y********i
发帖数: 205 | 1 自己搜了一下，貌似有个网站是这么说的。。。
I-140 revocation
Approved I-140 petitions are no longer automatically revoked when an
employer withdraws the petition or the business terminates… But only if the
withdrawal or termination occurs 180 days or more after the petition was
approved, or after an I-485 adjustment of status application has been
pending for 180 days or more
There is a difference between retaining a priority date and retaining the
validity of an I-140 petition approval. The rule clarifies how a prior... 阅读全帖 |
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J********n
发帖数: 159 | 2 我之前去inforpass那个人说可以自动延期180天，我当时还挺高兴的
但是回来之后仔细查看这个规定发现过期的EAD卡的category要和765上的category一致
才可以自动延期180天(我现在是485pending）。
如果我之前的EAD卡是OPT的category的C03B,但是765上面是C09
那么这种情况下面是不能自动延期180天是么？
谢谢 |
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发帖数: 1 | 3 我跟你情况类似，也是递交485拿到EAD后不到180天换工作，不过我是EB3。我是今年年
初换的工作。
我的理解是180天内换工作出问题主要是几种情况，
一是原公司向USCIS申请withdraw你的case，除非你跟原公司有仇，一般原公司根本没
人管。
二是USCIS认为你的case不合格否了你的申请，这个也是极少数。
USCIS办事拖拖拉拉，180天内可能都没有开始处理你的case，不用担心。对你来说只要
原公司不withdraw你的case就没事。
我换工作后也没有通知USCIS |
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发帖数: 1 | 4 公司最近合并改组，感觉风雨飘摇，得给自己留好后路。
EB1B的140+485是5月交上去的，140已经批准，485也快到180天了。想请问：
1. 到了180天后，换雇主的话，如果有EAD是不是就可以不用新雇主sponsor身份?
2. 如果180天后被layoff，EB1B的485和140会不会被revoke或者失效？人还可以留在美
国继续找工作么还是得立刻打包回国？
3. 我当时140和485是concurrent filing的，所以没有填J表。换雇主的时候会不会有
麻烦？
谢谢!!! |
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w******n
发帖数: 13202 | 5 自然是自己写，给USCIS用的。
180天内的情况就比较复杂了，比如是140申请后的180天后，但是485的180天内，或者
二者是同时递交的，等等。
建议你还是找律师咨询吧。 |
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发帖数: 1 | 6 本人i140是eb1b。10月递交i485（未到180天），今天被layoff。现在是h1b。问题如下
，求好心人提供帮助：
1，我有多长时间找新工作？60天？
2，如果在i485未达到180天内找到新工作：
2.1, 如果还没拿到i485 ead，需要办理h1btransfer，除此，还需要重新i140或者i485
吗？
2.2，如果拿到了i485 ead，是不是就不要重新办理h1b transfer了？另外还需要重新
i140或者i485吗？
3，如果在i485到180天之后找到新工作，是否可以直接AC21？然后什么其他的都不需要
做，直接去上班？还需要再重新i140或者i485吗？
谢谢！ |
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发帖数: 1 | 7 你是说反了么？你是想说140撤销了485没意义么？
还是没解释我的问题啊？到底是哪个过180天以后可以离职和跳槽不受影响，到底是必
须140 approve 180天还是485 pending 180天。如果140，485一起交然后追加pp的话。 |
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m***s
发帖数: 1094 | 8 Is it 180 days after the announcement of layoff or 180 days after the
termination date of the laid off worker(s). For example, if the layoff is
announced in Dec 31st, but the termination date of laid off worker is Feb
28th. So when is the earliest date a PERM can be filed? is it July 1st or
Sep 1st? and can the ad be posted before the 180 days have passed? Thanks |
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t********9
发帖数: 641 | 9 恩
我又看了一遍原文
If the Form I-140 has been approved and the Form I-485 has been filed and
remained unadjudicated for 180 days or more (as measured from the form I-485
receipt date), the approved Form I-140 will remain valid even if the alien
changes jobs or employers as long as the new offer of employment is in the
same or similar occupation. If the Form I-485 has been pending for less than
180 days, then the approved Form I-140 shall not remain valid with respect
to a new offer of employment.
