R*********i
发帖数: 7643 | 1 Ockham, Clinforce, Kforce, MedFocus, Manpower...
And he can directly submit application to large CROs such as Quintiles and
PPD. |
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m*****c
发帖数: 14 | 2 你是在keystone park吗？我们即将搬到QUINTILE对面，你一般去哪吃 |
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h****s
发帖数: 16779 | 3 Try some CRO such as Quintile or Covance. |
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S***A
发帖数: 40 | 4 The Promising Future of Clinical Development in San Diego
Co-organized with UCSD Moores Cancer Center
Date
March 29, 2014 (Saturday), 8:30am to 1:00pm (Breakfast and lunch will be
provided.)
Location Institute of Americas, UCSD, 10111 North
Torrey Pines Road, La Jolla, CA 92037
Registration https://www.123signup.com/register?id=ddpvm
$20 for online registration (by March 27, 2014), $10 ... 阅读全帖 |
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m******r
发帖数: 410 | 5 Link to pictures:
http://sandiego.craigslist.org/csd/apa/4478942724.html
$2350 / 3br - 1390ft2 - Wateridge 3b/2.5b 1400 sqft with Driveway for Rent (
Wateridge Circle)
Rent: $2350/month (unfurnished)
Deposit: $2350
Available: June 1st.
Owner pays garbage and HOA, Renter pays utilities (gas, water/sewer,
electricity, phone, internet)
Minimum one year lease, No pet, non-smoking, Must have good credit to pass
background check.
The townhome conveniently located at the center of the beautiful Waterid... 阅读全帖 |
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l*****n
发帖数: 2446 | 6 看书不仔细。。。
P 34 - 37
一。the conjunction 0 度。
这个单独例出，可好可坏，褒贬不一，唯一确定的是：合相能量最大
二。 The hard aspects:
1 .the opposition 180 度
2. the square 90 度
3. the semi-square 45 度
4. the sequiquadrate 135 度
三。 The soft aspects
1. the trine 120 度
2. the sextile 60 度
四。 Other aspects
1. the quincunx and semi-sextile 150 & 30 度
2. the quintile series 72 度的倍数 |
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A********y
发帖数: 1649 | 7 Vocation：The New Midheaven Extension Process
Part 1，本书介绍
可译作《占星学的专项话题之：职业——天顶的延展》
人们一生花费在工作上的时间比做其他任何事都长。职业的重要性，不仅仅在于养家
糊口，也在于满足每个人对成功和成就感的诉求。选择一条正确的职业道路，在给我们
带来经济支持的同时，也让我们有更大的潜能去获取更有意义、更成功的生活。
然而，从本命星盘中洞悉盘主的职业路线，却是占星师遭遇的最艰难的任务之一；这
项解盘任务长久以来被过多的盘根末节所负累。如今，前所未有地，占星大师Noel Tyl
呈现了他的“新中天拓展进程”：一项经过充分证实的，高度创新的职业路线洞悉技术
。它既精炼、简洁，又因为敏锐地同当代就业市场相关联而强大有效。《占星学的专项
话题之——职业：天顶的延展》是一本必备的导引，会永久地改变本命占星的职业咨询
领域的分析技艺。
