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全部话题 - 话题: 找招
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a*****y
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1
【 以下文字转载自 History 讨论区 】
发信人: Communipig (共产猪), 信区: History
标 题: 揭40年前全国招特种兵:实为林彪儿子选妃
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Aug 5 01:33:23 2011, 美东)
【阿波罗新闻网2011-05-08讯】在上世纪60年代末70年代初,正当林彪的权力已达到顶
峰的时候,林家为了既能娶到称心如意的媳妇,又能达到掩人耳目的目的,打着招收“
特种兵”的旗号,为林家“选美”。堂堂的中国人民解放军的几大军区、几大兵种也卷
入其中。
在上世纪60年代末70年代初,正当林彪的权力已达到顶峰的时候,林家为了既能娶
到称心如意的媳妇,又能达到掩人耳目的目的,打着招收“特种兵”的旗号,为林家“
选美”。堂堂的中国人民解放军的几大军区、几大兵种也卷入其中,争先恐后地成立“
选美”办公室,把“选美”当做一项重大的政治任务,以招收“特种兵”、“外事工作
人员”、“话务兵”等名义,秘密筛选“标准姑娘”。为了解当时在全国各地招收“特
种兵”的不同情况,今将在宁波鄞县招收“特种兵”、“外事工作人员”这一段鲜为人
知的历史披... 阅读全帖
n***3
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2
在版上得到了很多有用的信息,得到了很多前辈的帮助,同时也结识了一些志同道合的
朋友。作为我微薄的回馈,我就和大家分享一下我最近找博后的心得,希望能对正在找
postdoc和以后准备找postdoc的朋友有帮助, 特别是给那些和我一样PhD 毕业于烂校小
lab的人提供一些经验。
先说一下我的背景,本人二流学校(学校college US news 排名100+)PhD毕业。我们
学校是这样:如果你去各种conference, 人家问我说你是哪个学校的,我说是XXX,人
家会反问说“哪里???“。 总之就是好多人都不是很知道的小学校。我的文章一般
般,不算特差但是也不算好。我申请的时候,一篇NC, 一篇N sub under review (但是
我在简历里面没有写这个paper是投的N sub, 只是说submitted, 面试的时候也没说投
到哪里),一篇 manuscript under preparation. 还有几个二作,三作啥的打酱油的
不算数的paper.
我找postdoc是今年3月底才开始的,虽然既不是师出名门,又没有CNS paper, 但是我
并没有放弃非牛lab不... 阅读全帖
i***s
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3
湖北垄上频道年薪20万招电视主播
年薪20万招电视主播,必须是农民工!近日湖北垄上频道的一则招聘广告引来关注。这是一档什么样的节目,为什么非要招一个农民工当主播?节目马上就要播了,能及时找到这样合适的农民工当主播么?抑或这又是一个炒作?带着这些疑问,记者采访了高薪寻找农民工主播的节目《打工服务社》的总制作人胡庆龙。
我们真是想找一个农民工主播
胡庆龙告诉记者,《打工服务社》是湖北垄上频道新研发的一档情景式服务类栏目,主要服务全省农民工,不管你是想学本事、奔钱途还是想讨老婆、喊帮手都可以来找他们。胡安龙告诉记者,找这样一个主播是筹划好久的一件事了,“有人觉得我们是在炒作,真还不是这么回事,我们真是想找一个农民工出身的主播。”他进一步解释说,“我们这档节目就是专为农民工服务的,之所以要找农民工出身的主播,是因为觉得有了农民工的经历更能了解到农民工的难处和要求,也更容易深入到农民工中去,可以更好地为农民工服务,也更符合我们办这个节目的宗旨。”
农民工主播,学历不重要
一般电视主播都是要在大学里学上好几年,其中的佼佼者才有机会上岗,那么对这个做电视主播的农民工有专业学历方面的要求吗?胡庆龙介绍... 阅读全帖
h*********g
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4
来自主题: Military版 - 为什么程序员应该架空项目经理 作为一名职业顾问,我不时看到即将到临的职场悲剧。它是这样一步步发生的: 程序员无法见到用户。 程序员从项目经理那里接任务,项目经理一个人跟用户打交道。程序员把项目报告给项目经理,却从未被邀请参加公司级别的工作会议。 项目经理不能向程序员全面地描述市场需求。 也许客户再三对数据库的糟糕性能表示不满,但项目经理没明确地把这些不满告诉程序员。程序员按部就班地工作,全然不知用户多么地生气。 程序员把精力放在不重要的事务上。 程序员为了一项关乎公司存亡的项目埋头工作,然而项目本身却跟用户脱钩了。譬如,程序员正花时间将某个程序从X版本升级到Y版本,仅仅因为厂家马上要放弃支持版本X了。版本升级本身没错,问题是用户并没有相关的需求,用户更关心的是性能。 项目经理常常解雇程序员。 每隔一两年,项目经理就会解雇某个表现不佳的程序员。然后招一个新人来顶替原来的位置。开始一两年,新人的表现很好,时间久了后,一旦他们犯下错误,项目出了问题,项目经理就开始炒人了。 项目经理通过猎头招人。 项目经理已将朋友和旧同事都得罪光了,再也没人愿意跟他一起工作。他只能靠猎头来招人。 而那个新程序员很快就会被项目经理炒掉。 如果那个人是你,你有两个选择:赶紧找个新工作,或想办法影响项目经理从而使项目正常进行。你没办法让他被炒鱿鱼,但你只需要几分钟的时间就可以剥夺他的权力——直接找用户谈。他们是否满意软件的性能?IT架构用起来有何困难?聆听客户的需求,实实在在的提升软件性能,跟客户保持联系。 你需要动动脑子,因为项目经理很可能是客户与程序员们之间的唯一桥梁,既讨好客户又不得罪项目经理需要一些政治手腕,但并不是做不到。不幸的是,总会有人会被炒掉,但至少那个人不是你。而如果你真诚对待你的同事,并把这些技巧教给他们,项目经理会变得越来越无关紧要。
为什么程序员应该架空项目经理

作为一名职业顾问,我不时看到即将到临的职场悲剧。它是这样一步步发生的:
程序员无法见到用户。
程序员从项目经理那里接任务,项目经理一个人跟用户打交道。程序员把项目报告给项
目经理,却从未被邀请参加公司级别的工作会议。
项目经理不能向程序员全面地描述市场需求。
也许客户再三对数据库的糟糕性能表示不满,但项目经理没明确地把这些不满告诉程序
员。程序员按部就班地工作,全然不知用户多么地生气。
程序员把精力放在不重要的事务上。
程序员为了一项关乎公司存亡的项目埋头工作,然而项目本身却跟用户脱钩了。譬如,
程序员正花时间将某个程序从X版本升级到Y版本,仅仅因为厂家马上要放弃支持版本X
了。版本升级本身没错,问题是用户并没有相关的需求,用户更关心的是性能。
项目经理常常解雇程序员。
每隔一两年,项目经理就会解雇某个表现不佳的程序员。然后招一个新人来顶替原来的
位置。开始一两年,新人的表现很好,时间久了后,一旦他们犯下错误,项目出了问题
,项目经理就开始炒人了。
项目经理通过猎头招人。
项目经理已将朋友和旧同事都得罪光了,再也没人愿意跟他一起工作。他只能靠猎头... 阅读全帖

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5
近日,《人民日报》对三省六市100家企业的问卷调查结果显示,制造业吸引人才正面
临“三难”。高达 73.08% 的企业认为,目前企业迈向高质量发展的过程中最主要困难
就是“技术人才缺乏”。
“央企招一个博士生能给出的年薪大概二三十万元,而民营企业年薪能给到四五十万元
。”、“想挣钱的都奔房地产、金融去了,奔制造业的少”、“一流的工程师、研发人
