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H****y 发帖数: 2992 | 2 我觉得楼上是两种极端:要不就不写,要不就完全按照别人的要求来。换成我,我会坦
白说很愿意帮忙,但是我认为你的idea太老了,中的希望不大。我不会简单拒绝就完了
,而是提供我的建议认为如何改动或者propose一个新idea。 I'll work with him
until I think it's worth doing。他要想按照原计划让我帮忙,他必须要说服我,为
什么认为有戏。要知道,有些agency就是比较保守,fund时候主要看这人是否靠谱,和
能否有做出来的希望。
总之大家要多沟通,多讨论,在这当中你也许会发现自己原先看漏了什么,自己的思想
有什么偏差。当然不排除对方就是个思想顽固的老驴,那早点认清也好。 |
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d*****4 发帖数: 6237 | 3 明年差不多
到时候签个H4去东部怎么样?傻驴说你家天天有好吃的 |
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o******e 发帖数: 81 | 4 窗帘可以拉上,但是一般都敲两下门就进来,我去老板office也这样,除非里面有别人。 |
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m*****t 发帖数: 3477 | 5 我的意思是把门锁上,窗帘不要拉,就是要让人家看到你在讲电话,就不会来打扰你。
你去你老板office,看到他在讲电话,难道还是会推门进去?
人。 |
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x*****u 发帖数: 43 | 6 对现在的工作有点厌倦了,骑驴找马中。这个经理(他是我的第二个经理)现在一家小
点的公司升级做了director,原来在我们公司手下3个analyst,现在管13个analyst还
有4个manager。
他那边正好缺人,两周前主动打电话跟我介绍他组里的一个职位,这个职位跟我现在干
的活相关,但是更有挑战性一点,工作内容更宽泛。Title没有变化,都是senior,但
是我还要隔一级向他汇报。上周去他们公司on site之后,感觉也还行,组里的人年轻
也nice,但是专业水平实话实说比我现在公司要差一点。今天他发邮件说下周一谈
offer的事情。
我对薪水比较看重,希望下一份工作能有30%左右的涨幅,低于25%我就根本不考虑了,
这种情况下怎么和经理谈到较高薪水(有可能超过他们这个职位的薪水范围)而又不伤
感情呢?(我们行业较小)
另外一点,作为一个空降的管理层从原来公司挖角到自己公司,好像是要建立派系的意
思吧,我如果真过去是不是比较容易陷入政治斗争,感觉角色有点尴尬(当然我也就是
干活的一个),对美国的公司文化不是很了解,高人给分析分析。
补充一下:我只给这个经理跟了三个星期的活,他... 阅读全帖 |
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D*********Y 发帖数: 3382 | 7 咋个不一样法呢?想拉个客户打赢官司,都能睡不着觉吧。 |
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N******u 发帖数: 11939 | 10 你可真幽默。就这鬼地方还小三儿?再说借你lg俩胆儿他也没戏啊:P
你记得要尽快调整为按时喂,这样你心里有数,尤其好安排大人的事,包括你休息。能
够统筹安排时间就成。譬如我现在剪头发什么的都只能周末,而且要挑时间,譬如上午
。娃爹看娃。娃现在也精了,觉得爹给洗屁股换尿片不够舒服,尽量憋屎到妈妈回家:
P
我觉得心理准备是很重要的。带娃肯定很辛苦,如果你愿意享受这份辛苦,就不会一脸
旧社会(当然,缺觉都会拉驴脸滴)。精神面貌就会很好,人活精气神嘛。如果有兴趣
再收拾收拾自己就完全没问题了。唯一的问题是衣服--要耐磨,我现在就穿那几件,因
为娃把衣服前面磨得比较严重,抱娃毁衣服啊,5555.我耐心等她彻底能满地窜的时候
,那时我就可以把所有以前的衣服都拎出来臭美了。
头几个月是最辛苦的,如果你娃没有colic就会轻松好多。有colic就上papasan,有朋
友家的娃为了nap,papasan最快档把娃摇晕,特别搞笑的。
三。 |
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c*****9 发帖数: 4247 | 11 娃一吃辅食就便秘,拉驴蛋蛋,关键是娃不喝水,无论是水杯还是奶瓶,统统不喝,果
汁就更不喜欢了。我已经把奶粉兑的稀了,不过还是不行,还是便秘。
能不能把果汁兑奶粉里?这样最起码娃也能少喝点 |