全书被60多个各行各业的星盘实例所贯穿，并附有50多个辅助出生数据；职业分析理
论简练，具备极强的教学有效性，熟知现代占星基本概念的读者能迅速学以致用。
Part 2 We are what we... 阅读全帖 |
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F**********e
发帖数: 1883 | 8 月空+12是不是很悲催？
Vocation：The New Midheaven Extension Process
Part 1，本书介绍
可译作《占星学的专项话题之：职业——天顶的延展》
人们一生花费在工作上的时间比做其他任何事都长。职业的重要性，不仅仅在于养家
糊口，也在于满足每个人对成功和成就感的诉求。选择一条正确的职业道路，在给我们
带来经济支持的同时，也让我们有更大的潜能去获取更有意义、更成功的生活。
然而，从本命星盘中洞悉盘主的职业路线，却是占星师遭遇的最艰难的任务之一；这
项解盘任务长久以来被过多的盘根末节所负累。如今，前所未有地，占星大师Noel Tyl
呈现了他的“新中天拓展进程”：一项经过充分证实的，高度创新的职业路线洞悉技术
。它既精炼、简洁，又因为敏锐地同当代就业市场相关联而强大有效。《占星学的专项
话题之——职业：天顶的延展》是一本必备的导引，会永久地改变本命占星的职业咨询
领域的分析技艺。
全书被60多个各行各业的星盘实例所贯穿，并附有50多个辅助出生数据；职业分析理
论简练，具备极强的教学有效性，熟知现代占星基本概念的读者能迅速学以致用。
Part 2 ... 阅读全帖 |
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l******n
发帖数: 143 | 9 成72度(quintile -- 72 degrees)
这种相位是一种精神上的调整。整个人再次相位影响下的精神层面清新而且清晰，精神
高涨，良好的结合多层面的理念对各种问题具有极强的解决、处理能力。
成刑(square -- 90 degrees)
成刑相位代表一种离开起点，奔向“成冲”相位的重要中点阶段。在成刑完成之前，一
个人都会感受到过去的一种力量的纠缠，无论你是否介意还是不介意，这种纠缠都不会
消失。但是一旦成刑完成，就不会再有回头的可能。
一个诞生星盘上成刑相位显著的人，总是更多地被强迫改变原有生活态度，下定新的决
心。不然的话，不按照行星指引做出改变的人就会出现一种深刻的危机。在精神状态上
，这个人会被一种恐惧与负面情绪所占领，直到此人遵从指引完成变化才会结束。
成刑是未来的指引，要求人们很快的作出决定并采取行动，需要在短时间内抛弃过去的
东西，为明天建立新的计划。我们可能后来需要再次定位才可以更准确把握方向，但是
不管怎样，成刑相位的影响力都是深远的。 |
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l******n
发帖数: 143 | 10 成144度(bi-quintile 144)
经过短暂的135度造成的紧张与危机，潜意识中的创造性力量再一次通过“成144度”表
现出来。一个人再次拥有实现个人潜能的实力，并且可以自由探索心智的极限。
因为思想已经不受先前残留的过去的星体力量的影响，此相位影响下的人的重心更多的
放在一种个人行为，并且是那种不具有很强目的性的随兴行为。如果一个个体想要发挥
144度的力量，就必须仔细研究自己的星图，找到潜意识中隐藏的这些创造力，并努力
把他们提升到意识层面上来。
成梅花相位(inconjunct/quincunx -- 150 degrees)
“成梅花相位”，是两个星体相距六个星座时呈现的相位。这个相位，在某中意味上，
和黄道的第六个星座处女座的含义有很多相近之处。这个相位是一种对个人辨别能力的
挑战，如果人们适应不了这种挑战，力量得不到释放，就会反弹造成一个人的健康问题
。这个相位迫使一个人通过逻辑与推理的途径来释放星体的能量，或是迫使一个人在星
体相关的领域里进行一种服务释放能量。
而“成梅花相位”还具有一种趋进对冲的趋势。一个个体在逐渐领会星体力量对个体造
成的影响之外，也会渐渐... 阅读全帖 |
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l******n
发帖数: 143 | 11 216度(bi-quintile -- 216 degrees)
216度这个阶段，是个体对“回梅花相位”产生的转变力量的一种精神上吸收、接纳过
程。精神与思想潜能被放大，以求能够与更广阔的整体世界进行交流。
在0-180度的前半阶段，各种行为都是一种自发的行为；在180-360度的后半阶段，各种
行为都是有意识的行为。而这种转变将为行为本身赢得整体的接纳。同时，如果说前半
阶段是一种建立的含义，那么后半阶段就代表着一种消耗。行星能量在前半阶段进行积
聚，在后半阶段得以释放。
在216度的时期，个体已经接纳了行星力量产生的这种转变，并且大致了解了这种行星
周期的力量。因为这是一种回归过程，在216度的阶段可以感受到144度的形态。所以个
体因为熟悉，而可以为这种力量找到合理的理由，并且认清重要性。
225度(sesqui-quadrate -- 225 degrees)
225度是相对135度的位置，是135度力量得到整体认可的时期。通过在216度时期的精神
上的接纳过程，将任何此时期的事实建立在216度时的理解之上。