才去高校,二流的去设计公司,三流的才来制造业企业”、“懂工艺的不懂软件,懂软
件的又不懂工艺,人才太少”……
——来自各大制造企业的声音
找不到、招不来、留不住......日前,《人民日报》在广州和深圳、青岛和潍坊、长沙
和株洲等三省六市详细调查100家企业,真切地感受到了制造业企业面临人才的“三难
”问题,我国的技术人才需求缺口正越来越大。
以下为人民日报报道节选:制造业引才须综合施策
核心:
■ 我国制造业人才培养规模位居世界前列,制造业人力资源结构逐步优化,人才聚集
高地初步形成,人才发展环境逐渐改善。
■ 记者对100家企业的问卷调查结果显示,当问及“目前企业迈向高质量发展,主要困
难有哪些”时,高达 73.08% 的企业选择“技术人才缺... 阅读全帖
a***l
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6
来自主题: Family版 - 一个找小三的男人
大学刚毕业,没有工作经验,找工作不容易,常常往人才市场跑,在一个小型人才招聘
会上,一家礼品公司招聘前台秘书,一个中年男人负责招聘,我过去投了一份简历,顺
便了解一下情况,那个男人很善谈,跟他聊了很久,他是老板,四十出头,高高的个子
,长得还挺帅气,是个体户,开一家礼品小公司。
后来接到电话让我去公司复试,公司在很高的楼层,像个店面,摆了许多展品,公司除
了一司机没其他人,应聘就是和我聊天,不记得当时说什么了,就是问问理想,问问哪
里人,问我有没有男朋友,谈谈待遇…..再交待了一下工作,工作很轻松,就是看看店
,整理展品,接接电话。 工资不高,他说工作稳定,工作轻松,年底可以分红。
第二天就开始上班了, 8点上班,5点下班,公司是做一些朋友的生意,公司基本就我
一人,很安静,很无聊,我那时自学了PS和coredraw,做一些简单的平面设计,在礼品
上印LOGO。老板十点多过来看看,也没什么事,在他的经理室坐着,偶尔出来跟我聊聊
天,刚开始聊工作,他的工作经验,说他以前是记者,认识很多有钱人,谈他那些有钱
的朋友都找了小三,在外花天酒地玩女人。说自己是一个很好的男人,从不在外鬼混,
跟他... 阅读全帖
G******i
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7
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floatdreamer (myseas) 于 (Thu Jun 9 01:41:40 2011, 美东) 提到:
谈谈自己15个月来全职找工经历和几点个人体会及准备资料(仅针对不爱/会
NETWORKING的普通人)
个人背景:
MASTER,SUPPLY CHAIN,8年经验,国内2年+它国3年+美国3年,还有6年的国内强力部
门经历不算。2010年4月离职回到本地和老婆孩子团聚,转为H4身份,开始艰辛地找工历程。
个人定位:普通人,甚至略低些,笨些。曾经认为自己比较NB,到美国后,尤其是现在只求找
个稳定的工作,和老婆孩子过日子。不会NETWORKING来找工,怕拿不到OFFER以后没脸
见朋友。所以只是海投,比较中意的就有针对性地改简历再投。主要工作信息来源:
indeed.com。
2010年我主要集中在本地找,2011新年后开始全国找。个人感觉这一年多来的工作机会
变化,2010年5、6月份有一个高峰,今年1、2月份是一个高峰,现在5、6月份也是高峰
期,尤其是目前,美国制造业很多大... 阅读全帖
g********4
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8
发信人: zhiwei (琼岛春阴), 信区: Piebridge
标 题: 有人问我到底什么样的姑娘招人喜欢,咳咳,那就冒
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Mar 30 13:31:33 2011, 美东)
 前言
曾经有一个姑娘问我:小树哥哥,你能不能给我说说男人都喜欢什么样的女孩捏?
我不假思索的曰:就你这样的.
姑娘美滋滋的:得了吧,你说实话行吗?
我:恩?
姑娘:要是都喜欢我这样的,那为什么我到现在还没找到男盆友啊?
我:哦......
姑娘:其实我眼光也不高啊,我只想找一个我喜欢,也喜欢我的人啊.
我点了点头,意味深长的:哎......
有些姑娘说的对,这些东西是一言难尽的,但是呢,有些事情还是很好概括的.
我们中华民族有着上下五千年的辉煌历史,贤良淑德的劳动人民女性深得大家的喜
爱......
咳咳,我知道有些姑娘听了以后肯定有些不爽,我凭什么就得贤良淑德捏?我凭什么就要
当劳动妇女捏?我有文化,我有本事,我赚钱比你多,我XXXXX....你们男的干什么吃的啊?
还老想#@%$^%^$%&%*&(... 阅读全帖
G******i
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9
来自主题: JobHunting版 - [合集] 招人面试的一点感想
☆─────────────────────────────────────☆
tiantiancn (nicky) 于 (Fri Dec 30 00:29:10 2011, 美东) 提到:
节前最后一天晚上,太过兴奋睡不着觉。说说最近面试招人的一点感想吧。
公司刚开始招人,我是负责电话面试的interviewer之一,同时参于面试的还有我的老
板。
这份工作技术性很强,来参加面试的都有PhD学位。至今为止面试了3位,两位中国人一
位中东人。
两位中国人的学术背景和工作经验都比中东人高出很多。但我的老板却很不喜欢。要不
是我拼命为其中还不算太差的那位说好话的话,老板就把他们通通第一轮面试刷下去了
。唉,真是可惜。
两个中国人都非常一致的弱点---
1. 英语!!!这两位的英语连我都听的非常非常的难受,更别提我老板了。想不通,
在美国生活了十年左右了,PhD也是美国拿的,还有点美国的工作经验,怎么英语会那
么那么的差。相反,那个中东人来美3年,没走出过校园,英语除了一点口音之外,简
直就是native speaker的水平。
---解决办法:多听英语,多说英语,多看美国电影电视... 阅读全帖
c***s
发帖数: 70028
10
中国人有天赋,又勤奋,可是为什么世界一流大学开始不爱招中国学生了?耶鲁大学教授陈志武分析了原因。这些年看到这么多从国内培养出来的杰出高材生,他们在专业上这么突出,但思维方式那么僵化、偏执,社会交往能力又那么差,除了自己狭窄的专业就不知道怎么跟人打交道、怎么表达自己,让我非常痛心。这些问题的根子都出在教育上,包括正式的学校教育、家教和社会文化教育。
为什么世界一流大学不爱招中国学生?
作者:陈志武
有两件事再次引发了我对中国教育的担忧。
一个是,跟一位美国名牌大学金融教授谈博士研究生招生政策时,他说他们今后可能不再招收中国博士研究生了。
这不是种族歧视问题,他自己也是中国人,而是因为过去多年的中国学生,开始学习成绩都好,后来做博士论文研究时虽然未必突出,但还可以,可是等到毕业上学术市场找教职岗位时,表现都不好,没办法找到一流大学教职。所以,他们不想再浪费时间培养中国学生了。
实际上,不只是他们大学有这个打算,我所在的耶鲁和其他大学,也讨论过同样的问题。虽然我们没有决定完全停招中国学生,但有意识地少招或者偶尔不招。
以2015年为例,美国的前30名金融系毕业的博士中,来自中国的不少,但找教... 阅读全帖
M******a
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11
2016-09-29历史重温微信号LS188133
功能介绍
再现真实历史,展望未来。
广受推崇的微信公众号。小编微信:GUV888
正文:
以下是中国人民大学教授、国际关系学院副院长、外交学专业博士生导师金灿荣最近在
广州博研·管理哲学班上主讲《中美战略哲学》,其中关于中美关系的内容。干货很多
,建议读者耐心看完!
