟招聘约10名“青年千人计划”人才,分别从事高分子合成化学、高分子复杂体系、高分子加工、生物医用高分子、聚合物光子学和光电功能高分子等方面的研究。
高分子物理与化学国家重点实验室是我国重要的高分子科学研究平台,研究方向为高分
子的高性能化、高分子复杂体系和功能高分子的分子工程,拥有完全开放的各类大型公
用仪器设备。自1995年以来连续四次在“国家化学学科重点实验室评估”中被评为“优
秀实验室”,2004年获“国家重点实验室计划先进集体”,2011获“十一五”国家科技
计划执行优秀团队。
研究所提供相应的科研启动经费(附件1:关于“青年千人计划”人才引进的暂行规定
;附件2:“十二五”期间人才引进的暂行规定(节选:研究员、副研究员招聘条件和
待遇)),并支持课题组招聘副研、助研,组建团队;福利包括购房及安家补贴,工资
参考中科院三元工资体系。... 阅读全帖
K*N
发帖数: 7494
17
帮朋友发个帖子:
研究方向:锂离子电池、锂-空气电池、燃料电池、电催化等。
招聘条件:在相关研究领域有二年以上国内外知名高校的博士后经历;做出过有国际水
平的研究成果,在国际学术刊物上发表多篇有影响的研究论文;有协作精神和团队意识
,身心健康。
应聘材料:1、个人简历;2、主要成果目录,并提供3-5篇代表论文或专利;3、个人对
开展科研工作的设想、计划和要求。
待遇:根据应聘者的层次和科研水平,提供国内极具竞争力的待遇,包括安家补贴、科
研启动费等,具体待遇面议。
联系方式:y****[email protected].
K*N
发帖数: 7494
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帮朋友发个帖子:
研究方向:锂离子电池、锂-空气电池、燃料电池、电催化等。
招聘条件:在相关研究领域有二年以上国内外知名高校的博士后经历;做出过有国际水
平的研究成果,在国际学术刊物上发表多篇有影响的研究论文;有协作精神和团队意识
,身心健康。
应聘材料:1、个人简历;2、主要成果目录,并提供3-5篇代表论文或专利;3、个人对
开展科研工作的设想、计划和要求。
待遇:根据应聘者的层次和科研水平,提供国内极具竞争力的待遇,包括安家补贴、科
研启动费等,具体待遇面议。
联系方式:y****[email protected].
I****2
发帖数: 29
19
电子科技大学(成都)能源科学与工程学院招聘
如有兴趣,请发简历至u*********[email protected],会有专人联系回复
重点需求领域
电力系统及其自动化 电力电子与电力传动 新能源系统集成与控制 能源经济学
智能电网 能源材料与器件 能量转换与控制 功率电子学
电气工程 新能源发电技术 控制科学与工程 光伏工程
新能源汽车工程 智能微网技术 智能再生能源系统 电工理论与新技术
系统监测与控制
引进人才层次
一、学科带头人
一般为海外高水平大学教授、副教授,及千人计划入选者、长江学者特聘教授、国
家杰出青年科学基金获得者或同等层次杰出人才。
1. 积极推动学科、专业建设,领导创新团队在前沿领域赶超或保持国际先进水平。
2.面向国际科技前沿和国家战略需求,主持重大科研项目,力争取得重大标志性成果

3.积极组织本学科与国际先进科研机构和大学开展学术交流与合作。
4.培养青年骨干教师,讲授核心课程,指导博士生、硕士生。
二、学术带头人(教授、研究员)
国内外著名大学... 阅读全帖
z****y
发帖数: 6864
20
【转帖】第一篇:从华南理工大学某海归特聘教授三年的“收获”看高校“大师”计划
存在的问题
作者:华工青椒
近日,国内外学术界对浙大海归博士的自杀议论纷纷,普通海归教师回国后的困境
引起了社会的广泛重视。平心而论,这几年中国政府对大学的科研投入是不错的,问题
在于资源分配上存在的深刻问题。某些所谓的“大师”(这里加引号,因为很多所谓“
大师”的实际学术水平、学术道德实在很一般。)看准了在中国高校目前风行的所谓“
大师计划”,吃了这家吃那家,到处捞好处,而且是捞足了好处!而我们普通青椒却处
在涂序新博士生前类似的境遇。
我就我们学校(华南理工大学)“百人计划特聘教授”李赛毅“大师”三年从学校
获得的支持给大家提供一个具体数据:
三年科研启动费:120万元
特聘教授津贴:10万元/年(连续三年)
住房补贴:40万元
以上获得的“资源”三年共计:190万元
还有,该“大师”用学校的住房补贴40万元,购得学校按内部价格出售的校内三室
两厅“存量公房”一套(即不花一分钱,白捞一套房子,目前该大师正以180万元的价
格将该房出售)。加上住房,该“大师”三年获得的来自学校资源分配(除正常工资福
利以外... 阅读全帖
T******y
发帖数: 14506
21
如以第一或通讯作者
发表单篇IF5以上、年龄不超过 15岁者,提供2000-3000万元科研启动费,
J********L
发帖数: 2635
22
来自主题: Returnee版 - 申请千青,先要有挂靠单位吗?
我老是弄不成单位应该还会要,但是待遇启动费啥的都没有谈过,在北京压力太大,自
己也不太想了
J********L
发帖数: 2635
23
搞了个千万的资金
启动费才20万???
t********2
发帖数: 68
24
来自主题: Returnee版 - 求建议 offer选择
(3)是什么地方的985?博士至少有10万的房贴,如果副教授以上职称的话有20万房贴吧
,还有一定科研启动费。给你的条件太差。
s*******g
发帖数: 689
25
LZ估计是想拿国内的offer没拿到,吃屎的劲来黑TG,TG那些维稳经费跟你有JB关系,
真有水平又能被看上的,哪个不是几十上百万的安家费启动费,解决配偶工作,直接就
是70%人口上面的既得利益阶层,比在美帝当屌丝稳拿多了,都2012年了用的着这么黑
TG真是脑子有屎
S*******y
发帖数: 575
26
来自主题: Returnee版 - 江南大学如何?
