c********g
发帖数: 15629 | 1 那还跟他玩什么玩啊，护士难道就缺这个神医吗？版上神医不是一抓一大把。双向选择
，市场决定各方的地位。 |
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f*******l
发帖数: 8811 | 2 前面就有人没注意到是招博士后哦。我提醒一下才发现。
我也是看了两遍才注意。
再说了，我认为国内趁着美国经济形式不好，想找几个廉价劳力回来，有什么
不对？
比如十几年前，博士回国都是副教授，现在很多只能讲师做起。这回可好，博士后
起步了。双向选择，愿意回不回呗。 |
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c******a
发帖数: 633 | 3 面试时双向选择，人家挑你，你也挑人家。除了学校人事等你也应该对城市有个了解，
你应该感谢学校的这个安排。
卖房经纪就是个免费导游，他会带你各处溜溜，看看房子，谈谈房价。由于你是个潜在
客户，或许还是个大客户，当然经纪还是可以效劳的。
别客气，有问题就问，房价，生活费用，甚至当地人对你们学校及教授看法尽管问。
经济们是拿大钱的，给小费就太小看他们了。将来你要真的去了这个学校，就找这个经
纪买房，那就是最大的回报了。 |
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e**y
发帖数: 54 | 4 你挺自以为是的, 或者说你的思想有点固步自封. 这是个双向选择的吧. 如果要人家,
就不要这么婆婆妈妈的.
的。 |
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w******g
发帖数: 66 | 5 加油！
任何机会都要慎重对待，如果你临时取消，会显得非常的不profession. 即使拿的
offer不去，大家也会理解，毕竟他们也不是面试你一个，这是一个双向选择的过程。
很多牛人拿了一堆offer, 没有人会指责他们，job market 就是这样。
bless, 尽最大的努力吧 |
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c*******g
发帖数: 2990 | 6 这个没必要吧，都是双向选择，你只要想你自己想不想去就行了。
找工作又不是找对象。 |
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G***y
发帖数: 1082 | 7 有兴趣就去了,双向选择么.要是能拿了B的offer不管去哪个谈价钱的时候还可以用另一
家说说事. |
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F*****s
发帖数: 844 | 8 有点跑题地说：找工作是个双向选择的过程，你也应该好好考察一下这样的学校是否适
合你。如果宗教真的是他们的重要考察因素，就算拿到了offer，去了很可能也不会待
的舒服。 |
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G***y
发帖数: 1082 | 9 没事，双向选择么，他们又不是就面试你一个。客气点诚恳点回信就是了。 |
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a***9
发帖数: 1884 | 10 LZ是善意的提醒.招聘是个双向选择的过程, 你牛你可以不来, 但你牛人家也可以不选
择你. 别太把自己当根葱了. |
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w********h
发帖数: 12367 | 11 我好像都没回。
有几个鸟学校，装逼得很，
面试完我就默默地把他们忘了，
收到不惊讶的拒信心里居然波澜不惊。
面试呢，其实是双向选择，
两方都应该摆出最好的姿态去吸引对方，
否则你干吗邀请/申请人家呢？
拿到你家面试的人肯定也会有其他家面试，
也几乎肯定能在学术界生存下去，
抬头不见低头见的，何必呢。。。。 |
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m********8
发帖数: 541 | 12 双向选择啊，你去onsite人家也不一定要你啊。为啥不去？不存在伤人品的问题。 |
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g******t
发帖数: 11249 | 15 现代社会老板和员工是双向选择
当然，如果招到那种不满意又无处可去的员工，那两方都不爽是必然的
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a*********8
发帖数: 2353 | 16 就当一次教训，选学生是双向选择，有的时候会碰到这种情况。move on，没必要想这
事情让自己不开心了，不要把精力浪费在这种没意义损人也不利己的事情上。学生总会
有的，一个对你不感兴趣的学生，跑得越早越好。 |
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s*****r
发帖数: 305 | 17 自由双向选择；违背道德，倒是不违背规则；只能认了，重新找。 |
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h**********g
发帖数: 3962 | 18 有些邮件根本不回。
如果和套磁的学生开始了对话，我会实话实说。
如果还不能确定，也告诉学生我现在不能决定。
本来就是双向选择。透明一点比较好。 |
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Y*******o
发帖数: 1513 | 19 你们的graduate program能收你们所有的under毕业生么？你们的graduate program只
收你们自己的under毕业生么？你们的graduate program能够cover所有的研究方向么？
本来就是双向选择的事情，我觉得没必要太sensitive。
's |
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L***s
发帖数: 9258 | 20 最后一句说的太对了。我们系今年招人。好几个国人都找我帮忙，我都不敢保证能让他
们进phone interview list。这里面有带CAREER拿了一百多万的，有AP前几个月就拿了
$1M+ collaborated NSF的，有新毕业的学生coauthored近一百篇文章的...
