由买买提看人间百态

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全部话题 - 话题: fb
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b*m
发帖数: 264
1
来自主题: SanFrancisco版 - FB跳水的动作还是很帅的
很多无脑teenage用fb就是因为别人说用fb很cool,所以他们也跟着用
现在fb成了前无古人后无来者最ugly的ipo,fb还很cool吗?
不cool了teenage还会继续捧fb的臭脚么?
c*********l
发帖数: 3438
2
来自主题: SanFrancisco版 - 我来说说 FB (转载)
【 以下文字转载自 Stock 讨论区 】
发信人: antivoid (别扯好吗), 信区: Stock
标 题: 我来说说 FB
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Jan 12 16:18:55 2014, 美东)
说到底,这个年代赚钱的方法就是贩卖隐私
在 MS 那个年代,还是卖产品,卖操作系统和卖可乐没什么区别。
到了 GOOG 这个年代,就是卖隐私了,我提供工具,你方便,我拿到隐私,然后卖你的
隐私
到了 FB 年代,更进一步了,因为你的任何隐私 FB 都知道,这些东西很值钱的。你又
不能不暴露隐私,因为 FB 提供的是 Social 的工具,Social 是什么?Social 就是交
流隐私,小圈子里扯一些大众不关心的东西。
为什么 MS 那个年代没有卖隐私呢?有的,只是那还是在传统行业里,因为很多隐私数
据没有数据化,没办法用机器人管理,没办法挖掘,可以说条件还不成熟。现在不一样
了,移动这么发达,几乎没有不数字化的隐私了,只是大部分公司不能做得太赤裸裸。
为什么移动大家都看好?因为这个收集和贩卖隐私更方便。
FB 模式没有问题,关键还是得看一把手,一把手牛,那么... 阅读全帖
o**********e
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3
【 以下文字转载自 Dreamer 讨论区 】
发信人: Dreamer (不要问我从哪里来), 信区: Dreamer
标 题: 面完fb,结果已经出来了,share下被拒的原因(请转jobhunting版
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Nov 18 20:46:44 2014, 美东)
考了下古,发现这位哥们的转贴,基本可以确认是一个人,基本可以确定这个是我被拒
的原因
同样迟到了大概5分钟,闲扯了十分钟左右,然后read4,确实很简单,但是给的题目非
常不清楚,所以完全没有考虑buffer里面留下的部分,中间我问了除了输出int,需不需
要考虑读出的字符放在哪里,被他含混过去了。自己没做过底层的东西,竟然也没有看
到这个帖子,细节基本一致,因为题目很简单,所以35分钟内完成,全程毫无任何提示
,所有问他的问题基本上都回答得非常模糊,非常有误导性。之后让问fb问题,自己回
答了六周的ramp 什么着,我明明没问。。。最后拍照
我比下面这位哥们唯一好点的地方,我记下了这个人的名字的大致发音,自己查了下
linkedin, 应该是R--it---u---raj Kir---... 阅读全帖
c*********l
发帖数: 3438
4
来自主题: Seattle版 - 我来说说 FB (转载)
【 以下文字转载自 Stock 讨论区 】
发信人: antivoid (别扯好吗), 信区: Stock
标 题: 我来说说 FB
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Jan 12 16:18:55 2014, 美东)
说到底,这个年代赚钱的方法就是贩卖隐私
在 MS 那个年代,还是卖产品,卖操作系统和卖可乐没什么区别。
到了 GOOG 这个年代,就是卖隐私了,我提供工具,你方便,我拿到隐私,然后卖你的
隐私
到了 FB 年代,更进一步了,因为你的任何隐私 FB 都知道,这些东西很值钱的。你又
不能不暴露隐私,因为 FB 提供的是 Social 的工具,Social 是什么?Social 就是交
流隐私,小圈子里扯一些大众不关心的东西。
为什么 MS 那个年代没有卖隐私呢?有的,只是那还是在传统行业里,因为很多隐私数
据没有数据化,没办法用机器人管理,没办法挖掘,可以说条件还不成熟。现在不一样
了,移动这么发达,几乎没有不数字化的隐私了,只是大部分公司不能做得太赤裸裸。
为什么移动大家都看好?因为这个收集和贩卖隐私更方便。
FB 模式没有问题,关键还是得看一把手,一把手牛,那么... 阅读全帖
c******n
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5
【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: jewel860621 (yhch), 信区: SanFrancisco
标 题: RE: FB 蹭饭事件:几点不明 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Sep 4 02:04:19 2015, 美东)
FB在这种诚信问题上一直是零宽容的,没有警告直接开除。有些人有侥幸心理,觉得公
司肯定查不到,其实FB,Google有专门的内部调查部门,每天就是看看自己的员工有没
有间谍行为,或是违法,违法公司规定的行为。比如有人利用职务之便看自己老婆的FB
聊天记录,发现老婆出轨证据,结果被辞退了,因为侵犯别人隐私。公司有很多钓鱼网
页,文件夹专门就是用来引诱员工上钩的。像随便带人进来参观,其实公司不是不知道
,而是有些情况轻微所以不计较。
首先老中真的要检点不要贪小便宜了。其实FB 这次是很好的警告。老美诚信分层
ALGORITHMhttp://www.mitbbs.com/article_t/Seattle/33........