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m********3 发帖数: 4806 | 30 别急,大家现在还都不太恐慌呢,慌起来那也是四驴难追。。。 |
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b*********n 发帖数: 13256 | 32 中式。收驴,让屁民们牢记被中外反动势力强奸的日子。 |
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x******h 发帖数: 13678 | 33 能缓和什叶派和遜尼派的冲突吗
感觉美俄两方都需要个台阶,干脆就破下驴的了 |
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y*********u 发帖数: 3664 | 36 这个不大可能了 大嘴摆明了挑戏花街 这口气岂能忍
大嘴他妈嘴真贱
草 今天不幸把sqqq割了 |
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c*******o 发帖数: 3829 | 37 笨兔子…。。。。。。。。。。
: 明天暴跌5%,
: 小鸟直接跪了。
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发帖数: 1 | 40 这是wishful thinking还是理智的想法?应该是下午拉回一半,周一上午小绿,过完圣
诞继续砸吧 |
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x*****u 发帖数: 43 | 42 对现在的工作有点厌倦了,骑驴找马中。这个经理(他是我的第二个经理)现在一家小
点的公司升级做了director,原来在我们公司手下3个analyst,现在管13个analyst还
有4个manager。
他那边正好缺人,两周前主动打电话跟我介绍他组里的一个职位,这个职位跟我现在干
的活相关,但是更有挑战性一点,工作内容更宽泛。Title没有变化,都是senior,但
是我还要隔一级向他汇报。上周去他们公司on site之后,感觉也还行,组里的人年轻
也nice,但是专业水平实话实说比我现在公司要差一点。今天他发邮件说下周一谈
offer的事情。
我对薪水比较看重,希望下一份工作能有30%左右的涨幅,低于25%我就根本不考虑了,
这种情况下怎么和经理谈到较高薪水(有可能超过他们这个职位的薪水范围)而又不伤
感情呢?
另外一点,作为一个空降的管理层从原来公司挖角到自己公司,好像是要建立派系的意
思吧,我如果真过去是不是比较容易陷入政治斗争,感觉角色有点尴尬(当然我也就是
干活的一个),对美国的公司文化不是很了解,高人给分析分析。
补充一下:我只给这个经理跟了三个星期的活,他就跳槽了,而且他... 阅读全帖 |
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h***m 发帖数: 1869 | 43 ☆─────────────────────────────────────☆
xinsilu (xinsilu) 于 (Sat Jan 5 00:14:09 2013, 美东) 提到:
对现在的工作有点厌倦了,骑驴找马中。这个经理(他是我的第二个经理)现在一家小
点的公司升级做了director,原来在我们公司手下3个analyst,现在管13个analyst还
有4个manager。
他那边正好缺人,两周前主动打电话跟我介绍他组里的一个职位,这个职位跟我现在干
的活相关,但是更有挑战性一点,工作内容更宽泛。Title没有变化,都是senior,但
是我还要隔一级向他汇报。上周去他们公司on site之后,感觉也还行,组里的人年轻
也nice,但是专业水平实话实说比我现在公司要差一点。今天他发邮件说下周一谈
offer的事情。
我对薪水比较看重,希望下一份工作能有30%左右的涨幅,低于25%我就根本不考虑了,
这种情况下怎么和经理谈到较高薪水(有可能超过他们这个职位的薪水范围)而又不伤
感情呢?
另外一点,作为一个空降的管理层从原来公司挖角到自己公司,好像是要建立派系的意... 阅读全帖 |
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T*****m 发帖数: 3480 | 45 这个天天谈 居然也有小驴和庞黑
另外似乎不大友好, 注册半天都不能发文 |
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n********r 发帖数: 149 | 50 有兴趣啊, 我在NJ, 可以再拉一个人, 开车去吧,免得在飞机场就给堵上了。 |
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