当然最后人家也未必没有更好的offer。只是双向选择指望别人看对眼的概率太低了。 |
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A****1
发帖数: 287 | 21 我觉得你没有必要道歉，招人本来就是双向选择，你无论从哪一点都不应该选这个候选
人。个人生活和工作不能混为一谈，他在第一次面试的时候那么问只能说明他不够专业
，个人心智不成熟比知识缺乏更可怕。 |
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z***d
发帖数: 131 | 22 仔细算了一下，summer工资不算的话，只有260K+。这点钱只够雇一个人，虽说
graduate student不用花钱，但因双向选择的不确定性，不能算进来。看网上统计数据
和版上讨论，做动物实验的怎么也得有个500-600K能用来setup新的实验室。尽管还没
negotiate，估计要涨一倍的startup package不现实。 |
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m****e
发帖数: 173 | 23 我们是mentor形式，每个junior可以选三个senior做mentor,当然是双向选择。
mentor帮看Proposal，提意见。都是science方面的意见，这部分是免费的。文字方面
的是靠另外自己雇的人。
junior |
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m*********t
发帖数: 527 | 24 我还真不在意。道不同而已，我在意的东西我自然会争。
别的不说，你怎么知道你底下的新人在意什么呢？你和她有说明确的 rule 了吗？你们
有 weekly discuss 进度和你的期望了吗？说白了我觉得你碰到的就是个 management
问题。这种双向选择的事情，你这边可以心态放松点。
body |
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O******e
发帖数: 4845 | 25 这是个双向选择吧。难道lz确定给了offer那些人都会来？ |
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M********E
发帖数: 43 | 26 我完全看不出发考题们极品在哪里。
首先，选导师是个双向选择的过程，你不爽了可以走人，又没有人拦着你。
其次，拿学位肯定要付出一些努力，不然读博不要太爽，人人都来读。你得问问你自己
读博的动机是什么？出国？找工作？混日子？还是只为一个title？
最后，到了读博这个年纪了，应该大致明白社会是个什么样子。导师不是你父母，还指
望能怎么对你。实在受不了了，也要学会保护自己。学校总会有一些部门会倾听你的声
音，实在不行可以去找系主任、院长。不要在这里瞎bb |
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s****9
发帖数: 1397 | 27 要开就开，没本事找到能干的美国人就一个愿打，一个愿挨好了。这年头都是双向选择
，互相看不上没什么好抱怨的 |
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s****y
发帖数: 364 | 29 学校愿意破格聘，女生愿意去就职，你情我愿，双向选择，又没伤害到别人，为啥有些
人要看不顺眼？奇怪。这学校又不是太好，不给正职会有人愿去吗。 |
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x*******t
发帖数: 3764 | 31 老板给你发钱，你干点私活带走，换你是老板你会happy么？这其实是行业规则和操守
，就算那些自带fellowship，自己做完发了paper的，还是一样要挂老板的名字。对老
板不满意可以换，都是双向选择，两不耽误。 |
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a*******a
发帖数: 1336 | 32 郑重声明
上海财经大学08.23 16:03阅读86290
近日，部分媒体报道我校“某教授被解聘 9名硕博连读生处境尴尬”一文，特此郑重声
明：
1.关于某教授终期考核未通过，合同期满不被续聘问题。
我校自2004年开始借鉴北美前50名左右研究型大学教师考评的标准和程序，实施“常任
轨”制度，制订了《上海财经大学“常任轨”教师管理办法》（上财人【2010】18号）
等政策文件，先后引进200多名“常任轨”教师，到目前为止，有70多名教师因考核不
合格、辞职等原因离开学校，现在岗170多名。该制度为构建“引得进、用得好、留得
住、流得动”的师资建设机制提供了有力保障，也成为我校探索开放环境下师资队伍建
设模式（国家教育体制改革试点项目），有力推动了学校教学、科研、社会服务和国内
外学术声誉的提升。
对于某教授终期考核未通过，学校决定合同期满不续聘，是严格按照《上海财经大学“
常任轨”教师管理办法》（上财人【2010】18号）的规定程序进行的。
2.关于因某教授不被续聘而产生的9名硕博士连读生的学业问题。