s****r
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6
DC 节能这一块, 还是有很多潜力可挖的, 因为以前不是很注意节能。 现在DC 越来越
大, 节能确实能带来一定的收益。 至于FB 自己设计, 其实也不是这么玄, 可以请人
来设计啊, 请的人不就是FB 的员工了
FB 的程序不是什么关键生产程序, 允许局部的东西暂时休息甚至出错, 所以确实可以
测试开发生产在一起。 就把FB当成一个大的分布式用户数据存储机构好了, 而且用户
数据大部分都是可以损失的, 不象银行的东西, 绝对不能出错的
o**********e
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7
【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanFrancisco
标 题: G,FB 码公泄密的风险真高于ICC吗? (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Sep 4 09:58:24 2015, 美东)
发信人: fantasist (fan), 信区: JobHunting
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 3 23:26:18 2015, 美东)
脑子不清醒就多想想,少说不着边际的话。
伴米诱惑不谙世事的湾区码工做盗窃公司财物的事,给公司带来了巨大的泄密风险。刘
畅是前腾讯高管,如果你还有一丁点脑子的话不妨想想腾讯员工收钱带人参观公司被发
现会是什么下场?刘畅会不知道后果?但她这种人根本不关心码工的死活。伴米让码工
承受巨大风险,事发后一边开心自己PV的增加,一边想方设法打压媒体,令人不齿。
当年google因为内鬼退出大陆。今天公司上下没有一个中国人能爬到高层,全面被烙印
打压,这些悲剧是环环相扣的。
FB可以说是对华人最友好的美国公司,伴米事件造成的深... 阅读全帖
y*******r
发帖数: 3
8
来自主题: Military版 - 很早就听说纽约的FB渣男云集
很早就听说纽约的FB渣男云集,尤其是有几个代表经常在各个party上以3,4条狼合围
的方式强行搭讪女生,令好多女生唯恐不及。私下谈起也是昨天又碰上FB某一渣男,用
超级低俗方式缠着搭讪,不理,然后边上还有他同事做托,跟苍蝇一样。然后假装自己
多么牛逼的样子,纽约没有搞不定的女生。
这基本已经成了纽约人尽皆知的八卦。但昨天听到FB之狼里的“车震男”的另一件事,
继续刷新我三观的下限。此人东北人一枚,长得极其猥琐,几年前通过刷题的方式进了
facebook,从此就成为了狼渣一员,开辆敞篷宝马,然后喜欢四处和别人讲自己的车震
经历,头像背景也放着敞篷宝马,人称车震哥。
几个月前,想约我一个女生朋友吃饭,百般无赖,我朋友早对此人渣有所耳闻,理都没
有理,之后也没有任何交集。没想到过了几个月,听说另一个fb的朋友说到,车震哥在
公司逢人便说,我朋友开始没有和他吃饭, 但是之后主动找到他,在他没有搭理之后
,我朋友还在车里吻了他。
没想到这人渣还是一个精分!整一个戏精!联想到他之前吹嘘的对其他女生在车里如何
云云估计也是假的,一个人需要多么可悲才会想要靠吹泡来抬高自己。
s*****r
发帖数: 43070
9
来自主题: Military版 - 很早就听说纽约的FB渣男云集
有没有车震视频
[在 yoyobuyer (驿路梨花) 的大作中提到:]
:很早就听说纽约的FB渣男云集,尤其是有几个代表经常在各个party上以3,4条狼合围
:的方式强行搭讪女生,令好多女生唯恐不及。私下谈起也是昨天又碰上FB某一渣男,
用超级低俗方式缠着搭讪,不理,然后边上还有他同事做托,跟苍蝇一样。然后假装自
己多么牛逼的样子,纽约没有搞不定的女生。
:这基本已经成了纽约人尽皆知的八卦。但昨天听到FB之狼里的“车震男”的另一件事
,继续刷新我三观的下限。此人东北人一枚,长得极其猥琐,几年前通过刷题的方式进
