g**2
发帖数: 301 | 1 最近一个consulting公司说叫我去他们那里参加4周的培训，但是没有薪水，然后考试
。如果通过考试后就去做project,发薪水，培训期间，可以解决住宿，但是吃要自己解
决。而且还说可以给申请h1b，行我实在不知道这样的公司可靠吗？请大家分析一下。
因为opt马上就要开始了，而且现在都不知道怎么找工作了，感觉太难了，本人学的是
计算机。所以发上来求住大家给点意见。thanks |
|
m*****s
发帖数: 4427 | 2 公民与移民局（USCIS）最近发出通知，持H1-B签证入境的外籍人士，应从工作所在地
入境，否则将会被拒入境及遣返。因为这一新规定，已有多名持H-1B签证的印度人，分
别在纽瓦克和肯尼迪机场被遣返。移民当局的最新做法令持工作签证的外国人人心惶惶
，不少人现在甚至连外出旅行计划也取消。
Rediff.com网站报道，这条新规定在1月8日发出。USCIS行动服务中心副主任努菲
尔德在当天的新规备忘录中强调，H-1B签证持有人在美期间，需维系僱主与僱员的关系
；僱主应对僱员有实际上或适当的控制，包括雇用、解僱、发薪以及决定何时何地如何
受僱。备忘录还指出，如果H-1B僱员在客户或第三方地点工作，其僱主很难每时每刻控
制他们的僱员，在这种情况下，僱主有必要提交适当文件，证实他们对这些僱员，如果
没有实际上的控制，也有控制的权力。
如果H-1B签证持有人违反新规定，如并非从工作地点或附近口岸入境，则会在入境
后接到快速递解令，立即遣返回母国。日前在新泽西州纽瓦克和纽约肯尼迪机场遭遇机
场递解厄运的几名印度人，就是其中例子。
移民律师指出，一旦被快速递解出境，当事人5年内不能再度进入美国。但那些撤 |
|
j**f
发帖数: 7403 | 3 这移民局是为了拯救加航（CANADA AIRLINE）才改的政策吧？
公民与移民局（USCIS）最近发出通知，持H1-B签证入境的外籍人士，应从工作所在地
入境，否则将会被拒入境及遣返。因为这一新规定，已有多名持H-1B签证的印度人，分
别在纽瓦克和肯尼迪机场被遣返。移民当局的最新做法令持工作签证的外国人人心惶惶
，不少人现在甚至连外出旅行计划也取消。
Rediff.com网站报道，这条新规定在1月8日发出。USCIS行动服务中心副主任努菲
尔德在当天的新规备忘录中强调，H-1B签证持有人在美期间，需维系僱主与僱员的关系
；僱主应对僱员有实际上或适当的控制，包括雇用、解僱、发薪以及决定何时何地如何
受僱。备忘录还指出，如果H-1B僱员在客户或第三方地点工作，其僱主很难每时每刻控
制他们的僱员，在这种情况下，僱主有必要提交适当文件，证实他们对这些僱员，如果
没有实际上的控制，也有控制的权力。
如果H-1B签证持有人违反新规定，如并非从工作地点或附近口岸入境，则会在入境
后接到快速递解令，立即遣返回母国。日前在新泽西州纽瓦克和纽约肯尼迪机场遭遇机
场递解厄运的几名印度人，就是其中例子。 |
|
m******0
发帖数: 1306 | 4 我印象最深的一次lay off在2004年.那是2月的最后一个星期五(发薪日)
我们OFFICE LAY了20%,IT也LAY了20%,HR MANAGER 刚发完PAY CHECK,他也被通知lay
off了.