金灿荣:下面我们谈谈现行政策。现行政策,美国的政策有一点老,它就是亚太再平衡
。在2010年看到中国GDP超过日本,制造业总量超过他,然后他就紧张了,采取挺老的
一个办法,就是回归亚洲,这是希拉里提出来的。
2010年7月23日在越南河内开AIF年会突出要回归亚洲,这个弄的中国非常恼火,从中国
来说这个不地道。因为当时中美说好重要的战略调整要通报对方,结果没跟我们商量就
提出来了,当时中国是非常恼火的。后来提出来以后,美国前任政府就出来批评,你说
回归亚洲,是不是指责我放弃亚洲,小布什就说我什么时候放弃亚洲,没有放弃,所以
后来希拉里就改成转向,全球战略重心从欧洲移到亚洲,从大西洋移到太平洋。
结果欧洲人不干了,欧洲人说我是第一盟友,老子都跟你过了70年,你想跑还是怎样,... 阅读全帖
p********7
发帖数: 549
12
先说我找工作的经历吧。我是从3月开始准备面试,当时我同学告诉我大公司都在招人
,然后让我看看
careercup和版面总结也去投,他拿了很多面试(大部分都成offer了)。我看这些题真是
个吃力
啊,因为我对于数据结构,算法,设计模式的基础基本为0,虽然以前写了很多代码,
最多也就是UI
设计了。不过看看总结也不是特别长,就把那些帖子都翻出来慢慢看,看不明白就去查
资料,或者就
直接骚扰我同学了。后来发现这些算法也就那会事,看多了就会了。但是会用不一定会
写,经常写出
来的代码到处是错,从来不会没编译错误的。在看完一次版面总结后,又开始看第二次
,并且再写了
一次代码。接着在这个版面混了,有人发了面经就把题认真想,然后写代码。我觉得讨
论是个好东
西,自己想到办法不一定是对的。复习到8月份开始投简历,对于大公司我是一个一个
投,不想有重
叠,5个招人挺多的公司,至今还有微软,facebook没面。
其实我觉得学习到现在,对算法,编程兴趣都有热爱的心了,每天不看看面经不写写代
码还觉得不习
惯....
简历篇
需要除了基本语法,突出关键点,需要说的是
地址,如果你距离纽约近,就随便找个纽... 阅读全帖
G*******h
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13
转眼踏入职场几年了,从一个忐忑的新人到渐渐开始帮别人面试人到给自己招下属看简
历,几回下来觉得有几件事情想上来提醒一下找工作的新人,职场老人就不用看了,都
懂的。先交代一下我是理科背景在大公司做研发的,面试过的包括实习生,研发同事和
下属,行政助理,还有一次比较难得是项目的Commercial partner。这里面有一些是面
向没毕业或刚毕业的申请人。好了言归正转,几件事提醒一下:
1、别看着好玩乱参加那些自己都不知道干什么的社会团体和组织,有些看着无害的比
如说什么绿色和平,动物保护组织,背后水很深,有些行业或公司政策是不招参加过此
类团体的人,你简历上说不说都没用人家会查。真事,就我们公司招一Junior Scienst
,因为招得急没等背景调查结束就把人拉来要培训,结果人刚到第一天,中午HR一个电
话说,这人小时候(18岁)参加过X组织,不能招,直接保安HR把人弄走了…
2、这也是我要说的第二点,别对背景调查抱侥幸心理,那怕你没工作过,那怕你想去
行业看上去不那么严格,也不能排除你被查个底朝天的可能性,技能经验夸张强调都没
什么,有些不好说的事情可以不说,但被问到了也别撒谎,工... 阅读全帖
G*******h
发帖数: 836
14
转眼踏入职场几年了,从一个忐忑的新人到渐渐开始帮别人面试人到给自己招下属看简
历,几回下来觉得有几件事情想上来提醒一下找工作的新人,职场老人就不用看了,都
懂的。先交代一下我是理科背景在大公司做研发的,面试过的包括实习生,研发同事和
下属,行政助理,还有一次比较难得是项目的Commercial partner。这里面有一些是面
向没毕业或刚毕业的申请人。好了言归正转,几件事提醒一下:
1、别看着好玩乱参加那些自己都不知道干什么的社会团体和组织,有些看着无害的比
如说什么绿色和平,动物保护组织,背后水很深,有些行业或公司政策是不招参加过此
类团体的人,你简历上说不说都没用人家会查。真事,就我们公司招一Junior Scienst
,因为招得急没等背景调查结束就把人拉来要培训,结果人刚到第一天,中午HR一个电
话说,这人小时候(18岁)参加过X组织,不能招,直接保安HR把人弄走了…
2、这也是我要说的第二点,别对背景调查抱侥幸心理,那怕你没工作过,那怕你想去
行业看上去不那么严格,也不能排除你被查个底朝天的可能性,技能经验夸张强调都没
什么,有些不好说的事情可以不说,但被问到了也别撒谎,工... 阅读全帖
q*********g
发帖数: 182
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来自主题: JobHunting版 - 这些小公司公司招人不,怎么招?
感觉大公司去不了,想去小公司,材料背景,什么都愿意干,不是很相关的也可以干,
比如quality engineer, validation engineer,反正就是想找个事情干。
但是这些小公司的网页上面都没有工作的post,那他们招人还是不招,如果招的话怎么
和他们联系呢?比如说如下这几家小公司,就没有个job的链接阿:
http://xonteck.com/
http://www.zollner.de/
他们是怎么招人的,找工作的人又是怎么找他们的,难道全是local发报纸上面找的?
有对小公司了解的人来说一说这是怎么回事么?
q*****k
发帖数: 586
16
来自主题: Working版 - 在温哥华找洗碗工的艰难
阿方1990年代早期来UBC上学,没有一分钱的奖学金,真的是纯自费。依靠丈母娘家的
资助,加上老婆的积蓄,阿方拿到了签证。那点钱在交了学费之后,所剩无几。
阿方极有瞻钱性和瞻前性。先是在唐人街租了一间分租房,每个月租不到二百加币
。在还剩下三个月的房租之际,阿方决定边打工边上学,挣点钱养活自己,想尽快的把
老婆接到温哥华来团聚。
那个时候的留学生,在加拿大打工是违法的,只能打黑工。怎么办呢?阿方想来想
去,住在唐人街,何不在唐人街中餐馆试试呢?
一旦决定,就要立刻付诸行动。阿方开始看中文广告,企台,收银员,busboy,洗
碗工什么的,中餐馆的招聘栏目,还是有几样工种可供选择的。
九月中旬的一个星期天,循着广告招工的地址,阿方到唐人街上的一家广东餐馆,
应聘企台。企台不就是站台吗?那点活计,阿方寻思着琢磨着:应该不会有问题。
下午三点左右,阿方手里拿着报纸,信心百倍,走进了广东餐馆。
家下冇开门(我们现在不营业)。
Pardon? 阿方没听明白,他听不懂广东话。
We are closed。前台小姐头也没抬,随口说道。
我是来应聘的。阿方拿出中文报纸,指着上面的招聘广告。
你咪住 (你... 阅读全帖
o***s
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17
年薪20万招电视主播,必须是农民工!近日湖北垄上频道的一则招聘广告引来关注。这是一档什么样的节目,为什么非要招一个农民工当主播?节目马上就要播了,能及时找到这样合适的农民工当主播么?抑或这又是一个炒作?带着这些疑问,记者采访了高薪寻找农民工主播的节目《打工服务社》的总制作人胡庆龙。
我们真是想找一个农民工主播
胡庆龙告诉记者,《打工服务社》是湖北垄上频道新研发的一档情景式服务类栏目,主要服务全省农民工,不管你是想学本事、奔钱途还是想讨老婆、喊帮手都可以来找他们。
胡安龙告诉记者,找这样一个主播是筹划好久的一件事了,“有人觉得我们是在炒作,真还不是这么回事,我们真是想找一个农民工出身的主播。”
他进一步解释说,“我们这档节目就是专为农民工服务的,之所以要找农民工出身的主播,是因为觉得有了农民工的经历更能了解到农民工的难处和要求,也更容易深入到农民工中去,可以更好地为农民工服务,也更符合我们办这个节目的宗旨。”
农民工主播,学历不重要
一般电视主播都是要在大学里学上好几年,其中的佼佼者才有机会上岗,那么对这个做电视主播的农民工有专业学历方面的要求吗?
