c********z
发帖数: 1688 | 1 面试两周后，我发了follow up email给面试的人。一直没有回复。继续等还是应该打
电话？thx |
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d****z
发帖数: 264 | 2 2-month job hunting, tens of resumes out, barely a feedback from any firm
applied on line, confused and lost. They really read those applications?
Should I follow up via email? Search the answer all night last night, pros
and cons half half, to the two extremes, more confused and lost. Also how
long indicates a default decline if no reply at all, a week, two week, a
month?
Someone nice to guide me.
Thanks in advance. |
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d*****q
发帖数: 849 | 3 doesn't matter to follow-up after couple of weeks
just let them know you are still available |
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r******h
发帖数: 339 | 4 大多数网上申请的职位都石沉大海,不知道如果网申之后的一周,打电话到公司follow-
up有用么?有没有人有类似的经验,进来说一下阿. |
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G*********o
发帖数: 49669 | 5 公司贴电话号码？
大多数网上申请的职位都石沉大海,不知道如果网申之后的一周,打电话到公司follow-
up有用么?有没有人有类似的经验,进来说一下阿. |
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m*******s
发帖数: 758 | 6 http://www.quintcareers.com/job_interview_follow-up.html
每次interview都是认识人的好机会，可惜自己不会抓住这些机会，
google到一篇很不错的文章，有例子，特意分享，长rp,
好运！
The Art of the Follow-Up After Job Interviews
QuintCareers print-friendly
Printer-Friendly Version
by Kathryn Lee Bazan
Great! You've had the interview and now you wait anxiously by the phone. A
cat watching a gopher hole, waiting for the little beast to pop its hairy
head out any moment now could not be as anticipatory as you are. So what do
you do to forestall driving y |
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P*******e
发帖数: 1353 | 7 政府的是不是可以打个电话问问，如果发信用处不大的话
follow |
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g***j
发帖数: 1275 | 8 面试完之后follow-up没有回复是不是就要move on了? |
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t********9
发帖数: 47 | 9 这样那个的情况太多了。我面了3个,follow up了都没消息。有的回复说很快就会有消
息结果还是什么消息都没有。已经等了3个星期了，纠结中~~ |
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r*******e
发帖数: 101 | 10 2周前电话面试了一家大公司，问了不少technical/situational questions. 他们对于我似乎很感兴趣。 前几天我被通知明天再次和上次的两个人网络视频电话会议进行'follow-up interview'。
不知道和同样的两个人再次进行电话面试，有这个必要吗？ |
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f********e
发帖数: 2194 | 11 继续盘问，反正好好准备就是乐
于我似乎很感兴趣。 前几天我被通知明天再次和上次的两个人网络视频电话会议进行'
follow-up interview'。 |
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x*********0
发帖数: 4 | 14 subject could be " follow up with you about the opportunity at <
company name>"
it will not be annoying. just show your interest again and update the
interviewer if there is anything new about your experience |
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s*******i
发帖数: 941 | 15 结果出来了吗？hr今天给你打电话了吗？如果没有，建议你下周一或者周二再follow
up.
经两个多礼拜了， |
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r**********1
发帖数: 292 | 16 follow一下吧，显得重视这个公司。offer会来的。 |
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w*****1
发帖数: 245 | 18 店面后两星期了，今天突然又来了个和第一次一模一样的信，要schedule phone
interview, 但不是同一个coordinator．这到底是follow up 还是新的阿？ |
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j***u
发帖数: 152 | 19 on-site interview的第二天我给所有面试官发了thank you letter。然后其中两个立
刻回复了（另外两个估计还没有看email），说:"I'll get back to you."
面试那天大老板说过2周给结果，所以他们的回复内容我暂时不在意。我就想问问各位
，我还需要回复他们的回复吗？
如果回，会不会显得我很bothering? 如果不会，会不会显得我们没有礼貌? 当然我可
以回复的时候加一两个follow-up questions，但还是担心会不会留下我没有耐心的印
象。
有经验的同志指教一下吧，请！ |
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f*****r
发帖数: 754 | 20 我以前面试，逢人必要business card。完事后必发thanks letter。
事实上是， thanks letter并没有什么作用。但是如果在面试的时候出了一点状况，比
如某个问题你
感觉没有回到好，那么需要赶紧在thanks letter里面详细阐述一下。这种情况下，很
有用。
但是如果只是简单的thanks letter，follow-up，基本上对于得到offer没有什么用处。 |
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d*****o
发帖数: 1465 | 21 提交简历的第二天收到回信讲收到简历了，我们要花时间看你的简历，一有结果就通知
你。这样的follow up letter如何写？大家给个链接或者指点一本书吧。 |
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m*******2
发帖数: 293 | 22 面试之后马上发THANK YOU LETTER 然后过一周follow up 是比较professional的做法
别猴急 没任何好处 |
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o*****e
发帖数: 871 | 23 Based on my own experience and my LD's experience, large companies (Fortune
500) do not necessarily spend a long time extending offers. I suggest you
follow up with the company after a week, and if it is still pending, do it again
a week later. Below is our waiting period to get an offer from Fortune 500
companies for your information (we have both changed a few jobs so the
information should be of some statistical value):
Company 1: 3 weeks (first job)
Company 2: second day
Company 3: 1 week
Co |
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f**h
发帖数: 1149 | 24 四周前的一个phone interview，上周follow up，对方还回Email说这周一会有结果。
结果本周二再发email问，对方就不再理了。是不是算是没戏了？ |
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r****1
发帖数: 2299 | 25 你真的有OFFER吗？没有还是别撒谎，但是还是可以FOLLOW UP一下的。 |
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r****1
发帖数: 2299 | 26 两个礼拜前ON SITE，一个礼拜前找HR FOLLOW UP，对方说还在INTERVIEW。又一个礼拜
快过去了，想再问问，HM是中国人，感觉比较NICE，不知道能不能越过HR直接写EMAIL
问他进展。 |
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m*******7
发帖数: 244 | 27 我05/27有过一个on-site。昨天给他们写了follow up letter，有一个相当于project
manager的人25分钟之后回信说：
xxxxxx,
The pleasure was all mine! We were all very impressed with your abilities,
training, and interests. We will be getting back in touch with you shortly
with news.