了facebook,从此就成为了狼渣一员,开辆敞篷宝马,然后喜欢四处和别人讲自己的车
震经历,头像背景也放着敞篷宝马,人称车震哥。
:几个月前,想约我一个女生朋友吃饭,百般无赖,我朋友早对此人渣有所耳闻,理都
没有理,之后也没有任何交集。没想到过了几个月,听说另一个fb的朋友说到,车震哥
在公司逢人便说,我朋友开始没有和他吃饭, 但是之后主动找到他,在他没有搭理之后
:,我朋友还在车里吻了他。
:没想到这人渣还是一个精分!整一个戏精!联想到他之前吹嘘的对其他女生在车里如
何... 阅读全帖

发帖数: 1
10
来自主题: Military版 - 一等人FB绿卡,就是亲属绿卡
FB只有公民配偶可以3年申公民,其他FB和EB一样是5年。
所以实际等级为:
1. 公民配偶的FB绿卡
2. 政庇/难民绿卡
3. 其他FB绿卡和EB绿卡
s*****r
发帖数: 43070
11
来自主题: Military版 - FB的工作福利,周末陪妹子玩
另外一方面,就是FB的福利啦!大家都知道FB对intern那可谓是至尊待遇呀!
当然对full-time那也是极好的!FB对intern提供housing(我暑假住在palo alto 市场
价都是5000+的2B2B)以及很好的暑期活动(吃的就不说了,一共有10多个食堂自己选
,rooftop caffe简直美滋滋)。
基本上每周都有intern activity,对没错,是每周!这就意味着其实每周你的工作时
间会被极具的缩短!你要知道,玩是很累的呀!!!这就直接导致了我经常晚上加班赶
进度!
(本马甲刷机被安排了三个project,对没错是三个!有两个是半年的工作量的那种,直
接导致我根本做不完!!!怎么加班都做不完的感觉!!周末我还要陪妹子玩呢!开车
很累的!!白天晚上都要啊!!)
但是FB就是要营造这种至尊体验,让你心甘情愿的加班!

发帖数: 1
12
fb是2017年glassdoor上排名第一的公司,不可能有员工跳楼,你们刷不进fb的不要乱
造谣

:跳楼的是前FB员工,跳的时候已经很FB没有雇佣关系了。大家从我做起,拒绝传谣。

发帖数: 1
13
【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: hellomanman (hello,man), 信区: JobHunting
标 题: 九月二十六号一起去FB门口举牌抗议
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Sep 24 01:15:42 2019, 美东)
这里湾区码农肯定不少,多些人去FB点赞的那个牌子那里举牌抗议应该有用。这样既能
让公众知道中国人没那么好欺负,也能为Qin的家属发声并争取更好的抚恤。
Justice for Qin Chen!
update:
1. 本周四1:00-2:30PM献花和举牌。地点在FB前面的Like Sign 进行。fb不好停车,可
以把车停在Ikea广场,然后Uber过去。
2. 活动目的就是献花,引起关注,顺便举牌子表达要full investigation。咱们活动
简单,目的清晰,现在最需要的就是****尽量多的人到时候出现****。大家争取参加,
上班时间,大家都需要想办法挤时间甚至skip meeting,都很不容易。
3. 大家那天不要穿带公司logo的衣服,这个是个人行为,这样保护自己,免得被人断
章取义说某... 阅读全帖

发帖数: 1
14
【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: hellomanman (hello,man), 信区: JobHunting
标 题: 九月二十六号一起去FB门口举牌抗议
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Sep 24 01:15:42 2019, 美东)
这里湾区码农肯定不少,多些人去FB点赞的那个牌子那里举牌抗议应该有用。这样既能
让公众知道中国人没那么好欺负,也能为Qin的家属发声并争取更好的抚恤。
Justice for Qin Chen!