胡庆龙介绍,学历什么的倒不是很重要,他... 阅读全帖
C********g
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18
【阿波罗新闻网2011-05-08讯】在上世纪60年代末70年代初,正当林彪的权力已达到顶
峰的时候,林家为了既能娶到称心如意的媳妇,又能达到掩人耳目的目的,打着招收“
特种兵”的旗号,为林家“选美”。堂堂的中国人民解放军的几大军区、几大兵种也卷
入其中。
在上世纪60年代末70年代初,正当林彪的权力已达到顶峰的时候,林家为了既能娶
到称心如意的媳妇,又能达到掩人耳目的目的,打着招收“特种兵”的旗号,为林家“
选美”。堂堂的中国人民解放军的几大军区、几大兵种也卷入其中,争先恐后地成立“
选美”办公室,把“选美”当做一项重大的政治任务,以招收“特种兵”、“外事工作
人员”、“话务兵”等名义,秘密筛选“标准姑娘”。为了解当时在全国各地招收“特
种兵”的不同情况,今将在宁波鄞县招收“特种兵”、“外事工作人员”这一段鲜为人
知的历史披露于众。
神秘客到鄞县“招兵”
1971年初春的一天上午,在浙江鄞县县委办公室里来一男一女两位军人,向文书自
我介绍说,是中国人民解放军某部队的,男的姓霍,女的姓王。然后拿出浙江省委书记
陈励耘(林彪集团成员)写给各县、市革命委员会主任的亲笔信。文书接过信一看,主... 阅读全帖
V**3
发帖数: 12756
19
【 以下文字转载自 Faculty 讨论区 】
发信人: c8 (c8), 信区: Faculty
标 题: [合集] 还在讨论找Ph.D做科研,Ph.D是training
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Aug 14 19:15:27 2015, 美东)
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Acat001 (阿猫) 于 (Fri Aug 14 15:02:13 2015, 美东) 提到:
虽然博士生博士后美其名曰是在接受科研training, 各位发考题,摸着自己良心讲,在
你们打算找学生找博士后的时候,你是抱着培训下一代科学家的伟大理想,还是找人来
帮你干活?在你们每年上报自己需要找多少博士生的时候,有任何发考题会考虑一下社
会对该专业的需求是不是已经过剩了,社会还需不需要你“培训”别人,"培训“完之
后人家的出路在哪里?
当发考题们口口声声培训的时候,摸着自己的良心讲讲,4-5年的科研任务有多少成分
是”培训'又有多少时间和精力是花在tedious的简单劳动上的?大家都是Ph.D过来的,
不用说假话
现在美国科研制度... 阅读全帖
t**7
发帖数: 124
20
来自主题: Faculty版 - 关于用自己的funding招国际学生
关于用自己的funding招国际学生
学生签证需要offer letter. 大家给的offer letter是不是需要系里签字?还是只要自
己的签字就行?
说说我的悲惨经历:
去年10月份就有一个伊朗的学生在和我联系,我觉得也不错,伊朗学生准备签证需要su
pport letter. 我向学校ISO要了一个简单的模板,ISO让我签字然后找系主任签字,
还告诉我找funding manager 签字也行。
我找了系主任,系主任说这个职位必须打广告,我告诉已经打过了,他说不行得到一个
特定的网站上打广告,然后等一个月。
于是打了广告等了一个月,期间系主任说要帮我联系学生,他要通过联系别的学校的系
主任教授帮我找学生,最后他让别的学校的一个孟加拉老师联系了一个孟加拉学生,
然而过了一个月此学生也没联系我,期间我还写信给那个孟加拉老师提醒让那个学生联
系我。 一个周四我就找到系主任说,孟加拉的学生一直没联系我,
你还是给我这个伊朗学生签字吧,系主任说现在太忙,周一给我。结果周五那个孟家啦
学生就联系我。然后周一系主任说support letter 不符合要求等等,拒绝给我签字。
两个周过去了... 阅读全帖
s********f
发帖数: 510
21
来自主题: JobHunting版 - Uber 中国项目招人 (SF-based)
Uber在中国现在非常红火。上海,成都,广州等等城市Uber都出现在大街小巷。很多中
国的名人都以开Uber坐Uber为时尚。现在加入Uber中国项目,将有机会直接改变中国人
民的生活,将有机会让自己的家人朋友享受到自己开发的产品。
Uber中国项目招收各种,engineer, designer, copywriter(中文), PM等等。非常抱歉
的是,我们暂时只有SF的职位并只支持有OPT毕业生的新H1b申请(就是说不从中国直接
招人)。
希望各位的支持,期待您的加入。
如果有兴趣,请发简历到 [email protected]
/* */ 并标明您是申请什么职位。我们最
近非常忙碌,如果有未能及时回复的情况,还请多多海涵。
10/26 update: 修改了H1b相关的内容。我们其实对在美国毕业的学生是支持H1b申请的
,先使用OPT,然后会帮助申请H1b。如果没有学生OPT的,我们暂时不支持办H1B。
10/20 update: 还是感谢各位的支持,现在team已经有60多人了,engineer manager也
招到了一位。希望大家踊跃投简历给我们。最近要毕业的我... 阅读全帖
f*******r
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22
来自主题: JobHunting版 - Uber 中国项目招人 (SF-based)
ding

Uber在中国现在非常红火。上海,成都,广州等等城市Uber都出现在大街小巷。很多中
国的名人都以开Uber坐Uber为时尚。现在加入Uber中国项目,将有机会直接改变中国人
民的生活,将有机会让自己的家人朋友享受到自己开发的产品。
Uber中国项目招收各种,engineer, designer, copywriter(中文), PM等等。非常抱歉
的是,我们暂时只有SF的职位并只支持有OPT毕业生的新H1b申请(就是说不从中国直接
招人)。
希望各位的支持,期待您的加入。
如果有兴趣,请发简历到 [email protected]
/* */ 并标明您是申请什么职位。我们最
近非常忙碌,如果有未能及时回复的情况,还请多多海涵。
10/26 update: 修改了H1b相关的内容。我们其实对在美国毕业的学生是支持H1b申请的
,先使用OPT,然后会帮助申请H1b。如果没有学生OPT的,我们暂时不支持办H1B。
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招到了一位。希望大家踊跃投简历给我们。最... 阅读全帖
f*******r
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来自主题: JobHunting版 - Uber 中国项目招人 (SF-based)
ding

Uber在中国现在非常红火。上海,成都,广州等等城市Uber都出现在大街小巷。很多中
国的名人都以开Uber坐Uber为时尚。现在加入Uber中国项目,将有机会直接改变中国人
民的生活,将有机会让自己的家人朋友享受到自己开发的产品。
Uber中国项目招收各种,engineer, designer, copywriter(中文), PM等等。非常抱歉
的是,我们暂时只有SF的职位并只支持有OPT毕业生的新H1b申请(就是说不从中国直接
招人)。
希望各位的支持,期待您的加入。
如果有兴趣,请发简历到 [email protected]/* */ 并标明您是申请什么职位。我们最
近非常忙碌,如果有未能及时回复的情况,还请多多海涵。
10/26 update: 修改了H1b相关的内容。我们其实对在美国毕业的学生是支持H1b申请的
,先使用OPT,然后会帮助申请H1b。如果没有学生OPT的,我们暂时不支持办H1B。
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招到了一位。希望大家踊跃投简历给我们。最近... 阅读全帖
y****e
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24
☆─────────────────────────────────────☆
robertlxx (gugu) 于 (Sat Sep 1 15:12:15 2012, 美东) 提到:
明大校友,握个手
☆─────────────────────────────────────☆
vivimoon (因为寂寞) 于 (Sat Sep 1 15:30:39 2012, 美东) 提到:
MM好年轻啊……年轻就是本钱啊,绝对不是缺点
如果你还想回美国,就不要回国,国内的ACCOUNTING工作经验对你没有太多帮助,我在
一次INTERVIEW的时候,人家就赤果果的说:可惜你没有在美国的工作经验啊……
休大商学院秋季就有一个CAMPUS CAREER FAIR,欢迎任何人参加,你可以去试一试^
多看看INDEED或者其他猎头网站,会有机会的
BTW,貌似这边公司NORMALLY是不问年龄的,涉嫌歧视……
☆─────────────────────────────────────☆
goodapple (被吃了的苹果才是好苹果) 于 (Sat Sep 1 1... 阅读全帖
z****l
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来自主题: Whisper版 - 灌水九招
灌水谁都会,但你想灌有质量有前途的水吗您想通过灌水在bbs上的芸芸众生中脱颖而出吗
老僧袖藏失传已久的九招,与大家分享.