Accord... 阅读全帖 |
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S*******r
发帖数: 11017 | 10 【 以下文字转载自 I485 讨论区 】
发信人: SinoGator (毛人弟弟), 信区: I485
标 题: 关于AC21的那个180天
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Feb 2 16:18:41 2012, 美东)
官方定义的条件是I-485 remains unadjudicated for more than 180 days
想问一下这个unadjudicated是怎么定义的？
被RFE了算不算adjudicated了？
例如,今天是RD
在RD+100天的时候我被RFE了
我回复了
案子继续PENDING
那么在RD+180天时我可以用AC21转工作吗？
谢谢！ |
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r*******i
发帖数: 133 | 12 惨就一个字.
我是PD 07年11月. RFE了flushot, 3/21收到RFE receipt. 485 RD是12/2. 公司被买了
, 5/1 transition到新公司. 那我5/1还没有pending180天, 新公司说不满180天的要重
新弄amendment啥的. 我要是要求不要弄amendment了要紧么?
LD在找工作, 跨洲的. 我是主申请人, 要是绿之前我自己有offer可以走人么? 实在不
想LD. 或者LD有offer了我可以remote工作, 我人到另外个洲了, 工作还是原来单位,
可以么?
如果我自己有offer, 是满180天以后再走人的可以么? 所以我是pending满150天的时
候, 公司被买了, 然后过了180天, 我换工作. 会不会来第二个RFE EVL? |
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a***a
发帖数: 4195 | 13 485 pending 180天以后换公司，140 就可以 port 到新雇主那里。有人不到180天跳槽，只要雇主不撤销140，它就还是有效的，因为 140是 for future job,而不是当前你正在干的这个职位，以后只要过了180天，就符合 AC21，而不怕 被撤销了。
你的情况，法律上说 140 肯定无效了，因为140是为将来职位申请的，公司现在倒闭了哪里还有什么将来职位？
具体移民局会不会查到你公司倒闭了，我也不知道，如果他们知道了，你的 485 肯定危险了。
不过你的PD会保留的，以后可以relink. |
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p*******2
发帖数: 159 | 14 http://blog.wenxuecity.com/myblog/14332/200711/37365.html
我觉得pjiang说的是公司在申请140和个人在file485的时候是否真心的想建立和保持雇
佣关系。
这在后来是可以改变主意的，当然不能太快，这就是180天的原因。但是有时就是很快
，公司倒闭了，或是股东自愿终止公司，或是公司把某员工laid off。我觉得情况是一
样的。
pjiang明确180天内说laid off没有太大关系，找到下家就好。这里也明显没有future
职位啊。
当然，我也不知道pjiang的水平有多高，只是他的文章看起来都非常合理，有solid的
东西支撑。
谢谢你分享的看法，欢迎你给出更多的意见。
槽，只要雇主不撤销140，它就还是有效的，因为 140是 for future job,而不是当前
的，以后只要过了180天，就符合 AC21，而不怕 被撤销了。
了哪里还有什么将来职位？
定危险了。 |
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R*****d
发帖数: 620 | 15 这个律师说的对，可是说了也跟没说一样。
你关心的是180天后是否可用EAD自由找别的工作，他说的是180内雇主不能自动撤I-140
,你赶紧找下家，重新办perm,I-140,只保留个PD. 谁愿意这么瞎折腾了，大家想努力了
解那180后怎样不就是为了不愿意再折腾申请一边吗？！他还说什么“在接手绿卡申请
”，明明就是要新的雇主从头办理嘛。
他根本没有回答你的问题。你白花钱了。 |
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r**********u
发帖数: 1343 | 16 pijiang's
http://blog.wenxuecity.com/myblog/14332/200807/22543.html
......