老实说,以前没怎么听说过这个学校,无锡倒是不错的地方,最近朋友推荐联系了那里
,说是争取教授。但是感觉给点条件一般:学校科研启动费是100万元,包括设备,这
买了设备还能剩多少啊。如果是教授入职的学校提供购房补贴30万,安家费3万元,工
资的话按四级教授,说是全国都一样。大家说说看?
s*****r
发帖数: 43070
27
来自主题: Returnee版 - 俺了解的西南交大的千青待遇
给教授职称,年薪30万(不包括国家给的一次性补助)
住房补贴30万,视配偶专长协助安排配偶工作,协助解决子女入学入托问题。
科研启动费和设备费因各专业不同,需要面议。
有兴趣的请抓紧时间联系俺交。也可以发私信,介绍一下简单情况,俺帮你转发给学校。
俺交和北交联合牵头的轨道创新中心进入了2011计划首批行业类项目,据说行业类的项
目都非常有¥。
h****n
发帖数: 2552
28
海南大学引进人才至少要求国外助理教授,给科研启动费10万人民币,房帖20万人民币
。这个是赤裸裸的在羞辱AP们
M*******m
发帖数: 57
29
来自主题: Returnee版 - EE青年千人年薪45万
EE青年千人年薪可达45万
杭州电子科技大学招聘海外高层次人才,青年千人年薪可达45万,科研启动费100万,
住房安置或购房补助150万或提供人才专用房(120平方米)。
具体要求和待遇可参考:
http://www.1000plan.org/zhaopin/detail?id=115
如有意向,请email联系,谢谢!
E-mail:h**********[email protected]
s*********8
发帖数: 45
30
来自主题: Returnee版 - 电子类青年千人
长三角地区高校,年薪45万,住房安置费150万,科研启动费100万。。。
归还是不归?
d*******r
发帖数: 28
31
来自主题: Returnee版 - 电子类青年千人
哪个学校待遇这么好啊?
上了千青 科研启动费才100w么?
J********L
发帖数: 2635
32
来自主题: Returnee版 - 海归华中科大讲师待遇,求建议
安家费3万,启动费5万,老天,这是打发叫花子?你08年的PHD,都海外5年薄厚了
这是个什么坑啊
s******c
发帖数: 467
33
来自主题: Returnee版 - 海归华中科大讲师待遇,求建议
行情的确就这样,科研启动费几万到十万比较好搞,校内很容易申请。房补一般在10万
,副教授的话20万。
能呆美国就别折腾了,呆不下去就只能接受。
g********t
发帖数: 24
34
来自主题: Returnee版 - 海归华中科大讲师待遇,求建议
谢谢大家的建议,非常有用。
我决定不去华中科大了,正在考虑另外两家高校。其中一家没什么名气,科研条件也不
太好,给的是副教授,启动费和安家费各10万,100平米房子(这个城市房价五六千的
样子)。另一家高校的名气和条件要好一些,不过具体待遇还未定。目前比较中意前一
家。
再次谢谢大家!
a*****y
发帖数: 33185
35
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
有头衔呢?
y**e
发帖数: 133
36
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
有头衔的会到这里问?
就是老千的钱,也有许多只能买设备。
这钱都是我党的。
d****g
发帖数: 988
37
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
拿人才计划的钱呢
p*****c
发帖数: 20445
38
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
请你回帖注意些,不要太多口水,故意挑衅吵架
p*****c
发帖数: 20445
39
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
我提醒你了,你听不听是你的自由
p*****c
发帖数: 20445
40
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
他说话粗俗是他不对,但是他帖子里有东西;而你这些回帖除了挑衅、挑起不必要的口
舌之争,我没看到有什么意义
a*****y
发帖数: 33185
41
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
所以我之前发帖问嘛,国内教授如果跳槽,仪器设备能不能带走。
h********y
发帖数: 627
42
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
怎么可能,不管用什么经费买的都要统一学校编号。连办公电脑原则上都不能带走。
a*****y
发帖数: 33185
43
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
很好,然后再来看美国这边:美国faculty如果要跳槽,自己组里面的仪器能不能带走?
g*******g
发帖数: 447
44
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
一般来说可以,但是要付钱给原来的学校。可以折旧,但是有人要搞你的话就不好说了
。理论上讲仪器要么是学校的要么是政府的。

走?
a*******a
发帖数: 1240
45
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
这个是实情。可惜大家都被版上几个五毛忽悠得都不信了。
a*****y
发帖数: 33185
46
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
不可能吧,你在美国这边跟darpa申请笔经费,买了一个示波器,难道这示波器还属于
DARPA或者学校?
那换个思路,如果你做faculty,自己开了个公司,然后公司这边跟DARPA申请了笔经费
,买的仪器也还属于DARPA?
m********a
发帖数: 12601
47
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
1. 属于学校
2. 属于公司
y**e
发帖数: 133
48
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
带个屁啊,领导怒了,直接收走给别人都是合法合理的。
除了你的工资,都不是你的。
a*****y
发帖数: 33185
49
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
我知道,我主要是想跟美国这边对比一下
s*******n
发帖数: 135
50
来自主题: Returnee版 - 我老人家谈谈这个启动费
过了七八年,就属于你的了。学校免费给你了。
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