第一招, 征婚。-------一个有质量的征婚绝对可以让你一炮走红。因此为灌水第一式,
范例:cider
第二招, 变态。-------越变越好,不变不足以成名,此为罐水第二式。
范例:太多了,略去ID
第三招, 同志。-------我同志我骄傲,安能辨我是雌雄,活跃在这个版上很多女同志的。
范例:大家列举吧。
第四招, 勤奋。-------天道酬勤,诚不我欺也。坚持不懈,定能成功,每日百瓢,汝今
能持否?不能,免谈。
范例:dryice
第五招:可怜。--------同情心大家都有,需要善于利用,写写诸如“离婚后我将坚强”
之类的文字可赢得很多人的尊敬和同情。
范例:family版里找
第六招:八卦。--------猎奇之心也是普遍存在的,但是怎样才能八一个比较成功的卦
就是一门学问了。
范例:popnews里面找.
第七招:纨绔。--------奢靡之风,当世之垢病也,但是有时侯奢靡反倒容易让您迅速
成名,我们应当活学活用毛泽东思想中关于矛盾方面的论述,从积极
i***s
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26
“已订2013年1月4日18:00婚宴,新郎招募中……”昨日,某论坛出现的一条帖子惹人注目。这年代,网上征婚、征友的事情并不稀奇,但事先预订好婚宴、然后再找新郎的事情确属罕见。这位定好时间、铁了心要把自己嫁出去的主角,究竟是怎样一个女孩?她在网上“招募新郎”的行动进展如何?所有这些又都是真的吗?
网上公开“招募新郎”
帖子的内容特别醒目:“已订2013年1月4日18:00婚宴,新郎招募中……地点:武汉”,不长的帖子中,这句“广告语”反复出现,显示了发帖者本意就是为了引起人们的注意。资料显示,发帖者“yq37256157”是位85后的武汉姑娘。
昨日下午,记者和发帖人取得联系,看得出来,这位85后女孩性格较为外向,在记者向其核实真实的身份信息时,她爽快报出了自己的姓名和地址。她解释,发 “招募新郎”帖是缘于前天中午和同事吃饭时,聊到了结婚成家之类的话题,于是设定了一个期限,为了“给自己点动力找到另一半”。
为什么是“2013年1月4日”?这位姑娘回答:“2013年1月4日,201314、爱你一生一世”。这位“小女人”认定这一天是个极其浪漫的日子,因而希望自己能在当天完婚。
为此,她还真试... 阅读全帖
o***s
发帖数: 42149
27
为什么世界一流大学不爱招中国学生?
有两件事再次引发了我对中国教育的担忧。
一个是,跟一位美国名牌大学金融教授谈博士研究生招生政策时,他说他们今后可能不再招收中国博士研究生了。
这不是种族歧视问题,他自己也是中国人,而是因为过去多年的中国学生,开始学习成绩都好,后来做博士论文研究时虽然未必突出,但还可以,可是等到毕业上学术市场找教职岗位时,表现都不好,没办法找到一流大学教职。所以,他们不想再浪费时间培养中国学生了。
实际上,不只是他们大学有这个打算,我所在的耶鲁和其他大学,也讨论过同样的问题。虽然我们没有决定完全停招中国学生,但有意识地少招或者偶尔不招。
以2015年为例,美国的前30名金融系毕业的博士中,来自中国的不少,但找教职岗位最成功的是去了加州理工学院,那个大学当然不错,可是,这么多中国博士生中没有一个被前10名或前15名金融系招聘。
由于这些博士都毕业于顶尖金融院系,这一结果很让人失望,各学校投入的资源和教授精力那么多,并没有得到相应的回报。
第二是,在美国金融和硅谷高科技行业中,印度裔高管远超华裔。
大家熟悉的谷歌、微软、Adobe、软银、花旗集团等公司的CEO都是印度人,... 阅读全帖
g***j
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28
【 以下文字转载自 Joke 讨论区 】
发信人: iMaJia (iMac,iPod,iPad,i馬甲), 信区: Joke
标 题: 又写了一段相声,《招学生》 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Aug 7 18:02:39 2014, 美东)
发信人: Highly (先挖坑,后灌水), 信区: Faculty
标 题: 又写了一段相声,《招学生》
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Aug 7 16:53:11 2014, 美东)
招学生
A: 最近没见你上网。忙什么呢?
B: 写毕业论文。
A: 你写那个干什么?
B: 给学生写的,要不他毕不了业。
A: 毕不了业就对了!这是他份内的事儿, 叫他自己急去。
B: 问题是他自己不急,还整天跟我抱怨:你做的这个坑爹方向,毕业就是失业。博士
这点工资,起码还饿不着。
A: 嘿,这态度!
B: 这算好的了。先招了个老印。当初看他简历的时候就把我吓了一跳。好嘛,比我会
的还多呐!