这个时期的事实包括：见解的相互交换、分享。但是相对于216度时期相... 阅读全帖 |
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l******n
发帖数: 143 | 12 回三合(trine -- 240 degrees)
在“回三合”的时期，两个星体处于同相(水、火、风、土相)星座。只不过，“成三合
”时候，运行快的行星在运行慢的行星前面，而此时前者则绕到了后者的后面。所以同
“成三合”一样，这是一个创造力与机遇的时期。只不过“成三合”的创造力以一种自
发形态表现出来，从而帮助个体认识自己的潜力；“回三合”的创造力已经能够发挥能
量，帮助整体完成特定目标。
通过与其他个体的紧密合作，人们充分了解自己的特殊才能到底是什么。人们也是通过
“回三合”这个相位，来赋予自己的生活一种特殊的意义。当一个人个人诞生命盘中“
回三合”相位显著时，这个人会倾向于反复询问自己做一件事情的真正动机与理由是什
么。在为整体造福的同时，人们还会寻找在这个过程中个体的意义。
回刑(square -- 270 degrees)
整个行星周期所积累的力量从这个阶段开始正式瓦解、分裂。个体开始从新思考价值体
系，对现存模式之外的东西开始探寻。那些不肯放弃这种力量瓦解，或是固有旧模式不
肯放弃的人，将会进入崩溃的边缘。
在“成刑”的时候，行星开始抛弃前一个周期的模式，建立一种新周期力量的... 阅读全帖 |
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j********t
发帖数: 174 | 13 怎么说呢, 排名还是有一定关系的, 地域关系也很重要. 但也不是哪家都挨着
药厂近, 象U Kansas, 好象离他们近的只有Quintile一家, 但人家的工业药学
久负盛名了, 据一位师兄说BMS里director往上的level几乎都是UK的人. 类似
的还有IOWA. UMICH肯定是个好学校, 而且挨着Pfizer的Ann Harbor site, 附近
还有Pharmacia, 即便搞得比较基础, 但老板们名声还在, 最终会跟工业界的
项目搭上边. 的确, 现在很多家药学院都在往BIO偏, 这是个问题. |
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l********y
发帖数: 19 | 14 如果哪位大虾有办法直接做quintile 就最好了。我没有找到。就想了个办法但需要做
cumulative sum.我已经order by sales，现在需要加上一列数以显示哪个是sales最高
的，哪个是第二高的。请问有什么办法？
多谢多谢。 |
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c**b
发帖数: 661 | 15 Lift chart, quintile analysis |
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i**i
发帖数: 2042 | 17 2013年对于生物医药产业来讲是个特殊的年份。因为在过去几年中资本市场对生物医药
产业的投资一直处于比较谨慎的态度。然而在全球经济前景并不明朗的情况下，数十家
生物技术公司在今年集中登陆纳斯达克等证券市场进行IPO，而华尔街的银行家们则对
这些公司表现出了出乎意料的热情，绝大多数生物技术公司都完成甚至超额完成了其
IPO计划。截止到目前，这些生物医药公司IPO的总额已经超过了35亿美元之巨。
然而这些生物技术公司中相当一部分并没有一种已经获得FDA批准上市的药物，这也给
我们带来了一个疑问，2013年生物医药产业中刮起的这股IPO狂潮究竟是促成生物医药
产业走向又一个辉煌的起始点，还是会虚构出继本世纪初IT行业泡沫破灭后又一个乌托邦
公司名称
IPO计划总额
2013年1月
Quintiles
6亿美元
2013年2月
Tetraphase
7500万美元
Ambit
5800万美元
2013年3月
Omthera
7500万美元
Aratana Therapeutics
5750万美元
Enanta P... 阅读全帖 |
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B*****l
发帖数: 1078 | 18 2年field sales 经验， 光是实验室经验没用的。
我说的是美国的， 中国不认识人。
55000 base 其实在sales里面算比较低得了， 一般好点的sales position 2+yr 经验
的会有65000-70000 base， 比如有些local的器材、实验室用品公司， 稍微大点的公司
quintiles， USA 都在这个之上了。 不过现在基本都是contract position了， 还是
有不
稳定因素的。 |
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m***T
发帖数: 11058 | 19 这位兄弟是GenScript的吧？挺维护公司的，值得赞！我对CRO了解不多，但对仪器公司
知道的多点儿。没有个5年销售经验的很难进到大型公司的销售队伍里去，根本就没机
会谈到base高低。而且好的和一般的销售们的收入差别大了去了，但他们base能差多少