其实，并没有任何的条文规定，拿到了绿卡之后不能马上更换雇主，更没有 180 天之
数见诸文本。这完全是为了自我保护，避免 fraud 的嫌疑及将来入籍时可能引起的麻
烦。
如果在拿到绿卡 180 天之内，公司黄了，那不是不得不更换雇主么？
在入籍申请时，有谁因为拿到绿卡之后迅速离职而被拒？老师未曾听说。
在 I-485 阶段更换雇主，"same/similar" 是一定要顶在头上的；而绿卡之后的更换雇
主，就没有这个讲究了。即使是由 Associate Professor 变成 Housewife，亦可。
既然 485 的排期都熬过来了，绿卡之后的 180 天算根葱呀。
如果你实在是不能多呆一天，也不象能就此吊销你的绿卡，拒绝你的公民。
在拿到绿卡之后就迅速地离职，雇主告不告你并不重要，如果移民局因此而认为有
fraud，那才是麻烦。Anyway，你的绿卡也不是说没就没有了，通常要通过法庭的判决
，而且你还有上诉的权利。
随着时间和条件的... 阅读全帖 |
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M*******n
发帖数: 629 | 18 我的律师说
For example, Your I-140 is approved, but AOS pending. It is not yet 180 days
since the AOS is pending
- Then you work for NEW COMPANY
- Then it is 180 days since your AOS pending
- You are not eligible for GC portability
- The 180 days should take place prior to joining NEW COMPANY
看来也没必要走PP了，反正批了也不能port... |
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s**o
发帖数: 612 | 19 再说一边和EAD没任何关系。
EB3 140、485file之后RD 180天你可以跳不需要其他任何。180天没到你得当心原雇主
revoke你的140。180天后排期倒退无所谓，就是拿不到GC，你那时候估计也不会想转回
eb2。如果是之前eb3就倒退了……那自认倒霉吧。。。慎重考虑了，我个人是觉得eb3
今年肯定要倒退，什么时候开始倒退很难说，eb2今年也肯定会放水。 |
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l*******n
发帖数: 8388 | 20 补充一点，我是2,3 的140 都approved， 交了485将近一年之后才跳槽的，找的same
position。所以不存在180天的问题。
其实当时HR提到了withdraw 140， 我很镇定的跟她说，我已经过了180天了，withdraw
对我无影响，而公司要交一大笔钱（律师费）。然后跟她说公司另外去年一个跳槽烙印
，公司就没有管他的140。 于是，我的两个140 都无恙。所以这种时候不能慌，要尽量
找对自己有利的来说。
如果实在在180天内要变动工作或者被裁，最好努力保证last pay越久越好，延迟H1B和
140 被withdraw的时间。 |
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l*******n
发帖数: 8388 | 21 补充一点，我是2,3 的140 都approved， 交了485将近一年之后才跳槽的，找的same
position。所以不存在180天的问题。
其实当时HR提到了withdraw 140， 我很镇定的跟她说，我已经过了180天了，withdraw
对我无影响，而公司要交一大笔钱（律师费）。然后跟她说公司另外去年一个跳槽烙印
，公司就没有管他的140。 于是，我的两个140 都无恙。所以这种时候不能慌，要尽量
找对自己有利的来说。
如果实在在180天内要变动工作或者被裁，最好努力保证last pay越久越好，延迟H1B和
140 被withdraw的时间。 |
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X*******g
发帖数: 102 | 22 My understanding:
1. Your current employer will revoke H1-B, this is the rule;
2. Your current employer will NOT revoke your I-140,unless your supervisor
want to screw you (this happened in my team); employer must pay to revoke
your I140 for nothing, normally they don't do that
3. If USCIS never issue RFE, then you will receive the green card sometime
later (a friend of mine received green card 10 months after losing job)
4. the importance of 180 days after filing 485 is: you have start over wit... 阅读全帖 |
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X*******g
发帖数: 102 | 23 My understanding:
1. Your current employer will revoke H1-B, this is the rule;