A: 有些老印的简历你得悠着看。
B: 我想,至少他们编程应该不差,我正需要... 阅读全帖
h*****l
发帖数: 3857
29
中新网北京2月23日电(吕春荣) 每年春节过后,各地“招工难”的话题都持续引发关注
。今年,这一问题是否依然突出?日前,中新网记者就此进行了调查采访。
月薪4000元仍难招到人 “招工难”致企业制度成摆设
“2008年,工人保底工资只要1800元,那时候 ,招人很容易。如今,工人保底工
资开到4000元,并且包住宿,基本的配套设施也都弄得很完善,即便如此,我也很难招
到人。”这是福建泉州市某工艺品公司老板吕巧玲对于“招工难”最直观的感受。
吕巧玲这样的烦恼,当地很多民企老板都感同身受。和从事制造业的吕巧玲一样,
在泉州开婚庆公司的王灿明也面临着 “招工难”的问题。
王灿明说,“如今,每月工资开到3000元,也很难招到人,但对企业而言,这是不
小的压力。”
吕巧玲、王灿明的烦恼,是泉州众多民企“招工难”的一个缩影。每年春节后,关
于泉州企业“招工难”的新闻都会频频见诸当地媒体。
泉州,作为全国民营经济发展较具有代表性的区域之一,自改革开发以来,经济发
展取得了巨大成就,而民营企业在当地经济发展中扮演着重要的角色。去年,泉州全市
完成生产总值6149亿元、规模以上工业增加值2903亿元、一... 阅读全帖
f****o
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30
【 以下文字转载自 everybodydeservestruth 俱乐部 】
发信人: fuxeto (富士德), 信区: everybodydeservestruth
标 题: 因果报应:祸福无门 唯人自招(图)
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Sep 19 19:53:37 2016, 美东)
因果报应:祸福无门 唯人自招。(网络图片)
湖南有个巡抚,派遣底下的州佐(属官),伙同一帮衙役,押解六十万公帑赴京上缴。
途中遇雨耽误了行程,眼看这会儿已是日暮时分,一时找不到客栈投宿,远远瞧见一座
古刹(寺庙)兀立,因此上门请谒,并获得首肯而在庙内借宿一夜。
天亮之后,众人发现,一路上辛辛苦苦所护卫押解的巨额饷金,竟然不翼而飞,荡然无
存!大伙儿惊恐万分又百思不得其解。这州佐再怎么仔细勘查,也找不到一点儿被盗的
蛛丝马迹,没招儿啦,只得硬着头皮返回巡抚衙门据实禀报。
巡抚认为荒唐至极,根本不相信,打算依刑法严办。可他低头再一寻思,恐累及无辜,
于是把这帮人分开,一一单独盘诘、详加追究,结果所有的说法并无差异。因而决定让
他们仍然回到案发地点,追查线索,寻回失金,好将功赎罪。
重回... 阅读全帖
b***2
发帖数: 1650
31
【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: earlybirdie (有虫吃), 信区: WaterWorld
标 题: 在美国改善办公室人际的小招
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 18 02:37:07 2014, 美东)
最近好像种族歧视贴很多啊。我自己的经历,觉得多数情况下华人感到的种族歧视其实
是不能与同事顺畅交流造成的,归根结底是人际问题。在美国抱怨种族歧视的回国多数
会抱怨社会黑暗,在哪也处不好。
好了,废话少说,总结一下办公室人际小招:
1, 干好本职工作。办公室最讨厌的人就是不出力搞破坏让人擦屁股的人了。自己份内
的事做好,信息透明,做什么进程如何让大家看清楚。对上级要想到做到上级想到的,
也要想到做到上级想不到但是喜闻乐见的。做个报告弄个总结条理清楚简洁明了1234,
长email先上summary后上细节。
2, 对下级己所不欲勿施于人,不到不得已别老下午4、5点甩工作给人。对同级特别是
竞争关系同级主动合作,而且公开在会议和email里帮助其邀功,比如“要不是John昨
天熬夜写这个brief,我们不可能赢得今天客户的认可。”... 阅读全帖
d**e
发帖数: 6098
32
☆─────────────────────────────────────☆
verymygood (job) 于 (Mon May 28 14:56:10 2012, 美东) 提到:
有没有同感的?
☆─────────────────────────────────────☆
bikelost (bikelost) 于 (Mon May 28 14:57:18 2012, 美东) 提到:
谁叫我们没钱读master的
认命啦
phd是为当faculty培养的

☆─────────────────────────────────────☆
yuwenchengdu (菜鸟) 于 (Mon May 28 14:59:18 2012, 美东) 提到:
phd收获还是很大的。。。
☆─────────────────────────────────────☆
bikelost (bikelost) 于 (Mon May 28 15:01:10 2012, 美东) 提到:
98139
☆──────────────────────────────... 阅读全帖
t********n
发帖数: 611
33
来自主题: JobHunting版 - 找不到工作的new grad请进
如果你找了好几个月还没找到工作,而且不介意去中小公司工作,或许我可以帮点小
忙。
我是文科自学转行的码工,现在工作中发现身边的new grad有个别挣扎的很厉害,完全
没有自学能力,工作怎么也无法上手。这可能是一些公司不愿意招他们的原因。
学历只是敲门砖,要证明能力最终靠自己。
我上过一个非常好的强化培训班,一天写一个app,几天学一个框架。你写出好的成品
放在网上,怎么会找不到工作呢? 大公司不敢说,主动找你的小公司乌央乌央的。
这个培训班教的是Ruby on Rails and Javascript, SQL, html, css, ajax, jquery等
等,不教java.
如果你毕业好几个月了还找不到工作,可以考虑上这个培训班,3个月教给你全套本事
,当然强度也非常高,不能吃苦的人就算了,我也帮不了你。愿意吃苦愿意学习的,私
信我吧,我会告诉你学校的名字和我的名字,帮你内推。不在这里公开说,是避免做
广告的嫌疑。这个学校很有名,根本不需要我做广告。
这个学校的自信和特别之处在于,不找到工作不收费,所以竞争异常激烈,而且门槛越
来越高,学员大部分是藤校毕业的,大堆的硕士博士。... 阅读全帖
L*******s
发帖数: 138
34
【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: Livernois (兼职CCC/ICC~~), 信区: JobHunting
标 题: FAQ 科普一下ICC/CCC工作的招人流程
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Aug 13 11:37:18 2012, 美东)
版上很多人问ICC具体招人的流程
接上次那个FAQ,这次讲讲ICC工作的大致招人流程,希望能给大家参考
不同的公司可能有流程上的差别,所以我只能把我这边的情况做为基础详细展开,欢迎
版上各位其他ICC/CCC补充~
总体来说,无论内部流程怎样变化,一般从ICC找工作都可以分成4个阶段:
第一阶段:双方初步了解(候选人/ICC)
在这个阶段,主要是候选人和ICC的recruiter进行初步的接触,互相介绍各自的基
本情况,算是一个初步双方互相筛选过程。几个关键点是:
1.1 搜集简历初步筛选
Recruiter通过各种途径(搜索/直接收到/推荐/等等)得到候选人的简历,初
步筛选出符合公司要求的候选人。比如我一般会放出一些手上的opening信息,等看到
的人直接投过... 阅读全帖
e**p
发帖数: 4259
35
我们组在找个contractor,这个人需要跟我一起工作,但老板不让他向我汇报,要向老
板自己
汇报,所以我一开始没有太积极,只是老板让我帮看简历,我就看,让我面试我就面试
,但给了我几份简历,我都觉得不合适,就开始张罗帮忙招人,但老板比较固执,很难
相处,所以我一直静观其变,只到面了2个人后,我才开始主动把我找来的几份简历转
递给老板。老板后来就找了2个人(不是我推荐的)来面试,其中一个来了,一个不知
道什么原因没来,来的那个是有经济学博士学位,一直在几十家公司之间做consultant
,而我们找的只是个SAS programmer,而且这个人大概71年就大学毕业了,我估计年级肯
定上了65岁。
就这么一个contractor,我们组4个人参加面试,有3个人是资格老的senior director在
面,我就是个打酱油的,所以我根本没有啥影响力,就我自己的主张,我是不会要这个
年级大的,但目前的状态是,老板很想给这个老头OFFER,其他人不反对。我准备不吭
声,反正这个人不向我汇报,我跟他处好关系就好了,到时干不了活,我就即时汇报。
去年招一permanent组员,我面试的时候测试... 阅读全帖
j******3
发帖数: 18319
36
☆─────────────────────────────────────☆
nynewlife (mm) 于 (Wed Dec 7 10:18:49 2011, 美东) 提到:
从哪里找起呀,世界日报?