所有被LAY的人在2个小时内办手续离开公司.你说RP不? |
|
b*******2
发帖数: 6 | 5 我现在是H1B身份在美国公司上班，如果辞职回中国，
－ 拨入退休计划(Roth 401k)里的钱，辞职后怎么办？
－ 公司什么时候发最后工资，最后一天工作日还是要等到发薪日？怎么给，存入原先
的银行账户还是当面给一张
paycheck？
－ 我们公司奖金是隔月发的，当月拿前一个月的奖金，辞职了当月奖金还需等到下一
个月拿吗？未工作完整月的话，奖金
怎么算，加州有法律规定吗？ |
|
f********a
发帖数: 1109 | 6 【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: ruomu (ruomu), 信区: WaterWorld
标 题: 刚上班，懂规矩么，别因为一个动作毁了自己的前途~~（讲的太全了）
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Jul 31 10:51:30 2011, 美东)
1、不论你住得多么远，每天早上最少提前10分钟到办公室，如果是统一班车，也应提
前5分钟赶到候车点。上班不迟到，少请假。
2、在任何地方，碰到同事、熟人都要主动打招呼，要诚恳。
3、在车上，要主动给年长者、领导、女同事让座。不要与任何人争上车先后、争座位。
4、进入办公室应主动整理卫生，即使有专职清洁工，自己的办公桌也要自己清理。这
一切都应在上班时间正式开始前完成。
5、早餐应在办公室之外的地方、上班开始前的时间里完成。
6、每天工作开始前，应花5至10分钟时间对全天的工作做一个书面的安排，特别要注意
昨天没完成的工作。
7、每天都要把必须向领导汇报、必须同别人商量研究的工作安排在前面。
8、找领导、同事汇报、联系工作，应事前预约，轻声敲门，热情打招呼。
9、上班时间，不要安排处理私事的时间，特... 阅读全帖 |
|
f***u
发帖数: 32 | 7 最近我有些急事可能要修一个月的假。由于刚开始工作不久，还不能修带薪假。如果我
请一个月的假，公司不发薪水，这个合乎移民局的规定吗？非常感谢！ |
|
s**********9
发帖数: 264 | 8 请问不知道previous supervisor 给的feedback有多重要。现在的工作，老板太小人，
实在压的喘不过气来，想将就两周拿到去年的bonus 就走人.虽然没有多少钱，但是是
自己一年的辛苦，想拿回来。如果现在给two weeks notice,怕bonus会泡汤。因为两周
后才发薪水。 如果不现在给，到时候拿了钱就走人，怕老板以后不会给好的feedback.
现在想请教，对于大多数的公司，在做调查时，previous supervisor's feedback有多
重要。如果我找其它人做reference（之前还有别的工作，肯定会给不错的reference).
新公司还会不会看现在公司的评价。谢谢了。 |
|
k******a
发帖数: 2436 | 9 职位越高付款次数越少。有的是一年4次甚至2次。而有的蓝领是按照每周发薪水。 |
|
e*******g
发帖数: 1488 | 10 谢谢大牛们解答, 目前是contrator position,W-9发薪水.现在想回国去, 心里有点忐
忑,怕签证过不了. 问了一下周围的人,opt回去又回来的,都是W-2.
我有公司正式的offer,就是发公司是按照contractor发的,交税要年底自己交,这个签证
能ok么?
谢谢! |
|
d********3
发帖数: 899 | 11 发薪日是2015年1月2日，但是paycheck上的pay period是2014年12月15日到12月27日 |
|
b*****t
发帖数: 7331 | 12 我们单位是看发薪的日子算哪年; 如果是你这样的情况,我们就算是15的收入了;
不知道别的单位是不是一样
，也 |
|
b*******c
发帖数: 20683 | 13 当然是别做无用功了，下次做事前想想会不会吃力不讨好。就是份工作，最好的地方就
是每月发薪水罢了... |
|
c********i
发帖数: 695 | 14 如果你想拿到14万美元年薪，数钱数到手发软，那么建议你阅读一下这份调查报告。