2. Your current employer will NOT revoke your I-140,unless your supervisor
want to screw you (this happened in my team); employer must pay to revoke
your I140 for nothing, normally they don't do that
3. If USCIS never issue RFE, then you will receive the green card sometime
later (a friend of mine received green card 10 months after losing job)
4. the importance of 180 days after filing 485 is: you have start over wit... 阅读全帖 |
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s********f
发帖数: 510 | 24 AC21是美国21世纪竞争力法案，其中规定了485递交180天后可以换工作，新雇主可以提
交AC21来port485，不用重新开始perm/140。
如果140不批，还有140被拒的风险。140批了，180天基本就没有风险了。180天之内如
果485被审查了，则有一定的风险。
换工作一般推荐h1 transfer，要不然使用EAD就没有h1了。 |
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s********f
发帖数: 510 | 25 和律师聊了聊,180天内换的风险有,但是不大. 如果180天前USCIS和前雇主联系,会出现
485被拒的可能. 但是到了180天之后新雇主可以根据AC21 file portability 继续
support 485. |
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S******y
发帖数: 287 | 26 我觉得可能性非常小.因为前雇主不一定是帮你申请绿卡的雇主。 USCIS还要去查一下
是不是，然后去联系，如果是同一个雇主，还要确定这个雇主在帮你申请的时候不是真
心的。
Question 10. Should service centers or district offices deny portability
cases on the sole basis that the alien has left his or her employment with
the I-140 petitioner prior to the I-485 application pending for 180 days?
Answer: No. The basis for adjustment is not actual (current) employment but
prospective employment. Since there is no requirement that the alien have
ever been employed by the petitioner while ... 阅读全帖 |
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d***o
发帖数: 1042 | 27 180天内，我觉得要满足两个条件：一个是你说的工作；另一个是140不被撤销或者通知
移民局。485是跟着140走的，140都没了何来485。当然如果你和现在雇主关系铁，你即
使180天内换工作，他不仅不告发你还给你出示工作证明，证明这个职位永远为你保留
你可以在拿到绿卡后至少工作180天，那你大胆的跳。你觉得有多少雇主会这样？除非
你亲戚朋友。 |
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N*******r
发帖数: 1098 | 28 去看下文学城皮匠的文章。
你一离职，雇主就必须通知ＵＳＣＩＳ终止你的H１B。 但这和140/485 没多大关系。
因为，给你办的绿卡是指未来会在绿卡批准后，给你工作。是未来状态。
只要是在180天内你的雇主没有撤销（Withdraw）140， 就没有大碍。
即便在180天内Withdraw了，也是可以继续申请的。 ＵＳＣＩＳ有两个MEMO作为此类情
况的官方指导， 皮匠进行了很好的解读。 第二个ＭＥＭＯ就是特别提到在180天内
Withdraw的状况。 |
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g**b
发帖数: 356 | 29 我觉得你说的是对的，180天内withdrawn就不能port了
Question 11. When is an I-140 no longer valid for porting purposes?
Answer: An I-140 is no longer valid for porting purposes when:
A. an I-140 is withdrawn before the alien’s I-485 has been pending 180 days
, or
B. an I-140 is denied or revoked at any time except when it is revoked based
on a withdrawal
that was submitted after an I-485 has been pending for 180 days.