update:
1. 本周四1:00-2:30PM献花和举牌。地点在FB前面的Like Sign 进行。fb不好停车,可
以把车停在Ikea广场,然后Uber过去。
2. 活动目的就是献花,引起关注,顺便举牌子表达要full investigation。咱们活动
简单,目的清晰,现在最需要的就是****尽量多的人到时候出现****。大家争取参加,
上班时间,大家都需要想办法挤时间甚至skip meeting,都很不容易。
3. 大家那天不要穿带公司logo的衣服,这个是个人行为,这样保护自己,免得被人断
章取义说某... 阅读全帖

发帖数: 1
15
来自主题: Military版 - tiktok办公室搬到fb隔壁挖fb墙角
加薪20%挖fb人才
Tiktok干脆联合愤怒的华裔码工,把fb干掉,让fb尝尝华裔码工的厉害
f********0
发帖数: 11
16
来自主题: FleaMarket版 - 【求购】1个 ebay ID fb>1000 fb, TRS
我想要的物品:
ebay ID fb>1000 fb, TRS
物品新旧要求:
100% fb prefer,不低于99.6%
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until got
联系方式:
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or 站内联系
H**********y
发帖数: 7928
17
来自主题: JobHunting版 - 大家觉得那个更好,Goog和FB NYC
牛人!
求推荐~~~
:-)。
NYC FB不知到,不过G应该清闲些吧

待遇都差不多,G给的股票还多点,做的东西应该都是backend platform
如果FB NYC基本上就是为了事业发展,毕竟是这前几个员工,会很忙很忙
老婆说去FB,但是这几年老婆工作也非常非常忙,家里面我带小孩多,这样一来,小孩
要被放羊了
为了家庭可能还是Goog好些,虽然也会有点忙
另外goog可能应该更稳定一些吧,FB已经估值100B,social network这事情不知道会不
会有变数
很犹豫
h****e
发帖数: 928
18
我觉得就算纵向比不行,横向比这个FB的Offer还是很慷慨的,而且
就算将来不想在FB了,跳到别的公司也容易一些。
FB光是在2010年就收到了25万份申请:
http://allfacebook.com/facebook-received-250000-job-application
能进FB本身就说明了实力,运气加rp。:)
O*****n
发帖数: 125
19
来自主题: JobHunting版 - 我说说我的fb onsite吧
phd thesis session讨论了几分钟research,但是面我的跟我完全不是一个方向,下面
就是各种你为啥要来这里,R和D的区别,你觉得能为公司做什么,等等等等。我承认当
时这些问题答的很一般。。。
然后还写了一道小编程题。。
两轮coding问题都很基本,貌似没有任何新题,两轮都是上来问我三数和为零,被我推
辞了,就变成了写整数除法或者是词典啥的。第二轮coding的第一题做完后,第二题还
是很老的题目,然后他说咱们聊天吧(最后一轮,他大概想早点结束。。)
system design题就是个类似于分布式存储的,具体不多说了,一个本科生面的。我答
的感觉很一般,主要是不大清楚他究竟对哪一块细节更感兴趣。
恩,以上是周二,周五收到recruiter说positive,要references
然后第二周FB给我的推荐人各打了半小时电话。
第二周周二被告知要补一轮follow up phone interview,主要讨论interests and
passion。
第二周周四接的电话,讨论了一堆为什么来fb,来fb干什么,我phd的最后悔的事情是
什么,有没有和advisor不... 阅读全帖
p*********m
发帖数: 619
20
来自主题: JobHunting版 - 我说说我的fb onsite吧
这个咋感觉是你老板背后捅了你一刀

phd thesis session讨论了几分钟research,但是面我的跟我完全不是一个方向,下面
就是各种你为啥要来这里,R和D的区别,你觉得能为公司做什么,等等等等。我承认当
时这些问题答的很一般。。。
然后还写了一道小编程题。。
两轮coding问题都很基本,貌似没有任何新题,两轮都是上来问我三数和为零,被我推
辞了,就变成了写整数除法或者是词典啥的。第二轮coding的第一题做完后,第二题还
是很老的题目,然后他说咱们聊天吧(最后一轮,他大概想早点结束。。)
system design题就是个类似于分布式存储的,具体不多说了,一个本科生面的。我答
的感觉很一般,主要是不大清楚他究竟对哪一块细节更感兴趣。
恩,以上是周二,周五收到recruiter说positive,要references
然后第二周FB给我的推荐人各打了半小时电话。
第二周周二被告知要补一轮follow up phone interview,主要讨论interests and
passion。
第二周周四接的电话,讨论了一堆为什么来fb,来fb干什么,我phd的最后悔的事... 阅读全帖
r********g
发帖数: 1351
21
来自主题: JobHunting版 - 有谁来谈谈fb面试的特点么?