美国在线招聘网站Glassdoor日前发布了一份最新的报告，揭露了美国员工工资最高的
15家公司，其中当然包括若干我们熟悉的科技、资讯和法律行业的巨头。
Glassdoor公司的首席经济师Andrew Chamberlain博士解释说，这些公司很舍得给员工
发薪水的原因，大多是缘于高水平人才的短缺和行业的高门槛，尤其是对于科技公司来
说，对软件工程师、数据库管理人员以及数据分析师井喷一般的需求，远远超过了公司
实际能招募到的高水平人才的数量。
另一方面，就法律和咨询行业而言，高薪往往是映证了经济学家们说的“准入门槛过高
”。该行业要求从业者的专业知识达到相当高的水平，这也便是为什么大多数的客户会
选择在数十年的时间里“忠心跟随”唯一的律师或咨询师。
这份报告里选择用薪酬中值来更加客观的反应公司的薪酬水准。
Chamberlain博士说：“更加普遍的现象是，公司内的关键人物拿的令人艳羡的超高薪
水，往往会有失公平的拉高薪酬的平均值，不能反应出真实客观水平，所以我们没有选
用平均薪酬作为主要参照，而是选择了薪酬中... 阅读全帖 |
|
V*****2
发帖数: 7930 | 15 老实地让你老婆也去找份工作是正事，找个3万的年薪，实在不是啥难事，加起来就肯
定超过7万了。
去折腾啥自己开公司，给自己发薪水，审核绿卡的只要不是傻子，都明白。不要给自己
找麻烦。
娃没人带，请老人来美国帮助照顾，或者把娃先送回国一段时间。 |
|
S*****i
发帖数: 386 | 16 求助！ 我在一个学校里教书，我们一年里只工作九个月（暑假不工作），但是学校发
薪水是按照十二个月来发的（不是在前九个月里发光），也就是说，工作九个月的工资
十二个月每个月发。
现在问题来了，我的OPT到7月21号截止，但是学校把H1-B搞到8月1号开始，当中有10天
的gap.在这个十天的gap里，按法律我是不能工作的，我也确实不工作，但是学校因为
我前九个月干完活了，所以按照学校一贯的合同暑假照样每个月发薪水，移民局将来会
找我麻烦吗？因为我的名字这十天还是在payroll上啊！！！尤其是将来申请绿卡，发
现我这十天gap,会不会判我非法工作就直接给拒了阿？？？
求有经验的人帮忙回复一下吧，谢谢 |
|
s********9
发帖数: 423 | 17 可以啊,我身边就有.但发薪水有些讲究. 你可以和别人合作,对方是公民, 这样就可以
给自己办绿卡了. 但我的朋友后来都办成L-1,用E1C 很快搞定绿卡. 我还正琢磨怎么能
回中国工作一年,返回来,用跨国公司高层管理人员办E1类.共同探讨. |
|
s********9
发帖数: 423 | 18 我说了，发薪水有讲究，不可以自己给自己发的．要那样的话，谁都可以做了． |
|
c*****e
发帖数: 85 | 19 我有6个月，每周40小时的公司经验，有偿，用CPT的，其中有3个月是和现在这个公司
干的。
还有6个月在美国学校做40hours/week undergraduate research（是本科的，不是研究
生给老板干那种的），按小时发薪水的，但是由于F1允许而且没有离开校园，没有用
CPT。合起来我可不可以算有1年的工作经验？谢谢！ |
|
l*****y
发帖数: 3 | 20 今天终于拿到绿卡，想和大家在这儿分享一下。 我是本版的老主顾， 但从未发贴，
也未注册过账号。今天是第一次也许是最后一次在本版发贴，主要是想感谢本版和勉励
还在等待的xdjm.
我去的第一个公司是国营的， 不管绿卡， HR犯了错误，我也就痛快地在解约书上签了
字。公司保留我的工作到学生EAD到期，在此期间我不用上班，给发薪水。又找了几个
月，在到期前4个月找到一份consultant, 一个印度公司给办的H1B, 但薪水低，无福利
。就这样一边上班一边找工作，终于找到一份全职工作并且承诺办绿卡。
非常感谢招我的Director, 但是他在我进公司的3个月后离开了，我得和我的
supervisor商量办绿卡，每谈一次就是一次折磨。他只让我好好工作，他会处理我的绿
卡的。只好等待，并且好好表现，并找机会和Manager及HR談（主要是給他們一此绿卡
科普知识）。好不容易公司委托了一个律师。但是我的Supervisor自已写了Job
Description并登了三个月的广告，律师一看，不行，完全不符合Immigration的要求。