导师流动，更换导师属于现代大学教育管理过程中的常见问题。针对这一问题，根据《
上海财... 阅读全帖 |
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h**********g
发帖数: 3962 | 33 楼主的导师美国人。你读清楚了再喷也不迟。
学生和导师，是一个双向选择。如果学生觉得做RA吃亏，直接去谷歌
面书上班就得了。为什么不直接去？是因为这个学生目前的价值不够。
为什么后来可以？是因为这个学生在做RA期间，利用这个导师提供的
平台，增加了自身的价值。
你说这样的话，相当于过河拆桥。你自己走过来了，却堵住后来者的路。
啥的 |
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h**********g
发帖数: 3962 | 34 学生找老师和老师招学生是一个双向选择的事情。
双方都是希望极大化自己的利益。
我觉得我是一个通情达理的人，但是我不是一个
大公无私的人。我不觉得一个正常的人会是无私
的。如果真有无私的人，我绝对不会愿意和无私
的人共事。
招不到好学生不是因为中国人普遍有钱了，因为
中国学生并不是最好的学生，中国教授也不是最
好的教授。
招不到好学生，是因为教授自己做得不好。
去不了好学校，找不到好导师，是学生不够好。
如果一个人经常抱怨，这个人就是问题的根源。 |
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发帖数: 1 | 35 祝福楼主,就当自己是top candidate，不卑不亢得表现就好啦。去面试也是双向选择。 |
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g******t
发帖数: 11249 | 36 谣传mit不是喜欢留自己的博后(博士）么。。。
可能觉得外面的还不如自己培养的
后狗也有可能找到条件更好的offer
也算是双向选择吧 |
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d******e
发帖数: 7844 | 37 这东西从来都是双向选择，你要是有别的去处就跳呗。
要是没别的地方去，那歧视你也没辙，除非你愿意开撕。 |
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h*****w
发帖数: 8561 | 38 本来就是双向选择,我招学生,他们做决定以前,我就和他们说我的要求是博士生3篇一作
毕业,一篇必须发在8分以上的杂志,达不到要求不能毕业,如果觉得难就不要来,浪费大
家时间,但是如果来了也达到要求了,毕业找不到好工作,我负责.
目前的学生都还不错,至少都明白当学生拿的那点工资,和毕业以后的高薪比啥也不是,
想要开好车住大房子享受生活就得赶紧毕业. |
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g******t
发帖数: 11249 | 39 双向选择吧
大千人搬过来的学生，好多也是看着很不professional很中国人; 不能一下子适应白人
社会的规则，需要到中国老板这杆大伞下面躲几年；但代价就是全是老中推荐信找考题
难度大了很多
（很多人到公司工作后还是中国老板手下，那真是武大郎开店，没治了）
在外企做过的再出国的，平时说话做事很讲究的，一般都找老外组了；工作上文化，习
惯更match; 尤其搞艺术的，怎么着跟农村县城主体的lab也熬不到一口锅里啊
很多事不是说谁不好，天生文化就有矛盾
比如说中国lab用微信群通知开会，换了后一种人可能直接跟老板说我不想在你这组待了
前者还丈二和尚摸不着头脑，不知道发生了什么，这不是很正常的安排么 |
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p**********g
发帖数: 219 | 40 双向选择不是么，真正条件好的都是how many，国女也都是how many啊， 你看看那许
贺。。。见个
男人跟饿狼似的就扑过去了，原来女PHD就这样的。。 |
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c***1
发帖数: 10875 | 41 大头mm强调双向选择。这个我觉得外人没什么说话权。
前面我也说了，没必要互相贬低和排挤，各人有各人的路。
还有你说的好像F2都处心积虑要出国一样。。当然也不排除啦
不过既然自己有优势就没必要把话往难听里说 |
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w*********y
发帖数: 7895 | 42 我个人想法是,这其实是个双向选择的问题,并不单纯的说你给搬运过来就是依附你
LG, 你LG搬运你过来必然也有依附你的地方. 对这些,我觉得根本没有必要去想.
你还是好好想想怎么和你LG沟通,从他角度想想他对你的以前的付出, 你那时是
否有APPRECIATE, 你对他有抱怨的地方究竟是什么...想明白了,就去好好沟通,也
不需要说什么LG很难沟通. 这个世界上没有很难沟通的人,沟通之所以难是因为
你不了解对方的立场和想法.