485 |
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O********e
发帖数: 775 | 30 请问，如果 180 内跳槽，但是140 是180后撤销了。会有影响吗？ 谢谢 |
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l*******n
发帖数: 8388 | 31 “140 是180后撤销”。只要是180天后撤销，无妨。 |
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c****n
发帖数: 1630 | 32 只要拖够180天即可以AC21跳槽而保持140/485有效。
若不够180天140即被revoke，那么只好重办PERM。
以上跟你是否使用EAD/AP均没有关系。 |
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f****7
发帖数: 398 | 33 今年3月中旬降级交了485，11年3月底的PD，现在140，EAD都批了，在等排期回到11年
。昨天老板同意给我升职，但是好事多磨，因为我们部门小，做我这个工作的没有更高
的title，所以他们现在在和HR联系，准备写job description，创造一个新职位，然后
让我上网申请，说是要rehire我。我估计JD不会有太大变化，但是有些担心这样的程序
走下来会不会影响我将来批485，毕竟不是已有的职位直接改payroll的问题，请有经验
的xdjm指教。
另外485pending180天后可以换工作，是指RD后180天吗？还是说180天内换了工作，但
是移民局180天后才看到你的case，那样也不影响呢？ |
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f*****l
发帖数: 1703 | 34 每天在数日子啊,180天还有大概三个月就自由了.140已批.
现在可能有机会跳槽到一个好机会,用EAD,如果跳得话,那个时候180天大概还剩两个月.
能不能用EAD去新公司上班,对现在公司用某种leave,比如short term disability,
unpaid leave之类,总之不让他们知道你已经/要走了.目的就是拖延他们可能withdraw
140.
过了两个月,180天过了,正式告知现在公司辞职.
这么做有可行性么? |
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g****s
发帖数: 221 | 35 和新公司谈谈能不能3月后上班。
我和你差不多，也没到180,准备等到180天后行动。不过公司正酝酿史上最大规模裁员
。希望躲过这180天
月.
withdraw |
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E****2
发帖数: 247 | 36 看来我需要把问题再陈述一下：
我们都知道：如果没有降级的事情，在I－485 已上交180 天后，如果换工作，仍可以
拿到绿卡，不需要从头开始，不需要重做任何事。你仍在你原来的类别上排队。排期到
了，你就很快就拿到了。对吧？
但现在的问题是：我们有降级，但其他情况不变 (即I－485 上交180天后换了工作），
那么，换工作后，原来公司的EB2 I－140 还有效吗？即：如果EB2 的排期先current，
我还可以用原公司批了的EB2 的I－140 去relink，从而拿到绿卡吗？the Key
question is: 新公司需要从头开始办一遍吗？(我们都不想在重来一遍，太烦，还耽误
时间。)
原来在板上问过此问题，板上的大家的回答是，新公司需要从头开始，直到I－140 批
下来。才可以relink EB2 的排期。
但现在，我的律师说的就是，不需要从头开始。新公司可以整个take over。对她的回
答，我很疑惑。才来这里问。她甚至说， USCIS 会自动relink你的EB2 的I－140。
我把她的关键的的回答再copy一下。（第一次发帖时,是想给大家看全部的通讯，所以
有点长... 阅读全帖 |
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s*****a
发帖数: 914 | 37 我8月被雷，找了个公司转h1。因为专业不对口，一直在找合适工作。现在有一家要我
下下周一去上班，但是只能用ead。
下周一，485才满180天。昨晚查140状态还是approval，律师等现在没有收到移民局140
撤销的confirmation。
今天问律师意见，她说：1 移民局经常一两个月才做出回应；2 即使之前雇主在180天
后withdraw，因为信上写的离职时间是180天前，所以485还是保不住的。
到底怎么回事？按withdraw140的时间算还是信上离职时间算？
我应该怎么办？我已经拿到新公司offer，各种检查都做完。难道临时和他们说我不去
了？ |
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D*********G
发帖数: 193 | 38 我肯定会在I485pending 180天后离职。
但是不确定什么时候可以开始办H1B transfer。。
律师说任何时候都可以办transfer, 只要离职在I485 pending 180后就可以了。H1B
transfer approve 之后就会有两个H1B, 可以继续拿着旧的H1B在旧的公司上班，一直
到离职
有人在I485 pending 180之前 办H1B transfer么？ |
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y******0
发帖数: 8807 | 39 没有。
你忘记了一个关键词intent.... 你在交485的时候，你有没有想为employer继续卖命的
intent？同时，你的emloyer有没有想继续剥削你的intent？有的话，这是genuine
intent。你就万事大吉了。你的第一条说的对，绿卡是针对未来职位的，你光考虑了自
己遵守诺言了，雇主会不会也遵守诺言一直给你留着这个职位呢？
只要你交完485还未雇主工作180天以上了，就是in good faith了，事实上每个老中基
本都会大于180天的。这个拿绿卡后再工作180天的说法，没有官方说法，传的多了就成
了规矩了...