我的Supervisor于是順水推舟的又將此事擱置下来。直到... 阅读全帖 |
|
t****4
发帖数: 7500 | 21 全美难有几个lz般的牛人：
"公司保留我的工作到学生EAD到期，在此期间我不用上班，给发薪水" -- 牛呀
"招了一个律师...我很快和他拉上关系" -- 人际学很强
"于2005年开始了EB3的Labor Certificate" -- 2005年
"EB3 LC & I140 非常快的与2006年中办下" -- 2006年
"....当时已有了小孩..." -- 小孩该是2005 or 2006 年生
"在2007年大潮中顺利的拿到了EAD, 并在一年后，升职到了Supervisor" --2008年提拔
，工作能力+人际学都很牛 |
|
z********h
发帖数: 37 | 22 在网上搜了半天，讲的都是H1回国探亲休假啥的，只好来这里厚着脸皮求教了。。。
目前是H1第四年刚开始，所以H1B的有效期还很长。当前情况是公司在中国的总部想让
我回去工作一段时间，问我有没有什么问题，让我咨询一下尽快答复。刨除身份以外我
是没有什么个人问题的，所以想请问一下有经验的xdjm们以下几点：
1. H1身份回国再回来有什么限制吗？时间长短（我知道一两个月应该可以，但是最长
可以到多久？），签证的时间（回国就签还是快走了再签），工资发放问题（应该是继
续在美国发薪水，但是还是想确认一下其他情况是否允许，还有就是按规定是否可以在
美国继续领取薪水？）。
2. 目前在通过公司申请PERM，马上就要提交PERM申请了，想知道这种情况下，PERM提
交前和提交后对于出国有没有什么其他的限制？会不会影响PERM的批准和后续的绿卡申
请？
感谢大家解答～ |
|
e*****e
发帖数: 131 | 23 不太清楚为什么是从你薪水里扣除的。一般来说应该是学校给员工的福利，不算在薪水
里的。员工买了私人医保后，学校才把这部分钱打给你，不买就不会像发薪水一样打给
你。所以最好在你开始领取薪水的同时就买好医保，不然你会吃亏的。
另外，这些私人医保的很多项目都有3个月到半年的缓冲期，也就是说从你开始付费，
过了缓冲期后才能使用这个项目。所以，为了自己和家人的健康，还是早买为好。 |
|
f*********n
发帖数: 292 | 24 第一章：海归的分类
第一类：国家公派留学人员，由国家出钱，单位
保留职务甚至照样发薪水。这类人在美国的时间不超过2年，一般是
一年。由于留学的性质决定了此类人不能长期留在美国，因此他们从
来美国的那天就没有长期的打算，在美国期间节衣缩食，尽量省几个
钱回去，他们不会买车，长期在downtown，因此也不能够深入的了解
美国人的真正生活，因为他们的生活很苦，所以对美国没有什么好感
。相比之下，国内的稳妥生活更有吸引力。所以他们回去是必然的，
无可奈何的。严格来说，这类人不算真正的海归，因为他们的家本来
就在中国，他们在中国的联系远比在美国强，美国只不过是一个临时
的学习地方，就和去北京进修一样。国内宣传的优秀回国人员多属此
类，虽然大部分人是好的，但是此类人当中有不少人回去放卫星的，
比如“一年发表6篇文章，放弃高薪的诱惑------”第二类：单位公
派人员。此类人大多数在经济上和原来的单位没有关系，或者是自费
，或者是靠美国的奖学金生活。只不过单位不肯放人(美名为“留住
人才”，其实是把人当作他们的私有财产)，只好挂个单位公派的名
堂。这种人如果家属都来了美国，在美国绿卡到手，有一份工 |
|
f*********n
发帖数: 292 | 25 失落周末
－倪秋－
～１～
２００２年独立节是个星期四，全美国都会在那天放假，到了星期五却又是一
个不合时宜的工作日。于是，但凡可能，有个工作的人们都会把星期五也一起开销
了，不去上班，让节日与周末连为一体。李小心一年里很少度假，但这次却破了例
，毅然决然地告假在家，准备轻轻松松过一个四天的长周末。
星期三那天下班的时候，李小心把忙碌了一天的但还未完成的报表往抽屉里一
放，轻捷地关了电脑，然后从办公室里走出，穿过已经有些安静的走廊，到了门口
接待桌那里，向坐着的凯伊笑着说道：“再见，节日愉快！”凯伊答道：“你也节
日愉快。”李小心又问了一句：“你星期五要来上班吗？”凯伊作出一副无奈的样