冷静 |
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d*****a
发帖数: 627 | 43 一个是受法律道德约束的，一个是双向选择的
貌似可比性不太强
这也是为什么工作中跳到好位置大家会喝彩，婚姻中出轨大家会鄙视 |
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c*******r
发帖数: 2012 | 44 0分到100分其实极个别，99%还是中间多过渡型的。每个男人都不一样，按自己的原则
选。
身高，外貌，学历，家庭，工资，性格，勤劳，勇敢等等加权能过70的就算不错的了。
挑之前也得看看自己的条件。这个是个双向选择。
当然，像楼主这样撞大运的也没错，也许比很多人结果还好。 |
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M*****g
发帖数: 2937 | 45 来自主题: FleaMarket版 - 护士讨论区 双向选择，自己把握风险. |
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M*****g
发帖数: 2937 | 46 买卖都是双向选择.要是觉得偶压价的可以不卖偶。偶下午下飞机后刚开机就有电话进
来，问偶还收不收的。又看了下邮件，也没想到会有这么多护士email偶，后来电话都
要被打爆了，之后就没电了。
偶降价收是因为偶超出来部分的很多机器偶还没想好卖给谁，已经超过了有把握马上出
手的货量了，偶要考虑到路上降价风险有多少，货到了有没有人接货，资金要套着多久
等等。偶take风险，要是涨价了偶也take利润，跌价了也没人赔偶，偶take损失，也很
公平吧。
说什么大陆现货多少钱，都没用，海关得进得去呀。香港一堆机器堆着，现在过海关都
是技术活，能过关了人家一台赚1千没啥好异议的。都是风险换利润。最近各地海关也
没少出大事。要是盯着大陆现货价高，那自己冒险去通关发财去咯。
偶收货什么价偶能做，什么时候什么方式能付钱，偶都是发货前和护士说得明明白白的
。不求无愧于人，但于无愧于心。就这样。邮件今晚睡前会处理好。可能需要到东部天
亮了。偶会尽快。如果把你忘了没回复，请回邮或电话提醒偶。 |
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M*****g
发帖数: 2937 | 47 小弟帮偶收货比版上多多少或少多少收的偶不care~偶只是说偶不清楚小弟多少钱愿意
收，你直接联系他们就可以了，都是他们在操作的，似乎也没有人promise过你
anything，付款方式不合适就不交易咯～双向选择
偶版上写的是直接打包寄货的价
老相好才能先款 也写得一清二楚了
众多神医任君挑选 |
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g****j
发帖数: 2908 | 48 首先说一句啊。护士不要老是报怨这个价低，那个不痛快。做生意本来就是双向选择，
你不爽可以不和他做，非要指责谁价低没有道理。其实价高价低本身就取决于你屁股坐
哪边，你是医生当然希望能尽可能低的收到足够的货，你是护士当然希望尽可能的卖高
，我就不明白这有啥好报怨的。还专门搞个什么价高价低榜。
分析一下ipad 2走势吧，如果觉得我违规了就把贴子删掉好了。
4.15的泡泡灭了以后，香港那边收货的底气又有了，于是又开始大量要货，于是这边的
收购价又水涨船高了。至于这个涨势能不能持久，能涨到什么价，这个要取决于几个方
面。先说利好，再说利空
利好一：香港的下一个传言是21号apple举行媒体见面会，如果这个传言是真，那么22
号周五上市的可能性基本不存在，估计就是29号了，这也是香港收货方最看重的一条，
其实他们才不管美国这边货足不足，他们只管自已能不能赚到钱。
利好二：苹果店最近不给力，一个店就十几个，而且还有一部分是verizon。而且马上
就是周末了，平时要上班的老美也有空去排队了，一般来说，星期六的队是最长的，周
日次之，但是，苹果店这两天的货一般都不多。周一则基本没有。
利好三：wal... 阅读全帖 |
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u******s
发帖数: 3876 | 49 target的基本搞不定量，不用想了。不能分身的
首先说一句啊。护士不要老是报怨这个价低，那个不痛快。做生意本来就是双向选择，
你不爽可以不和他做，非要指责谁价低没有道理。其实价高价低本身就取决于你屁股坐
哪边，你是医生当然希望能尽可能低的收到足够的货，你是护士当然希望尽可能的卖高
，我就不明白这有啥好报怨的。还专门搞个什么价高价低榜。
分析一下ipad 2走势吧，如果觉得我违规了就把贴子删掉好了。
4.15的泡泡灭了以后，香港那边收货的底气又有了，于是又开始大量要货，于是这边的
收购价又水涨船高了。至于这个涨势能不能持久，能涨到什么价，这个要取决于几个方
面。先说利好，再说利空
利好一：香港的下一个传言是21号apple举行媒体见面会，如果这个传言是真，那么22
号周五上市的可能性基本不存在，估计就是29号了，这也是香港收货方最看重的一条，
其实他们才不管美国这边货足不足，他们只管自已能不能赚到钱。
利好二：苹果店最近不给力，一个店就十几个，而且还有一部分是verizon。而且马上
就是周末了，平时要上班的老美也有空去排队了，一般来说，星期六的队是最长的，周
日次之，但是，苹果店这... 阅读全帖 |
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x******u
发帖数: 4 | 50
双向选择，继续联系。
他都不一定要你，你也没必要非跟他。 |
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