我也很弱,看了面经之后总结一下吧:
题库小(可能是本身人少,所以重复概率高),但是题目要求熟练快速无bug,另外就
是behavior questions一定要多准备(比如,为啥去fb,去了想干嘛)。某个
recruiter说,如果你回答去fb是因为fb用得人多,去了有面子,肯定就挂了。同理,
如果人家问你去fb去干吗,你说去了可以发挥自己的才能blabla,估计也会挂。。。
z*******3
发帖数: 13709
22
感觉这只是fb的特例
其他公司很少有谁吃饱了去象fb那样重新造轮子
当时米犹搞fb的时候,市场上也没有足够的轮子给他们用
所以用了lamp,现在nosql那么多,几年经验下来
也不会有谁在搞社交网站时候还停留在mysql上
hadoop什么满天飞了,所以rtscts说得也没有错
现在的确不太可能出现一个prod系统直接去disk上做io操作
要么就是轮子自身的问题,不过这个概率比起其他地方出现问题的概率
那应该是小多了
不过话说回来,这题是fb的面试题,所以……

memcached
a********n
发帖数: 57
23
来自主题: JobHunting版 - FB和A家offer求助
phd+2.5年经验,手上已有a家offer, fb可能也会有,几点求助:
- 哪家工作强度较大?哪家对职业前景更有帮助?
- fb可以办eb1否?a家engineer是否一定不能办eb1?
- fb可以要求安排到seattle吗?面试是在本部。
- fb家相当于A家level 5一般package是多少?
多谢!
o**********e
发帖数: 18403
24
【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanFrancisco
标 题: G,FB 码公泄密的风险真高于ICC吗? (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Sep 4 09:58:24 2015, 美东)
发信人: fantasist (fan), 信区: JobHunting
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 3 23:26:18 2015, 美东)
脑子不清醒就多想想,少说不着边际的话。
伴米诱惑不谙世事的湾区码工做盗窃公司财物的事,给公司带来了巨大的泄密风险。刘
畅是前腾讯高管,如果你还有一丁点脑子的话不妨想想腾讯员工收钱带人参观公司被发
现会是什么下场?刘畅会不知道后果?但她这种人根本不关心码工的死活。伴米让码工
承受巨大风险,事发后一边开心自己PV的增加,一边想方设法打压媒体,令人不齿。
当年google因为内鬼退出大陆。今天公司上下没有一个中国人能爬到高层,全面被烙印
打压,这些悲剧是环环相扣的。
FB可以说是对华人最友好的美国公司,伴米事件造成的深... 阅读全帖
o**********e
发帖数: 18403
25
【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanFrancisco
标 题: G,FB 码公泄密的风险真高于ICC吗? (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Sep 4 09:58:24 2015, 美东)
发信人: fantasist (fan), 信区: JobHunting
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 3 23:26:18 2015, 美东)
脑子不清醒就多想想,少说不着边际的话。
伴米诱惑不谙世事的湾区码工做盗窃公司财物的事,给公司带来了巨大的泄密风险。刘
畅是前腾讯高管,如果你还有一丁点脑子的话不妨想想腾讯员工收钱带人参观公司被发
现会是什么下场?刘畅会不知道后果?但她这种人根本不关心码工的死活。伴米让码工
承受巨大风险,事发后一边开心自己PV的增加,一边想方设法打压媒体,令人不齿。
当年google因为内鬼退出大陆。今天公司上下没有一个中国人能爬到高层,全面被烙印
打压,这些悲剧是环环相扣的。
FB可以说是对华人最友好的美国公司,伴米事件造成的深... 阅读全帖
c*****r
发帖数: 8227
26
【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: powerpower (屁股), 信区: Military
标 题: Re: FB伴米游事件之后码工没有资格歧视千老了
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 3 22:14:07 2015, 美东)
FB给伴米发律师函,伴米为了自己的利益,交出了那些通过他们访问FB的访客信息,然
后FB通过访客信息查出host过他们的员工,全部fire一个不留。伴米就是这种为了自己
利益就出卖用户数据的婊子公司,而它的老板就是原来3q大战时腾讯演技高超的公关表
刘畅。
h*********g
发帖数: 38
27
来自主题: JobHunting版 - fb和g的选择
lz是fresh phd ML方向
offer都是standard package 钱差不多 (全部总和~88w/4years 都有上升余地)
在这两家之间选的确2b 轻拍。。
知道比较对口的组两家都是ads. g research和ai research似乎不好进 楼主非
research大神
fb有bootcamp g入职前两个月选组
想请教前辈对于ML的phd来说两家的利弊
考古发现以前的讨论都说fb人少promotion快
但是如今fb也已经相当规模 而且据说work life balance依然远不如g
fb ads/mobile的各个team现在人数也都不少 不知promotion还有没有优势
g ads/search也是庞大 work life balance明显不如其他组
g似乎还有很多组也不错 但是outsider完全不懂。。
请有经验的前辈说说 不胜感激!