子，答道：“我必须来，星期五是发薪日，我要分发支票呢。”李小心同情地说道
：“不要太辛苦了，星期一见。”说完，就走出了公司大门。呆在空调过份的办公
室里，李小心仿佛经历了春寒料峭的二月天。现在，走出了大门，外面却原来是盛
夏时节，太阳还在西天的地平线上流连，饱满的云朵还在碧空里高视漫游，暑热迎
头向李小心袭来。李小心生于南方，对夏天充满了爱恋，就象企鹅对冰天雪地充满
了爱恋一样。所以此刻的景观就象催化剂 |
|
t**********0
发帖数: 19 | 26 ( 本报讯 )
公民与移民局（USCIS）最近发出通知，持H1-B签证入境的外籍人士，应从工作所
在地入境，否则将会被拒入境及遣返。因为这一新规定，已有多名持H-1B签证的印度人
，分别在纽瓦克和肯尼迪机场被遣返。移民当局的最新做法令持工作签证的外国人人心
惶惶，不少人现在甚至连外出旅行计划也取消。
Rediff.com网站报道，这条新规定在1月8日发出。USCIS行动服务中心副主任努菲
尔德在当天的新规备忘录中强调，H-1B签证持有人在美期间，需维系僱主与僱员的关系
；僱主应对僱员有实际上或适当的控制，包括雇用、解僱、发薪以及决定何时何地如何
受僱。备忘录还指出，如果H-1B僱员在客户或第三方地点工作，其僱主很难每时每刻控
制他们的僱员，在这种情况下，僱主有必要提交适当文件，证实他们对这些僱员，如果
没有实际上的控制，也有控制的权力。
如果H-1B签证持有人违反新规定，如并非从工作地点或附近口岸入境，则会在入境
后接到快速递解令，立即遣返回母国。日前在新泽西州纽瓦克和纽约肯尼迪机场遭遇机
场递解厄运的几名印度人，就是其中例子。
移民律师指出，一旦被快速递解出境，当事人5年内不能再度进 |
|
|
o*****g
发帖数: 143 | 28 会馆是不是宾馆啊？
那边的人说可以在那临时住等找到房子再搬。
有点打算住半个月左右等到发薪水，不知道可行不。
嗯，学车真是太贵了呀，在国内的本儿还不能用:(
烦。 |
|
o*****g
发帖数: 143 | 29 嗯，博士后第一年，厚生年金加保险差不多每个月五万左右，现在免税，扣完差不多是
500万。他就是每个月拿固定工资，可能没有bonus的。后来他的小老板跟他说实际上他
的薪水是介于博士后和助手之间的，以前的薄厚也没有这么多。他现在也在申请jsps，
但是jsps没有他现在薪水多，不知道是不是如果申请下来钱可能是到组里的，组里再给
他发薪水，现在还搞不清楚。 |
|
o*****g
发帖数: 143 | 30
ft，第一次有听说这种说法！！
我并没有对我听说来的事情发表意见居然就算我的观点？！
我也有听说一年给300万的，前面就有人说到过。
但是300万或800万的实际情况我并不了解。
确切的说我觉得应该是本来就是免税的，只是第一次发薪水的时候不知道或者因为手续
还没有办全，就按照规定扣了税，等手续齐备了再把税退回来。
我说过具体怎么回事我不太清楚，我知道第一次扣的都退回来了，并且以后也不扣了 |
|
u***************r
发帖数: 11227 | 31 发信人： mengxiaodong(云淡风轻), 信区： Mainland
标题： 从翟欣欣到薛之谦 中国上流社会中的阴谋与爱情
发信站： BBS未名空间站(Mon Sep 25 10:22:33 2017,GMT)
半个月前，大明星薛之谦在微博上高调宣布与前妻复婚的消息，那时候的他大概不
会想到今天的一切。如果时光倒流，我猜就算给他一个亿，他也不会发那条秀恩爱的微
博。
从众人追捧的明星到万人喊打的渣男，天堂与地狱，仅仅只隔着一条五十多字的微
博。在那条微博里，薛之谦深情地对前妻说道：“你跟我时，我一无所有。我不想再寻
觅了，请让我给你所有。”
当晚，数以十万计的粉丝在薛之谦的那条微博下被感动得热泪盈眶，他们惊呼“又
相信爱情了”。不过，远在上海的一位美女在看到这条微博后却愤懑不已，至此她恍然
大悟，自己原来是薛之谦早已弃之的敝屣。
这位多情且多才的美女决定反击，她先去银行打印了转账流水，这些流水足以证明
自己曾经打给薛之谦数以百万计的巨款。之后，她又搜集了两人生活的更多证据，包括
聊天记录，谈话录音等等。
四天后，做足了准备的李雨桐在... 阅读全帖 |
|
S******t
发帖数: 92 | 32 老大，小心吓着了bigdog.