现在经济真的不好呀,工作都好难找的
我前一阵子看到一家面包店门口贴纸招销员
还要求会普通话,广东话,英语呢
要会三种语言,才能在面包店里卖个面包,唉
☆─────────────────────────────────────☆
nynewlife (mm) 于 (Wed Dec 7 11:47:41 2011, 美东) 提到:
啊,都没人理我,这个版混的是不是都已经工作了

☆─────────────────────────────────────☆
douninwan (douninwan) 于 (Wed Dec 7 11:48:32 2011, 美东) 提到:
做餐馆吧
☆─────────────────────────────────────☆
LXJSmonk (紫色心情的 LXJS NYC_monk) 于 (Wed Dec... 阅读全帖

发帖数: 1
37
因果报应:祸福无门 唯人自招(图)发表时间: 2016-09-20 02:05 作者: 紫悦
因果报应:祸福无门 唯人自招。(网络图片)
湖南有个巡抚,派遣底下的州佐(属官),伙同一帮衙役,押解六十万公帑赴京上缴。
途中遇雨耽误了行程,眼看这会儿已是日暮时分,一时找不到客栈投宿,远远瞧见一座
古刹(寺庙)兀立,因此上门请谒,并获得首肯而在庙内借宿一夜。
天亮之后,众人发现,一路上辛辛苦苦所护卫押解的巨额饷金,竟然不翼而飞,荡然无
存!大伙儿惊恐万分又百思不得其解。这州佐再怎么仔细勘查,也找不到一点儿被盗的
蛛丝马迹,没招儿啦,只得硬着头皮返回巡抚衙门据实禀报。
巡抚认为荒唐至极,根本不相信,打算依刑法严办。可他低头再一寻思,恐累及无辜,
于是把这帮人分开,一一单独盘诘、详加追究,结果所有的说法并无差异。因而决定让
他们仍然回到案发地点,追查线索,寻回失金,好将功赎罪。
重回庙门前的衙役们,发现有一瞽者(盲人)摆摊卜筮、算卦,这人形貌奇异,招牌上
写着:“能知心事”。大伙儿立刻围上,找他算算。瞽者说:“你们是为了寻回失金而
来。”州佐答:“正是!你还真是神算哪!”于是,把事情的来龙去脉详... 阅读全帖
z****i
发帖数: 19707
38
 前言
曾经有一个姑娘问我:小树哥哥,你能不能给我说说男人都喜欢什么样的女孩捏?
我不假思索的曰:就你这样的.
姑娘美滋滋的:得了吧,你说实话行吗?
我:恩?
姑娘:要是都喜欢我这样的,那为什么我到现在还没找到男盆友啊?
我:哦......
姑娘:其实我眼光也不高啊,我只想找一个我喜欢,也喜欢我的人啊.
我点了点头,意味深长的:哎......
有些姑娘说的对,这些东西是一言难尽的,但是呢,有些事情还是很好概括的.
我们中华民族有着上下五千年的辉煌历史,贤良淑德的劳动人民女性深得大家的喜
爱......
咳咳,我知道有些姑娘听了以后肯定有些不爽,我凭什么就得贤良淑德捏?我凭什么就要
当劳动妇女捏?我有文化,我有本事,我赚钱比你多,我XXXXX....你们男的干什么吃的啊?
还老想#@%$^%^$%&%*&(^&(...
当然,我所讲的只是一个前提,一个开始,如果您怀着一种强烈的抵触情绪,那就还是
表继续看下去了,往下让您撮火的地方还多了去了.
如果你不大喜欢我上面的讲述风格,那我就MAN一点好了.
自从开始上MITBBS之... 阅读全帖
l******o
发帖数: 8344
39
最大的可能就是单纯的命不好,继续坚持。
一定要分析的话,我觉得,楼主的简历是不是会OVERQUALIFY,譬如楼主说在国内事物
所还编写过书,这如果写在简历中,可能会让招的人觉得有点OVERQUALIFIED。
大量ENTRY LEVEL的,可能觉得楼主已经OVERQUALIFY, 而要招有经验的,更看重本土
经验。以前在文学城职业生涯上看到一个人苦找一年工作无着的情况,跟楼住有点象。
那个人在美国的四大做了很多年,因为绿卡问题,去加拿大拿风叶卡去了,然后去的城
市八,也不大,一年都找不到工作,觉得奇怪了,这么背运。那个人自己分析,原因就
可能是,ENTRY LEVEL,他OVERQUALIFY了,有经验的,人家大把有LOCAL 经验的挑,不
想招外国经验的,去投大城市,别人一看通讯地址,想想罢了,难道招个会计还出飞机
票来面试?当地一大把。
f********g
发帖数: 93
40
来自主题: Biology版 - 我也贴一点业界找工经历
最近几天看到好几个业界工作相关的帖子,让我想起两年前我自己心血来潮写的一点经
历,可能已经过时了,不过我看好像对clinical兴趣有一些可是相关找工经历我看到的
不是很多,所以想贴出来,也许对某些感兴趣的同学有些参考意义。
博士念到最后一两年,我就知道自己不想继续再做基础研究了(已经算是很后知后觉的
了)。所以毕业前后下定决心只找公司的工作,然后往clinical development方向转。
花了近半年终于幸运的找到现在这个大公司做博后。要转clinical,当然最重要的是想
法攒经验。博后阶段我一边做research,一边用空闲时间学些clinical development
and regulatory affairs方面的知识。只要有时间,就去相关的networking events,
给自己多点exposure,同时也多认识一些这行的人,至少从他们那儿多了解些他们的职
业历程,也学学和做这行的人打交道。我还找时间去non-profit做相关的义工,反正刚
开始经验值是零,能找到的任何可能往这方面靠的机会就去试试吧。这样过了一年多,
我试着接触了我们公司的Clinical ... 阅读全帖
f********g
发帖数: 93
41
来自主题: Biology版 - 我也贴一点业界找工经历
最近几天看到好几个业界工作相关的帖子,让我想起两年前我自己心血来潮写的一点经
历,可能已经过时了,不过我看好像对clinical兴趣有一些可是相关找工经历我看到的
不是很多,所以想贴出来,也许对某些感兴趣的同学有些参考意义。
博士念到最后一两年,我就知道自己不想继续再做基础研究了(已经算是很后知后觉的
了)。所以毕业前后下定决心只找公司的工作,然后往clinical development方向转。
花了近半年终于幸运的找到现在这个大公司做博后。要转clinical,当然最重要的是想
法攒经验。博后阶段我一边做research,一边用空闲时间学些clinical development
and regulatory affairs方面的知识。只要有时间,就去相关的networking events,
给自己多点exposure,同时也多认识一些这行的人,至少从他们那儿多了解些他们的职
业历程,也学学和做这行的人打交道。我还找时间去non-profit做相关的义工,反正刚
开始经验值是零,能找到的任何可能往这方面靠的机会就去试试吧。这样过了一年多,
我试着接触了我们公司的Clinical ... 阅读全帖
w*********g
发帖数: 10097
42
原来一直想能撞大运混到一个教职就算脱离苦海了,现在听了很多过来师兄的经验和自
己这两年千老的经验,实在觉得年青PI最大的坑还是招人,开始招的一两个人不靠谱就
彻底废了,还不像senior一点的PI可以多招一些,靠谱的成了就行,至少课题不会全废
,时间也浪费不了
我开始千老一年老板就给我招了个技术员,让我自己面试,但是我们机构的HR效率极端
低下,搞了半年才给我找了五个候选,就一个看着靠谱的,看简历有一年技术员经验,
小姑娘谈话好像也挺内向细心。好末,招来以后各种不靠谱,关键是粗心大意,完全无
法预计她什么时候会搞砸,好多简单到不能再简单的实验都会莫名其妙的搞砸。最扯的
是很多实验她有时候做的很好,过一阵就会莫名其妙的出来乱七八糟的结果,就好像做
实验的时候脑子放风去了,连提个RNA都能给你提的今天好明天烂,克隆更别提了,莫
名其妙出不来。每次搞砸问她怎么做的,总是一脸无辜的跟我说“都是按你以前教的做
的啊”.........我自己反而要浪费无数的时间精力跟她trouble shooting, 好多时候
最后还得我自己做才能做成。 半年时间就想换人,但是一问我们机构想炒技术员很费
事,要... 阅读全帖
p********a
发帖数: 5352
43
☆─────────────────────────────────────☆
killniu (killniu) 于 (Thu Oct 6 23:37:13 2011, 美东) 提到:
opt已经开始了,投的简历基本没什么消息。
版上的同学有没有公司招人的,能不能帮忙referral一下?