h*********g
发帖数: 38
28
来自主题: JobHunting版 - fb和g的选择
lz是fresh phd ML方向
offer都是standard package 钱差不多 (全部总和~88w/4years 都有上升余地)
在这两家之间选的确2b 轻拍。。
知道比较对口的组两家都是ads. g research和ai research似乎不好进 楼主非
research大神
fb有bootcamp g入职前两个月选组
想请教前辈对于ML的phd来说两家的利弊
考古发现以前的讨论都说fb人少promotion快
但是如今fb也已经相当规模 而且据说work life balance依然远不如g
fb ads/mobile的各个team现在人数也都不少 不知promotion还有没有优势
g ads/search也是庞大 work life balance明显不如其他组
g似乎还有很多组也不错 但是outsider完全不懂。。
请有经验的前辈说说 不胜感激!
f*******r
发帖数: 976
29
来自主题: JobHunting版 - fb和g的选择
还是选F吧,公司小,成长快,政治斗争少一些

lz是fresh phd ML方向
offer都是standard package 钱差不多 (全部总和~88w/4years 都有上升余地)
在这两家之间选的确2b 轻拍。。
知道比较对口的组两家都是ads. g research和ai research似乎不好进 楼主非
research大神
fb有bootcamp g入职前两个月选组
想请教前辈对于ML的phd来说两家的利弊
考古发现以前的讨论都说fb人少promotion快
但是如今fb也已经相当规模 而且据说work life balance依然远不如g
fb ads/mobile的各个team现在人数也都不少 不知promotion还有没有优势
g ads/search也是庞大 work life balance明显不如其他组
g似乎还有很多组也不错 但是outsider完全不懂。。
请有经验的前辈说说 不胜感激!
z**********g
发帖数: 141
30
来自主题: JobHunting版 - FB的员工证实一下
fb比较好的一点是,你开着fb在那里看,别人不知道你在试验feature还是玩。老夫当
年屡试不爽。
fb工作不用slack,你在那里fb messager别人也不会怀疑你在聊天因为那就是工作chat
r****7
发帖数: 2282
31
来自主题: JobHunting版 - 认真挖个坑,fb会超过google吗?
虽然说公司咋发展对资本家最重要,但是对于普通员工,如果在一个上升的公司里,会
比在一个稳定或者下坡路的公司里,收入增长和升职的可能性大多了。
首先fb和google不是直接竞争的公司,我觉得像MS和Google当年一样,不存在谁把谁干
掉。但是目前看不准Google是否会像ms那样固步不前,FB是否会像当年的Google那样搞
几个很牛的新东西。
我觉得Google几个很成功的产品够它在互联网以及移动互联网界吃很久,search,
gmail,chrome,android,maps。
可能因为文化原因,我并没有使用fb的产品,所以不懂。我感觉Mark是垄断所有移动互
联网入口,所以哪个移动app火就收购哪个,并且商业化的很成功。但是老觉得这样没
有google甚至水果家在移动互联网的地位稳固一样。
望fb内部人士或者其他有见解的同学不吝赐教
r**********g
发帖数: 22734
32
来自主题: JobHunting版 - fb啥时候是顶?
还得很可能的。狗的命根子是open web, fb 是walled garden。fb 的数据都是结构化
的,狗搜不到,fb 搜得到。open web 就这样了,狗没啥增长点。
只要FB 不作死,市值超狗只是时间问题。狗再不买twtr就危险了。
t*******e
发帖数: 127
33
看了版上这么多PIP的帖子,有点胆战心惊。我这次跳到FB有点突然,之前很早就定好
了3个礼拜的vacation(wedding),也就意味着入职FB一个多月就得休假三周,差不多就
是bootcamp/datacamp一结束就得休假了。
想请教一下FB的同学,这种情况一般未来的组和Manager的态度会如何?换句话说,对
透支PTO这种事情FB的态度如何?