agent帮着找工作，有两种情况：
1、像老大说的。你是属于agent公司的员工，然后把你派到某个公司。你的薪水是agent
公司给你。要人的公司会把钱一次打给agent公司，agent公司就截掉一部分，剩下的给你
每个月发薪水。你如果有兴趣，要跟agent公司谈你的薪水，和用人公司无关。一般，age
nt公司会帮你申请EP, 但是不会帮你申请PR, 除非你同意雇主雇员的公积金部分都从你的
薪水里扣。这个工作一般就12个月薪水，很少的年假（12天左右），很差的福利。
2、就是某公司自己要招员工，而通过agent来找人。招人的公司要付给agent相当于你一
个月到两个月薪水的费用。而这些都和你无关。你要和招人的公司谈你的薪水。进了公司
，就和正是员工一样了。不过bigdog提到是by contract的工作。那么要打听清楚关于13
个月工资、bonus、年假、医疗保险的情况，一般会比落在agent公司手里好些，但不如正
式员工。
对于第一种情况，也不是说绝对不可接受。要看薪水（至少比同等平均高出20-30%），和
工作（是不是去大公司，是不是作有前途、方便 |
|
c******d
发帖数: 564 | 33 待遇等同于reservice的本地人- 服役期间不算请假，原公司发薪水 |
|
R*******m
发帖数: 5842 | 34 先祝大家新年快乐！
AZ版很高兴有多才多艺，心地善良兼人小鬼大的muai.她的文章别具一格，这个从她的
ID档就可以看出： "muai (暮霭：俯仰之间 desensitization-offehook)...粘人~` x_
x~`"。
为庆祝2013年，活跃AZ版气氛，我们举办一个AZ版maui体回文比赛，假设有下面一贴，
用muai体回帖。每个回帖2个包子。由Maui从回帖中选出第一名人选，奖10个包子.
假如有如下帖子
==============================
Mesa （沙漠之鱼）：
坑爹的玛雅人，世界末日没有按时来啊，害得我把12月份的钱都提前花光了。眼看新年
要来了，这几天这么过啊，距下次发薪还有2个礼拜啊！
==============================
请你用MUAI体回复Mesa的帖子。 |
|
l****z
发帖数: 29846 | 35 【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】
发信人: miIkswallow (牛奶燕), 信区: USANews
标 题: 屎地粪坑，你哥被打死了！
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Sep 19 16:26:46 2015, 美东)
纽约一家华人长途巴士公司的华裔司机，17日凌晨在北卡州的宿舍内遭遇一名入室抢劫
的歹徒，在被劫匪用榔头将他打至头破血流后，愤而拿出手枪反击，连射数弹将劫匪击
毙。因这位司机属合法持枪，歹徒又入室抢劫在先，因此经警方调查后，被认定为正当
防卫，暂未受任何控罪。
案件发生在北卡州Durham郡LaSalle街的Duke Manor公寓群，警方在17日凌晨1时15分接
到报案，到现场后发现一名非裔男子倒在公寓外的地上，送医后宣告死亡。警方稍后确
认死者为18岁的Antonio Lamont Elliot Jr.，正是刚刚发生的入室劫案嫌犯，在逃跑
时被遭劫的住户开枪打死。
这家经营纽约市至南北卡线路的长巴公司，总部设于曼哈坦华埠，华裔业者18日证实了
这起案件。业者并透露，案发地点是该公司的宿舍，是南来北往的巴士司机歇脚的地方
，共有两个房间，位... 阅读全帖 |
|
S*******e
发帖数: 180 | 36 要想回答你这个问题,不清楚你的年收入,不清楚你的tax filing status是很难说明白
的.
为什么这样说呢?是因为你到手实际收入(net income)是在你的总收入中,扣除各种苛捐
杂税以后才结余的.而扣除的多寡,是因总收入和filing status不同而不同的.