I can assure you that though the work here is challenging, it will not be "
tough" and you would find it to be quite rewarding.
I want to again apologize for keeping you waiting, and very much appreciate
your patience! （他因为临时有事情，我等了大概有20分钟。不过周围的人把我照顾
的很好） |
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m**j
发帖数: 213 | 28 需要吗？干嘛要follow-up，直接跟HR打交道就行了不是？ |
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c******y
发帖数: 230 | 29 我看了好几本讲interview的书，说follow up 很重要，一是礼貌，二是探口风，三是继
续表忠心。再说如果别的candidate都写了，就你没写，你不危险了么。虽然知道很重要
，但我还是忘了要名片，如果人家没有主动给我的话。 |
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m***j
发帖数: 9290 | 30 如果已经1个半月了，我看就不用FOLLOW UP了吧
还是MOVE ON效率高一点 |
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w*******g
发帖数: 125 | 31 they even has scheduled the four interview manager, and let me fill the all
the application forms. But just got the recruiter call: you are
overqualified, we have to cancel the position interview.
what's wrong? The HR made a mistake? how do I follow up? |
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w*******g
发帖数: 125 | 32 HR did the phone interview ten days ago, this morning she called me and we
confirmed the on-site interview time, then the hr send me all the employment
related forms and let me fill. Ironically in the afternoon the same HR called
me and canceled it: I am MBA,with 5 years experience, and it is a financial
analyst position in a 1000 employees company.
How do I follow up? |
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s*****c
发帖数: 550 | 33 You can try to follow up, but mostly likely they just already decided to
cancel the interview. |
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m***j
发帖数: 9290 | 34 如果还是需要/想去就follow up一下
虽然结果也不一定好，但是总比不了了之好 |
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l*******o
发帖数: 791 | 35 Dear XXX,
Thank you for the interview a week ago. I really appreciate your patience
and time. Since I have not heard from you for more than a week, I am not
sure if it goes well. Please let me know if you will no longer consider me
as a candidate for the position.
..............
............
大家说，我这么follow up行么？ |
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m***j
发帖数: 9290 | 36 可以问，但是LZ这么问，我觉得不太好
就直接说FOLLOW UP，WHAT'S GOING ON就可以了。
不用说那么多。
LZ的问法，如果人家其实想要你，就会觉得你不自信
如果人家想多看几个CANDIDATE，就会觉得你不够PATIENT |
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n******e
发帖数: 476 | 37 恩，最后一句听着很不自信，一般follow up就好了，问问需不需要还提供什么信息，
等待updates。这样人家不要你一般就告诉你他们已经做出决定了。不需要赤裸裸的问 |
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s****3
发帖数: 1291 | 38 前一阵某公司的manager主动打电话问我对一个职位感不感兴趣，聊了半小时后，乐意
让我进入正式的interview流程。第一步是填表格，回答一些coding问题。填完交上去
之后，就没有回应了。我该follow up吗？ |
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m***j
发帖数: 9290 | 39 如果确实想去，我觉得FOLLOW UP一下，不会有坏处。
当然也很可能没用 |
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l*******7
发帖数: 4 | 40 日前和某公司的部门director电话面试了一个多小时。因为我有一实习经历与该部门业务十分吻合，所
以谈了很多很具体。因为我今年12月才毕业，所以他问问我是在actively seeking for jobs还是
随便找找。我说我是在serious地找工作。
最后，他说他现在无法确定12月需不需要招人，让我和他继续保持联系。
我现在加了他的LinkedIn，他的回应也很正常。
请问我应该如何follow up? 还是这个公司其实是无望了。。。。
新手刚上路啊，各位有经验的同志给指教指教，多谢哈！ |
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g*********g
发帖数: 124 | 41 我知道有人执着得follow up拿到offer的。关键还得看人家是不是觉得你是人 选之一
。 |
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m*******3
发帖数: 336 | 42 好的，谢谢楼上。
我也会很执着的FOLLOW UP的。希望能有机会啊！ |
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j*****e
发帖数: 228 | 43 上周二最后一轮二选一的onsite，公司说这个礼拜会给结果，是否还需要follow up？ |
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g******4
发帖数: 61 | 44 我也是上周二的面试， 也是说这个礼拜给结果。 大家同等吧。 我是不打算再follow
up 了，反正thank you letter发过了, 有没有也只能看命了。 |
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l*u
发帖数: 114 | 46 是不是猎头会follow up自己等着结果就行了？ 过一段时间猎头也不通知就该move on
了？ |
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h***9
发帖数: 11 | 47 已经和四个人phone interview了
第一个电面的印度人是我这领域的 他说还要找至少两人（不同dept)在跟我电面
已约好了这礼拜
但到现在都还没接到消息
email过去给那个老印也不回
也不知道现在该怎么办
该写给HR去follow up吗？之前HR都很主动联系我
还是下礼拜在跟那个老印联系一下？
原本以为到了第5轮phone interview 机会就更大
突然又不回信 到底是怎么回事 |
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b**********e
发帖数: 795 | 49 no matter follow up or not
won't change the result |
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c******h
发帖数: 355 | 50 onsite后一个星期写follow up给hiring manager（其实是当时直接跟我联系的vp),目
有任何回音。是不是就没戏了？
知道该move on,但还是不死心。 |
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