？干销售的如果只纠结于base，只能说这人不太适合销售这一行。
另外，quintiles的销售据我所知base也没比其它公司高。
sales
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 8.7 |
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px
发帖数: 853 | 20 quintiles drug development那一块早被aptuit买了吧？ |
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r****y
发帖数: 327 | 21 就是说她相信OVERALL就业不如统计，但是她希望知道是不是每个RANKING QUINTILE都
是如此。 |
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w********g
发帖数: 447 | 22 Drug-Research Sector Shaking Up As Big Pharma Adjusts Strategy
By Jennifer Cummings
Of DOW JONES NEWSWIRES
NEW YORK (Dow Jones)--Things are shaking up in the clinical-research
industry as major pharmaceutical companies increasingly establish long-term
relationships with a small pool of large contract-research organizations, or
CROs.
In a recent example of this trend, GlaxoSmithKline PLC (GSK, GSK.LN) told
Dow Jones Friday that it is negotiating contracts to enter "strategic
relationships" wit... 阅读全帖 |
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c****n
发帖数: 271 | 23 最近准备interview
Kansas city 的site
请问这类CRO
fresh phd大概工资有多少？
做PK方向的
在glass door上看了说CRO加班很多
不知道加班到什么程度？
谢谢 |
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m*******s
发帖数: 469 | 24 Contact Info >>
Save it | Email It | Print it | ShareThis | Share with Facebook
Friends Report It
Job Snapshot
Location: Morrisville, NC 27560 (Map it! )
Employee Type: Full-Time
Industry: Other Great Industries
Manages Others: No
Job Type: Biotech
Experience: Not Specified
Relocation Covered: No
Post Date: 7/25/2010 Contact Information
Ref ID: 70676
Description
BIOSTATISTICIAN 1. Quintiles Inc, Morrisville, NC. Participate in 1 or
more project teams. Prep analysis plans & write det |
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b**********i
发帖数: 1059 | 25 用propensity score的方法有： 1）as covariate; 2) quintile stratification and
pooling later on; 3). matching; 4). inverse probability weighting. |
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d****y
发帖数: 2180 | 26 还有公司没有外包的吗？
其实外包要找到做的好，有经验的，还要便宜的很不容易。美国的CRO都贵的要死，象
Quintiles, PPD, I3, Omnicare等等。印度和中国的外包倒是便宜，但是懂统计的没几
个人，都是本科training一下SAS programming就上了。
外包的做做 routine programming还行，真要做 data exploring, post-hoc analyses
，那就不一定比内部的便宜了。
外包了公司内部具体编程的SAS programmer会减少，但肯定不能没有，要有人去做
quality control,coordiantion之类的工作。CRO的质量参差不齐，这个活干起来有时
候会气死人的。很可能会白花钱，最后还是要内部double work.