简单来说,你每次发薪水时,都会被扣除这样两大部分:
第一: Payroll Tax
Federal Income Tax Withholding
State Income Taxe Withholding
Social Security Tax Withholding
Medicare Tax Withholding
除此以外,根据你雇主提供的福利合同,你还可能会扣除以下部分:
第二: Other Withholdings
Mecial Insurance Premium
Dental Insurance Premium
Retirement Fund Contribution (such as 401k, 401b etc)
Disability Insurance Premium
Unemployment |
|
a****r
发帖数: 340 | 37 I like this: 普通用户也发薪水
@@$$$$$$$ |
|
|
n*******0
发帖数: 359 | 39 能在亚特兰大鹰队主场看球的人，请发EMAIL给我，r*******[email protected]
或直接电话至 317-910-2254，
老高 |
|
k********y
发帖数: 2562 | 40 来自主题: LosAngeles版 - 跟风奔照片 你要给俺发薪水，俺天天在这灌水 |
|
k********y
发帖数: 2562 | 41 太搞笑了，站长跟版主吵起来了，
不过俺还是站在站长这边；赫赫。因为她发薪水给俺。。。 |
|
|
d****e
发帖数: 239 | 43 来自主题: LosAngeles版 - 回忆（三） 跟我生活不搭界的人，我从来不理会他们怎么看我～～～～～他们高看或者低看了，对
我有什么好处。我喜欢写回忆录就写了，管别人怎么想，又不发薪水给我。 |
|
k********y
发帖数: 2562 | 44 俺刚看了俺的bank account
没想到还有108.61可用啊。。。小富婆一粒啊。。。
那俺就借给你108；一定发。。。很吉祥的过生日吧。。。
等你发薪水了换给俺吧，听说版主一个月薪水300；别哭穷啦。。。
有借有换再借不难。。。利息俺就不charge了看在是版主的份上。。。一般俺charge10
%第。。。赫赫。。。
你可以发10粒小包子玩一玩。。。有10个blessings也不错。。。
Happy Birthday... |
|
s*******d
发帖数: 17566 | 45 重新填份W4，多写几个Dependent，可以在发薪水的时候少扣Withholding。但是到报税
的时候，该交的税还是要交出去的。
withholding |
|
|
r*c
发帖数: 16750 | 47 debit card不就是那个atm card么
你不用，你的cash哪里来的，难道你们公司发薪都拿麻袋领。
还是你每次都跑银行找teller |
|
T*********e
发帖数: 39815 | 48 老邢招人只给很低的工资。。。你觉得会给你发薪？ |
|
G****a
发帖数: 10208 | 49 十年来中国经济顺风顺水，除了2008年被金融海啸撞了一下腰。但这一次，“裁员”这
个陌生的幽灵，真真切切开始闪现。
那些深受宏观经济影响的行业，与冲在最前面的公司，最先遭遇寒流。
这是让上班族心惊肉跳的一年，坏消息四处传来。
2012年8月14日，摩托罗拉传出消息，今年内将在全球范围内裁员20%，约4000人，并关
闭全球94个办事处中的三分之一。稍早之前，全球手机老大诺基亚已经宣布要进行公司
历史上最大规模的裁员全球裁掉1万人，在中国区，一些部门的员工数目减少达三分之
一。
更早之前，东北地区最大的煤炭企业黑龙江龙煤矿业控股集团已经开始了总计1.2万人
的减员计划。而中国第二大煤炭企业，则在通过连续的降薪，来延迟裁员。
裁员的大公司还有一长串，小公司名单则更长。尽管各有各的不幸，但毫无例外，它们
都属于与宏观经济紧密相连的行业。尽管在欧美国家，裁员已不是新闻，但对中国来说
，这是近年来第一次如此密集地出现。
十年来中国经济顺风顺水，除了2008年被金融海啸撞了一下腰。但这一次，“裁员”这
个陌生的幽灵，真真切切开始闪现。
静悄悄的惊心动魄
2012年8月3日，浙江乐清柳市镇，江西人王... 阅读全帖 |
|
G****a
发帖数: 10208 | 50 昨天，一个在Google工作的美国朋友来上海出差，他也是帮5买的天使投资人之一。我
们聊了硅谷的现状和最新动向。他说，现在硅谷又开始疯狂起来。一些大公司，像
Google、Facebook、Yahoo、Microsoft，甚至LinkedIn和Twitter，都开始争抢人才，
愿意为之付出高额薪酬。在硅谷，现在的行情是，如果你有10年以上的工作经验，有很
强的工作背景，将会获得不低于15万美金的年收入，最重要的是，还将获得大量股票期
权。
期权有啥用
在硅谷，股票期权奖励是种可以让人一夜暴富的激励机制，对于人才有着极大的诱
惑力。我的这个硅谷朋友告诉我，他有个朋友加入了一家创业公司，获得了公司期权。
一年后，这家创业公司被Facebook收购了，他的朋友赚了300万到400万美金。
这样的造富例子在硅谷屡见不鲜，人们常常看到许多朋友因为加入创业公司，赚了
数百万美金；受周围人言传身教的影响，更多人被硅谷这种独特的文化氛围所感染，纷
纷融入创业大军，从而打造出更多成功的公司，继续制造大量富豪……这种良性的循环
使得硅谷不断有创业公司脱颖而出。因此，我认为，股票期权奖励是硅谷创业公司能够
... 阅读全帖 |
|