p**f
发帖数: 3549
34
来自主题: JobHunting版 - 大选的最大赢家是FB
FB(管理层,非user),好莱坞,花街,MSM都是床铺的头号敌人。
从现在开始,床铺会淡化social media在他生活中的作用。Peter Thiel只是FB的一个
股东 。FB曾专门召开股东大会批斗Peter的叛逆行为。你们说FB支持床铺真是翻脸比翻
书还快。
床铺胜利表明了一些自认为smart的人其实并不smart,很不幸就包括了巴马8年吹起来
科技泡沫里的这些人。一时风光自以为可以翻云覆雨,其实大潮退去很容易看到谁在裸
泳。
硅谷的好戏才刚开始上演。
p**f
发帖数: 3549
35
这里面除FB是纯聊天打炮以外,其他都有主业。APPLE/MSFT早已经经过时间验证。AMZN
网购地位如日中天。GOOG家大业大,业务涉及人生活方方面面。。
只有FB可有可无。。。
等美国年轻小白发现FB(找Fuck Buddy)完全是浪费青春的时候,FB就死了。
p***r
发帖数: 4702
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FB本来可以做到很牛的,你看腾讯,一个微信现在几乎垄断了中国人的生活。FB却还在
卖广告,玩的都是腾讯玩剩下的。说得不好听,今天的FB给马化腾提鞋都不配。
从这里可以看出扎克伯格和整个管理层的无能。
看好三年内snapchat 一波带走FB
u***n
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snachat啥都没有,不知道怎么和微信比
[在 pcdor (锅巴) 的大作中提到:]
:FB本来可以做到很牛的,你看腾讯,一个微信现在几乎垄断了中国人的生活。FB却还
在卖广告,玩的都是腾讯玩剩下的。说得不好听,今天的FB给马化腾提鞋都不配。
:从这里可以看出扎克伯格和整个管理层的无能。
:看好三年内snapchat 一波带走FB
:☆ 发自 iPhone 买买提 1.23.01
w****e
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38
微软四大支柱,
windows (desktop + server),
office (offline + 365),
gaming+device,
cloud/service (azure, bing, sql server, linkedin...)
每一项revenue都不比整个FB少. 你再说说谁死的难度大?
要我排名生命力, 是G>M>A>F
FB最大的问题是, 任何娱乐项目都是FB的敌人. pokemon go火的时候, FB的用户使用时
间就狂下降. 真是躺枪
p**f
发帖数: 3549
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来自主题: JobHunting版 - 今年FB的同学们都爽到了吧
不如三个月后再来写广告效果吧。广告作用是differentiate自家和不作广告商家的口
碑。最NB的超级碗广告时间就那么多,大家还要挤破头,就是因为能最大化地
differentiate自己与竞争对手的知名度。
现在小商家搞法是一窝蜂靠FB推广,因为门槛太低,最后同质化严重,效果等于大家都
没做。假如有个索南要买车被FB hit到,FB一下给他推送了10家当地dealer广告,你说
他最后去哪家?跟10家deal都给FB送钱有什么关系?
m****o
发帖数: 6
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前几天平静的工作生活被FB recruiter的来信打破,都纠结几天了,所以请教大家几个
关键信息好做决定!
基本信息:
本人在一个非常技术的但不怎么出名的小公司写代码。
工资刚刚上六位数(公司private,所以股票不算),工作不轻松。
如果不是绿卡timing这个因素在里面,我就不用发这个帖子了。
我现在处于Perm提交过大半年一点还没有结果。
所以如果我要进去facebook就是要丢掉这大半年的Perm了,是吗?
可以让recruiter等我七八个月再找我吗? 这种情况以后他们还会有信儿吗?
还有我以前面过一次了,请问他们家有面试次数限制吗?
还听说f家压力不小,而且照我这背景,不能面低于E5级别的?真要干E5不确定我容易
撑过两年不。
关于工作强度这个事,我从来没在大公司工作过,所以不知道我现在所处的在湾区是什
么水平。
一方面我认识有朋友在某些大,中型公司,平常聊天中我能感觉到他们工作是比我轻松
的。
现在的公司干了一年多了,我也习惯了这种有点偏workaholic的文化,员工基本都是
senior, 好些晚上七
八点还电脑前耗着不肯回家。 我没他们那么大量,也时不常的会天天... 阅读全帖
f*****n
发帖数: 2126
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来自主题: JobHunting版 - 这去fb onsite,肯定是跪的节奏么?