不用担心没工作，最差也就是换到CRO去了。 |
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B******y
发帖数: 9065 | 27 我Google了一下当前10大CRO（Wikipedia）：
1.Quintiles ($2.5 billion)
2.Covance ($1.8 billion)
3.Pharmaceutical Product Development (PPD) ($1.4 billion in sales)
4.Charles River Laboratories (CRL) ($1.2 Billion sales)
5.Parexel ($930 million in sales)
6.ICON ($887 million)
7.Kendle ($590 million in sales)
8.Pharmanet ($470 million in sales)
9.PRA International ($410 million in sales)
10.Aptuit ($370 million in 2009) |
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R*********i
发帖数: 7643 | 28 Quintiles, PPD, Covance, PRA International, Parexel, Kendle, ... Almost all
the CROs provide statistical services. The larger ones usually recruit new
grads. They post their positions to Monster.com etc., and you can find them
at job fairs. But it may be easier to apply via head-hunters or internal
referral. Good luck! |
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R*********i
发帖数: 7643 | 30 Quintiles isn't a pharma. :) There are some smaller biotechs, and many CROs. |
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b**********i
发帖数: 1059 | 31 Wow it is complicated. I offer a naive approach. Let's just look at ladies
with ons. they serve as their own comparison group. Multiple sexual
intercourses with one guy constitutes just one observation. We look at:
starting_with_ons (yes/no) (the term ons needs to be adjusted and carefully
defined as compared to non-ons)
and
Ending_in_marrige (yes/no) - or the subjective falling_in_love (yes/no)
answer from questionare.
Since there are multple correlated observations within each subjects, mixed... 阅读全帖 |
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l******o
发帖数: 3764 | 32 现在有一个dependent variable (dep1), 几个predictors （var1 var2 var3 var4)
var1是个categorical variable，求dep1在var1的几个level上的adjusted means
我以前都这么做（只会这一个）
proc glm data=xxx;
class var1;
model dep1=var1 var2 var3 var4;
lsmeans var1;
run;
但是这次我的var1是ordinary的（其实var1是我把一个continuous variable分成的
quintile)，我这样用是不是就把var1的几个categories当成无序的处理了，会lose
power吧？
我记得老师讲过大概应该是先得出var1=0时dep1的值，然后var1=1时dep1的值就是加上
1 x beta of var1, 以此类推，是这样吗？
可是俺不会sas code 请好心的高手指教
多谢多谢 |
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f********a
发帖数: 109 | 33 让我飞过去面试，因为孩子还小，如果即使进去不能马上办绿卡就不去了，因为现在绿
卡已经在排队了。有人在这两家公司做吗？他们一般进去多久给办绿卡？ |
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B******y
发帖数: 9065 | 34 如果你485已经递上去了，新公司得马上办，维持你的PD，否则得从头来。这应该没有
什么问题吧。 |
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f********a
发帖数: 109 | 35 485还在等啊，140批了，如果新公司马上办的话，还是可以保持PD的。我就是想问过多
久办 |
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B******y
发帖数: 9065 | 36 面试的时候跟HR的说，进门就得办，否则不去。。。 |
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m****s
发帖数: 24 | 37 看你你在那个组， 哪个office。 cro 一般很忙 ％85的时间都在干活。绿卡1年以后就
可以吧， |
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c****e
发帖数: 2127 | 38 why have to be after 4 years? |
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z******2
发帖数: 83 | 39 现在 HR说可以拿到H1B后的两年开始，这样也是不是太晚了 一般的公司都什么时候开
始？ |
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s*r
发帖数: 2757 | 40 听人说的: they pay well. but then they own you |
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z******2
发帖数: 83 | 43 bonus 和salary和glassdoor上说的比较接近 |
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