多谢了
我自己今年统计phd刚刚毕业,学校一般,在西部。对SAS有一定了解,做过几个实际问
题的project。
或者能不能求人帮我看看我的resume是不是有问题?为什了投了就没反应呢?
谢谢好心人帮忙!
☆─────────────────────────────────────☆
angelsun (安吉笋) 于 (Thu Oct 6 23:41:39 2011, 美东) 提到:
牛兄。。。那个叫referral。。

☆─────────────────────────────────────☆
killniu (killniu) 于 (Thu Oct 6 23:47:27 2011, 美东) 提到:
改了 谢谢
郁闷了
你们哪儿招人么?
☆──────... 阅读全帖
k*****e
发帖数: 22013
44
【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: earlybirdie (有虫吃), 信区: WaterWorld
标 题: 在美国改善办公室人际的小招
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 18 02:37:07 2014, 美东)
最近好像种族歧视贴很多啊。我自己的经历,觉得多数情况下华人感到的种族歧视其实
是不能与同事顺畅交流造成的,归根结底是人际问题。在美国抱怨种族歧视的回国多数
会抱怨社会黑暗,在哪也处不好。
好了,废话少说,总结一下办公室人际小招:
1, 干好本职工作。办公室最讨厌的人就是不出力搞破坏让人擦屁股的人了。自己份内
的事做好,信息透明,做什么进程如何让大家看清楚。对上级要想到做到上级想到的,
也要想到做到上级想不到但是喜闻乐见的。做个报告弄个总结条理清楚简洁明了1234,
长email先上summary后上细节。
2, 对下级己所不欲勿施于人,不到不得已别老下午4、5点甩工作给人。对同级特别是
竞争关系同级主动合作,而且公开在会议和email里帮助其邀功,比如“要不是John昨
天熬夜写这个brief,我们不可能赢得今天客户的认可。”... 阅读全帖
k*****e
发帖数: 22013
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【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: earlybirdie (有虫吃), 信区: WaterWorld
标 题: 在美国改善办公室人际的小招
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 18 02:37:07 2014, 美东)
最近好像种族歧视贴很多啊。我自己的经历,觉得多数情况下华人感到的种族歧视其实
是不能与同事顺畅交流造成的,归根结底是人际问题。在美国抱怨种族歧视的回国多数
会抱怨社会黑暗,在哪也处不好。
好了,废话少说,总结一下办公室人际小招:
1, 干好本职工作。办公室最讨厌的人就是不出力搞破坏让人擦屁股的人了。自己份内
的事做好,信息透明,做什么进程如何让大家看清楚。对上级要想到做到上级想到的,
也要想到做到上级想不到但是喜闻乐见的。做个报告弄个总结条理清楚简洁明了1234,
长email先上summary后上细节。
2, 对下级己所不欲勿施于人,不到不得已别老下午4、5点甩工作给人。对同级特别是
竞争关系同级主动合作,而且公开在会议和email里帮助其邀功,比如“要不是John昨
天熬夜写这个brief,我们不可能赢得今天客户的认可。”... 阅读全帖
c***s
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警方在杨女士家门上贴了一张告示,以正视听。
陌生男子半夜敲门
今年5月中旬的一天晚上,杨女士和三个孩子正在家睡觉,突然被“咚咚咚”的敲门声吵醒。
“谁呀?”杨女士起床来到客厅,隔着防盗门问外面的敲门人。
“开门。”一个陌生男人说。
“我不认识你,有什么事?”杨女士问。
“开门不就知道了。”陌生男人说。
杨女士家住在一个正规居民小区的六楼,她想邻居家里都有人在,外面的陌生男人也不敢怎么样,便打开了防盗门。可眼前这名30多岁的瘦高男子,细看也不认识。
“你有什么事?”杨女士再次问道。
“刚才在网上聊天,是一个女孩让我来的,她留的地址就是这儿。”男子说着拿出手机,调出聊天记录,那个“女孩”提到:只在家里接客,包夜600元、快餐200元。
“你搞错了,赶快走!”杨女士一看聊天记录是招嫖的,气愤地将防盗门关上。
自家两次遭人闯入
让杨女士万万没有想到的是,从5月中旬的那个夜晚后,几乎每天深夜或者凌晨,都会有陌生男子来敲门,甚至曾有两人强行闯进过她家,让她吓得要命。
杨女士告诉记者,第一次是夏天的一个晚上10点多,她的二女儿和小儿子已睡下,自己也洗完澡准备休息。就在这时突然有人敲门,杨女士以为是大... 阅读全帖
c*******u
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newage123 (newage123) 于 (Wed Dec 21 21:12:51 2011, 美东) 提到:
如果在财产分隔和子女归属上意见不同的话?
现在刚开始讨论,娃爸表示要娃。我觉得如果我没有重大失误的话一般是娃跟妈妈吧?
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kongvita (巴西木木) 于 (Wed Dec 21 21:19:48 2011, 美东) 提到:
你要离婚??
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newage123 (newage123) 于 (Wed Dec 21 21:25:05 2011, 美东) 提到:
刚开始讨论,希望某人不会反悔。
以前想的是有啥不爽都为了娃忍了,熬到她18岁了还受不了再离,
现在娃爸貌似也想通了。但是他说他找他自己的律师,让我自己找自己的律师。我以为
一个律师就搞定了呢。

☆────────────────────────────... 阅读全帖

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这段时间一直都在考虑要不要回国,毕竟在国外也待了不少年,首先是想要换一种生活
环境,另外也是自己的工作不太顺利吧,想着如果回去了之后找一份比较稳定点的工作
也是挺不错的,就好像能找一个事业型单位的,如果真能混一个公务员做做那也是很不
错的。最近也看到不少老家那边论坛上说不少事业单位在招人,我就考虑着要不要回去。
在国外生活质量是肯定没问题的,可毕竟自己是一个人,说白了就是太孤单,每天连一
个说话的人都没有,上班的时候虽说忙一点,但好在有人说话,没事儿的时候还能闲聊
几句,可怕就怕下班之后,自己一个人在家里除了加班还能忘记这些事情,如果没事儿
的时候那可就惨了,只有看电视能解决这种境况。
如果回去的话我想着要不随便找一份工作先做着,要不就跑跑关系看看能不能去事业单
位,最后实在不行了就考虑做生意,可现在想想如果随便找一份工作的话肯定行不通的
,不稳定,做生意也不行,没有经验,唯一能够考虑的也就是找个事业单位,虽然说现
在老家那边的事业单位也在招人,可自己也没有多少把握啊,别回去了找不到合适的工
作就麻烦了。
i****a
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【 以下文字转载自 Faculty 讨论区 】
发信人: Highly (先挖坑,后灌水), 信区: Faculty
标 题: 又写了一段相声,《招学生》
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Aug 7 16:53:11 2014, 美东)
招学生
A: 最近没见你上网。忙什么呢?
B: 写毕业论文。
A: 你写那个干什么?
B: 给学生写的,要不他毕不了业。
A: 毕不了业就对了!这是他份内的事儿, 叫他自己急去。
B: 问题是他自己不急,还整天跟我抱怨:你做的这个坑爹方向,毕业就是失业。博士
这点工资,起码还饿不着。
A: 嘿,这态度!
B: 这算好的了。先招了个老印。当初看他简历的时候就把我吓了一跳。好嘛,比我会
的还多呐!
A: 有些老印的简历你得悠着看。
B: 我想,至少他们编程应该不差,我正需要个新程序。把他招来了,头一个星期愣是
没见着人。
A: 在家歇着呢?
B: 我也这么问他。他回答说,basically, actually, 他天天来实验室干足九点到五点
。只不过是晚上九点到早上五点。
A: 这样的生活规... 阅读全帖
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