去年11月,刷了247道,easy 90, med 139 ,hard 18。fb tag,刷了67道。
后来拿到一家offer,就没刷了,现在发现这公司,做的事情自己不喜欢,就想把fb的
onsite个赶紧做了。
还有不到10天。
现在刷了54道,easy 18, med 31, hard 5,其中43道是fb tag的。 fb tag现在一共
96道了。
system design还没开始看视频,就是某培训网站的。 别人给我的。
这是不是肯定要跪的节奏?这一次是必须成功了。 在湾区4+年了。 再进不去flag,就
完了。
s****a
发帖数: 794
42
来自主题: JobHunting版 - FB 跪在了behavior
fb中国人挂behavior的还是挺多的
对自己做的project要有最基本的了解 要知道为什么要这样做
要知道如何处理不同的意见
要表现出自己能够钻研解决复杂的问题
高级别要有能力去说服别人 把项目控制在正确的方向上
要有足够的理由说明为什么想选择fb
我觉得fb behavior还是很好很重要的 如果两轮behavior都挂了还是说明有需要改进的
只会写代码只能做好E3
behavior和system design还是非常重要的 值得多花时间准备
5个人里面有两个no hire的话意味着将近一半的人不愿意与你在同一组 进了fb日子也
不一定好过
e*****o
发帖数: 1
43
本人目前在一个大的金融公司做分布式系统,七年经验,本科master都是CS,最近拿了
两个offer,求建议
LinkedIn : Senior,180K base + 350K RSU + 50K Sign On (match的是Ads组,老
印manager,老印director,但根据朋友的内部信息,组里的diversity情况还不错,有
很多中国人)
FB: E5 , 180K base + 555 K RSU + 100K sign on
数字上看FB的给力很多,但根据我搜索的和听说的,FB E5压力巨大无比,peer
pressure 很大,还有bootcamp就开除的情况。。 Linkedin 的work life balance非常
好,我有个半岁的娃娃,所以对LinkedIn还是有点喜欢的。
我对自己能力还是挺有自信的,只是不知道FB究竟是啥样子的,真诚求意见。

发帖数: 1
44
来自主题: JobHunting版 - 感谢FB的小中几个月前把我拒了
尼玛,要不是被你们拒了,我就进了FB,今天岂不是亏废了!!
FB的小中总是以FB自豪,说什么FB有档次,你麻痹不就是打工的嘛?哪里钱多就去哪里
,出卖劳动力还高潮了?

发帖数: 1
45
来自主题: JobHunting版 - 最近FB的hr 频繁骚扰啊
连续两个fb hr骚扰,我就联系了其中一个,我说你们上半年已经fail我了,不是一年
小黑屋嘛?他说对不起啊,现在缺人,半年就可以释放了,我说不好意思,早知如此何
必当初,我不会半年就跳槽的,hr说理解理解,就是想问问明年是否有意向跳槽?我说
跳槽没问题,可是你们的面试官素质太低了,水平不够还自以为是。hr说 这个意见很
好,一定要向上面反馈。
最近一个月多次遇到fb 人来面试,我都是最难题伺候,做出来了就能过,也没有为难
他们。但是这帮人水平不行,一般都做不出来。其他的老中我就放水了,一般就是
subset之类的题就过了
看看fb 的股票最近的熊样,fb的小中们,你们梦想的装逼公司惨了!
b*****a
发帖数: 227
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来自主题: Stock版 - FB,你TM值100B吗?
公司能值多少钱,很大一部分是对未来的预期。fb究竟能值多少钱,要看这个公司现在
处于什么阶段,也要参考参考这个行业处于什么阶段。
十年前中国sina,sohu,ntes上市的时候,互联网行业也就刚有,就算这些公司都不赚
钱,就算老板也都很废物,但没人知道这个行业以后会不会爆发,结果真的爆了。所以
才有超乎想象的回报。现在上市的FB显然不具备这个条件。
再说公司本身,google上市的时候应该还处在高速发展,不说连gmail都没有.就是搜索
也还没到垄断的地位吧。利润也不算高。
比较而言,现在的FB无论是所处的行业,还是本身,发展都到了一个稳定的阶段,用户
要想翻一倍几乎没啥可能。即便人均收入越来越多,也不会每年几倍的增加。按这样算
,给个50+的P/E估值也许更合适,这么算fb应该值个50B吧。
a*********e
发帖数: 697
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没有好坏呀,就说明ZNGA是FB的一个大customer。如果失去这个大customer,FB的收入
就要大打折扣。对于ZNGA来说根本没有什么信息,要看ZNGA自己的赚钱能力。如果ZNGA
赚钱,说明FB还能保住这个收入来源。如果ZNGA亏钱,说明FB的未来也不好说。
这个就和太阳能领域,美国的公司卖设备,标注中国一个公司是大客户一样,不能说明
中国企业的好坏,你也知道中国太阳能企业几乎都在亏损虽然美国太阳能设备公司在赚钱。
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