关于5年后的归化问题，我不清楚，也没听说过因为任性换工作就不给归化了。
approval |
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t******9
发帖数: 175 | 40 PD 12/5/2012
RD 6/9/2015
180天内换工作，9月底去新公司，老公司不会withdraw 140,但是新工作地点在外州，
新公司在现在工作地点也有office, 是否需要向新公司申请180天内在现在工作城市工
作，过了180天再换到外州？ |
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l*******n
发帖数: 8388 | 41 我180天后换工作，顺利拿卡。rfe经历见置顶。
有网友180天前被迫换工作，但是last pay尽量拖到了180之后，而且保证了140 没有被
撤销。也顺利拿卡。
所以， 你自己看吧。
485 |
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l*******n
发帖数: 8388 | 42 你是PERM based 的140吗？见下
Transfer
可以transfer H1。尽量在180天之后再辞职，然后再加入新公司。否则180天之内原雇
主撤销140，你必须在新公司重新PERM， 保留原PD。
可以H1 transfer，可以使用EAD。180天后都可以开始。要求新公司能出具你需要的EVL
， if requested。 |
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a****r
发帖数: 4965 | 43 EB类主申请人在180天内换工作要考虑几点：
1、原雇主是否会向USCIS申请撤销140。如果原雇主在180天内申请了，140就费了，485
就会被拒。
2、什么时候换的工作，离交485相距多久。如果一交485马上就换工作，容易收到RFE，
要求原雇主和申请人出示书面证明来表明交485时双方是有真实的雇佣和被雇拥意向的
。拿不到原雇主的证明，485可能也就完了。
另外，换的工作是否和批准的PERM／140上工作相同或相近。如果USCIS认为工作有本质
变化，也会拒掉485。（这条对超过180天换工作也适用！） |
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j**y
发帖数: 136 | 45 请问这个180天是485批了后的180天还是绿卡批了后的180天？ |
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i**********1
发帖数: 481 | 46 恭喜！你这个早好些天就180天了啊，我6月24号的，下周一都180了。我一天一天数的
，让老公也数了一遍，因为我要180天的时候辞职。 |
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O*****A
发帖数: 111 | 47 搜索发现满版都是180天内失业、或者180天后换工作的问题。想问问180天后可以不可
以辞职什么都不干。。。 |
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d**********g
发帖数: 1713 | 48 【 以下文字转载自 Immigration 讨论区 】
发信人: dancerflying (雨朦朦), 信区: Immigration
标 题: Eb2-Eb1 的180天，按哪个算
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Jan 7 15:23:04 2016, 美东)
已经是EB2 485pending了，也拿到ead了，2月就满180天。然后公司给申请的EB1b也刚
刚approvel。 是不是什么都不用做，律师就给relink了，包括体检和各种表格。
180天按哪个485算？ |
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N********E
发帖数: 303 | 49 发RFE 给你一般有80多天可以回复 只要你回复的时候满180天就可以了 而不是说你当
前的工作雇主必须满180天 是说你485pending 180天。 两个是不一样的概念 |
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l******x
发帖数: 163 | 50 EB2
PD 12/2012
RD 11/2015 (180天是到16年4月底)
EAD/AP已拿
现在有180天内换工作的可能性
140不会被withdrawn，EVL也没问题
唯一的concern就是485在180天内就有了裁决
可能性是：4月的VB大幅前进(>4months)，然后4月一个月以内485就有结果
问下大家这个可能性有多大呢？
肯定是有风险，只是想心里有个数，没有特别follow排期变化，所以没什么经验，大家
说说看？
多谢~ |
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